conformacion y organizacion de la brigada de emergencia

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CONFORMACIÓN Y ORGANIZACIÓN CONFORMACIÓN Y ORGANIZACIÓN DE LA BRIGADA DE EMERGENCIA DE LA BRIGADA DE EMERGENCIA Empresa facilitador ARL SURA

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CONFORMACIÓN Y ORGANIZACIÓNCONFORMACIÓN Y ORGANIZACIÓNDE LA BRIGADA DE EMERGENCIADE LA BRIGADA DE EMERGENCIA

Empresafacil i tadorARL SURA

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CONTENIDO 1. DEFINICIÓN Y OBJETIVOS DE LAS BRIGADAS DE EMERGENCIA.2. ESTABLECIMIENTO DE LA ORGANIZACIÓN.3. OPERACIÓN DE LA BRIGADA.3.1. ADMINISTRACIÓN.3.2. ESTRUCTURA Y REQUISITOS DEL PERSONAL.4. ENTRENAMIENTO.4.1. INSPECIÓN Y MANTENIMIENTO.4.2. PROGRAMA DE TRABAJO.4.3. PERSONAL DE INSPECIÓN. Y SERVICIO.5. EQUIPO.

EVALUACIÓN DE CONCEPTOS CLAVES

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EL SUSTO NOS DURA HASTA DONDE NOS

ALCANZA LA MEMORIA

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DeterminarLa estructura necesaria para la organización de

un plan para emergencias.

OBJETIVOS

No.2

Identif icarEl nivel de organización para la atención

de emergencias en su empresa.

Identif icar Factores de evaluación para el establecimiento

de una brigada de emergencia.

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BRIGADA DE EMERGENCIAS MODULO I

ORGANIZACIÓN, ADMINISTRACION Y FUNCIONAMIENTO

OBJETIVO:

ESTABLECER LOS LINEAMIENTOS PARA LA ORGANIZACIÓN, LA ADMINISTRACIÓN Y EL

FUNCIONAMIENTO DE LA BRIGADA DE EMERGENCIA EN LA EMPRESA….

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•OBJETIVOS

1. ESTABLECER LOS LINEAMIENTOS PARA LA ORGANIZACIÓN, LA ADMINISTRACIÓN

Y EL FUNCIONAMIENTO DE LAS BRIGADAS DE EMERGENCIA.

2. PROPORCIONAR LOS CONOCIMIENTOS BASICOS PARA SELECCIONAR,

CONFORMAR Y CAPACITAR LA BRIGADA DE EMERGENCIAS DE LA EMPRESA.

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ReconocerReconocerLas ventajas y responsabil idades al ser miembro Las ventajas y responsabil idades al ser miembro

de una brigada de emergencia.de una brigada de emergencia.

No.3

Identif icarIdentif icarEl perfi l requerido para ocupar un cargo dentroEl perfi l requerido para ocupar un cargo dentro

de la brigada.de la brigada.

DeterminarDeterminarEl mínimo de recursos ( humanos, técnicos y El mínimo de recursos ( humanos, técnicos y

f inancieros) necesarios para la operaciónfinancieros) necesarios para la operaciónde la brigada. de la brigada.

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MARCO LEGAL1.Ley 322 de 1996

“Sistema Nacional de Bomberos”

Artículo 1Artículo 1

La prevención de incendios es responsabilidad de todas las autoridades y de los habitantes del territorio Colombiano.

Adelantar planes, programas y proyectos tendientes a disminuir su vulnerabilidad.

No.4

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2. Ley 9 de 1.979“Código Sanitario Nacional”

Art. 114

En todo lugar de trabajo deberá disponerse de: personal adiestrado, métodos, equipos

Ymateriales adecuados y suficientes para la

prevención y extinción de Incendios.

No.5

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3. Resolución 1016 de 19893. Resolución 1016 de 1989

Art. 11 Numeral 18

Organizar y desarrollar un plan deemergencias teniendo en cuenta las siguientes ramas:

a- Preventiva b- Estructural c- Activo

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NIVELES DE ORGANIZACIONNIVELES DE ORGANIZACION

IV CONFORMACION DE UNA BRIGADA

I Actuar bajo criterio propioII Evacuar al sonido de una alarmaIII Obedecer a un plan de evacuación y aplicar los “PONS”

INCIPIENTEINCIPIENTE

ESTRUCTURALESTRUCTURAL

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•LEGISLACIÓN

DECRETO 614 DE 1984 Y RESOLUCIÓN 1016 DE 1989:

PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL Y CONFORMACIÓN DE LA BRIGADA DE

EMERGENCIAS.

