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PERFIL Técnico en recursos humanos, caracterizado por ser una persona dinámica con gran sentido de responsabilidad, así como alta vocación de servicio, capaz de generar valor agregado a la organización mediante creación de ideas e iniciativa propia, para la resolución de problemas, con vocación y espíritu de colaboración. FORMACIÓN ACADÉMICA Técnico: Centro De La Tecnología Del Diseño Y La Productividad Empresarial -SENA Técnico en Recursos Humanos Estudios Secundarios: Instituto Educativo Departamental Antonio Nariño Apulo, Cundinamarca 2013 EXPERIENCIAS LABORALAS GENERAL MOTORS COLMOTORES S.A. Teléfono: 7400111 Ext: 42209 – 45365 Cargo: Aprendiz Global Business Service. Cristian Vidal Guzmán Identificación: 1073.630.016 Edad: 19 Años Estado civil: Soltero Dirección: Bogotá Cll 1 Con Cr 75B – Casa 75 Teléfono: 313 242 58 92 Email: [email protected]
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PERFIL
Técnico en recursos humanos, caracterizado por ser una persona dinámica con gran
sentido de responsabilidad, así como alta vocación de servicio, capaz de generar valor
agregado a la organización mediante creación de ideas e iniciativa propia, para la
resolución de problemas, con vocación y espíritu de colaboración.
FORMACIÓN ACADÉMICA
Técnico: Centro De La Tecnología Del Diseño Y La
Productividad Empresarial -SENA
Técnico en Recursos Humanos
Estudios Secundarios: Instituto Educativo Departamental Antonio Nariño
Apulo, Cundinamarca
2013
EXPERIENCIAS LABORALAS
GENERAL MOTORS COLMOTORES S.A.
Teléfono: 7400111 Ext: 42209 – 45365
Cargo: Aprendiz Global Business Service.
Cristian Vidal Guzmán
Identificación: 1073.630.016
Edad: 19 Años
Estado civil: Soltero
Dirección: Bogotá Cll 1 Con Cr 75B – Casa 75 Teléfono: 313 242 58 92
Email: [email protected]
Funciones:
Soportar el proceso de contratación.
Archivar toda información recolectada sobre el empleado en físico y bases de datos.
Actualizar todas las bases del personal activo y retirado.
Enviar reportes a nómina de ingresos, retiros y hacer entrega de liquidaciones.
Elaborar diferentes tipos de certificados, verificando que la información requerida
sea validada con la hoja de vida, bases de datos y confirmación del jefe inmediato.
Soportar temas de logística, con gran coordinación, en eventos de
reconocimientos, concursos y detalles de motivación al empleado.
Llevar reporte de las solicitudes y beneficios entregados al empleado.
Logros: Con gran Coordinación, soporte las funciones mencionadas con Actitud positiva y
tranquilidad, en ocasiones de ambiente pesado.
CONSTRUCCIONES Y ACABADOS INDEPENDIENTE
Cargo: Maestro en Acabados
Funciones: Elaborar todo tipo de remodelación y elaboración en el área de acabados y
estructuras y modificaciones en obra gris.
Referencia: 310 881 73 28
REFERENCIAS PERSONALES
MARCELA QUITIAN Ingeniero Industrial
General Motors Colmotores
301 235 02 73
LILIANA GUZMAN Administrador de Empresas
General Motors Colmotores
318 633 14 99
_____________________________
Cristian Vidal Guzmán
