2 pastores

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Dr. Ron Sheveland

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Dr. Ron Sheveland

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Anciano… Cuidador de Ovejas… Supervisor

PASTORES:

Un Perfil Biblico

PASTORES:

Un Perfil Biblico

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El objetivo del Pastor

¿Cuales deben ser sus

metas? ¿Que debe estar haciendo?¿Como medimos su éxito?

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La meta

del

Pastor

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La meta

Del

PastorAnciano

Cuid

ador

de O

veja

s

Superv

isor

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La meta

del

Pastor

Como Anciano...

Debe de ser ejemplo para el rebaño

Anciano

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La meta

del

Pastor

Como Cuidadro de Ovejas...

Debe de alimentar al rebaño

Cuid

ador

de

Oveja

s

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La meta

del

Pastor

Como Supervisor...

Debe de Guiar el rebañoSuperv

isor

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Sirve con ganas,No forzadamente. Sirve generosamente, No con envidias. Sirve con humildad, No altivamente

Recibirá una “corona de gloria que no se desvanecerá."

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La meta

Del

PastorAnciano

Cuid

ador

de O

veja

s

Superv

isor

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VictoriaVictoria

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EL ANCIANO:

Sirviendo como Modelo

EL ANCIANO:

Sirviendo como Modelo

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EL PASTOR:EL PASTOR:

Sirivendo comoSirivendo comoCuidador de OvejasCuidador de Ovejas

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El PastorEl Pastor

Alimenta a sus Alimenta a sus ovejasovejas

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El PastosEl Pastos

Cuida las ovejasCuida las ovejas

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Como

MINISTRAR A TU

MINISTRO

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En su libro “ Apoya a tu Pastor Local”, Wes Roberts presenta

datos reveladores de una encuesta del Instituto Fuller

sobre el Crecimiento de Iglesias…

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1 Tes. 5:12 Os rogamos, hermanos, que respeten a los que trabajan entre vosotros, y os presiden en el Señor, y os amonestan

1. Decide respetar a tu Pastor.

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Niveles de Respeto:

Respeto Ganado Respeto Heredado Respeto Posicional Respeto Agape

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Respeto Agape

Decidir respetar permite que los sentimientos sigan la voluntad. En la misma manera que el amor “agape” te permite amar a personas que parecen ser imposibles de amar, un tipo de respeto y sumisión “agape” te permite ver las cualidades de lideres que tal vez tengan estilos que te causan fricción.

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2. Amalo ocn amor incondicional.

1 Tes. 5:13 y que los tengáis en mucha estima y amor por causa de su obra. Tened paz entre vosotros.

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3. Sigue su liderazgo con obediencia sumisa.

Heb 13:7 Acordaos de vuestros pastores, que os hablaron la palabra de Dios; considerad cuál haya sido el resultado de su conducta, e imitad su fe. .

Heb 13:17 Obedeced a vuestros pastores, y sujetaos a ellos; porque ellos velan por vuestras almas, como quienes han de dar cuenta; para que lo hagan con alegría, y no quejándose, porque esto no os es provechoso

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3. Sigue su liderazgo con obediencia sumisa.

2 Tim 2:24-26 Porque el siervo del Señor no debe ser contencioso, sino amable para con todos, apto para

enseñar, sufrido; que con mansedumbre corrija a los que se oponen, por si quizá Dios les conceda

que se arrepientan para conocer la verdad,

y escapen del lazo del diablo, en que están cautivos a voluntad de él.

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4. Haz que su trabajo sea un gozo no una carga.

Heb. 13:17 …para que lo hagan con alegría, y no quejándose, porque esto no os es provechoso.

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5. Levantadlo en Oración.

Heb. 13:18-19 Orad por nosotros; pues confiamos en que tenemos buena

conciencia, deseando conducirnos bien en todo.

Y más os ruego que lo hagáis así, para que yo os sea restituido más pronto.

Col 4:2-4 Perseverad en la oración, velando en ella con acción de gracias;orando

también al mismo tiempo por nosotros, para que el Señor nos abra puerta para la palabra, a fin de dar a conocer el misterio de Cristo, por el cual también estoy preso, para que lo manifieste como debo hablar

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6. Generosamente ve por sus necesidades

1 Tim 5:17-18 Los ancianos que gobiernan bien, sean tenidos por

dignos de doble honor, mayormente los que trabajan en predicar y

enseñar. Pues la Escritura dice: No pondrás bozal al buey que trilla; y: Digno es

el obrero de su salario.

