APROBADO EN EL O.M.R. DEL DIA 8 DE NOVIEMBRE DEL 2019 · 2019. 11. 29. · departamentos, así como...
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APROBADO EN EL O.M.R. DEL DIA 8 DE NOVIEMBRE DEL 2019
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AURKIBIDEA Índice orr./pag. 1. Sarrera eta justifikazioa…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………..4-5
Introducción y justificación 2. Helburu orokorrak eta jardueren planifikazioa………………………………………………………………………………………………………………………..6-13
Objetivos generales y planificación de actividades 3. Irakaskuntza-jardueren programa
Programa de actividades docentes
3.1. Antolaketa eta funtzionamenduaren aspektuak ………………………………………………………………………………………………….14-20 Aspectos de organización y funcionamiento.
3.2. Berdintasun programa………………………………………………………………………………………………………………………………………….21 Programa de Igualdad
3.3. Prestakuntza eta garapen profesionala…………………………………………………………………………………………………………………22 Formación y desarrollo profesional
3.4. Irakaskuntza-jarduera osarrien programa…………………………………………………………………………………………………………..23-24
Programa de actividades complementarias 4. Liburutegi…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….25
Biblioteca 5. Ekonomia-kudeaketarako plana……………………………………………………………………………………………………………………………………………..26-28
Plan de gestión económica 6. Hezkuntza-komunitateari informazioa helarazteko plana………………………………………………………………………………………………………..29-30
Plan de información a la comunidad educativa 7. IUPren garapenaren eta ikastetxearen funtzionamenduaren jarraipena. ......................................................................................31
Seguimiento del desarrollo del plan anual y del funcionamiento del centro
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8. Eranskinak ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………32 Anexos
ANEXO 1 Egutegia / Calendario ANEXO 2 2018-19 ikasturteko irakasleen esleipenerako zuzendaritza taldearen irizpideak / Criterios del equipo directivo para la asignación de principio de curso 2019-2020 del profesorado del centro ANEXO 3 Data garrantzitsuak / Fechas importantes ANEXO 4 Ebakuazio-simulakroa prozedura / Procedimiento de simulacro de evacuación ANEXO 5 OOGren onartze-agiria / Acta de aprobación del OMR
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Helburuen aukeraketarako oinarri era arrazoiak Explicación de las razones que justifican la elección de los objetivos
Los objetivos para el curso 2019-20 vienen determinados por los siguientes documentos:
Las propuestas de mejora reflejadas en la Memoria Anual 2018-19.
El desarrollo del Proyecto de Dirección 2018-2020
Valoración del Plan Anual de Centro 18-19 para la mejora del centro
Evaluación de la Función Directiva 18-19
Erabakiak hartzean eragina izan duten aspektu edota faktoreak Aspectos y/o situaciones que han determinado la toma de decisiones
El desarrollo del PD 2018-2022, enriquecido con las propuestas de mejora de los documentos arriba señalados, determina la toma de decisiones. Destaca, dentro del diseño del PCC, el impulso de una nueva metodología basada en competencias (UD), y un análisis de la evaluación en su conjunto que redunde en la mejora de resultados académicos. Al tiempo , los recursos humanos se organizan potenciando el trabajo en equipo, buscando la coordinación del profesorado por un lado y por otro, creando diferentes comisiones que impulsen fines y tareas compartidas, como el plan lector, biblioteca y socioculturales.
Egiteko prozedura eta lan-metodologia Proceso de elaboración y metodología utilizada
En el mes de junio el equipo directivo deja la memoria anual del curso 18-19 con el visto bueno del claustro.
El 5 de septiembre se reúne la Comisión pedagógica integrada por los Jefes de departamento, la Jefa de Estudios y el Director para ir perfilando en una misma línea coherente los objetivos de centro y de los departamentos para el curso 19-20.
El 6 de septiembre se reúnen los departamentos para coordinar las programaciones por competencias e ir definiendo sus objetivos de cara al PAC.
El 13 de septiembre los departamentos vuelven a reunirse para continuar con las programaciones y el PAC.
El 20 de septiembre, y el 11 y 18 de octubre se reúne la Comisión pedagógica para seguir definiendo los objetivos generales del curso y seguidamente los departamentos, así como las comisiones del plan lector, socioculturales y biblioteca, se reúnen y ultiman sus respectivas propuestas.
El 17 de octubre se recogen las aportaciones del alumnado en la reunión de delegados.
El viernes 25 de octubre se hace una presentación de conjunto del PAC en claustro.
El 8 de noviembre se aprueba en OMR.
Hezkuntza-komunitatearen ekarpenak Participación y aportación de datos de la comunidad
1. Sarrera Introducción
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bai ez zer-nola qué-cómo
Klaustroa Claustro
x Puesta en común de la última propuesta de PAC
Departamentuak Departamentos didácticos
x Objetivos y actividades
Proiektuen arduradunak Responsables de proyectos
x Objetivos, actividades y metodología
Zikloetako koordinatzaileak Coordinadores/as círculos
x Objetivos y actividades
Ikasleriaren ordezkariak Delegados/as del alumnado
x Canal de transmisión de información a su colectivo y aportaciones
Admin. eta Zerbitzuen langileria Personal Adm. Serv.
x Lectura previa a su presentación en OMR
Zuzendaritza taldea El equipo directivo
x Objetivos generales, coordinación, distribución y recogida de
contenido y estructura
Orientadora
x Objetivos, actividades y metodología
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2. Helburu orokorrak eta jardueren planifikazioa Objetivos generales y planificación de actividades
Talde edo estruktura Equipo o estructura que propone: CENTRO
IUPren helburu orokorrak
objetivos generales del PAC
jarduerak
actividades
arduraduna-agenteak
responsable y agentes
denboralizazioa
temporalización
ebaluazioa: adierazleak eta datak
evaluación: indicadores y fechas
1.Revisar el plan de convivencia
1.1. Recomponer el Observatorio de la convivencia
1.2. Revisar el objetivo 3 del plan en CP/Departamentos/Delegados/as e informar a la comunidad educativa
ED, Orientadora, Responsable de convivencia e igualdad
CP
1º cuatrimestre
2º cuatrimestre
1.1 Observatorio constituido
1.2 Se realiza al menos una reunión al año
1.3 Se revisa el objetivo 3 del plan
2.Continuar desarrollando el PCC 2.1. Definir, partiendo de los principios metodológicos del PEC, la metodología de los diferentes ámbitos.
2.2. Continuar con la elaboración de nuevas UD e implementarlas
2.3. Impulsar el plan lector
CP, Jefes de departamento, quipos docentes
A lo largo del
curso 2.1. Hay un documento que desarrolla la metodología de cada ámbito.
