Post on 11-Apr-2017
SISTEMA DEPARTAMENTAL DE CULTURA
MOVILIZACIÓN POLÍTICA Y CIUDADANA PARA
EL FORTALECIMIENTO DE LA PARTICIPACIÓN CULTURAL
2012 - 2015
Contenidos:
Sistema Departamental de Cultura
1. ¿Qué encontramos?
2. Nuestro sello 3. Actores y agentes del
Sistema
4. Así lo hicimos
5. Inversión 6. Logros
7. Retos
¡Trabajamos por el talento, la inteligencia y las capacidades, nuestra mayor riqueza como sociedad!
1. ¿Qué encontramos?
¿Qué encontramos?
La ciudadanía en general no participaba en la elección de los representantes a los consejos departamentales de las artes y la cultura
7 consejos sectoriales inactivos
No había un diálogo permanente entre los representantes sectoriales y regionales de la cultura con el gobierno departamental
Líderes culturales de las diferentes regiones con un bajo nivel formativo en temas de gestión cultural y baja incidencia en las políticas públicas
Inexistencia de planes sectoriales en el área cultural y políticas públicas desactualizadas
2. Nuestro sello
Fortalecer los procesos de planificación y
gestión cultural del Departamento de Antioquia,
mediante la implementación de una Estrategia
de Movilización Ciudadana que propicie el
diálogo intercultural y la construcción
participativa en los procesos culturales locales y
regionales y que posicionen la cultura como
motor del desarrollo regional.
Objetivo General • Renovar y activar los espacios de participación
ciudadana de Antioquia, por medio de una
estrategia de formación y elección democrática,
participativa e incluyente.
• Realizar un proceso reflexivo, de cualificación y
planificación de gestores culturales en Antioquia.
• Activar y garantizar la sostenibilidad de la
ciudadanía cultural como generadora desarrollo
de Antioquia.
Nos propusimos transformar
una realidad…
- Un proceso de participación ciudadana y
movilización por la cultura histórico en
Latinoamérica.
- Una política pública alineada a los
postulados mundiales de la
Unesco.
- Dignificación de la labor de los gestores culturales.
Hacerlos líderes y protagonistas en la
transformación de sus territorios.
- Un proyecto cultural integral construido con las
diversas voces de la cultura: la cualificación, la legalidad,
la inclusión social y el ejercicio de los derechos
ciudadanos.
Ciudadanía + Gobierno=
dos actores estratégicos, un mismo equipo.
- Diálogo intercultural y la construcción participativa de
procesos culturales, locales y regionales.
Antioquia, Diversas Voces: Movilización política y ciudadana para la participación cultural
3. Actores y agentes del Sistema
Dos grandes aliados Sectores estratégicos para la
Sostenibilidad de los procesos culturales
Sostenibilidad procesos culturales
Ciudadanía
Sector Privado
Sector Educativo
Gobierno
4. Así lo hicimos
Antioquia diversas voces= participación con sentido
1 •Conformación de Consejos
2 •Cualificación y planificación
3 •Apropiación y Sostenibilidad
20
12
Diseño y formulación de estrategia 20
13
Elección masiva y democrática de los representantes regionales y sectoriales
20
14
Planes sectoriales formulados y en ejecución hasta el año 2020
20
15
Formación de líderes y representantes culturales
Fases
Momentos
Antioquia, Diversas Voces
Primera Etapa
Convocatoria Lanzamiento
Inscripciones
Encuentros sectoriales
15 de enero al 9 marzo
Segunda Etapa
Asambleas Municipales
Marzo 10 a abril 14
Tercera Etapa
Seminarios Subregionales
Marzo 16 a abril 21
Cuarta Etapa
Divulgación de las
Propuestas
Abril 22 al 3 mayo
Quinta Etapa
Votación Virtual
5 mayo
Fiesta de la cultura
30 y 31 de mayo
Metodología Fase 1:
Conformación de Consejos
Estructura: conformación de
Consejos Departamentales de las
Artes y la Cultura
Estructura: conformación de
Consejos Departamentales de las
Artes y la Cultura
2013. Elección masiva y democrática de los
representantes regionales y sectoriales
35 mil Inscritos
64
8
3
10
21 mil
420
Asambleas
municipales de
Cultura
Candidatos en
Antioquia
Votantes virtuales
Ciudadanía + Gobierno = Políticas culturales pertinentes
125
1
Consejeros elegidos en las 9
regiones
Consejos sectoriales activos
Consejo Departamental
de Cultura renovado
Representantes poblacionales:
Afro, Indígena y Discapacidad
Representantes de sectores y
redes culturales activos
CONSEJO MEDIOS DE COMUNICACIÓN
CONSEJO ARTES VISUALES
CONSEJO CINEMATOGRAFÍA
CONSEJO DANZA
CONSEJO DEPARTAMENTAL
CONSEJO LITERATURA COMITÉ BIBLIOTECAS
CONSEJO MÚSICA
CONSEJO TEATRO
MOMENTO 1: Agosto/13
Revisión de fuentes secundarias y
construcción de antecedentes.
