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BOLETÍN IFP INSTITUTO DE FORMACIÓN PROFESIONAL XALAPA, VER. SEPTIEMBRE 2016 AÑO II N ° 16 La Doctora María Luisa Maqueda Abreu, especialista en temas de violencia de género, sostiene que el uso de la expresión violencia de género es tan reciente como el propio reconocimiento de la realidad del maltrato a las mujeres. Esto no debe confundirse con la idea de que la violencia ejercida a las mujeres es sólo tema de moda, es un acto que por años el sexo femenino ha permitido como parte de una cultura y entorno social. Frases comunes como pégame pero no me dejes, me pega porque me quiere, me cela y es posesivo porque le intereso, son tan añejas como actuales; aún cuando en estadística las mujeres son mayor número poblacional, siguen siendo un grupo vulnerable, pues continúa existiendo estándares “machistas” antes que hacer valer los derechos de las mujeres. En abril del año 2010 a consecuencia de los distintos tipos de violencia contra las mujeres se adicionó al Código Penal para el Estado de Veracruz, y para asegurar el acceso de las mujeres víctimas de violencia de género a la procuración e impartición de justicia el TITULO XXI DELITOS DE VIOLENCIA DE GÉNERO donde se tipifican los diferentes delitos de violencia como: Violencia física o psicológica; violencia económica o patrimonial; violencia obstétrica; violencia en el ámbito familiar; violencia institucional; violencia laboral; y feminicidio; y ya que México actualmente participa en Tratados Internacionales a favor de los Derechos Humanos, la Igualdad, la no discriminación, la equidad de género, etc., y que a través de diversas instituciones, foros, conferencias, platicas y talleres, se aborda el tema violencia de género, cada día con más ahínco, la realidad social del tema que nos atañe es triste, porque hace falta una participación objetiva de las mujeres, una cultura que vaya más allá de conceptos feministas mal entendidos y aplicados, un conocimiento de nuestra valía y nuestros derechos, y generar cambio a través del discernimiento inteligente y propositivo, hacer a un lado el papel cómodo que se ha aceptado del “sexo débil” a conveniencia y principalmente ejercer valores como el respeto, la comunicación, el bien común, entre otros. Porque debido al poco valor que se dan las mujeres, es que se propicia que dentro de una sociedad se les vea como menos al no alzar la voz respecto a los delitos de género cometidos en contra de ellas. Es por eso, que es momento de aprovechar las legislaciones a favor de las mujeres, ir de la mano legal y moralmente para lograr la transformación del papel del sexo femenino dentro de la sociedad y reivindicarlo en todas las esferas de manera autentica y fructífera. VIOLENCIA DE GÉNERO: REALIDAD SOCIAL Gely GUZMÁN VÁZQUEZ

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BOLETÍN IFP INSTITUTO DE FORMACIÓN PROFESIONAL

XALAPA, VER. SEPTIEMBRE 2016 AÑO II N° 16

La Doctora María Luisa Maqueda Abreu, especialista en temas de violencia de género,

