7/29/2019 Act de Presaberes Ayuda Leidy

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  Campus12 2013-II 

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Act 3: Reconocimiento de la Unidad 1

Question1 

Puntos: 1

Todos los días nos enfrentamos a conflictos, en nuestra parte laboral, educativa, familiar. Pero cuando

en las apartes enfrentadas hablamos de una solucionar los conflictos con intervención de un tercero,

deducimos que se trata de conservar en forma intacta la autonomía en el proceso. El tercero sólo debe

buscar acercar las posturas de las partes para:

Seleccione una respuesta.

a. Cobrar mas honorarios

b. Imponer sus caprichos

c. Llamar por celular 

d. Solucionar el conflicto

Question2 

Puntos: 1

El arbitraje es un mecanismo por medio del cual las partes involucradas en un conflicto de carácter

transigióle, difieren su solución a un tribunal arbitral, el cual queda transitoriamente investido de la

facultad de administrar justicia, profiriendo una decisión denominada laudo arbitral." esta es una

definición que nos entrega nuestra legislación colombiana, a través de la ley:

Seleccione una respuesta.

a. 436 de 1998

b. 446 de 1998

c. 464 de 1999

d. 445 de 1999

Question3 

Puntos: 1

Los derechos humanos universales están a menudo contemplados en la ley y garantizados por ella, a través de los tratados, el derecho internacional consuetudinario, los principios

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generales y otras fuentes del derecho internacional. Por lo tanto, los derechos humanos

 buscan que no se pretenda controlar, manipular y determinar todas las actividades de la

sociedad civil, estableciendo un límite para: 

Seleccione una respuesta.

a. Los Senadores

b. Los trabajadores

c. El Estado

d. El ICBF

Question4 

Puntos: 1

En la actualidad la ciencia ha desarrollado grandes avances, en campos como la bilogía, la medicina, la exploración marina entre

otras, que ha permitido que se formen nuevos conocimientos, apoyados en la técnica, han generado el saber, que se aprovecha enla productividad de las empresas y en la resolución de problemas sociales. Por lo tanto, La ciencia es un espacio de saber 

reflexivo y un:

Seleccione una respuesta.

a. Es un espacio para no hacer nada

b. Imposibilita la educación y el pensamiento

c. Espacio de conciencia de las oportunidades

d. Trabajan por cumplir su ego.

Question5 

Puntos: 1

Existen varias formas de afrontar los conflictos, una de las cuales se define como intervención de un

tercero que induce a las partes a buscar una o distintas opciones para solucionar la controversia que

las enfrenta, con el fin de que logren unos compromisos que induzcan a su resolución y creen

posibilidades en su función civilista y pedagógica, dentro del contexto de un proyecto como el que

desarrollamos., a esta manera de afrontar las situaciones conflictivas, se le conoce con el nombre de:

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a. Mediación

b. Colocando vallas

c. Agente

d. Comerciante

Question6 

Puntos: 1

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Son muchas de las situaciones que generan un conflicto, de igual forma, puede ocurrir en una

situación en la que dos o más personas están en desacuerdo porque sus posiciones, sus intereses y

necesidades más profundos, sus deseos o sus valores parecen incompatibles. En un conflicto juegan

un gran papel las emociones y los sentimientos. Sin embargo, otros se presentan por:

Seleccione una respuesta.

a. Generación de Obras

b. Una postura distinta de los hechos.

c. Amigos inseparables

d. Situaciones comunes

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