2.2.Se implementan las UD que se diseñan
2.3. Se constituye una comisión encargada de impulsar el plan lector.
3.Iniciar el apartado de Evaluación de PCC
2.1. Formación: La evaluación en el Marco del modelo educativo pedagógico (Heziberri 2020)
2.2. Consensuar tipos, momentos y procedimientos
Berritzegune y ED
CP, Jefes de departamento
1er
trimestre
2º cuatrimestre
2.1. Se llevan a cabo 2 horas de formación sobre evaluación.
2.2.El 90% del profesorado conoce el planteamiento de la Evaluación en Heziberri
2.3.Lista de acuerdos en tipos, momentos y procedimientos
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4. Potenciar el trabajo en equipo del profesorado.
4.1 Programar tiempos y espacios que faciliten la coordinación de los grupos de trabajo establecidos.
4.2. Crear nuevos equipos docentes que impulsen diferentes aspectos del PAC
ED 1º cuatrimestre 4.1.Hay organizados horarios para que los grupos de trabajo coordinen
4.2. Se han creado nuevos equipos de trabajo: Plan lector, socioculturales, biblioteca.
5 . Impulsar la participación y la relación con los distintos agentes internos y externos
5.1. Consensuar y programar actividades que desarrollen competencias básicas en las que se impliquen los tutores/as para despertar el interés y la mayor participación del alumnado.
5.2.Seleccionar propuestas que combinen los intereses y las necesidades del alumnado
5.3. Consensuar y programar desde la Reunión de delegados/as actividades conjuntas para todo el centro que ayuden a visibilizar y cohesionar los círculos, y valorar la diversidad del alumnado
ED
Coordinadoras/es de los círculos
El alumnado
Profesorado
Todo el curso
5.1. Se ha lleva a cabo un programa de actividades socioculturales.
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2. Helburu orokorrak eta jardueren planifikazioa Objetivos generales y planificación de actividades
Talde edo estruktura Equipo o estructura que propone: DEPARTAMENTO DEL ÁMBITO de COMUNICACIÓN
IUPren helburu orokorrak
objetivos generales del PAC
jarduerak
actividades
arduraduna-agenteak
responsable y agentes
denboralizazioa
temporalización
ebaluazioa: adierazleak eta datak
evaluación: indicadores y fechas
1. Mejorar la eficacia del departamento de comunicación, tanto de las reuniones ordinarias como de los grupos de trabajo.
1.1 Repartirnos por grupos no mayores de tres-cuatro personas para ser más eficientes.
Jefe de departamento
Equipo docente implicado.
1er cuatrimestre 1.1.En las reuniones ordinarias se definen los grupos de trabajo y su cometido
1.2. Hay grupos de trabajo constituidos para llevar a cabo diferentes trabajos del departamento
2. Continuar con el apartado del PCC que nos compete a nuestro departamento: Definir la metodología y consensuar momentos, tipos y procedimientos de evaluación.
2.1 Lectura del anexo II del currículo y redefinición de la metodología a seguir.
2.2. Participar en la formación sobre evaluación del Berritrzegune
2.3. Acordar tipos,
momentos y
procedimientos de
evaluación
Equipo docente implicado.
1er cuatrimestre 2.1. Hay un documento que recoge la metodología del ámbito
2.2. El profesorado del departamento ha participado en la formación del
Berritzegune
2.3. El 90% del profesorado conoce el planteamiento de la Evaluación
en Heziberri
2.4. Lista de acuerdos en tipos, momentos y procedimientos
3.Secuenciar los contenidos
de grado y módulo en UD
3.1.Corregir e
implementar las
unidades didácticas
elaboradas en el
departamento y
continuar con la
elaboración de dichas
unidades si hay tiempo.
Equipo docente implicado.
1er y segundo cuatrimestres
3.1.Hay una unidad didáctica por módulo.
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IUPren helburu orokorrak
objetivos generales del PAC
jarduerak
actividades
arduraduna-agenteak
responsable y agentes
denboralizazioa
temporalización
ebaluazioa: adierazleak eta datak
evaluación: indicadores y fechas
4. Promover y utilizar las
TIC en el proceso de
enseñanza-aprendizaje.
4.1.Asistencia a los cursos de TIC programados por el centro
Equipo docente implicado.
1er y 2º cuatrimestres
4.1.El profesorado asiste a las sesiones de formación organizadas en el centro
4.2. Las TIC es un recurso frecuente en las aulas
5. Dinamizar el plan lector. 5.1. Motivar al mayor uso de la biblioteca y participación en las actividades de la misma.
5.2.Proponer actividades a los diferentes grados y módulos en lectoescritura
Comisión plan lector 1er y 2º cuatrimestres
5.1.La biblioteca es usada frecuentemente por los diferentes grupos
5.2 .Hay una batería de actividades por grado y modulo para dinamizar la lectoescritura.
6. Fomentar la
participación del alumnado
en actividades colectivas
sobre temas actuales.
6.1.Participar desde las tutorías en el desarrollo y propuestas para el día del libro
Responsable de biblioteca y comisión
Comisión
Tutores/as
2º cuatrimestre 6.1.Las tutorías participan en la actividad del día del libro
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2. Helburu orokorrak eta jardueren planifikazioa Objetivos generales y planificación de actividades
Talde edo estruktura Equipo o estructura que propone: DEPARTAMENTO DEL ÁMBITO SOCIAL
IUPren helburu orokorrak objetivos generales del PAC
jarduerak actividades
arduraduna-agenteak responsable y agentes
denboralizazioa temporalización
ebaluazioa: adierazleak eta datak
evaluación: indicadores fechas
1. Renovar los materiales de Grado II y Grado III
1.1 Elaboración de un cuadernillo básico para Grado II 1-2 y Grado III 1-2
Los miembros del departamento se dividirán en: uno para Grado II y otro para Grado III
A lo largo del curso
1.1.Hay un cuadernillo con materiales renovados para GII 1-2 y GIII 1-2 Al final del curso.
2. Continuar con la elaboración de unidades didácticas .
2.1. Elaboración de la unidad didáctica correspondientes al Grado III.2 2.2. Revisión y actualización de las unidades didácticas del Grado II 1-2
Distribución de los profesores en dos grupos : uno para Grado II y otro para Grado III
A lo largo del curso
2.1. Hay una UD de GIII 2 2.2. Se han actualizado las UD de GII 1-2 Al final del curso.
3. Elaboración de las pruebas extraordinarias de Grado II y de Grado III.
3.1. Revisión de las ya existentes. 3.2. Modificación y actualización en función de las necesidades.
Distribución de los profesores en dos grupos : uno para Grado II y otro para Grado III
Durante el primer cuatrimestre
3.1.Hay pruebas extraordinarias actualizadas de GII y GIII Al final del cuatrimestre
4-Continuar con la elaboración del PCC: metodología y evaluación
4.1 Realizar una síntesis de la metodología del ámbito 4.2. Participar en la formación sobre evaluación del Berritzegune 4.3. Acordar tipos, momentos y procedimientos de evaluación
Equipo Docente A lo largo del curso.
