De clase mundial

SENA Centro de Servicios

Financieros

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Aportes a la calidad con calidez, desde el punto de experiencia de Vida de un

aprendiz

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1. Promover un proceso o un filtro de selección diferente; mucho mas exigente, que permita el ingreso de personas que se comprometan con la institución.

Puntos de vista del aprendiz

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2. Queremos una educación técnica o tecnológica de calidad y no de cantidad.

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3. Que los coordinadores sean mas asertivos con nuestros procesos e inquietudes, se les pide mas calidad humana.

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4. La falta de compromiso y sentido de pertenencia de algunos instructores con los lineamientos de la institución nos genera desmotivación en el proceso de formación.

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5. Incluir a los aprendices en el proceso de gestión de calidad y calidez

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6. La intensidad de las normas de competencia, como ética, salud ocupacional, emprendimiento, cultura física, comunicación, ambiental e ingles.

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“ Hay que formar personas para la vida, no para el momento, ni

exclusivamente para el ámbito laboral”

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MUCHAS GRACIAS