sostiene que el uso de la expresión violencia de género es tan reciente como el propio reconocimiento de la realidad del maltrato a las mujeres. Esto no debe confundirse con la idea de que la violencia ejercida a las mujeres es sólo tema de moda, es un acto que por años el sexo femenino ha permitido como parte de una cultura y entorno social. Frases comunes como pégame pero no me dejes, me pega porque me quiere, me cela y es posesivo porque le intereso, son tan añejas como actuales; aún cuando en estadística las mujeres son mayor número poblacional, siguen siendo un grupo vulnerable, pues continúa existiendo estándares “machistas” antes que hacer valer los derechos de las mujeres. En abril del año 2010 a consecuencia de los distintos tipos de violencia contra las mujeres se adicionó al Código Penal para el Estado de Veracruz, y para asegurar el acceso de las mujeres víctimas de violencia de género a la procuración e impartición de justicia el TITULO XXI DELITOS DE VIOLENCIA DE GÉNERO donde se tipifican los diferentes delitos de violencia como: Violencia física o psicológica; violencia económica o patrimonial; violencia obstétrica; violencia en el ámbito familiar; violencia institucional; violencia laboral; y feminicidio; y ya que México actualmente participa en Tratados Internacionales a favor de los Derechos Humanos, la Igualdad, la no discriminación, la equidad de género, etc., y que a través de diversas instituciones, foros, conferencias, platicas y talleres, se aborda el tema violencia de género, cada día con más ahínco, la realidad social del tema que nos atañe es triste, porque hace falta una participación objetiva de las mujeres, una cultura que vaya más allá de conceptos feministas mal entendidos y aplicados, un conocimiento de nuestra valía y nuestros derechos, y generar cambio a través del discernimiento inteligente y propositivo, hacer a un lado el papel cómodo que se ha aceptado del “sexo débil” a conveniencia y principalmente ejercer valores como el respeto, la comunicación, el bien común, entre otros. Porque debido al poco valor que se dan las mujeres, es que se propicia que dentro de una sociedad se les vea como menos al no alzar la voz respecto a los delitos de género cometidos en contra de ellas. Es por eso, que es momento de aprovechar las legislaciones a favor de las mujeres, ir de la mano legal y moralmente para lograr la transformación del papel del sexo femenino dentro de la sociedad y reivindicarlo en todas las esferas de manera autentica y fructífera.

VIOLENCIA DE GÉNERO: REALIDAD SOCIAL Gely GUZMÁN VÁZQUEZ

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CONTENIDO

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EDITORIAL

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DIRECTORIO

Lic. Luis Ángel Bravo Contreras FISCAL GENERAL

Lic. Gerardo Mantecón Rojo OFICIAL MAYOR DE LA DIRECCIÓN

GENERAL DE ADMINISTRACIÓN

Dra. Rafaela López Salas DIRECTORA DEL IFP

Mtro. Leopoldo Calderón Serrano SECRETARIO TÉCNICO DEL IFP

Lic. Cristóbal Julián Ubaldo García COORDINADOR DEL BOLETÍN IFP

CONSEJO EDITORIAL Dra. Rafaela López Salas

Mtra. María del Carmen García González

Lic. Cristóbal Julián Ubaldo García

COLABORADORES Gely Guzmán Vázquez

Luis Cabrera Rodríguez Claudia Pale Guerra

Romelia Rodríguez Badillo

Violencia de género: realidad social Editorial

El día Internacional de la Mujer Indígena Novedades bibliográficas Oferta educativa Noticias

Próximos eventos

En este mes Patrio, se resalta el nacionalismo del

Estado Mexicano, junto con los valores de Libertad e Igualdad de todas las personas, entre otros. Así mismo, se conmemora el día Internacional de la Democracia, que reconoce que una Nación segura de sí misma, da la voz a los ciudadanos y les permite participar en el desarrollo de su país. La democracia es un valor universal basado en la voluntad libre expresada por los pueblos a fin de determinar sus propios sistemas políticos, económicos, sociales, culturales y su plena participación en todos los aspectos de su vida diaria. El papel de la sociedad en los Estados democráticos es esencial y fundamental para garantizar el desarrollo, crecimiento y seguridad de los mismos. Razón por la cual, la Fiscalía toma en cuenta la importancia de la participación activa de los ciudadanos para garantizar una eficiente procuración de justicia.

A que no sabías que…

Desde el año de 1983, se celebra el 5 de septiembre el Día Internacional de la Mujer Indígena. Es un día en el que se rinde homenaje a todas las mujeres indígenas originarias que dan su vida por sus familias y que se entregan en cuerpo y alma. El origen del Día Internacional de la Mujer Indígena se remonta al encuentro de las Organizaciones y Movimientos de América en Tihuanacu, Bolivia, en el que se realizó un homenaje a Bartolina Sisa, mujer valiente que lucho contra la opresión de los conquistadores, y fue asesinada por las fuerzas españolas el 5 de septiembre de 1782. Por tal razón este día es un homenaje a las mujeres que como ella murieron en su lucha contra la discriminación y los abusos cometidos contra las mujeres indígenas a lo largo de la historia.

Ahora ya lo sabes.