4.1. Hay un documento que recoge la metodología del ámbito
4.2. El profesorado del
departamento ha
participado en la
formación del
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Berritzegune
4.3.El 90% del
profesorado conoce el
planteamiento de la
Evaluación en Heziberri
4.4. Lista de acuerdos en tipos, momentos y procedimientos
Al final del curso.
5. Promover las TIC (2) 5.1. Mejorar los recursos informáticos en los Círculos. 5.2 Potenciar el uso del aula de informática. 5.3. Utilizar apoyos audio visuales en las presentaciones orales.
Equipo Docente A lo largo del curso.
5.1. Las TIC son un
recurso frecuente en las aulas 5.2. Los grupos acuden al aula de informática Al final del curso.
6- Contribuir al plan lector 6.1 Trabajar la comprensión lectora (CL) a través de textos con imágenes, COMICS incluidos. ( Trabajar los textos , antes , durante y después de la lectura., incidiendo en el vocabulario especifico del área)
Equipo Docente A lo largo del curso.
6.1. Se trabaja la comprensión lectora desde el ámbito Al final del curso.
7- Promover y fomentar la participación del alumnado en actividades socio culturales (5)
7.1. Participar en el taller de MEMORIA PLAZA, organizado por GOGORA (Instituto de la Memoria. la Convivencia y los Derechos Humanos.
Jefa de departamento Equipos docentes Personal específico de GOGORA
En la fecha; Martes día 29 de octubre. Miércoles día 30 de octubre..
7.1.Se ha participado en la actividad programada Al final de la actividad
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2. Helburu orokorrak eta jardueren planifikazioa Objetivos generales y planificación de actividades
Talde edo estruktura Equipo o estructura que propone DEPARTAMENTO DEL ÁMBITO CIENTÍFICO MATEMÁTICO
IUPren helburu orokorrak
objetivos generales del PAC
jarduerak
actividades
arduraduna-agenteak
responsable y agentes
denboralizazioa
temporalización
ebaluazioa: adierazleak eta datak
evaluación: indicadores y fechas
1.Continuar desarrollando el PCC
1.1 Desarrollar el aspecto metodológico del PCC en la parte que corresponde al departamento
Equipo docente A lo largo del curso
1.1.Hay un documento que recoge la metodología del ámbito
Al final del curso.
2.Iniciar el apartado de Evaluación de PCC
2.1.Participar en la formación: La evaluación en el Marco del modelo educativo pedagógico (Heziberri 2020)
2.2. Consensuar tipos, momentos y procedimientos de evaluación
Berritzegune y ED
Jefes de departamento, equipos docentes
1er
trimestre
2º cuatrimestre
2.1.El profesorado del departamento ha participado en la formación del Berritzegune
2.2.El 90% del profesorado conoce el planteamiento de la Evaluación en Heziberri
2.3.Lista de acuerdos en tipos, momentos y procedimientos
3.Impulsar en el alumnado tareas colectivas para fomentar su participación
3.1.Organizar por grados una actividad común y colectiva de carácter científico tecnológico con la implicación de los tutores/as.
Jefa de departamento
Equipos docentes
Todo el curso
3.1.Cada grado ha desarrollado una actividad colectiva científico tecnológico.
4. Revisar, actualizar y continuar con la elaboración de las unidades didácticas.
4.1 Aplicar en el aula las diferentes unidades didácticas elaboradas el anterior curso para comprobar su validez e introducir los cambios oportunos.
4.2 Elaboración de unidades didácticas correspondientes a cada grado y módulo.
Profesorado distribuido en tres grupos para trabajar : Grado I, Grado II y Grado III
A lo largo del curso
4.1.Se han aplicado y actualizado UD
4.2 Se han elaborado UD nuevas
Al final del curso.
5. .Potenciar la atención individualiza para tratar de superar las dificultades que presenta cada alumno/a.
5.1 Continuar con las horas de refuerzo para el alumnado con dificultades.
5.2 Atención individualizada en las tutorías mixtas.
Equipo docente A lo largo del curso
Se atiende individualizadamente a los alumnos
Al final del curso.
6. Potenciar el uso de las TIC en el proceso de enseñanza aprendizaje
6. 1 Mejorar los recursos informáticos en los Círculos
6.2 Potenciar el uso del aula de informática
6.3. Utilizar audiovisuales en las presentaciones orales
Equipos docentes A lo largo del curso
6.1.Las TIC son un recurso frecuente en las aulas
Al final del curso
7. Visibilizar a las “Mujeres Científicas: Descubrimientos, Innovaciones”
7.1. Buscar y archivar en la carpeta del departamento toda la información al respecto
Equipo docente
Todo el curso
7.1. Se ha creado una base a disposición de todos/as. Al final de curso.
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2. Helburu orokorrak eta jardueren planifikazioa Objetivos generales y planificación de actividades
Talde edo estruktura Equipo o estructura que propone: DEPARTAMENTO DE ORIENTACIÓN
IUPrenhelburuorokorrak
objetivos generales del PAC
jarduerak
actividades
arduraduna-agenteak
responsable y agentes
denboralizazioa
temporalización
ebaluazioa: adierazleak eta datak
evaluación: indicadores y fechas
1. Derivar desde las tutorías a Orientación aquellos casos en los que se observe riesgo abandono escolar.
1.1. Identificación vía tutores/as de los casos a intervenir (Evaluación Inicial e Intermedia)
Tutores/as implicados/
Profesores/as implicados y Orientadora.
A lo largo del 1º y 2º Cuatrimestre.
1.1. Se ha intervenido con aquellos casos derivados
2. Preparar y desarrollar las Sesiones de orientación académico-profesionales en los grupos-clase conjuntamente entre el tutor/a y la orientadora en Grado III (4)
2.1. Planificación y desarrollo de sesiones de orientación académico-profesionales en coordinación con el tutor/a en Grado III(4)
Tutores/as implicados/
Profesores/as implicados y Orientadora.
A lo largo del 1º y 2º Cuatrimestre.
2.1. Se desarrolla una sesión de orientación académico-profesional conjuntamente entre la orientadora y el tutor/a en GIII (4)
3. Consensuar cada tutor/a con el grupo clase los temas a desarrollar en las tutorías lectivas, partiendo del PAT, dando protagonismo al alumnado.
3.1. Propuesta consensuada entre tutor/a y grupo clase de temas a desarrollar en las tutorías lectivas
Tutores/as implicados/
Profesores/as implicados y Orientadora.
A lo largo del 1º y 2º Cuatrimestre.
3.1. Se llevan a la práctica sesiones con temas consensuados
entre tutor/a y grupo
4. Desarrollar la labor tutorial en su doble vertiente de orientación grupal e individual.
4.1. Calendario tutorial con especificaciones grupal e individual.
Tutores/as implicados/
Profesores/as implicados y Orientadora.
A lo largo del 1º y 2º Cuatrimestre.
4.1.Hay un Calendario tutorial con especificaciones grupal e individual.
