BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o...

34
BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE AYUDA A LA CONTRATACIÓN DE 25 DE NOVIEMBRE DE 2009 departamento de empleo y asuntos sociales 18 de marzo de 2011

Transcript of BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o...

Page 1: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO.ORDEN DE AYUDA A LA CONTRATACIÓN DE 25 DE NOVIEMBRE DE 2009departamento de empleoy asuntos sociales

18 de marzo de 2011

Page 2: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Hitos de la Orden de 25 de noviembre de 2009

Balance de Orden de 25 de noviembre de 2009

• Parte del conjunto de medidas extraordinarias + Euskadi 09.

• Plan de choque para la contratación.• Plan consensuado. Acordado con los agentes sociales

de la Mesa de Diálogo Social el 1 de octubre de 2009.

Page 3: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Objetivos de la Orden de 25 de noviembre de 2009

• Impulsar una medida de impacto directo en el empleo de miles de personas.

• Aportar a los municipios servicios con valor añadido.

• Activar laboralmente a desempleados, y dentro de estos, a perceptores de RGI.

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

Page 4: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Características de la Orden de 25 de noviembre de 2009

• Presupuesto de 63.000.000.

• Subvención de 1.500 €/mes en contratos a tiempo completo. Si se acredita no poder cubrir los costes salariales, se subvenciona los costes por convenio de sector de actividad.

• Subvención a los contratos hasta un máximo de seis meses.

• Beneficiarios: personas desempleadas que no cobran prestación por desempleo.

• Mínimo del 30 % de los contratados deben ser perceptores de RGI.• Posibilidad de reservar un 5% de la subvención para contratar una entidad

colaboradora (consultoría, selección…)• Plazo para presentar solicitudes: 29 de noviembre de 2010.

• Plazo para formalización de contratos: 31 de enero de 2011.

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

Page 5: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Características de la Orden de 25 de noviembre de 2009

• Entidades beneficiarias:- Ayuntamientos, mancomunidades, cuadrillas u organismos dependientes.- Entidades sin ánimo de lucro- Empresas de inserción.- Empresas ordinarias. (proyectos municipales)

• Las entidades podían presentar varias solicitudes.

• Para poder acceder a la subvención se promovió que los empleos fueran destinados a la ejecución de nuevas actividades de interés general y utilidad social en ámbitos como las nuevas tecnologías, promoción de la cultura, trabajos relacionados con el medio ambiente…

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

Page 6: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Balance de la Orden de 25 de noviembre de 2009

Número de Entidades solicitantes: 488Número de actividades solicitadas: 1.924

SOLICITUDES CONCEDIDOS

NÚMERO SOLICITUDES

584 513

CONTRATOS 5.838 5.612

CANTIDAD 65.632.212 € 61.672.867 €

5.612 contratos subvencionados

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

Page 7: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Resultadosde la Orden de 25 de noviembre de 2009

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Salario medio: 1.884 €/mes (Superando cuantía inicial prevista)

• Duración contrato: 174,93 días

• 34 % perceptores RGI

Suponen el 5,5 % (aprox.) de los perceptores RGI (excluidos pensionistas)

Page 8: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Datossociológicos de los beneficiarios

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

Page 9: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Datossociológicos de los beneficiarios

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

BENEFICIARIOS POR EDAD

31-44 años44%

18-30 años29%

45-65 años27%

Page 10: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Datossociológicos de los beneficiarios

NIVEL FORMATIVO

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

Page 11: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Entidadessolicitantes

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

NUMERO DE SOLICITUDES POR ENTIDADES Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales

204 35 %

Empresa de inserción debidamente constituídas y registradas en la CAV

22 4 %

Empresa ordinaria 181 31 %Entidades sin ánimo de lucro con domicilio en la CAV

177 30 %

Total 584 100%

NUMERO DE SOLICITUDES POR TERRITORIO

584

Álava 74 13%

Bizkaia 357 61%

Gipuzkoa 153 26%

Afecta al 80 % de la

población vasca

Page 12: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

Entidadessolicitantes

Page 13: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Solicitudespor entidad y territorio (Álava)

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

ÁLAVAAyuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales

31 42 %

Empresa de inserción debidamente constituidas y registradas en la CAV

8 11 %

Empresa ordinaria 25 33 %

Entidades sin ánimo de lucro con domicilio en la CAV

10 14 %

Total 74 100%

Page 14: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Solicitudespor entidad y territorio (Bizkaia)

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

BIZKAIA

Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales

98 27 %

Empresa de inserción debidamente constituidas y registradas en la CAV

13 4 %

Empresa ordinaria 133 37 %

Entidades sin ánimo de lucro con domicilio en la CAV

113 32 %

Total 357 100%

Page 15: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Solicitudespor entidad y territorio (Gipuzkoa)

