CENTRO REGIONAL DE CAPACITACION

LA LIBERTAD – TRUJILLO2012

Sede de Oficina: Av. España No 1800 – Cercado Trujillo – Teléf. 604046Correo: www.regionlalibertad.gob.pe

Centro Regional de CapacitaciónPROIND-Trujillo

El Gobierno Regional La Libertad, siguiendo los lineamientos de la modernización del Estado, modifico su Estructura Orgánica creando el Centro Regional de Capacitación, como un órgano desconcentrado de la Gerencia General Regional, para brindar una adecuada capacitación a los Empleados Públicos de la Región La Libertad, sobre la base de la experiencia exitosa de 31 años del PROIND-T, el mismo que fue creado por Decreto Ley Nº 22930 en el año 1980 dentro del marco de la Cooperación Financiera del Gobierno de la República Federal de Alemania para el Desarrollo Económico-Social iniciándose con un crédito por 10 millones de marcos alemanes, destinados a financiar la ejecución del Programa “Fomento de Pequeñas y Medianas Empresas Industriales” KreditantaltFurWiederaufbau KFW.

ESTRUCTURA FUNCIONAL Gerencia Administración Unidad de Gestión Publica Unidad de Capacitación Técnica

Unidad de Gestión Empresarial Centro Digital ADOC, 2.0 Taller de Alquileres de Maquinarias,

Herramientas

RECURSOS HUMANOS Abog.Carmen Neyra Avila- Gerente Prof. Juan Carlos Mori Abog. Mg. Martin Castro Velásquez Ing. Miguel Ángel García Vásquez Ing. Feler Henríquez Santisteban Lic. Mariela Blas Otiniano Lic. Evvy Villegas Arteaga Bach. Carlos Lache Rafael Bach. Rodolfo Centurión Saavedra Téc. Víctor Narváez Liñán Téc. Flor Asmat Asmat Téc. Carlos Olguín Díaz

Téc. Francisco Abanto Mariñas Téc. Paris Vargas Tumba Téc. Luis Rojas Sipiran RR.II Jaime Evaristo Bedón Gil Téc. Yessenia Leyva Rojas Téc. Manuel Marchena Rubio Téc. Ermán Quispe Suarez Téc. Santos Eleodoro Minchón León Aux. Manuel Quiroz Gutiérrez Aux. Christian Plasencia Rocha Aux. Humberto Medina Terrones

En el cumplimiento de las Actividades Programadas, como Cursos de Capacitación Técnica, Cursos de Computación, Alquiler de Maquinas y Herramientas y Alquiler Playa de Estacionamiento. se han obtenido ingresos considerables durante el Año Fiscal 2011 por la fuente de financiamiento de Recursos Directamente Recaudados, que asciende a la suma de S/. 267,323.20 Nuevos Soles::

ENERO - DICIEMBRE 2011

INFORME DE GESTIÓN

CAPACITACIÓN EN GESTIÓN PÚBLICADurante el año fiscal 2011, tuvo especial dedicación en el fortalecimiento de capacidades, se logró capacitar a 620 trabajadores, conforme se puede apreciar en el cuadro siguiente:

Localidad Seminario-Taller Día Asistencia

Trujillo “Procedimiento Administrativo, Gerencia Pública y Proyectos de Inversión”

16, 17 y 18 de Mayo 137

Trujillo Ley del Silencio Administrativo Positivo 09 de Septiembre 40

Trujillo Los Documentos de Gestión en la Administración Pública

15 y 16 de Septiembre 140

Trujillo Ley del Código de Ética de la Función Pública” y “Gestión Presupuestaria del Estado

23 y 24 de Noviembre 104

ChepénManual de Buena Atención al Público y Ética en las Buenas Relaciones Personales en la Administración Pública

04 y 05 de Agosto 45

Viru Contratación y Adquisiciones del Estado” 21 y 22 de Septiembre 84

Pacasmayo Procesos de Contratación del Estado y Presupuesto Publico 21 y 22 de Julio 50

Jequetepeque Procedimiento Administrativo, Gerencia Pública y Proyectos de Inversión” 13 y 14 de Junio 20

TOTAL 08 620 personas

CAPACITACIÓN TÉCNICASe programó diversos cursos netamente técnicos, con un alto grado de aceptación de eficiencia y calidad: Soldadura Industrial (Soldadura Eléctrica, Estructuras Metálicas, Soldadura Autógena, Soldadura MIG-MAG, Soldadura TIG), Electricidad (Domiciliaria, Industrial, Automotriz), Rebobinado de Motores, Industrias Alimentarias(Repostería, Fuente de Soda, Gastronomía, Bufetería, Pescados y Mariscos, Preparación y Decoración de Tortas), Industria de la Confección(Lencería Fina, Ropa Deportiva, Ropa en Licra, Ropa Polar), Serigrafía, Carpintería en Melamina, Diseño y Patronaje de Calzado, Joyería Fina, Joyería Artistica, Bijoutería, Productos de Limpieza y de Aseo Personal, Mecánica de Torno, Gestión Empresarial.

Se capacitó a 2,652 personas Se tuvo ingresos RDR la cantidad de S/. 160,244, con

incremento del 11,60% con respecto al 2010 Se realizó 330 cursos de capacitación técnica Se creó 07 nuevos cursos Se realizó 14 seminarios-talleres, capacitando en

total a 560 personas: 06 seminarios-talleres gratuitos capacitando a 420 personas y 08 talleres técnicos gratuitos capacitando a 140 personas.

Se promocionó y apoyó en 02 cursos interinstitucionales de capacitación técnica; organizados por Siderperú y Aceros Arequipa, capacitando a 500 personas

CENTRO DIGITAL ADOC-TRUJILLO (Contrato de Cooperación y Donación para el Centro Digital E-Learning ADOC 2.0 entre el Gobierno Regional La Libertad en el Perú y la Secretaría del Centro de Oportunidades Digitales APEC (ADOC) en Taipei Chino)

Se capacitó a un promedio de 1,500 personas (pagados y cursos gratuitos)

Se tuvo como ingresos RDR la cantidad de S/. 20,680 con un incremento de 10,59% con respecto al 2010.

TALLER DE PANIFICACIÓN, NUTRICIÓN Y COCINA (Convenio específico de Cooperación Interinstitucional entre el Gobierno Regional La Libertad y la Empresa Privada COGORNO)

Se capacitó a un promedio de 1,600 personas en los cursos-talleres de técnicas de Panificación, Nutrición y Cocina.

ALQUILER DE MAQUINAS Y HERRAMIENTASEn cuanto este rubro de ingresos propios, los precios son fijados por una estructura de costos fijados en el tarifario.

Se tuvo como ingresos RDR la cantidad de S/. 8,273.20.

SERVICIO DE PLAYA DE ESTACIONAMIENTO DE VEHÍCULOS (Cochera)En cuanto a la recaudación por los ingresos de la cochera, se nota un incremento por las mejoras realizadas:

Se tuvo como ingresos RDR la cantidad de S/. 60,511 con un incremento del 67,66% con respecto al 2010.