DECRETO LEY 1295 DE 1994: ASESORIA CONFORMACIÓN DE LA BRIGADA.

CIRCULAR 03735 DEL 22 DE AGOSTO DE 1999.

LEY 1575 DE 2012

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•PREMISA:

EN TODA ACTITUD EXISTE RIESGO....ALTERNATIVA

PREPARARSE.

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“Es una organización compuesta por personas debidamente motivadas,

entrenadas y capacitadas, quienes en razón de su permanencia y nivel de

responsabilidad asumen la ejecución de procedimientos administrativos u

operativos necesarios para prevenir y controlar la emergencia”.

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EMERGENCIA

� TODA PERTURBACION PARCIAL O TOTAL DEL SISTEMA QUE PUEDA PONER EN PELIGRO SU ESTABILIDAD Y QUE PUEDA REQUERIR LA UTILIZACION DE RECURSOS Y/O PROCEDIMIENTOS DIFERENTES O SUPERIORES A LOS NORMALES Y LA MODIFICACION TEMPORAL, PARCIAL O TOTAL DE LA ACTIVIDAD LABORAL.

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CLASES DE BRIGADAS:1. Brigadas incipientes o básicas: Son brigadas

conformadas por personal voluntario de la misma empresa.2. Brigadas estructuradas: Están

conformadas por personas entrenadas específicamente

para estas labores.

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PLAN DE EMERGENCIAS

““CONJUNTO DE MEDIDAS PREVIAS A QUE CONJUNTO DE MEDIDAS PREVIAS A QUE OCURRA LA EMERGENCIA, ORGANIZANDO LA OCURRA LA EMERGENCIA, ORGANIZANDO LA ATENCIÓN A LAS PERSONAS Y EVACUACIÓN DEL ATENCIÓN A LAS PERSONAS Y EVACUACIÓN DEL PERSONAL EN CASO NECESARIO.PERSONAL EN CASO NECESARIO.

•PREVENIR.PREVENIR.

•PROTEGER.PROTEGER.

•MINIMIZAR.MINIMIZAR.

•GARANTIZAR.GARANTIZAR.

•CAPACITAR.CAPACITAR.

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CLASIFICACION DE LAS EMERGENCIASCLASIFICACION DE LAS EMERGENCIAS

SEGÚN SU GRAVEDAD� Conato de Emergencia:

perturba el sistema, pero no pode en peligro la integridad física de las personas ni las instalaciones Ej. Conato de incendio).

� Emergencia Parcial: En una área de la empresa Ej: Incendio en área empaque.

� Emergencia General: Toda la empresa.

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CICLO DE LAS EMERGENCIASCICLO DE LAS EMERGENCIAS

Impedir que los riesgos generen emergencias.

Reducción de riesgos.-Atenuación de los daños potenciales sobre la vida y los bienes.

Estructura de la respuesta (Capacitación grupos de apoyo, planificación y coordinación de actividades, prácticas y simulacros)

Aviso, señal de la presencia real o inminente de una amenaza.

Ejecución de acciones previstas en la preparación.

Prevención

Mitigación

Preparación

Alerta

Respuesta

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EMERGENCIASCombinación imprevista de circunstancias que podrían dar por resultado peligro para la vida del trabajador o un daño para la propiedad o equipos de la empresa.

� Según Origen: Naturales (terremoto, huracán, granizada, ola de calor, incendio forestal, tormenta eléctrica)Accidentales (AT)Sociales (Vandalismo, atentados, secuestro)

� Según Gravedad:Conato (Afecta un sector pequeño).Parcial (afecta sector especifico)General (Toda la empresa)

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CICLO DE EMERGENCIASCICLO DE EMERGENCIAS ANTES:PrevenciónMitigaciónPreparaciónAlerta

• DURANTE:Respuesta

DESPUES:RehabilitaciónReconstrucción

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Grupo de trabajadores voluntarios debidamente motivados y capacitados para prevenir y controlar las situaciones de emergencia a que se pueden ver expuestos:

