Demandas laborales Walmart

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Mensualmente: demandas laborales 100

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Mensualmente:

demandaslaborales100

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Por Fiorella Venero

Demandas Laborales

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Fundada en la década del 50 por Sam Walton

50 60 70

Filosofía: “El

cliente siempre tiene la razón”

Filosofía: “Bajos

precios, en cualquier momento,

en cualquier lugar”

Estrategias: “Payroll”

(productos USA) y “Profit

Sharing” (participación

de las ganancias)

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Problemas

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Caso: Chihuahua México

Raúl Avila Angujo ganó demanda contra Walmart

en Chihuahua.Se demandó al

supermercado por pagar parte del sueldo de

empleados con vales de consumo en Walmart.

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Caso: Libertad SindicalWalmart no respeta la

libertad sindical:

La cadena fija arbitrariamente las condiciones laborales de sus trabajadores.

- Trabajar más de ocho horas.

- Descuentos infundados.- Deslinde de derechos

que el Estado Mexicano les otorga.

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Caso: Explotación de menores

Benito Mirón, secretario del trabajo y empleo en México,

realiza visitas continuas a Walmart, para asegurarse que los 9000 niños que

trabajan como empacadores tengan

contratos de protección al menor

trabajador.

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“EL ESTADO ES ESA GRAN FALACIA QUE PERMITE VIVIR A MUCHOS A COSTA DE TODOS

LOS DEMÁS.”

Frederic Bastiat