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EL DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER INDÍGENA

Luis CABRERA RODRÍGUEZ

Hace sólo 33 años se estableció la necesidad de mantener dentro del pensamiento

institucional a una pequeña gran mayoría de las mujeres. La mujer indígena que por mucho tiempo ha sido subordinada, a causa de la discriminación cultural y las prácticas sociales de matriz cultural prehispánicas, que reafirman una discriminación patriarcal subyacente. La Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas (2011) establece que la población indígena México asciende a poco más de 13 millones de personas, de las cuales 6.1 millones son mujeres, mujeres indígenas. Asimismo se describe que en ocho estados de la República Mexicana se concentran el 77% de la población indígena del país: Chiapas, Oaxaca, Veracruz, Guerrero, Yucatán, Puebla, Estado de México e Hidalgo. Hoy en día se han generado avances en la creación de instituciones, normas y programas que reconocen los derechos de los pueblos indígenas, pero se hace relevante la necesidad de mejorar y articular estas políticas, con aquellas dirigidas a las mujeres indígenas. Esto para lograr que las mujeres indígenas puedan tomar decisiones propias que fortalezcan su identidad cultural y de género. Estos avances están sustentados en el artículo 2° de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos donde los derechos de las personas indígenas mexicanas se encuentran reconocidos. En él se conceptualiza qué se entiende por pueblos y comunidades indígenas dentro del país, sus características, el derecho a la autodeterminación y los derechos socio-culturales que el Estado Mexicano les reconoce. Asimismo reconoce la importancia, de propiciar la incorporación de las mujeres indígenas al desarrollo, otorgamiento de estímulos para favorecer la educación de las mujeres y niñas indígenas, y la participación en toma de decisiones relacionadas con la vida comunitaria. Como dato paralelo en 1989 La Organización Internacional del Trabajo (OIT) formulo el Convenio 169,el cual se desarrolla sobre pueblos indígenas y tribales en países independientes del mundo. Donde la única mención referente a las mujeres indígenas, hace referencia a medidas para gozar de igualdad de oportunidades y de protección contra el hostigamiento sexual. Así también la Convención sobre la Eliminación de todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW), solicitó en agosto de 2006 a México asegurar que sus programas y políticas de erradicación de la pobreza combatan de manera prioritaria la discriminación que enfrentan las mujeres indígenas.

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Es por ello que el 5 de septiembre es marcado para recordar una lucha que tiene un camino largo y sinuoso. Tanto que el solo hablar de los pueblos indígenas en América Latina, parece ser un sinónimo de pobreza y discriminación. En México las condiciones de pobreza multidimensional de la población indígena tienen su base en el acceso y permanencia a los servicios públicos, la seguridad social y la educación, presentando una acentuación en la mujer indígena. Así es como las mujeres indígenas viven una situación doblemente vulnerable, tanto por su género y por sus raíces étnicas como lo afirma CEAMEG (2008).

La descripción anterior solo es un pequeño esbozo sobre las condiciones de vida de las mujeres indígenas. Pone en evidencia uno de los grandes problemas que enfrenta el Gobierno Mexicano y la sociedad para generar hábitos de reproducción social que rompan con las asimetrías étnicas y las inequidades de género.

El progreso en la igualdad de género, está íntimamente ligado al acceso a la educación y a las oportunidades de vida. Es innegable el progreso en materia de educación en México y aun mas con el sub sistema de Educación Indígena, transformándose en 2002 en el Sistema Educativo Intercultural Bilingüe: joya educativa en América Latina. Sin embargo, siguen existiendo desventajas claras en el acceso y la permanencia de las niñas y jóvenes indígenas en el sistema escolar, que están más afectadas por la discriminación estructural.

En el aspecto de oportunidades de desarrollo la participación económica de las mujeres indígenas, es mucho menor que la de los hombres e incluso, en general, que la de las mujeres no indígenas como lo establece CEAMEG (2007). Esta situación permite encontrar los puntos débiles en las políticas, planes y proyectos dirigidos hacia las mujeres indígenas: desconocimiento, paternalismo clientelar y corrupción. Asimismo se definen los desafíos que enfrenta el Estado Mexicano para implementar políticas públicas, que respondan a condiciones de pobreza, sanitarias y educativas todas estas dentro de un marco jurídico, que contemple la equidad de género.