GRUPOS:� CONTRA-INCENDIOSCONTRA-INCENDIOS

� PRIMEROS AUXILIOSPRIMEROS AUXILIOS

� EVACUACIONEVACUACION

� VIGILANCIA Y APOYOVIGILANCIA Y APOYO

BRIGADA DE EMERGENCIASBRIGADA DE EMERGENCIAS

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CONFORMACIÓN DE LA BRIGADA

� ORGANIZACIÓN

� REGAMENTO INTERNO� SANCIONES� FUNCIONAMIENTO� SELECCIÓN � N° INTEGRANTES� CAPACIDADES Y HABILIDADES

- CONDICIONES FÍSICAS

- CONDICIONES MEDICAS

- CONDICIONES EMOCIONALES

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¿SI ESTAS PREPARADO?¿SI ESTAS PREPARADO?

SOMOS PARTE DE NUEVAS TECNOLOGÍAS QUE TAN BIENSOMOS PARTE DE NUEVAS TECNOLOGÍAS QUE TAN BIENAUMENTAN EL RIESGO DE VIDA AUMENTAN EL RIESGO DE VIDA

Page 25: conformacion y organizacion de la brigada de emergencia

EL 11 DE SEPTIEMBRE TAMBIÉN EL 11 DE SEPTIEMBRE TAMBIÉN LO HEMOS VIVIDO NOSOTROS EN LO HEMOS VIVIDO NOSOTROS EN

VARIAS OCASIONESVARIAS OCASIONES

EL NOGAL, EL DAS,EL NOGAL, EL DAS,EL QUIRIGUA Y OTROS QUEEL QUIRIGUA Y OTROS QUE

NUESTRA MEMORIA A OLVIDADONUESTRA MEMORIA A OLVIDADO

Page 26: conformacion y organizacion de la brigada de emergencia

TRISTEMENTE NOS TRISTEMENTE NOS PREPARAMOS CUANDO PREPARAMOS CUANDO

VIVIMOS O ESTAMOS ENVIVIMOS O ESTAMOS ENESTAS CONDICIONESESTAS CONDICIONES

LOS DESASTRES NATURALES, TECNOLÓGICOS O SOCIALESLOS DESASTRES NATURALES, TECNOLÓGICOS O SOCIALESSON LAMENTABLEMENTE, PARTE DE NUESTRO VIVIR DIARIOSON LAMENTABLEMENTE, PARTE DE NUESTRO VIVIR DIARIO

¿QUE CUANDO NOS TOCA………………….?¿QUE CUANDO NOS TOCA………………….?

Page 27: conformacion y organizacion de la brigada de emergencia

PREPARÉMONOS PARA LO QUE NO DEBE OCURRIRPREPARÉMONOS PARA LO QUE NO DEBE OCURRIR

EN NUESTRA EMPRESA, CASA BARRIO, EN NUESTRA EMPRESA, CASA BARRIO, NÚCLEO FAMILIARNÚCLEO FAMILIAR

LAS BRIGADAS DE LAS BRIGADAS DE EMERGENCIAEMERGENCIASON UN BUEN PRINCIPIOSON UN BUEN PRINCIPIO

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ESTRUCTURA DE LA BRIGADACLASES• Primarias• Profesionales

ESTRUCTURA• Jefe de la brigada• Subjefe por turno• Jefe de Grupo• Brigadistas

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QUIENES CONFORMAN LA BRIGADA ?

£ JEFE DE BRIGADA

£ GRUPO DE PREVENCION Y CONTROL DE INCENDIOS

£ GRUPO DE EVACUACION YRESCATE

£ GRUPO DE PRIMEROSAUXILIOS

£ GRUPO HAZ MAT (Hazard Material)

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FASES PARA LA CONFORMACION DE LA BRIGADA

⇒Necesidad de conformar una Brigada

⇒Análisis de vulnerabilidad

⇒ Inventario de recursos

⇒Definición de la clase de brigada que se necesita

⇒ Inscripción de candidatos voluntarios

⇒Elección de los integrantes

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FASES PARA LA CONFORMACION DE LA BRIGADA

⇒Elaboración del Reglamentode la Brigada

⇒Capacitación de los Brigadistas

⇒Cronograma de actividades

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EQUIPO DE DOTACIÓN DE LA BRIGADA

BRAZALETE.GORRA.LINTERNA.PITO.BOTIQUÍN.