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3.1. Antolaketaea funtzionamenduaren aspektuak Aspectos de organización y funcionamiento
Eskola egutegia eta ordutegia Calendario escolar (Anexo 1) y horario general del centro.
El centro de Basauri (Nagusia) permanece abierto de 09:00 a 21:00, excepto los viernes que está abierto de 09:00 a 14:00.
Los horarios de apertura de los círculos son los siguientes:
Arrigorriaga-Abusu de 9:00 a 14:00
Etxebarri de 14:30 a 20:00.
Orduña de 9:00 a 14:00
Orozko de 9:00 a 14:00.
Prisión de 9:00 a 14:00.
Ugao de 09:00 a 14:00
Ebaluazioen egutegia Calendario de evaluaciones
4 de octubre 21 de febrero
Sesión de Evaluación Inicial
15 de noviembre 3 de abril
Sesión única de Evaluación Intermedia
17 de enero 5 de junio
Sesión de Evaluación Final Ordinaria
24de enero 10de junio
Pruebas Extraordinarias
29 de enero 12 de junio
Sesión de Evaluación Final Extraordinaria
29 de enero 18 de junio
Entrega de calificaciones del/a tutora al alumnado
3. Irakaskuntza-jarduaren programa Programa de actividades docentes
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Irakasleriaren eginbeharren esleipenerako irizpideak Criterios de asignación de tareas del profesorado Tras la adjudicación de tutorías y la distribución de las labores docentes, se tiene en cuenta el trabajo anterior realizado en el centro, la disponibilidad y acuerdo entre
el profesorado y la jefatura de estudios.
Tutoretzen banaketarako irizpideak Criterios de distribución de tutorías
Para dar información sobre este punto se incluirá como Anexo 2 los criterios del Equipo Directivo para la adjudicación de plaza a principio de curso.
Jarduera esklusibo saioen antolaketa [haur eta lehen hezkuntzan] eta ikastexean ezohiko arreta emateko saioen antolaketa [beste mailatan] Organización de sesiones de dedicación exclusiva [infantil y primaria] y organización de sesiones de permanencia no habitual en el centro [otros niveles]
Reuniones de coordinación del profesorado del grupo-aula, módulo, grado: lunes, martes, miércoles, jueves de 14:00 a 15:00 horas
Claustros y OMR: viernes de 14:00 a 17:00 horas
Ikasleak taldekatzeko irizpideak Criterios de agrupación del alumnado
Documentación académica y periodo de evaluación inicial realizada por el equipo docente para las personas que no la presentan.
Desdobles y/o fusiones según necesidades detectadas y recursos disponibles.
Hezkuntza errefortzua eta laguntza antolatzeko irizpideak Criterios de organización del apoyo y del refuerzo educativo
El apoyo educativo se realizará, cuando sea posible, con intervenciones dentro del aula, aumentando el número de docentes en el grupo en los tiempos y ámbitos que se establezcan. También en los momentos de atención individualizada que el profesorado tiene asignado en su horario. Amankomuneko guneen antolaketarako eta baneketarako irizpideak Criterios de organización y distribución de los espacios comunes
- Atender la distribución de las tutorías regladas y no regladas. - Respetar las aulas y espacios establecidos - Responder la demanda del profesorado en su práctica docente : horarios de biblioteca y aulas de informática.
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Irakasleria eta irakas /talde mailak Profesorado y niveles/grupos de impartición
IZEN ABIZEBAK
NOMBRE Y APELLIDOS IRAKAS/TALDE MAILAK
NIVELES/DRUPOS
KARGUA
CARGO DEPARTAMENTUA
DEPARTAMENTO IKASLEGOEI ARRETARAKO ORDUTEGIA/HORARIO
ATENCIÓN ALUMNADO
AGIRRE GOIKOETXEA , Iratxe
GII
Español E.N.R.
Círculo Ugao
Coordinadora del Círculo de Ugao
COMUNICACIÓN
MARTES 13:00-14:00
JUEVES 13:30-14:00
ALAÑA LANGARIA, Sara
GI- GII (ing) Inglés E.N.R.
Círculo Etxebarri/Nagusia
TUTORA
COMUNICACIÓN
-
ARCENILLAS MORENO, Rosario GI - GII MAT
Español 1 E.N.R.
Círculo Arrigorriaga
TUTORA
C.M.
JUEVES 13:00-14:00
BALBÍN CABARGA, Miguel Ángel GI / GII len-soc
Accesos E.N.R.
Círculo Kartxela
TUTOR
SOCIALES
JUEVES 12:00-13:00
BARRIOS FUENTES, Cristina GI (apoyo) / GII(3-4) CT
Inf. ENR
Círculo Nagusia / Arrigorriaga
E.G.A
Coordinadora del Plan de Convivencia e Igualdad
C.M.
LUNES 10:00-11:00
CIMADEVILLA LOSADA, Nieves GIII (ing-len)
Accesos E.N.R
Círculo Nagusia
TUTORA
COMUNICACIÓN
MARTES 19:00-20:00
DE VELASCO EGUILUZ, Izei
GIII (3-4) C.T.
Accesos E.N.R.
Círculo Nagusia
TUTOR
C.M.
-
DÍEZ CORTABARRÍA, Mª Carmen
Círculo Nagusia
Apoyo a Dirección
-
-
FERNÁNDEZ MORÍN, Mar GIII (3/4) ING-LEN
Círculo Nagusia
TUTORA
COMUNICACIÓN
MARTES 13.30-14:00
VIERNES 10.30- 11:00
17
FERNÁNDEZ RIVERO, Daniel GRADO II ct
Accesos/español E.N.R.
Círculo Kartxela
Coordinador del círculo de la Prisión
C.M.
MIÉRCOLES 13:00-14:00
FERNÁNDEZ URIARTE, Ana GI-GII eusk,ing
Español E.N.R.
Círculo Kartxela
TUTORA
COMUNICACIÓN
MIÉRCOLES 13:00-14:00
GARCÍA BODO, Gemma GII
Español/informática E.N.R.
Círculo Orduña
TUTORA
COMUNICACIÓN
MARTES 13.30-14:00
JUEVES 13.30-14:00
GARCIA DEL VALLE IRALA, Mercedes
G III( 3-4) C.T.
Círculo Nagusia
Jefatura Dto. de C.M.
Apoyo a Dirección
C.M.
JUEVES 9:00-10:00
COMUNICACIÓN
MARTES 17:30-18:30
GARCÍA FERNÁNDEZ, Goretti G II (1-2) (3-4) com.-eusk
Español 2 ENR
Círculo Nagusia
TUTORA
COMUNICACIÓN
MIÉRCOLES 19:00-20:00
GONZÁLEZ AJONA, Pedro Mª GIII (1/2/3/4) len-eusk
accesos ENR
Círculo Nagusia
Jefatura Dto. de COM
TUTORÍA
COMUNICACIÓN
MARTES 15-15.30 / 18.30-19:00
SOCIALES
LUNES 13:00-14:00
HERNÁNDEZ HERRERO, Manuela GII (3-4) M
Arte E.N.R.