Es así como se conmemora un año más del día internacional de la mujer, basado en una lucha contra de la subordinación social por parte del hombre indígena, hacia la mujer indígena. Meta que solo se logrará cuando se tomen en cuenta, la complejidad de los distintos y distintivos contextos culturales en los que viven millones de mujeres indígenas en nuestro país.

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NOVEDADES BIBLIOGRÁFICAS DE LA BIBLIOTECA DEL IFP

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ISBN: 9786079404369 Editorial: INACIPE

Fecha de la edición: 2015 Lugar de la edición: México.

Número de Páginas: 393

TOMO I: ANÁLISIS JURÍDICO-OPERATIVO DEL SISTEMA PENAL ACUSATORIO EN MÉXICO A NIVEL FEDERAL. FIGURAS PROCESALES DEL SISTEMA ACUSATORIO Bernardino Esparza. Alejandra Silva.

Este primer tomo se centra en el Código Nacional de Procedimientos Penales, y en él se abordan las generalidades del sistema acusatorio como la naturaleza jurídica, la operación de los criterios de oportunidad, los acuerdos reparatorios, la suspensión del proceso y el procesamiento abreviado. En este texto se hallan las figuras procesales del sistema acusatorio. Definición, mecanismos de uso y posibilidad de procedencia de conformidad con el Código Nacional de Procedimientos penales, con el fin de analizar el funcionamiento de las distintas figuras que serán introducidas en el nuevo sistema.

ISBN: 97860794043683 Editorial: INACIPE

Fecha de la edición: 2015 Lugar de la edición: México.

Número de Páginas: 359

TOMO II: ANÁLISIS JURÍDICO-OPERATIVO DEL SISTEMA PENAL ACUSATORIO EN MÉXICO A NIVEL FEDERAL. JUSTICIA ALTERNATIVA Bernardino Esparza. Alejandra Silva.

El tomo dos, comenta la definición de justicia alternativa y refiere en qué medidas procesales puede ser utilizada esta. Ello, a fin de incorporar vías alternas para solucionar las controversias penales a través de dos medios principales: la conciliación y la inmediación. En el texto se analiza la figura jurídica de la Justicia Alternativa y se establece la forma en que funciona el procedimiento restaurativo, según lo ordene el Dictamen aprobado de la Ley Nacional de Mecanismos Alternativos para la solución de Controversias en Materia Penal. Es un texto práctico para aquellos que se interesen en la materia.

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OFERTA EDUCATIVA

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DIPLOMADO EN ESTADO DE DERECHO E IMPARTICIÓN DE JUSTICIA

OBJETIVO: Conocer y analizar las condiciones que permiten una mejor impartición y administración de justicia. Comparar sistemas de justicia de otros países para ampliar la perspectiva mexicana sobre el tema. Buscar formas nuevas de impartir y administrar la justicia. Analizar los procesos de democratización y sus elementos para la planificación y cumplimiento de un Estado democrático de derecho, y al mismo tiempo estudiar el tema de la corrupción como un fenómeno global y nacional.

CARACTERÍSTICAS GENERALES: Fecha de inicio: 23 de Septiembre 2016 Duración: 100 horas (3 meses aproximadamente) Horario: Días Viernes de 18:00 a 22:00 hrs y Sábados de 9:00 a 15:00 hrs. Inversión: Inscripción de $2,100 y 3 mensualidades de $4,600 c/u. Descuentos: 15% de descuento en colegiaturas por inscripción grupal (mínimo 3 personas). 20% de descuento en colegiaturas por convenio con SEFIPLAN. Para que pueda aplicar el beneficio de descuento por SEFIPLAN debes entregar una carta emitida por la institución, y tramitar ante el Departamento de Profesionalización del Servidor Público de Carrera de SEFIPLAN los siguientes requisitos:

o Carta de exposición de motivos de ingreso al Programa de Profesionalización para los Servidores Públicos 2011-2016 dirigida a L.A.E. Ana Elena Portilla Palacios, Subdirectora del Servicio Público de Carrera.

o Constancia Laboral expedida por el área de Recursos Humanos de tu dependencia. o Fotocopia de identificación oficial: Credencial INE o Credencial Laboral.

