CM Talent & Development

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Portafolio de Servicios

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COMPETITIVIDAD Y VALORQUIÉNES SOMOS

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QUIÉNES SOMOS

CM Talent & Development es una empresa enfocada en satisfacer las necesidades de nuestros clientes y generar valores agregados que marquen una diferencia en el servicio, mediante:

Trabajamos de acuerdo a la realidad empresarial, el mercado y las soluciones que demanda el México de hoy, actuando en todo momento con responsabilidad, ética, compromiso y valor.

• Head Hunting• Outplacement• Consultoría:

• Reclutamiento y Selección• Implementación de Estrategias de D.O.• Capacitación y Entrenamiento

• Asesoría Total al Talento• Diseño y Redaccion de Curriculum

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BENEFICIOS Y VALORES AGREGADOS

• Atención personalizada y seguimiento de principio a fin.

• Total flexibilidad y adaptabilidad en la cultura organizacional, formas de trabajo y procesos de nuestros clientes.

• Asesoría en requerimeintos iniciales, intermedios y finales.

• Transferimos nuestro conocimiento y expertise.

• Ágil respuesta a requerimientos y necesidades.

• Atención los 365 días del año.

• Costos muy competitivos.

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EL QUE BUSCA ENCUENTRA AL MEJOR TALENTOHEAD HUNTING

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Head HuntingCM Talent & Development

En qué consiste

Es un servicio profesional de selección y reclutamiento de talento para posiciones en desarrollo y gerenciales.

Nos basamos en la comprensión de la estrategia, la cultura de la empresa, necesidades del negocio y plan organizacional para presentar candidatos de valor.  Apoyamos al cliente con asesoría y/o diseño de la descripción de puesto y el perfil requerido, con base en competencias cardinales, específicas y complementarias.

¿Cómo lo realizamos?

•Identificamos, seleccionamos, evaluamos y presentamos el mejor talento disponible para su organización.

•Desarrollamos un estudio multidimensional de cada candidato para identificar sus principales fortalezas y competencias.

•Presentamos una terna de candidatos totalmente viables.

•Entregamos propuestas de candidatos en máximo 15 días hábiles.

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EL RESPALDO ES ESENCIAL PARA EL PERSONALOUTPLACEMENT

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OutplacementCM Talent & Development

En qué consiste

Es un proceso de asesoría, apoyo, orientación y capacitación dirigido a la persona por egresar, para la búsqueda de un nuevo empleo o actividad similar en nivel o condiciones a las de su anterior ocupación en el menor tiempo posible.

¿Cómo lo realizamos?

•Introducción al proceso de outplacement

•Planeación Financiera

•Balance del profesional

•Preparación para entrevistas

•Plan de búsqueda de empleo

•Ofertas y negociación

•Cierre del proceso

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SOLUCIONES A LA MEDIDA, JUNTOS HACEMOS MÁSCONSULTORÍA

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ConsultoríaCM Talent & Development

Nuestras tres áreas de expertise a la medida

•Reclutamiento y Selección• Evaluación y Dictamen de Profesionales• Asesoría en procesos de Reclutamiento y

Selección

•Implementación de Estrategias de D.O.• Clima Organizacional• Evaluacion de Desempeño por Competencias

180º y 360º

•Capacitación y Entrenamiento

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ENFOCADOS EN POTENCIALIZAR EL DESARROLLOASESORÍA TOTAL AL TALENTO

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Asesoría Total al TalentoCM Talent & Development

En qué consiste

Es un proceso de asesoría, apoyo, orientación y capacitación dirigido a la persona por egresar, para la búsqueda de un nuevo empleo o actividad similar en nivel o condiciones a las de su anterior ocupación en el menor tiempo posible.

¿Cómo lo realizamos?

•Currículum de alto impacto.

•Coaching personalizado ante problemas profesionales identificados.

•Exámenes psicométricos (online) con entrega y análisis de los resultados.

•Conclusión profesional de toda la información, visualizada como Fortalezas y Debilidades.

•Asesoría en puntos críticos durante entrevistas de trabajo.

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DESTACA EN UN MERCADO LABORAL COMPETITIVODISEÑO Y REDACCIÓN DE CV

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Diseño y Redacción de CVCM Talent & Development

En qué consiste

Diseño y redacción de Curriculum Vitae para: Estudiantes y Recién Egresados, Jóvenes Profesionales, Profesionales Desarrollados, Gerencia y Dirección, es un servicio a la medida de cada profesional, orientado según la industria, área y expectativas profesionales.

¿Cómo lo realizamos?

•Se realiza una entrevista para entender adecuadamente las necesidades y expectativas, poster posteriormente, enviamos formatos para que sean llenados.

•Se diseña y redacta el CV, para que resalten los logros obtenidos en la trayectoria estudiantil, habilidades, competencias, la experiencia obtenida en las practicas profesionales, servicio social o como becario.

•Se envía un borrador del CV para revisión y se realiza una segunda entrevista telefónica para realizar las mejoras necesarias.

•Envío del CV definitivo en Word y PDF.

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LO QUE HEMOS REALIZADOEXPERIENCIA Y CLIENTES

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EXPERIENCIA

Farmacéutico• Dirección• Gerencia• Especialistas

Agroindustrial• Gerencia• Especialistas

Prendario• Gerencia • Especialistas

Outsourcing• Dirección• Gerencia• Especialistas

Consultoría• Especialistas

Construcción• Gerencia• Especialistas

Editorial• Gerencia• Especialistas

Tecnologías de la información• Gerencia• Especialistas

Diseño y Desarrollo Web• Gerencia• Especialistas

Servicios de Salud• Gerencia• Especialistas

Servicios financieros• Especialistas

Editorial• Gerencia• Especialistas

Inmobiliario• Dirección• Gerencia• Especialistas

Capacitación• Gerencia• Especialistas

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ALGUNOS CLIENTES

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