MOMENTO 2: Septiembre/13
Taller con Consejos Departamentales de Artes
y Cultura para afinar estrategias y expectativas.
MOMENTO 3: Octubre/13
Construcción de documentos plan
preliminares y validación en web con la ciudadanía.
Grupos focales con expertos
Octubre y Noviembre/13
MOMENTO 4 y 5:
Validación y ajuste de los documentos plan preliminares en
encuentros regionales.
Diciembre /13
MOMENTO 6:
Construcción de documentos plan
corregidos.
Enero /14
MOMENTO 7:
Validación de documentos plan con Consejos
Departamentales de Artes y Cultura.
Febrero y Marzo/14
MOMENTO 8 y 9:
Ajustes al documento, publicación y entrega.
Mayo/14
MOMENTO 9:
Lanzamiento de los planes en el encuentro de
sostenibilidad y gestión.
Los momentos de la
construcción participativa
fueron escenarios de
formación ciudadana
Metodología Fase 2: Cualificación y
planificación
Pla
2014. 8 Planes sectoriales formulados y en ejecución
hasta el año 2020
Pla
2014. En Antioquia sabemos para dónde vamos
Convocatoria de Concertación Departamental
Pla
2014-2015. En Antioquia sabemos para dónde vamos
Avances
Ciudadanía + Gobierno = Políticas culturales pertinentes
25%
22%
16%
16%
13%
13%
12%
9%
4%
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30%
Planeación
Lectura y Bibliotecas
Teatro
Danza
Fomento Audiovisual y Cinematográfico
Música
Literatura
Artes Visuales
Comunicación Ciudadana y Comunitaria
* El gráfico revela los resultados de la medición de las acciones del
ICPA en la implementación de cada uno de los Planes Sectoriales. A
junio 30 de 2015 tienen una ejecución alrededor del 15% y tiene
un horizonte de ejecución de sus estrategias hasta el año 2020.
Metodología Fase 3: Apropiación y
Sostenibilidad
Apropiación y sostenibilidad Acuerdos
municipales por la cultura
Difusión de los planes
sectoriales por parte de los
Consejeros departamentales
Articulación de la agenda de
oportunidades de la gobernación a las Diversas Voces de
Antioquia
Generación de alianzas público
– privadas
Gestión y aprobación de la Ordenanza 012 de 2015:
Política Pública Cultural por parte de la Asamblea
Departamental
Formación y cualificación de
actores
2015: Apropiación y Sostenibilidad
1. Formación y
Cualificación
Medellín
Bogotá
Bogotá
Medellín
Bogotá
Medellín
Pasantía Consejo
Departamental
Música
Encuentro
Consejo Artes
Visuales
Pasantía con
entidades y
organizaciones
Culturales
Consejo Teatro
Ciudadanía + Gobierno = Políticas culturales pertinentes
GinebraValle
Encuentro Nacional
de Cinematografía
Intercambio en Congreso
Nacional Escrituras Consejo
Literatura
Encuentro Cultural
Afrodescendiente e Indígena
Medellín
Encuentros
con el
sector
productivo
Ordenanza
Encuentros
Zonales
Octubre 2014
2015
2015
2. Sostenibilidad
15%
ejecución
planes
sectoriales
Diplomado en Gestión Pública
Una Política Cultural para Antioquia: Propiciar, sostener y mejorar las condiciones
para el ejercicio de los derechos culturales
• Convocatorias públicas
• Comunicación pública
• Sistema de información, gestión del
conocimiento y accesibilidad
• Articulación y participación ciudadana
• Planificación cultural
Eje
s
Ord
en
an
za
III Capítulos y 14 Artículos
- Fundamentos de la política
- Mecanismos y estrategias para la
implementación
- Disposiciones finales
Artículo 8. Financiación de las
Convocatorias - 10% de los recursos asignados para
publicidad al IDEA y FLA (Ordenanza
05 de 2012)
- 20% recursos ordinarios de libre
destinación que asigna el
departamento al Instituto de Cultura.
Estructura de la Ordenanza
xxxxx
Fiesta de la Cultura 3 encuentros 2013-2014 y 2015
El gran encuentro de las diversas voces de la cultura de Antioquia. Un evento que
cuenta con espacios académicos y formativos para la cualificación, el intercambio, el
debate y la reflexión, celebrando que Antioquia ve la cultura como herramienta
poderosa de transformación.