Círculo Nagusia
TUTORA
SOCIALES
LUNES 11:00-12:00
C.T.
JUEVES 11:00-12:00
HORMAECHE HERRERA, Mª Carmen GII (1-2-3) OROZKO
G II (1-2) soc NAGUSIA
Círculo Orozko/Nagusia
Coordinadora del círculo de
Orozko
SOCIALES
MARTES 13:00-13:30
MIÉRCOLES 13:00-13:30
COMUNICACIÓN
MIÉRCOLES 16:00-17:00
JUEZ GUZMÁN, Rosa Mª GI –GII soc
español/euskera E.N.R.
Círculo Orduña
Coordinadora del círculo de
Orduña
SOCIALES
MARTES 13:00-14:00
MARTÍNEZ AGUIRRE, Alberto Miguel
GI - GII len,soc
Círculo Etxebarri
Coordinador del círculo de Etxebarri
SOCIALES
MIÉRCOLES 19:00-20:00
18
MARTÍNEZ LÓPEZ, Mª Carmen
Círculo Nagusia
IDAZKARIA
-
-
COMUNICACIÓN
MARTES 9:00-9.30
VIERNES 10.30-11:00
MERINO ÁLVAREZ, Itziar G I - G II COM.SOC
Español 2 E.N.R.
Círculo Arrigorriaga
Coordinadora del Círculo de Arrigorriaga
COMUNICACIÓN
MARTES 12:00-13:00
C.T.
MARTES 12:00-14:00
PIERNA MIGUEL DEL CORRAL, Lourdes
Círculo Nagusia
JEFA DE ESTUDIOS
ORIENTADORA
ORIENTACIÓN
LUNES 17:00-19:00
MIÉRCOLES 9:00-11:00
JUEVES 16:00-18:00
COMUNICACIÓN
VIERNES 9:00-10:00
PLAZA PRENDES, María GIII (3-4) soc
Accesos E.N.R.
Círculo Nagusia
Jefatura Dto. De Sociales
TUTORÍA
SOCIALES
MARTES 12:00-13:00
PUJANA IBARRETXE, Edurne G II eusk, ct
Eusk-inf E.N.R.
Círculo Etxebarri
TUTORA
C.M.
JUEVES 15:00-16:00
RICO GALLEGO, Teresa GI
eusk E.N.R.
Círculo Nagusia
TUTORA
COMUNICACIÓN
MARTES 19:00-20:00
RODRÍGUEZ GUTIERREZ, Eduardo GII (1-2) (3-4) soc ct
Español 1 E.N.R.
Círculo Nagusia
TUTOR
SOCIALES
MIÉRCOLES 17:00-19:00
SAGREDO ZABALA, Jesús Ángel GII (3-4) GIII (1-2) soc
Inf E.N.R.
Círculo Nagusia
TUTOR
SOCIALES
JUEVES 13:00-1:00
19
SALOMÓN LOMAS, José Mª
Círculo Nagusia
DIRECTOR
-
-
SANTOS DE LA HERA, Lourdes GI (1-2 ) M GII (1-2) CT
G I 1-2 / ENR
Círculo Nagusia
TUTORA
C.M.
MIÉRCOLES 9.00-10:00
SERRANO PÉREZ, Begoña
GI (1-2)
Español 1 y 2 E.N.R.
Círculo Nagusia
TUTORA
COMUNICACIÓN
JUEVES 9:00-10:00
TORRES NUÑEZ, Pablo Español 3 E.N.R.
Accesos E.N.R.
Círculo Nagusia
TUTOR
Apoyo a Dirección
COMUNICACIÓN
JUEVES 19:00-20:00
URIAGUERECA BASAGOITI, Irene G II( 1-2) (3-4 )
Eusk ENR
Círculo Nagusia
TUTORA
COOR. ACTIVIDAD SOCIOCULTURAL
COMUNICACIÓN
MIÉRCOLES 13:00-14:00
VALDEZATE SAYALERO, Manuel GIII (1-2) (3-4 ) C.T.
accesos ENR
Círculo Nagusia
TUTOR
C.M.
MARTES 18:00-19:00
20
OOG-ren partaideak [titularrak] Composición del OMR [titulares]
IZEN ABIZENAK / NOMBRE Y APELLIDOS
TALDEA / GRUPO
BATZORDEA / COMISIÓN irakasleak / profesorado
ikasleak / alumnado
Zerbitzuak/
administración
udaletxea / ayuntamiento
José Mª Salomón Lomas X
Lourdes Pierna Del Corral X
Mª Carmen Martínez López X
Iratxe Agirre Goikoetxea (4 años en el 2018) X ECONÓMICA
Itziar Merino Álvarez (4 años en el 2018) X ECONÓMICA
Cristina Barrios Fuentes (4 años en el 2018) X PERMANENTE-CONVIVENCIA / Observatorio de la Convivencia
Irene Uriaguereca Basagoiti (4 años en el 2018) X CONVIVENCIA Representante de Igualdad
Ana Fernández Uriarte (4 años en el 2016) X PERMANENTE
Mertxe García del Valle (4 años en el 2016) X PERMANENTE
Goretti García Fernández (2 años en el 2018) X ECONÓMICA
Pablo Torres Muñoz (2 años en el 2018) X PERMANENTE
Rosario Arcenillas Moreno (1 año 2019) X CONVIVENCIA
Andoni Ibañez Garay (4 años en el 2014) X ECONÓMICA
Marian Zamalloa Basterrechea (4 años en el 2018) X PERMANENTE/CONVIVENCIA
Mª Catalina MarínGermán (4 años en el 2018) X ECONÓMICA
Francisca Pérez del Amo (4 años en el 2018) X CONVIVENCIA
María Larrinaga Artetxe X CONVIVENCIA
21
Desde el Programa de Igualdad proponemos las siguientes actividades:
1. Visita a “Marienea, la casa de las mujeres de Basauri” para conocer su origen y los servicios que ofrece al municipio.
2. Visionado de una película o documental sobre el tema de Igualdad.
3. Trabajo sobre la exposición “Historia de dos pintoras: Sofonisba Anguissola y Lavinia Fontana” desde el PFNR de Arte.
4. Difusión en la comunidad educativa del libro “Masculinidades en movimiento. Una propuesta para el trabajo con hombres desde la
sensibilización y el activismo”, y de otros documentos que apoyen los procesos de cambio hacia otras formas de vivir el hecho de ser hombres.
3.2. Berdintasun Programa Programa de Igualdad 19/20
22
3.3. Prestakuntza eta garapen profesionala Formación y desarrollo profesional
Ikastetxearen prestakuntza proiektuak / Proyectos de formación del centro Gaiak eta egutegia / Temas de formación y calendario
Irakasleriaren ikastetxez kanpoko prestakuntza ekintzak lan-ordutegian Actividades formativas del profesorado fuera del centro en horario lectivo
Además de las actividades programadas se podrán realizar otras que se vean pertinentes aprovechando el tiempo y la hora que el profesorado tiene para ello.