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7. No te pongas a jugar a comparar1 Cor 3:3-5 porque aún sois carnales;

pues habiendo entre vosotros celos, contiendas y disensiones, ¿no sois carnales, y andáis como hombres?

Porque diciendo el uno: Yo ciertamente soy de Pablo; y el otro: Yo soy de

Apolos, ¿no sois carnales? ¿Qué, pues, es Pablo, y qué es Apolos?

Servidores por medio de los cuales habéis creído; y eso según lo que a cada

uno concedió el Señor

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7. No te pongas a jugar a comparar

1 Cor 4:6 Pero esto, hermanos, lo he presentado como ejemplo en mí y en Apolos por amor de vosotros, para que en nosotros aprendáis a no pensar más de lo que está escrito, no sea que por causa de uno, os envanezcáis unos contra otros

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8. Aprecia sus dones unicos dados por Dios.

2 Cor 10:10-13 Porque a la verdad, dicen, las cartas son duras y fuertes; mas la presencia corporal débil, y la palabra menospreciable.Porque no nos atrevemos a contarnos ni a

compararnos con algunos que se alaban a sí mismos; pero ellos, midiéndose a sí mismos por sí mismos, y comparándose consigo mismos, no

son juiciosos.Pero nosotros no nos gloriaremos

desmedidamente, sino conforme a la regla que Dios nos ha dado por medida, para llegar

también hasta vosotros..

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8. . Aprecia sus dones unicos dados por Dios.

1 Cor 12:4-7 Ahora bien, hay diversidad de dones, pero el Espíritu es

el mismo. Y hay diversidad de ministerios, pero el

Señor es el mismo.Y hay diversidad de operaciones, pero

Dios, que hace todas las cosas en todos, es el mismo.

Pero a cada uno le es dada la manifestación del Espíritu para

provecho.

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8. Aprecia sus dones unicos dados por Dios.

1 Cor 12:11 Pero todas estas cosas las hace uno y el mismo Espíritu, repartiendo a cada uno en particular como él quiere

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9. No permitas que el Psator haga tu ministerio.Eph. 4:11-12 Y él mismo constituyó a

unos, apóstoles; a otros, profetas; a otros, evangelistas; a otros,

pastores y maestros, a fin de perfeccionar a los santos para la

obra del ministerio, para la edificación del cuerpo de Cristo.

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10.Manejen sus diferencias de una manera Bíblica

Matt 18:15-17 Por tanto, si tu hermano peca contra ti, ve y repréndele estando tú y él solos; si te oyere, has ganado a

tu hermano. Mas si no te oyere, toma aún contigo a uno o dos, para que en boca de dos o

tres testigos conste toda palabra.Si no los oyere a ellos, dilo a la iglesia;

y si no oyere a la iglesia, tenle por gentil y publicano.

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10. Manejen sus diferencias de una manera Bíblica

1 Tim 5:19-20 Contra un anciano no admitas acusación sino con dos o tres testigos. A los que persisten en pecar, repréndelos delante de todos, para que los demás también teman.

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1. Revisa tu corazón.2. Dirigete al LIder personalmente y en

privado.3. Se gentil con tu amorfrontación (Gal. 6:1).4. Se específico.5. Da sugerencias para mejorar.6. Maneja las acciones externas, no los

motivos (I Cor. 4:3-5).

Como Conforntar al Lider

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7. Si el lider no responde, lleva contigo a un testigo(Mat. 18:16).

8. Si no hay arrepentimieto del pecado, tu y tu testigo deberán compartir su preocupación con el equipo de liderazgo y si es necesario, con la iglesia.

(Mat 18:17).

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Rsumen

I Tim 3:1 describe el pastorado como una “labor noble”. ¿Que tan noble? Aquellos que sirven como pastores regularmente tratan con dos recursos inmesurables:La Palabra de Dios y el Pueblo de Dios.

!Que GRAN Privilegio!

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Tambien es una responsabilidad muy pesada...

Para ser exitosos, los Pastores necesitan tu ayuda. En cierta medida, la efectividad de su minsterio a la iglesia esta ligado a la calidad del servicio del equipo ministerial hacia ellos.

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Si estuvieras frente al trono de Dios y El preguntara: “¿Que tan bien has servido y ministrado a tus ministros?”, ¿como responderíamos?

Algún día tendrás que dar cuentas.

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Entrenando a LIdeders de las IglesiasAlrederdor del mundo por medio de:

international teaching

& internet resourcing

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