CUANDO SE RESPONDE A UNA EMERGENCIA. SE DEBE UTILILIZAR LOS MISMOS EPP, QUE USAN LOS EMPLEADOS DE ESA AREA, SI LAS CIRCUNSTANCIAS LO PERMITEN.

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FUNCIONES DEL JEFE DE BRIGADA� Coordina la brigada.� Evalúa y clasifica la emergencia.� Autoriza y coordina la intervención de los grupos de ayuda externos.� Emite la orden de regreso al normal funcionamiento de las actividades.� Planifica la capacitación, entrenamiento y dotación de la brigada de emergencia.� Establece los programas de mantenimiento y pruebas de los equipos como extintores, camillas botiquines, gabinetes, sistema contra incendio, etc.

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FUNCIONES DE LOS BRIGADISTASANTES

� CAPACITACIÓN INTEGRAL.� REALIZACIÓN DE SIMULACROS.� CONOCER EL PLAN DE EMERGENCIA.� DEFINIR ELEMENTOS NECESARIOS.� PREVER EL MANTENIMIENTO DE EQUIPOS.� REALIZAR INSPECCIONES PERIODICAS DE PREVENCIÓN.

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FUNCIONES DE LOS BRIGADISTASDURANTE

� ACTUAR EN LA EMERGENCIA CON LA MAYOR DILIGENCIA Y PREVENCIÓN POSIBLE.� ACTUAR COORDINADAMENTE CON LOS DEMÁS GRUPOS OPERATIVOS DE LA EMPRESA.� COORDINAR CON EL CUERPO DE BOMBEROS, CRUZ ROJA, DEFENSA CIVIL Y BRIGADAS DE APOYO DE LAS EMPRESAS VECINAS Y OTRAS INSTITUCIONES.� PROMOVER LA TRANQUILIDAD ATENUNANDO EL IMPACTO DE LA EMERGENCIA.

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FUNCIONES DE LOS BRIGADISTASDESPUES

� VALORACIÓN DE LOS PROCEDIMIENTOS EN EL CONTROL DE LA EMERGENCIA.� REAJUSTAR O MODIFICAR EL PLAN DE ATENCIÓN.� REPORTAR EL MATERIAL UTILIZADO, VERIFICACIÓN POSTERIOR AL USO DE LOS EQUIPOS Y ORDENES DE MANTENIMIENTO.� INFORMAR EFECTOS DE LA EMERGENCIA.� ELABORAR UN INFORME A LA EMPRESA Y AL COMITÉ PARITARIO DE SALUD OCUPACIONAL.

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GRUPO DE PRIMEROS AUXILIOS FUNCIONES

� Tener un Lugar seguro de atención.� Clasificar el personal a atender.� Establecer Prioridad para evacuación.� Participar en brigadas y campañas de Salud.� Registro y dotación del Botiquín.

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GRUPO CONTRA INCENDIO FUNCIONES

• Proceder en forma técnica y ordenada en una extinción.• Remoción y limpieza.• Apoyar la evacuación de

personas y equipos.• Controlar el estado y ubicación

de equipos contra incendios.• Participar en capacitación e investigación de incendios.

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GRUPO DE VIGILANCIA Y APOYO

FUNCIONES� Controla y restringe el ingreso a las áreas de emergencia.� Permite el ingreso de organismos que acuden en apoyo.� Coordina las Comunicaciones.

� Vigila la seguridad física del lugar.� Conforma el cordón de seguridad

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� Evitar el Pánico y aglomeraciones.� Señalizar y despejar vías de evacuación.� Planear y realizar simulacros.� Instruir sobre el Plan de Evacuación,Selección, capacitación

SALIDA DE EMERGENCIA

GRUPO DE EVACUACION Y RESCATE

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CONTENIDOS DE LA CAPACITACION

£ Conceptos básicos

£ Marco legal

£ Clases de amenazas

£ Factores y agentes de riesgo

£ Inspecciones, análisis y reporte de riesgos

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PARA TENERLO EN CUENTA• MANTENGA VIVA LA ESTRUCTURA DE

LA BRIGADA• PROGRAME ANUALMENTE EL

SIMULACRO• CAPACITE PERIODICAMENTE LOS

INTEGRANTESASIGNELE A LA PREVENCIÓN EL SITIO

QUE LE CORRESPONDE EN SU EMPRESA Y PODREMOS VER EN UN

FUTURO UNA MEJOR VIDA

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