Formación inicial para profesorado de nueva incorporación a EPA
Septiembre
La evaluación en el Marco del modelo educativo pedagógico (Heziberri 2020)
1er
cuatrimestre
Evaluación: tipos, momentos y procedimientos 1er
cuatrimestre
Aplicativo: Notas y Faltas Enero/mayo
Elaboración de unidades UD A lo largo del curso
Plan el lector A lo largo del curso
Metodología del ámbito/s 2º cuatrimestre
Argumentos y recursos para combatir rumores en CEPAS
2º cuatrimestre.
TIC Semana intercuatrimestral
irakaslea
profesor/a
ekintza-gaia
actividad-tema
tokia
lugar
egutegia/ordutegia
fechas/horario
Claustro Actividades de interés pedagógico-didácticas A determinar A determinar
23
jarduera
actividad
helburuak
objetivos
arduraduna
responsable
jasotzaileak
receptores
non - noiz
lugar-días-horario
finanziazioa
financiación
“Berrikide”: parejas lingüísticas en castellano
Compartir tiempo e idioma entre miembros de la comunidad educativa fuera del ámbito exclusivo de clase
Resp. de Socioculturales y profesorado
de Español
Círculo de Nagusia
Círculo de Nagusia.
Horario libre a partir de noviembre
Actividad gratuita
Charlas, talleres y exposiciones sobre salud y medio ambiente
Ampliar nuestros conocimientos sobre aspectos básicos de vida saludable y concienciarnos sobre
nuestra responsabilidad en el equilibrio del ecosistema
Resp. de Socioculturales,
de Círculos y agentes externos
(Sagarrak…)
Círculos
Nagusia y Círculos
600 euros
Actividades sobre igualdad
Compartir ideas y experiencias sobre los conceptos de feminidad y masculinidad en una sociedad en constante cambio
Resp. de Socioculturales y agentes externos
(Marienea…)
Nagusia y Círculos
A lo largo del curso
600 euros
Talleres sobre interculturalidad
Valorar la diversidad cultural como signo de enriquecimiento personal y social
Resp. De Socioculturales y agentes externos
(Fundación Leizaola…)
Alumnado voluntario de Nagusia y Círculos
Salón de Actos en Nagusia
Una sesión (2h) por cuatrimestre
Actividad gratuita
3.4.Irakaskuntza-jarduera osagarrien programa Programa de actividades complementarias
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Fiesta de fin de año
Celebrar un encuentro conjunto entre alumnado y profesorado de diversos Círculos con un motivo
festivo compartido
Resp. de Socioculturales y delegados/as
Comunidad educativa
Salón de Actos en Nagusia el 19 de diciembre
300 euros
Visitas a exposiciones, edificios
y monumentos de Bizkaia
Ampliar nuestros conocimientos histórico-
artísticos, apreciando el patrimonio cultural y los
movimientos sociales anteriores y actuales
Resp. de
Socioculturales,
de Círculos y
profesora de
Arte
Guías
especializadas
Círculos
Basauri (Casas de
Cultura,
Bibliotecas…), Bilbao,
Gallarta, Gernika…
Durante el curso en
función de
exposiciones
temporales y/o
programación
Precios para visitas escolares
+
Transporte público /
concertado
Rutas rurales y/o urbanas
Conocer aspectos desconocidos de nuestras localidades
cercanas
Resp. de Socioculturales, profesorado y/o
guías especializadas
Círculos, especialmente grupos
de Español y Ens. Iniciales
Nuestras localidades y Bilbao,
especialmente
A lo largo del curso
Fin de curso
Precios para visitas escolares
+
transporte público /
concertado
Además de las actividades programadas, se podrán realizar otras que se vean apropiadas y cuya información llegue a lo largo del curso, siempre según disponibilidad, programación de aula y fechas.
25
zerbitzua
servicio
helburuak
objetivos
arduraduna
responsable
jasotzaileak
receptores
non - noiz
lugar-días-horario
finanziazioa
financiación
LIBURUTEGIA/
BIBLIOTECA
1.Creación de una comisión que trabajará conjuntamente con el equipo del plan lector
E.D Comunidad Educativa
En sesiones del departamento de comunicación
A lo largo del curso
700 euros
2. Comprar material a partir de las sugerencias tanto del profesorado como del alumnado
Responsable de gestión de biblioteca.
Comunidad Educativa
1er trimestre del curso
3. Organizar una actividad general abierta a la participación de todo el alumnado, en homenaje al libro: Un libro es como”
Responsable de gestión de biblioteca.
Comunidad Educativa
A lo largo del curso
4.Delimitar una franja horaria fija para préstamos por la mañana y otra por la tarde y favorecer el uso de la biblioteca en horario lectico
Jefa de Estudios.
Comunidad Educativa
Lunes a jueves de 13:00 a 14:00 y de 18:00 a 19:00
A lo largo del curso
4.Liburutegi Biblioteca
26
Finantza baliabideen banaketaren irizpideak Criterios de distribución de los recursos financieros.
Este curso iniciamos la gestión con un saldo de 47.238,84€, a fecha de 27-06-19 (Cuenta del G.V: 47.025,79 €+ Efectivo en Caja: 213,05 €).
Para este curso el presupuesto de gastos es similar al del curso 2018-19:
Gastos generales de toda la EPA .................................................................................. .38.138,84 €
Socioculturales………………………………………………………………………………………………………….... 4.000,00 €
Departamento C.T: ....................................................................................................... ...1.000,00 €
Departamento Comunicación:...................................................................................... ...2.000,00 €
Departamento Sociales: ............................................................................................... ...1.000,00 €
Orientación: ................................................................................ ........................................300,00 €
Biblioteca: ................................................................................... ........................................800,00 €
Total de gastos previstos: 47.238,84€
Se asignará dinero a los Departamentos para la compra de libros de texto, de lectura, métodos de enseñanza, suscripciones a revistas, diccionarios, etc. La compra de este
material se hará bajo la supervisión del Departamento y con la coordinación del profesorado. En los diferentes departamentos se estudiarán las necesidades en las áreas
correspondientes para evitar comprar reiterativamente el mismo material y elaborarán también un listado de material.
El profesorado, aunque sea de otro departamento, solicitará el material que necesite, al Departamento correspondiente y será este Departamento el que dé el visto bueno
a dicha compra.
Se reservará un amplio remanente para poder afrontar posibles gastos extras y a su vez, tener siempre un dinero guardado: ingresos pendientes del G.V. para
funcionamiento y equipamiento y aportaciones del alumnado para material.
5. Ekonomia-kudeaketarako plana Plan de gestión económica
27
Durante este curso vamos a seguir invirtiendo en material informático y entre los gastos que tenemos previsto afrontar está un ordenador portátil para el Salón de Actos y un ordenador para el Círculo de Ugao.