PARA MAYORES INFORMES: Lic. Ana Victoria Torres Hernández. Asesora de Posgrados, [email protected]

Tel. 228 8191515, ext. 3088 Circuito Arco Sur s/n Col. Lomas Verdes. Xalapa, Veracruz, C.P. 91097

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NOTICIAS

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Cosamaloapan, Ver., 8 de agosto de 2016. El Fiscal General del Estado, Luis Ángel Bravo Contreras, realizó la inauguración de las instalaciones de la Unidad Integral de Procuración de Justicia del Distrito XVIII Cosamaloapan, con el objetivo de brindar un espacio digno a las personas que acuden en búsqueda de una justicia pronta y efectiva.

Xalapa, Ver., 8 de julio de 2016. El Fiscal General Luis Ángel Bravo Contreras nombró y tomó protesta a los nuevos Titulares de las Fiscalías Regionales: en Tantoyuca a la Lic. Blanca Flor Ramón Peralta, en Coatzacoalcos al Lic. Guilebaldo Maciel Mercado, en Cosamaloapan al Lic. Alberto Linares Vernet, en Veracruz a la Lic. Samyra del Carmen Khouri Colorado y Tuxpan al Lic. José René Álvarez Márquez.

Xalapa, Ver., 8 de agosto de 2016. El Instituto de Formación Profesional dio inicio al Taller de Especialización para Policías de Investigación en el Sistema Penal Acusatorio, impartido por la Academia Regional de Seguridad Publica de Occidente, para servidores públicos de la Fiscalía General del Estado.

Chicontepec, Ver., 9 de agosto de 2016. La Fiscalía Coordinadora Especializada en Asuntos Indígenas y de Derechos Humanos realizó un evento conmemorativo respecto al Día Internacional de las Poblaciones Indígenas. En dicho evento se impartió plática Violencia familiar y trata de personas y se realizó una representación con teatro guiñol sobre Medidas básicas de seguridad.

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PRÓXIMOS EVENTOS

Cal le Cerrada de Río Pánuco No. 9, Colonia Cuauhtémoc, C.P. 91069, Xa lapa-Enríquez, Veracruz.

Tel . (288) 817 32 78

Emiliano Zapata, Ver., 10 de agosto de 2016. El Fiscal General participó en la reunión del Grupo de Coordinación Veracruz, para analizar y dar seguimiento a las acciones de seguridad que se llevan a cabo en todo el territorio estatal, estuvieron presentes el gobernador Javier Duarte, mandos militares y funcionarios estatales responsables de la seguridad en la entidad.

Xalapa, Ver., 17 de agosto de 2016. La Fiscalía Coordinadora Especializada en Asuntos Indígenas y de Derechos Humanos realizó en coordinación con La Comisión nacional de Seguridad el Curso-Taller Uso Legitimo de la Fuerza, para servidores públicos de la Fiscalía General del Estado.

Xalapa, Ver., 30 de agosto de 2016. El Instituto de Formación Profesional en coordinación Centro de Control, Comando, Comunicaciones y Computo de la Secretaria de Seguridad Pública a través del Área de promoción y difusión del C4 realizó la Platica Prevención del delito y líneas de emergencia para servidores públicos de la Fiscalía General.

Del 19 de septiembre al 04 de octubre, el Insti tuto de Formación Profesional de la Fiscalía General del Estado realizará el Taller de Especialización para Agentes del Ministerios Públicos en el Sistema Penal Acusatorio, en la Academia Regional de Seguridad de Occidente en Morelia, Michoacán, dirigido a Fiscales de la Institución.

22 de septiembre, el Instituto de Formación Profesional de la Fiscalía General del Estado en coordinación con la Comisión Nacional de los Derechos Humanos realizará la Video-Conferencia Los Tratados Internacionales y los Derechos Humanos, enl azando las zonas de Xalapa, Veracruz, Coatzacoalcos, Poza Rica, Ixtaczoquitlán para los servidores públicos de la Fiscalía General del Estado.

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