1. El mercado laboral: demanda y oferta de trabajo en función del salario real.

2. La negociación salarial y la fijación del salario nominal

3. La curva de Phillips4. La inflación: significado, efectos y causas

TEMA IV

Empleo, Salarios e inflación

Avance

Enfoque Keynesiano renta-gastoEconomías limitadas desde el lado de la demanda Equilibrio con desempleo

Mercado laboral en desequilibrio (desempleo)Enfoque neoclásico rigidez salarial.

Enfoque Keynesiano tensiones laborales afectan al salario nominal y a los precios.

Objetivos

Entender etiología desempleo e inflación

Curva Phillips

1.1. Consideraciones iniciales

1. El mercado laboral. Demanda y oferta de L según w

Equilibrio macroeconómico no necesario pleno empleo

¿Desencadenarán mecanismos hacia el pleno empleo?

Salario nominal y salario real

TIwwP

ww n

n ˆˆ;

1.2. La demanda de trabajo

1. El mercado laboral. Demanda y oferta de L según w

Demanda laboral Demanda derivada.

Nivel de empleo Demanda efectiva de trabajo, a un salario y precios producción determinados.

Función de demanda laboral W’s, DF y L

Problema: variaciones W’s afecta DF Caída W’s: negativa sobre C y positiva sobre X.

Ausencia demanda laboral “buen comportamiento” (pendiente negativa y estable)

DF

AY

Ld ·

1.3. La oferta de trabajo

1. El mercado laboral. Demanda y oferta de L según w

Núcleo duro desempleo Población cuyo medio vida es el salario. Necesitan trabajar y se ofrecen al “salario mínimo subsistencia” (histórico-cultural).

Oferta laboral:Horizontal hasta el núcleo duro del desempleo (L0)

Pendiente positiva a partir L0.

Pendiente suave pues:

Horas extraordinarias;

Aumento tasa actividad (TA);

Inmigración.

1.4. Demanda y oferta laboral

1. El mercado laboral. Demanda y oferta de L según w

2.1. Negociación colectiva, salarios nominales y reales

2. La negociación salarial y la fijación del salario nominal

Ld y Ls no determinan salario “Negociación colectiva”. Salario se fija en convenios colectivos sindicatos-patronal:

Sindicatos tratan de conservar salario real, sumando al salario nominal (Wno) la inflación esperada (Tie)

Se pacta el salario nominal

Salario puede aumentar si tensiones laborales: tasa de empleo crítica (TE*)

Salario nominal será:

TIwwP

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n ˆˆ;

*

*·)1·(TE

TETETIww e

non

DTEww non ·

2.2. La “tasa de empleo crítica”

2. La negociación salarial y la fijación del salario nominal

Economía Neoclásica pre-keynesiana TE* corresponde Pleno Empleo.

Síntesis Neoclásica NAIRU (non accelerating inflation rate of unemployment). Tasa natural que marca el equilibrio de LP. TE>TE* se producirá inflación.

Postkeynesianos TE*

No pleno empleo

No “tasa natural”

Tasa “histórico-convencional”

Variable acomodaticia

2.3. Conclusiones

2. La negociación salarial y la fijación del salario nominal

Equilibrio macroeconómico es compatible con diferentes tasas de empleo y desempleo.

Cambios en A y L generan tensiones hasta que los agentes se “acomodan” a las nuevas tasas de empleo.

Asimetría en el mecanismo de fijación de precios.

Salario nominal sube cuando Ld > Ls

Salario nominal resistente a la baja ventaja para evitar deflación en recesión.

2.4. Tipología del desempleo atendiendo a sus causas

2. La negociación salarial y la fijación del salario nominal

Friccional o de búsqueda. Búsqueda de primer empleo o en situación de “cambio de empleo”.

Causas demográficas. Aumento natalidad; movimientos migratorios; aumento población activa.

Tecnológico. Cambios técnicos “ahorradores” de trabajo.

2.4. Tipología del desempleo atendiendo a sus causas

2. La negociación salarial y la fijación del salario nominal

Desajustes. Coexistencia de puestos vacantes y desempleo. Inadecuada cualificación y falta de movilidad laboral.

Coyuntural o cíclico. Desempleo afecto al ciclo económico (DA). Carácter transitorio hasta recuperación.

Insuficiencias estructurales demanda. Agotamiento de un ciclo económico (declive sectores locomotora). Requiere nuevas innovaciones.

3.1. Concepto

3. La curva de Phillips

Alban William Phillips (1957) relación positiva entre evolución empleo y precios.

