Régimen de Seguridad Social,

estímulos y reconocimientos para los policías

Iniciativa de Ley

AntecedentesLa Constitución Política de los Estados

Unidos Mexicanos (artículo 123, apartado B, fracción XIII) y la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública (artículos 7 fracción XIV, 45, 79, 84, 85 fracción VIII, 89 y 90) establecen que la Federación, los Estados y los Municipios establecerán, con cargo a sus respectivos presupuestos, un sistema complementario de seguridad social para los integrantes de las corporaciones policiales.

Justificacion Se propone un régimen de privilegios y beneficios

singulares para los elementos operativos de las corporaciones policiales.

El objetivo es elevar el prestigio y el reconocimiento social de los policías.

Es necesario, en una coyuntura en la que destacan las amenazas a la integridad y las incitaciones a la corrupción

Junto con el control de confianza, un conjunto de atractivas prestaciones sería el alicientes para que los elementos valoren los beneficios de permanecer en la carrera policial, y adecuar su conducta a las exigencias profesionales y éticas del servicio.

Propuestas

Beneficios y prestaciones

Estimulos y Reconocimientos Régimen de reconocimientos y estímulos

económicos para policías, por servicio meritorio o trayectoria ejemplar, dejando que el Reglamento fije su cuantía.

Reconocimientos ordinarios (por cumplir habitualmente la disciplina) y extraordinarios (por servicios destacados)

Los montos obtenidos se concentrarían en una cuenta individual, con posibilidad de disposición anual.

Becas de formación profesional Se establece como derecho de los policías

recibir educación formal en todos sus niveles, incluida la formación profesional y el posgrado

Se sientan las bases para un sistema de becas que respalden este derecho.

Sujeto a los convenios suscritos y a las posibilidades financieras del Instituto de Pensiones del Estado.

Apoyo a familiares de policías caídos Beneficios para que los familiares y

dependientes directos de los policías caídos mitiguen sin sobresaltos las consecuencias negativas de la irreparable pérdida: Beca para sus hijos Pago de gastos funerarios Pensión equivalente al doble de lo que recibía

el elemento en vida Prestación económica equivalente a dos años

de su salario.

Apoyo para cambio de residencia Cuando un elemento deba mudar su

residencia por órdenes del servicio… Se le otorgaría una prestación económica para

gastos de mudanza Se le aseguraría el acceso y la continuidad de

sus hijos en el sistema educativo Se le ofrecerían facilidades para trasladar su

crédito hipotecario para que adquiera una finca en la nueva ubicación.

Reconocimiento a la experiencia Para aprovechar las habilidades, destrezas

y conocimientos adquiridos en los años de servicio, se prevé la reubicación de los nuevos elementos en los sitios donde se pueda aprovechar su experiencia… En la definición de las estrategias y tácticas de

combate y prevención de la criminalidad, o En tareas de formación de los nuevos

elementos

Jubilación superior al 100% Se establece un sistema de jubilación

privilegiado: Posibilidad de retiro a temprana edad, al

establecerse para policías que cumplan treinta años de servicio, o sesenta y cinco de edad (sin que un requisito implique al otro)

Con base en un tabulador que les permitiría recibir el 114% de su sueldo tabular promedio de los últimos tres años.

Seguro de gastos médicos mayores Se establece la obligación de otorgar

cobertura de servicio médico para los policías y sus familias mediante una póliza de seguro de gastos médicos mayores, en las condiciones que negocie el Instituto de Pensiones del Estado.