EL CURRICULUM

VITAE

Portafolio Profesional 2011

¿QUE ES?

Es un documento, el cual sirve de

presentación formal ante una empresa, cliente

o institución educativa.

Este nos sirve para describir la trayectoria

profesional de una persona.

Su elaboración debe de ser

cuidadosa, debido a que este

documento es la primer imagen

que adquiere la persona que lo

presenta en una entrevista de

trabajo.

¿COMO SE HACE?

El C.V. es un resumen de los datos

personales, académicos y profesionales de

una persona.

Siempre es aconsejable hacer un borrador

con una lista exhaustiva de todo lo que se

quiere incluir y ordenarla a partir de lo que se

considere más importante.

Es importante tomar en cuenta

las necesidades de la empresa o

institución que solicita el

curriculum.

ASPECTOS IMPORTANTES

(RRPP)

Se debe presentar siempre en papel blanco (Tamaño

Carta)

Se debe escribir en una sola cara

Hay que utilizar márgenes y espacios adecuados

Es aconsejable que los diferentes apartados lleven

un título que destaque del demás texto.

No debe ser demasiado extenso. (2 a 4 cuartillas

máx.)

Se debe presentar sin correcciones ni errores

ortográficos

Debe ser siempre original

La información tiene que ser exacta

El curriculum debe ser positivo

Estilo narrativo basado en la primera persona (yo).

1. DATOS PERSONALES

Nombre y apellidos

Dirección particular

Código Postal y Ciudad

Teléfonos

Número del DNI o pasaporte

Lugar y fecha de nacimiento

Permiso de conducir

2. FORMACION Y ESTUDIOS

2.1 DATOS ACADEMICOS

Títulos académicos (Nombre, Universidad, fecha de expedición).

Los títulos deben figurar por orden cronológico y se deben indicar

sólo los títulos superiores.

No se deben poner las calificaciones o promedio del bachillerato ni

de la carrera.

Si faltan tiempo para terminar la carrera, debe especificarse

claramente hasta que semestre se tiene cursado.

2.2 FORMACION COMPLEMENTARIA

Aquí se debe incluir otros tipo s de estudios (formación no formal,

cursos y cursillos) que completan la formación del interesado.

Debe presentarse organizadas por grupos (idiomas, informática,

etc.),

Con el nombre de los títulos obtenidos, el centro en que se ha

seguido los estudios, la duración (número de horas presenciales) ,

su contenido y el año en que se cursaron.

Idiomas, se puede expresar de a cuerdo a cuatro conceptos:

hablar, leer, entender y escribir. Indicando para cada uno de ellos el

nivel alcanzado (elemental, medio o superior). En este apartado es

especialmente importante decir la verdad y no arriesgarse a perder

toda la credibilidad diciendo que se domina un idioma sin que sea

cierto.

informática, si se puede certificar los conocimientos aportando un

título, mejor. Si ello no es posible, pero se domina el manejo de la

computadora con facilidad, se puede decir "conocimientos de

informática a nivel de usuario" y especificar los programas que se

dominan (entorno Windows o MAC, Microsoft Word, Excel,

Photoshop, Flash, etc.).

3. EXPERIENCIA

PROFESIONAL 3.1 EXPERIENCIA PROFESIONAL

Se debe incluir aquí todas las actividades estrictamente laborales.

El orden debe ser de lo actual a lo pasado. (Nombre de Empresa,

puesto, tiempo de estancia).

Esta experiencia deberá de ser comprobable

3.2. OTRAS EXPERIENCIAS PROFESIONALES

Se puede hacer constar los trabajos que se hayan efectuado sin

contrato. (Freelance, Prácticas profesionales, proyectos becarios,

etc.)

3.3 ACTIVIDADES PROFESIONALES NO ESTRICTAMENTE

LABORALES

Aquí se puede incluir, actividades como:

A) Actividad docente: Si se ha impartido cursos, seminarios,

conferencias, etc.

B) Proyectos de investigación en que se ha participado.

C) Publicaciones: se debe indicar el título, año de edición, editorial

y ciudad en que está establecida, extensión de la publicación, el

número de ediciones y, en el caso de los artículos, la revista en que

ha sido publicado.

D) Organismos a los que se ha pertenecido: entidades académicas

o profesionales, indicando la antigüedad en las mismas, las

responsabilidades ejercidas en ellas, etc.

E) Distinciones y premios obtenidos.

4. DATOS

COMPLEMENTARIOS

En este apartado se deberán de incluir actividades culturales,

deportivas y sociales, indicando solamente las actividades que

pueden ser interesantes para el destinatario del curriculum.

Puede ser útil incluir en el currículum el nombre, la dirección y el

teléfono de las personas que puedan dar referencias del trabajo de

quien presenta el curriculum

NOTA IMPORTANTE

Nunca incluya en el curriculum información falsa,

ya que en cualquier momento se puede exigir la

documentación que compruebe la información

incluida.

Nunca se debe explicar en el currículum cuáles

son la pretensiones económicas, ni las causas

por las que se desea cambiar de trabajo, porque,

si es necesario, esos temas se tratan en la

entrevista a las que los empleadores suelen citar

a los seleccionados.

En el caso específico de las carreras de

diseño, es importante contar con dos

versiones del documento, una formal y una

creativa, mismas que deberán de presentarse

dependiendo la empresa y puesto a solicitar.

Recuerden que este documento es un

complemento al portafolio de trabajos.

EL C.V. Creativo

Los despachos o agencias, suelen no solo

requerir el C.V. formal

Se recomienda tener a la mano una versión

creativa del documento.

Mismo contenido pero diferente presentación.

http://www.webdesignerdepot.com/2009/05/30

-artistic-and-creative-resumes/

http://savedelete.com/100-most-creative-

example-resumes-of-all-time.html