Keynesianos relación teórica inversa entre tasa de inflación y desempleo.

Curva distintas según “expectativas de inflación”

3.1. Derivación de las curvas

3. La curva de Phillips

Inflación salarial:

Variación salarial

Ecuación curva de Phillips

*

*'· 1

1 TD

TDTDww non

1

01

n

nn

w

wwTI

TDbTIaTI e ·

3.2. Desplazamiento de la curva por cambios en expectativas

3. La curva de Phillips

Desplazamiento hacia arriba-derecha

Elevación del salario ajena a DTE.

Elevación tasa beneficio por colusión.

Aumento coste inputs por shocks externos.

Anteriores circunstancias generan un nuevo estado de expectativas.

Expectativas suelen ajustarse a la “tasa objetivo de inflación” del Banco Central.

3.3. Desplazamiento por cambios en TD*

3. La curva de Phillips

Tasa desempleo crítico según PK no es natural (función tecnología/instituciones) sino afecta por coyuntura.

TD persiste a un nivel se convierte en TD* y curva Phillips se desplaza hacia derecha (si aumenta) y hacia la izquierda (si disminuye).

Monetaristas TD* no se puede alterar y sólo se genera inflación.

3.4. Política de rentas para evitar espirales salarios-precio

3. La curva de Phillips

Estímulos fiscales y monetarios para animar inversión y empleo pueden acelerar inflación política de rentas.

Incrementos salariales en función productividad.

Evitar deterioro competitividad exterior

4.1. El concepto de inflación y sus medidas

4. La inflación: significado, efectos y causas

Inflación

Incremento generalizado de los preciosPérdida del poder adquisitivo del dinero

Medidas InflaciónDeflactor implícito del PIB. Incluye todos los bienes.

Índice de precios al consumo (IPC). Incluye los bienes y servicios que componen la cesta de consumo habitual.

4.2. Efectos de la inflación

4. La inflación: significado, efectos y causas

Sobre la competitividad y el crecimiento económico. Competitividad Diferencial de inflación con otros países incide en competitividad y, en consecuencia, en renta y empleo.

Altas tasa inflación y carácter errático marco económico incierto dificulta decisiones y expectativas agentes económicos.

Efectos distributivos. Inflación pura (efectos neutros) no existe redistribución indeseada riqueza (no fruto del trabajo ni de la inversión).

“Impuesto oculto”. Disminuye valor real de deuda pública.

Perjudica a empresas sector exterior y a grupos con poca capacidad presión.

4.3. Causas de la inflación. Inflación de costes.

4. La inflación: significado, efectos y causas

Origen: Pretensiones distributivas por encima de la capacidad del sistema.

Fijación precios. Tª Precios administrados Empresas suman margen beneficio coste unitario compuesto por salarios y materias primas importadas

Aumento del Nivel general precios: Aumento de coste laboral unitario o del coste materias primas importadas o del margen neto beneficios o de cualquier combinación de ellos.

·

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4.3. Causas de la inflación. Inflación de demanda.

4. La inflación: significado, efectos y causas

Origen: Pretensiones de gasto por encima de la capacidad tecnológica (producción posible)

Inflación de demanda autónoma créditos compra de bienes y servicios.

Respuestas ante un incremento demanda.

Aumento precios. Bienes difícilmente reproducibles.

Aumento producción. Bienes reproducibles.

Si incremento intenso aumento clu y aumento precios. “Inflación de costes con origen en la demanda”

4.3. Causas de la inflación. Frontera tecnológica e inflación.

4. La inflación: significado, efectos y causas

4.3. Causas de la inflación. Inflación monetaria.

4. La inflación: significado, efectos y causas

Teoría cuantitativa del dinero. Aumento de la cantidad de dinero aumento precios.

¿Validez teoría cuantitativa del dinero?“Normalmente” no llueve dinero. Gobiernos responsables con “máquina de hacer billetes”

Economías desarrolladas es más plausible la “inflación de costes pura” o de “origen en la demanda”.

Versión original. Escuela Salamanca. Azpilcueta.

Versión moderna. Neoclásica - Monetarista. Friedman.

4.3. Causas de la inflación. Psicología y expectativas.

4. La inflación: significado, efectos y causas

Componente psicológico y sociológicoEconomía profecías que se autocumplen. Si agentes económicos espera una inflación del x%, acabará produciéndose.

Problema espiral inflacionistas. Los agentes demandan por encima del nivel esperado, lo que acelera la inflación.