Antioquia Diversas Voces contó con una campaña de comunicación pública que logró la participación activa de los antioqueños desde todas las regiones del Departamento, dándole a la cultura un lugar destacado en la agenda pública.
Se enfocó en promover una comunidad antioqueña más informada, formada, organizada y actuante, corresponsable con la tarea de participación en los espacios de diálogo y concertación de la política pública cultural.
Comunicación pública en el territorio
5. Inversión – Antioquia Legal
Inversión
Convocatoria 2012 2013 2014 2015 2012-2015
Estrategia de
movilización
ciudadana Antioquia
Diversas Voces.
$
390.648.467
$
1.004.752.212
$
1.028.000.000
$
770.944.049
$
2.711.782.543
6. Logros
6. Logros ¡Hicimos la tarea!
¡Hicimos la tarea!
• Decreto 524 de 2014 Espacios participación
• Ordenanza 12 de 2015 Fortalecimiento Artes y Cultura
• 9 reglamentos internos consejos
En normatividad
• 5 Pasantías y/o encuentros regionales y nacionales
• Un Diplomado en Gestión Pública de la Cultura ICPA - ESAP
En la formación técnico-política
de consejeros
• Implementación y seguimiento al Plan Departamental de Cultura 2006-2020 y los 8 Planes Sectoriales
En el avance estratégico Sectorial
•Fiesta de la Cultura 2013-Elección y conformación consejos
•Fiesta de la Cultura 2014-Entrega de 8 planes sectoriales a la ciudadanía
•Fiesta de la Cultura 2015- Entrega de una nueva política pública para el sector cultural
En la proyección de agentes y gestores
El proceso de Antioquia Diversas Voces permitió
reconocer un nuevo grupo de personas, como grupo válido de interlocución permanente con el
Instituto.
SIEMPRE HAY CON QUIEN DELIBERAR EN LO PÚBLICO
La construcción de ciudadanía cultural es un proceso que
requiere tiempo y continuidad por lo cual el reto sigue…
LOS RESULTADOS NO SON INMEDIATOS
La campaña de comunicación implementada ha sido muy
exitosa, conviene fortalecerla con procesos de información,
promoción y divulgación mayormente diferenciados para
ampliar cobertura rural
MAYOR PEDAGOGÍA EN LA CAMPAÑA COMUNICATIVA
Fue muy importante la vinculación de la población
joven en este proceso, ya que permitió promover entre ellos el
interés en ser parte de un proceso de democracia moderna y participativa.
MOTIVACIÓN DE JÓVENES
Los procesos de participación virtual son relativamente
nuevos, por lo tanto es necesario realizar acciones
orientadas a que estas tecnologías sean más
amigables, cotidianas y que generen credibilidad y confianza
en los usuarios.
MÁS TICS EN LA CULTURA
¡Aprendizajes y reflexiones!
7. Retos para el futuro
6. Logros ¡Hicimos la tarea!
Claves de futuro para el gobierno
2016-2019 •Concertación de metas con consejeros departamentales de
cultura.
•Vinculación de metas del Plan de Desarrollo a las metas de los planes culturales vigentes.
•Fortalecimiento del diálogo entre ciudadanía y gobierno.
PLAN DE DESARROLLO 2016-2019
• Diplomado en Gestión Pública de la Cultura para gestores.
• Capacitación semestral de directores y consejeros municipales de cultura.
• Seminarios regionales y zonales en Gestión Cultural.
CUALIFICACIÓN ACTORES, AGENTES Y GESTORES
•Conformación de un grupo técnico para el seguimiento permanente de las metas e indicadores de los planes vigentes.
•Vinculación del sector de bienes y servicios para la financiación de las líneas estratégicas de los planes.
•Articulación de los planes departamentales y sectoriales de cultura con los planes municipales.
•Dar continuidad al acompañamiento territorial para la formulación de planes municipales de cultura.
PLANIFICACIÓN CULTURAL
6. Logros ¡Hicimos la tarea!
Claves de futuro para el gobierno
2016-2019
• Enfoque diferencial en las convocatorias públicas para los grupos afrodescendiente, indígena y discapacidad.
• Creación de estímulos a la gestión cultural regional y municipal.
ORDENANZA DEPARTAMENTAL
12 de 2015
• Apoyo operativo y logístico para la sostenibilidad de las sesiones de los consejos departamentales.
• Motivación permanente a los consejeros departamentales de cultura y a los representantes de sectores culturales para una participación con sentido.
• Renovación de los consejos en el año 2017.
• Nombramiento del nuevo Consejo Departamental de Patrimonio.
ESPACIOS DE PARTICIPACIÓN
Una Política Cultural para Antioquia
¡MUCHAS GRACIAS! Con oportunidades, demostramos que #SePuede