En cuanto a equipamiento, se prevé la compra de dos armarios para Dirección, un mueble archivador y una pequeña repisa. Además se va a invertir en cortinas para la
biblioteca y los departamentos de Sociales y Comunicación.
Otro gasto a tener en cuenta es el de publicidad. Además de la publicidad conjunta de las Epas, este curso vamos a invertir en publicidad en las revistas de los círculos de
Orozko y Orduña entre otros gastos.
Ekonomia-kudeaketarenarduraduna/k Responsable/s de la gestión económica Secretaría, dirección y junta económica. La Asociación de alumnos/as gestiona sus propios ingresos y gastos. SarreraiturriakFuentes de ingreso Gobierno Vasco-Departamento de Educación: funcionamiento y equipamiento Aportación del alumnado para contribuir al gasto de material.
La Asociación de alumnos/as solicitará subvenciones a los Ayuntamientos de Arrigorriaga,Basauri, Etxebarri y Ugao.
Sarrerenaurrikuspena Ingresos previstos Por parte del Gobierno Vasco 36.000 euros aproximadamente, que es la cantidad que ingresó el curso pasado. El Centro recogerá dinero de aportaciones del alumnado a lo largo del curso como ayuda al gasto de material del alumnado referente principalmente a fotocopias y papel. En el OMR del 9 de enero de 2014 se aprobó que el centro cobrara una cuota para contribuir a los gastos de material y durante el curso 2015-16 se llegó a un acuerdo para que el alumnado pague una cuota para contribuir a los gastos de material a partir de este curso. El alumnado contribuirá con una aportación de 10 € para todo el curso y 5 € en el 2º cuatrimestre. Kontrolsistemak, gastuenjustifikazioa eta erregistroaSistemas de control, registro y justificación de gastos. Para hacer los presupuestos del Centro tenemos en cuenta los siguientes criterios:
Gastos fijos (dirección, teléfono, arreglos, mantenimientos, suscripciones, papel...).
Gastos de los círculos/aulas.
Necesidades de los Departamentos.
Equipamiento.
28
El sistema de registro, control y justificación de gastos en el Centro se lleva por el Director y secretaria, la Junta económica y el Consejo escolar.
Todas las facturas se guardan y archivan en dirección y se presentan en dos informes al Consejo Escolar en enero y en junio:
Para el Centro:
Balance económico con los siguientes apartados: presupuestos, entradas, gastos, remanente.
Información en el Consejo Escolar, Junta Económica y Claustro.
Para el Gobierno Vasco:
Presupuesto del ejercicio
Estado de ejecución presupuestaria
Análisis de tesorería
Libro de Caja
Libro de bancos
Conciliación bancaria (Cuenta de Gastos)
Extactos bancarios Jarraipena, bilerakopurua, datak / Seguimiento, número de reuniones, fechas. Al Gobierno Vasco se presentan las cuentas en enero y junio.
Se explicarán las cuentas en cada uno de las reuniones del OMR que se realizarán para aprobar las cuentas.
La Comisión Económica se reunirá siempre que sea requerida. El Equipo Directivo se reunirá con la comisión Económica para valorar todos los gastos extraordinarios que proponga el profesorado en los Departamentos, en los Grados o en los Círculos. Eginbehardirentxostenak, edukina, noriinformatu.Informes que se han de elaborar,contenido, a quién informar. Se informará:
1. al OMR en el Plan Anual de Centro del presupuesto para el curso escolar y en la Memoria dejando constancia de los ingresos y de los gastos realizados durante el curso anterior. Además se aprobará el informe económico en diciembre y en junio tras lo cual se enviará al Departamento de Educación.
2. a la Comisión Económica cuando se trate de gastos extraordinarios que necesiten valorar.
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Hezkuntza-komunitateari informazioa helarazteko bideak: bilerak, elkarrizketak, bisitak, informeak, aldizkariak, web gunea, posta elektronikoa… Canales de información a la comunidad educativa: reuniones, entrevistas, visitas, informes, revistas, página web, correo electrónico.
Reuniones con los diferentes equipos docentes Claustro Comisión pedagógica Departamentos Responsables de Círculos
La acogida al nuevo profesorado y la carpeta de comienzo de curso para el profesorado. Visitas a lo largo del curso a todos y a cada uno de los Círculos. OMR Presentaciones de Reglada y No Reglada Reuniones con delegados /as Asociación de Alumnos/as
El servidor. El correo electrónico La página web
Reuniones con agentes externos
6. Hezkuntza-komunitateari informazio plana Plan de información a la comunidad educativa
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IUPa ezagutu arazteko eta aprobatzeko estrategiak Estrategias para facilitar el conocimiento y aprobación del PAC
arduradunak
agentes
deboralizazioa
temporaliz.
estrategia, baliabide eta bideak
estrategias, recursos, canales
IKASLERIA alumnado
Delegados/as El jueves 18 de octubre reunión de delegados
Orden del día con antelación
Página web, servidor y tutorías.
IRAKASLERIA profesorado
Comisión Pedagógica
Departamentos
Círculos
Comisiones
Claustro
El 5 de septiembre se reúne la Comisión pedagógica
El 6 de septiembre se reúnen los departamentos y los responsables de círculos
El 13 de septiembre los departamentos vuelven a reunirse
El 20 de septiembre, y el 11 y 18 de octubre se reúne la Comisión pedagógica para seguir definiendo los objetivos generales del curso y seguidamente los departamentos, así como las comisiones del plan lector, socioculturales y biblioteca, se reúnen y ultiman sus respectivas propuestas.
El 17 de octubre se recogen las aportaciones del alumnado en la reunión de delegados.
El viernes 25 de octubre se hace una puesta en común del PAC en claustro.
Reuniones
Orden del día con antelación.
Distribución de contenidos a los Círculos por email y en Nagusia en servidor y en papel.
OOG-OMR Responsables de Círculos y ED
Entrega del borrador con antelación
El 8 de noviembre se aprueba en OMR
En papel a través de los responsables de los Círculos y en propia mano a los que pertenecen a Nagusia
ADMINISTRAZIOA administración
Dirección Entrega del borrador con antelación
En mano.
BESTE ERAKUNDE Instituciones Ayuntamiento
ED
Entrega del borrador con antelación
Entrega vía email.
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7. IUPren garapenaren eta ikastetxearen funtzionamenduaren jarraipena Seguimiento del desarrollo del PAC y del funcionamiento del centro
Urteko planaren garapenaren jarraipenaren planifikazioa Planificación del seguimiento del desarrollo del plan anual
arduraduna
responsable
jarraipen datak
fechas de seguimiento
tresnak eta behar den informazioa
instrumentos e información necesaria
informaz. deboluzioaren data fecha devolución información
oharrak
observaciones klaustroari OMR-OOG-ri
Objetivos de centro ED
Comisión Pedagógica
Junio Actas de las reuniones (Pedagógica,…)
Indicadores de logro
Junio Junio
Objetivos Departamentos Didácticos
Jefes de Departamento
Departamentos
Junio Actas Departamento
Indicadores de logro
Junio Junio
Departamento de Orientación Orientadora Junio Indicadores de logro Junio Junio
Biblioteca Responsable de Biblioteca.