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

GIPUZKOA

Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales

75 49 %

Empresa de inserción debidamente constituias y registradas en la CAV

1 1 %

Empresa ordinaria 23 15 %

Entidades sin ánimo de lucro con domicilio en la CAV

54 35 %

Total 153 100%

Page 16: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Ayuntamientoscon mayor subvención por habitante (Álava)

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Iruña de Oca 107,27 €• Agurain/Salvatierra 49,60 €• Aiara/Ayala 38,07 €• Vitoria-Gasteiz 11,68 €

(Mínimo 2.000 habitantes)

Page 17: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Ayuntamientoscon mayor subvención por habitante (Bizkaia)

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Sestao 121,18 €• Ermua 94,97 €• Balmaseda 63,35 €• Abanto y Zierbana 54,33 €• Basauri 37,00 €• Bilbao 29,03 €

(Mínimo 2.000 habitantes)

Page 18: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Ayuntamientoscon mayor subvención por habitante(Gipuzkoa)

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Zumarraga 66,69 €• Getaria 66,24 €• Donostia/San Sebastián 65,72 €• Tolosa 47,47 €• Ordizia 46,20 €• Irun 15,82 €

(Mínimo 2.000 habitantes)

Page 19: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Ayuntamientoscon más solicitudes

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Bilbao 795 solicitudes• Donostia/San Sebastián 790 solicitudes• Vitoria-Gasteiz 421 solicitudes• Sestao 271 solicitudes• Basauri 136 solicitudes• Ermua 112 solicitudes

Page 20: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Entidadescon más solicitudes

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

EMPRESA DE INSERCIÓN

Servicios integrados efficient 106 solicitudes

FUNDACIÓN

Emaus 128 solicitudes

AGENCIA DE DESARROLLO

• Oarsoaldea 116 solicitudes

CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO

•Gureak 147 solicitudes

Page 21: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Númerode solicitudes por actividad

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

PORCENTAJE DE CONTRATOS POR ÁMBITO DE ACTIVIDADMantenimiento y recuperación de entorno rural y urbano 19,76%Servicios a la comunidad 19,59%Promoción de la cultura, la educación y la salud 11,44%Otros ámbitos de utilidad social 10,53%Trabajos relacionados con el medio ambiente 9,37%Nuevas tecnologías 9,30%Mantenimiento de equipamientos educativos y escolares 7,10%Turismo, tiempo libre y deporte 5,07%Servicios de proximidad 3,64%Reciclaje y reutilización de recursos 2,55%Energías renovables 1,08%Recuperación del arte y el patrimonio 0,42%Desarrollo de nuevas infraestructuras de banda ancha 0,14%

Page 22: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadessolicitadas - Nuevas Tecnologías

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Difusión de nuevas tecnologías en la Biblioteca Pública• Diseño de pág. Web municipal e intranet• Gestión de contenidos Web municipales• Difusión de tecnologías en el ámbito de desarrollo local• Digitalización del archivo histórico• Digitalización del área de obras y urbanismo• Elaboración de materiales didácticos on-line• Generar grabaciones de música copyleft y mejoras de aplicativos musicales• Aplicaciones Web para la ciudadanía• Monitores de web y navegación• Desarrollo de nuevas tecnologías• Acercamiento de personas con discapacidad a nuevas tecnologías• Administración de sistemas informáticos• Aula de NTICS para la promoción de empleo

Page 23: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadesrelacionadas con el desarrollo de nuevas estructuras de Banda Ancha por fibra óptica

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Infraestructuras de banda ancha por fibra óptica y tareas de encargados/as de los peonajes a tal efecto

• Adecuación e instalación de infraestructuras de banda ancha

• Acoplamiento e inspección de estructuras para banda ancha

Page 24: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadesrelacionadas con las energías renovables

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

•Puesta en marcha de “slow cities” y auditoria energética

• Energías renovables y sostenibles para el mantenimiento de equipamientos educativos y deportivos

• Fomento de reutilización: recogida selectiva textil

• Auditorias energéticas a Ayuntamientos

Page 25: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadessolicitadas - Medio Ambiente

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Mantenimiento y recuperación del entorno urbano y patrimonio local•Programa de sensibilización comunitaria en materia de medio ambiente•Digitalización de redes de agua y saneamiento municipal•Recuperación de accesibilidad a barrios•Medioambiente y calidad: ISO 14001•Revitalización de flora y fauna autóctona•Desarrollo de la movilidad sostenible•Vigilancia Medioambiental•Agenda local 21

