CARTA DE DESPIDO

Puno, 25 de junio de 2014

Señor:Edgar CABRERAS BENAVIDEZ

En esta oportunidad la oficina de RR.HH de LA EMPRESA BAYOVAR S.A.C. le pone en conocimiento lo siguiente:

Visto el descargo presentado de la justificación de la inasistencia de su persona y verificando de las papeletas de salida de mes de mayo del presente año, se le comunicarle que no se encontró papeleta de salida. y Ud. esta justificando con el Certificado Médico de atención emitido por EsSalud:

Según los reportes de asistencia, observamos que se ha ausentado a sus labores más de 3 días sin justificar su inasistencia en su debido tiempo. La última vez que asistió a laborar en el área designada de LA EMPRESA BAYOVAR S.A.C fue el día 22 de mayo, desde entonces no tenemos otro registro de su asistencia. Usted había mostrado un desempeño aceptable y por esa razón nos sorprende el abandono de sus funciones.

Decidimos prescindir de su servicio en la Empresa lo cual empieza a regir desde la Carta de “INMPUTACIÓN DE FALTA GRAVE (PREAVISO DE DESPIDO)”

Para ver temas relacionados a pagos o solicitud de documentos, Certificado de Trabajo, puede acercarse a esta oficina a partir del día 12 de Junio del presente año.

Atentamente,

_____________________________________Firma del representante de la empresa