la conducta es cualquier actividad muscular, glandular o eléctrica de un organismo.

ENCUBIERTA - procesos «encubiertos» (privados, internos), que no pueden observarse directamente FISIOLOGICAS, COGNITIVAS.

MANIFIESTAS – Acciones, actividades que se manifiestan a simple vista.

CARACTERISTICAS:

La duración de la conducta es el tiempo que persiste (por ejemplo, Mary estudió una hora). La frecuencia de una conducta es el número de veces que tiene lugar en un periodo de tiempo determinado (por ejemplo, Frank plantó cinco tomateras en 30 minutos). La intensidad o fuerza de una conducta se refiere al esfuerzo físico o a la energía empleada para llevarla a cabo.

PORQUE ETIQUETAR A LAS PERSONAS.

Para proporcionar información general rápida sobre cómo es probable que se comporte la persona etiquetada.

Las etiquetas implican que un determinado programa de tratamiento ayudaría a paliar el problema

INCONVEIENTES DEL USO DE ETIQUETAS.

funcionan como pseudoexplicaciones de la conducta

Afectan negativamente al trato que recibe esa persona

Podría centrar nuestra atención en los problemas de la persona, más que en sus puntos fuertes.

Definir los problemas en términos de excesos o déficits conductuales.

Evitar los malentendidos generados por el abuso de etiquetas generales poco precisas

Lo que importa es la conducta y su tratamiento para aliviar el problema.

En la actualidad existen procedimientos especiales aplicables en ámbitos académicos, laborales o del hogar, y de hecho, prácticamente en cualquier entorno susceptible de favorecer conductas deseables.

¿Que es la Modificación de Conducta?

Su énfasis en definir los problemas en términos de comportamiento que pueden estimarse objetivamente, y en tomar los cambios en las evaluaciones del comportamiento como el mejor indicador del grado de solución del problema alcanzado

Los procedimientos y técnicas consisten en mecanismos para alterar el entorno de un individuo y así ayudarle a funcionar más adecuadamente.

Entorno - hace referencia a las personas, los objetos y sucesos presentes en el contexto más cercano de alguien, que pueden afectar a sus receptores sensoriales y alterar su comportamiento (Estímulos)Sus métodos y fundamentos pueden ser descritos con precisión.

las personas pueden aplicar las técnicas de modificación de conducta en su vida cotidiana.

Las técnicas conductuales provienen de la investigación básica y aplicada de las ciencias del aprendizaje en general y de los principios del condicionamiento operante y Pavloviano en particular.Subraya la importancia de demostrar científicamente que una intervención particular es responsable de un cambio en la conducta, y valorar la responsabilidad de todos los participantes que intervienen en los programas:

EVALUACION CONDUCTUAL

Conductas objetivo - Los comportamientos que quiere alcanzar el tratamiento conductual.La evaluación conductual implica la recogida y el análisis de datos e información para: (a) identificar y describir los objetivos, (b) identificar posibles causas de la

conducta, (c) guiar la selección de un tratamiento

apropiado y (d) evaluar el resultado de la intervención.

El análisis funcional. Esencialmente, este enfoque implica aislar, a través de la experimentación, las causas de la conducta problemática y hacerlas desaparecer o invertirlas.

CONCEPTOS RELACIONADOS.

El análisis de la conducta es el estudio científico de las leyes que gobiernan las acciones de los seres humanos y de otros animales,

El análisis aplicado de la conducta consiste típicamente en un intento por analizar o demostrar claramente las variables que controlan la conducta en cuestión.