Page 26: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadessolicitadas - Cultura, educación y salud

Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Promoción de la cultura• Realización de visitas guiadas• Mejora de la accesibilidad turística• Recuperación del patrimonio cultural • Visitas guiadas y mejora de accesibilidad turística• Dinamizador intercultural• Informadores de ciudad• Estudio y diseño de eventos para promocionar el País Vasco• Turismo adaptado a personas con discapacidad• Iniciativas de sensibilización para la mejora de la salud de los ciudadanos• Proyecto de creación y mantenimiento de actividades y un espacio cultural para fortalecer el uso del euskera• Programa de apoyo a la implantación del sistema de calidad proyecto de Euskaldunización• Dinamización turística• Estudios de usos de servicios de centros cívicos por parte de hombres/mujeres

Page 27: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadesrelacionadas con el tiempo libre y el deporte

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Dinamización deportiva en Horario Escolar• Creación de Ludoteca y piscinas del municipio• Oficina de información juvenil• Activación del deporte en edad infantil y juvenil• Colonias rurales• Colonias urbanas• Proyecto de calidad del servicio de deportes• Proyecto educativo de tiempo libre mediante talleres y actividades• Programa de atención al ocio en el ámbito comunitario• Ludoplaya y Bliblioplaya• Mejora de rutas de senderismo• Seguridad y prevención en áreas de juegos infantiles• Actualización de Guía juvenil

Page 28: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadesrelacionadas con servicios de proximidad

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Dinamización deportiva en Horario Escolar• Servicio de acompañamiento a personas dependientes• Integración de personas con discapacidad en la vida de la comunidad• Programa de accesibilidad a personas con movilidad reducida• Nuevo programa respiro en casa• Transición a la vida independiente• Atención sociosanitaria a personas en el domicilio• Acompañamiento a personas inmigrantes• Estudio de necesidades de conciliación según la evolución de las estructuras familiares y los compromisos laborales

Page 29: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadesrelacionadas con mantenimiento de equipamientos educativos

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Dinamización deportiva en Horario Escolar• Mejoras en las estructuras y espacios de aprovechamiento de los centros educativos• Reforma y modernización de los equipamientos educativos• Supervisión de los equipamientos educativos• Adecuación de los espacios educativos según las nuevas necesidades• Ampliación de espacios educativos • Proyectos de mejora de escuela y edificios de uso social

Page 30: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadesrelacionadas con servicios a la comunidad

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Servicios de terapia ocupacional

• Servicio de dinamización de la tercera edad

• Información, valoración y orientación a las personas mayores de 85 años

• Adecuar espacios educativos y sociales a las nuevas necesidades de los colectivos que las usan

Page 31: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadesrelacionadas con el reciclaje y la utilización de recursos

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Sistemas de recogida de residuos voluminosos de Bizkaia

• Proyecto de economía del consumo del agua

• Promoción del reciclaje y uso responsable de recursos

Page 32: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadesrelacionadas con el mantenimiento y recuperación del entorno rural y urbano

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

• Mantenimiento y recuperación del entorno urbano y patrimonio local

• Limpieza de caminos y barrios

• Auditorias Medioambientales

• Creación de huertos ecológicos y zonas de esparcimiento

• Recuperación artística del mobiliario urbano

Page 33: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

Actividadesrelacionadas con otros ámbitos de interés social

euskera/ Balance de Orden de ayuda a la contratación de 25 de noviembre de 2009

•Espacio infantil y familiar (orientación para la vida)•Creación de programas de apoyo sociolaboral y de inclusión social•Orientación a personas desempleadas•Agentes de convivencia•Agentes de intervención socioeducativa•Banco del Tiempo•Competencias transversales•Dinamización de la casa de Mujeres de Donosti•Plan de Comunicación y sensibilización sobre sostenibilidad en la movilidad de la ciudad•Técnico de Igualdad de género•Promoción y puesta en marcha de redes sociales para personas con discapacidad•Proyecto de integración social mediante realización de trabajos de mejora en los centros•Impulso a la creación de empresas de inserción•Puesta en marcha del programa de responsabilidad social•Programa de ayudas para familias con necesidades económicas y sociales•Programa de cualificación profesional a perceptores de RGI •Sensibilización social sobre derechos humanos•Fundraising

Page 34: BALANCE DEL PLAN EXTRAORDINARIO DE EMPLEO. ORDEN DE …€¦ · ÁLAVA Ayuntamientos, sociedades o entidades vinculadas y otras entidades locales 31 42 % Empresa de inserción debidamente

ESKERRIK ASKO