Junio Indicadores de logro Junio Junio
Plan de Gestión Económica ED Junio Indicadores de logro Junio Junio
32
8. Eranskinak/ Anexos
33
Anexo 1
C.E.P.A. BASAURI DENON ESKOLA H.H.I.
Calendario escolar 2019-2020
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Anexo 2
CRITERIOS DEL EQUIPO DIRECTIVO PARA LA ASIGNACIÓN DE PRINCIPIO DE CURSO 2019-20 DEL PROFESORADO DEL CENTRO
1. El punto de partida es el equilibrio adecuado entre las necesidades del Centro y su RPT. 2. La antigüedad marcará el orden de elección en las diversas rondas que se puedan producir en el proceso, siempre y cuando cumpla / no contradiga otros
requisitos previos. 3. El profesorado adscrito al círculo se responsabiliza de toda la oferta formativa del mismo. 4. Primeramente, los Responsables de los círculos, teniendo en cuenta la experiencia previa en el cargo, y/o trabajo en los mismos. 5. A continuación el profesorado de Grado III se adscribe al nivel 1 (módulos 1,2) o al nivel 2 (módulos 3,4), preferentemente. 6. Seguidamente, se adjudican los ámbitos/materias entre el profesorado adscrito a nivel 2 del Grado III. Si quedasen ámbitos/materias por adjudicar en el
nivel 2, se comenzaría con ellos con el profesorado adscrito a nivel 1, antes de comenzar con los módulos 1 y 2 de Grado III. Así mismo, el profesorado del Cuerpo de Secundaria solo podrá elegir los grupos de nivel 1 que hubieran quedado libres después de realizar la elección de grupos el profesorado del Cuerpo de Maestras y Maestros.
7. A continuación, en Enseñanzas Iniciales, el profesorado de Inglés, y en su caso de PL2, cubriendo las necesidades de todos los círculos. 8. Después, en una primera ronda, el profesorado elige, preferentemente, círculo, turno y ámbito a impartir en un grupo. 9. En rondas sucesivas se adjudicarán el resto de los ámbitos que aun queden por cubrir en cada grupo modular y/o mixto, hasta completar la ER. El
profesor/a puede saltar su turno. 10. Finalmente se adjudicarán los PFNR, priorizando la continuidad del profesorado y/o la responsabilidad en el diseño de los mismos. 11. Los créditos horarios que puedan quedar a disposición se adjudicaran a posteriori a criterio del equipo directivo.
En Basauri, a 1 de septiembre de 2019
ZUZENDARITZA TALDEA
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FECHAS IMPORTANTES CURSO 2019-2020 Anexo 3
1er CUATRIMESTRE 2º CUATRIMESTRE
16 de
septiembre
Presentación de Enseñanza Reglada 10 horas
3 de febrero
Presentación de Enseñanzas No Regladas 10 horas
16 de
septiembre
Presentación de Enseñanza Reglada 16 horas
3 de febrero
Presentación de Enseñanzas No Regladas 17 horas
27 de
septiembre
Presentación de Enseñanzas No Regladas 11:30 h
3 de febrero
Presentación de Enseñanza Reglada 11 horas
30 de septiembre Presentación de Enseñanzas No Regladas 16 h 3 de febrero Presentación de Enseñanza Reglada 18 horas
4 de octubre Sesión de evaluación inicial en Enseñanza Reglada 21 de febrero Sesión de evaluación inicial en Enseñanza Reglada
17 de octubre Reunión de delegados a las 11 y a las 17 horas 20 de febrero Reunión de delegados a las 11 y a las 17 horas
15 de
noviembre Sesión de evaluación intermedia en Enseñanza Reglada 3 de abril Sesión de evaluación intermedia en Enseñanza Reglada
20 de diciembre
Reunión Notas y Faltas 29 de mayo Reunión Notas y Faltas
17 de enero Sesión de evaluación final ordinaria 28 de mayo Reunión de delegados a las 11 y 17 horas
28 de enero Sesión de evaluación final extraordinaria 5 de junio Sesión de evaluación final ordinaria.
29 de enero
Entrega de calificaciones del tutor/a al alumnado (Excepto Grado III módulo 4) y confirmación de matrícula para el 2º cuatrimestre.
Presentación de reclamaciones 12 de junio Sesión de evaluación final extraordinaria
31 de enero Resolución de reclamaciones. 18 de junio
Entrega de calificaciones del tutor/a al alumnado (Excepto Grado III módulo 4) y confirmación de matrícula para el curso 2018-19.
Presentación de reclamaciones
6 de febrero Entrega de certificados de notas y propuestas de graduado al
alumnado del Grado III módulo 4. 20 de junio Resolución de reclamaciones.
24 de junio Entrega de certificados de notas y propuestas de graduado al
alumnado del Grado III módulo 4.
36
Anexo 4
LOS QUE DETECTEN LA EMERGENCIA
Después de recibir el aviso, se repartirán las siguientes tareas
entre ellos-as:
Avisar al conserje (Oscar o Andoni)
Activar la alarma
Llamar al 112.
Desconectar la electricidad y la calefacción (Oscar o Andoni)
Abrir las puertas.
Pasar el aviso a las otras clases-
EL RESTO DEL PROFESORADO
Al oír la alarma saldrán al pasillo
Si en ese momento no está el encargado-a del pasillo, le sustituirá el más próximo-a.
El responsable de cada clase será el profesor-a que esté
Planta baja: Equipo directivo y profesor/a del aula 2.
Primera planta: Profesor/a que esté en la clase 11.
Planta -1: Profesor/a que esté en salón de actos.
TAREAS:
Pasar el aviso a las diferentes aulas.
Marcar con una tiza las aulas revisadas.
Comprobar que la planta queda vacía y las puertas cerradas (baños, aulas).
Medir en cuánto tiempo se ha vaciado la planta.
PLANTA -1
Por la puerta del salón de actos (salida directa al jardín)
PLANTA BAJA
Por la puerta principal.
PRIMERA PLANTA
Por la escalera y por la puerta principal
Al oír la alarma hay que dejarlo todo y no recoger nada.
Se nombrará un responsable entre los alumnos-as para que deje cerradas las ventanas y las puertas.
Ponerse en fila y comprobar que estamos todos-as.
Si alguien está herido-a, ayudarle.
Comprobar en qué lugar está el fuego y dirigirse en dirección contraria.
En el pasillo, andar al lado de la pared, en fila y en silencio.
No volver nunca atrás.
Ir deprisa no es ir corriendo.
PLANTA BAJA Y PRIMERA en CARRETERA DIRECCIÓN BASAURI.
PLANTA -1 en LA EXPLANADA FRENTE A LA PUERTA DEL SALÓN DE ACTOS.
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