INTERACCIONES

SOCIEDAD

ESCUELA -GRUPOS

FAMILIA

SER HUMANO

RELACIONES HUMANAS SANAS O

SATISFACTORIAS

Produce…

Lograr , alcanzar, sostener, mantener satisfactoriamente la interacción humana

ARMONIA

TOLERANCIA

COMPRENSIÓNCOLABORACIÓN

PAZ INTERIOR

RELACIONES HUMANAS NO SATISFACTORIAS

Genera….

Conflictos

MALOS ENTENDIDOS

RUMORES

INSEGURIDAD

FUNCIÓN DE LAS RELACIONES

HUMANAS

Crear y mantener entre laspersonas relacionescordiales, vínculos

amistosos, basados en reglasaceptadas por

todos, fundamentadas en el reconocimiento y respeto de la

persona humana.

ELEMENTOS INDISPENSABLES DE LAS

RELACIONES HUMANAS:

comunicación

Motivación

liderazgo

Conocimiento de sí mismo

C o m u n i c a c i ó n

Es el proceso mediante el

cual transmitimos y recibimos

información, ideas, opiniones

y actitudes para lograr

comprensión y acción

No verbal

Expresiones faciales

Movimientosverbal

Escrita

Silencios

Oral

La comunicación

Gestos

bostezar

Comerse las uñas

Mirar a los lados

Eructar

Estilos de comunicación:

Pasivo: Hablan de forma indirecta.

Tú me haces enojar

Asertivo: hablan de forma directa.

Estoy enojada.

Pasivo-agresivo: no habla, ignora al otro y

comenta por detrás el problema.

Comunicación efectiva:

Sea directo, claro, preciso, sincero

Trate el asunto de una vez

Diga exactamente lo que quiere

Escuche con atención

Hable en primera persona (yo) en lugar de tú,

Sea amable

Mantenga la empatía

El conocimiento de las normas de cortesía

Escuchar al que habla

Tolerar al impertinente

Tratar de llevarse bien con los a pesar de las

ofensas recibidas por nuestro interlocutor

Para pensar:

Nunca contestes a una palabra airada con

otra palabra airada.

Es la segunda la que provoca la riña

Confucio

Fuerza o impulso que mueve a

alguien a realizar una acción o

actividad deseada.

Causa acción

NECESIDADES

FÍSICAS

PSÍQUICAS

SOCIALES

Capacidad que tienen

los sujetos de influir en

el comportamiento de

los demás con el

propósito de alcanzar

los objetivos

planteados.

Visión de futuro

Sabe conducir personas

Estrategias

Observa lo

cotidiano

LÍDER

Conocimiento de sí mismo:

El conocimientode nuestraspotencialidadesy limitacionesnos permitedeterminar lo que podemos y no podemoshacer.

PERSONALIDAD

AUTOESTIMA

AUTOCONCEPTOAUTOIMAGEN

CULTURA

Un poco de afecto

La gente es gente

“con los brazos abiertos”

y más aún si se abraza

Abraza a una persona que

esté cercana y dile

cuánto la aprecias

Elegir mentalmente a una persona con

la que nos relacionamos que nos inspire

rechazo:

o Pensar y escribir una cualidad positiva

de esta persona.

o Pensar y escribir una cualidad

negativa que contribuya a ese rechazo.

P r á c t I c a

Frases para comentar:

1- Ansiamos ser necesitados y

queridos, amados. Queremos ser

importantes para alguien. Necesitamos

aprecio, satisfacción, reconocimiento, a

ceptación y cumplimiento de nuestros

anhelos.

2-Para tener éxito es más

importante saber relacionarse que

ser inteligenteMarylin Vos Savant

Fuente Genoveva del Orbe.

Adaptación Myriam Dévia V.