Empleo e

LA mesa t i tulada 'Em-

pleo e innovación tec-

nológica' fue moderada

por Gaspar Llanes, secre-

tario general de Economía

de la Junta, quien dio unas

pinceladas sobre la innova-

ción, que definición como

la transformación del co-

nocimiento en riqueza. En

su opinión, la innovación

requiere de un espíritu em-

prendedor. También desta-

có los cambios profundos

que se están produciendo y

que han venido para que-

darse (demografía, tecnolo-

gía, energía, g loba l iza-

ción...), que llevan a una

economía sin activos y al

desarrollo de la economía

de las emociones.

Por su parte, Antonio

Fernández, director Terri-

torial Sur deVodafone Es-

paña, afirmó que "Andalu-

cía dispone de las mejores

infraestructuras de teleco-

municaciones, gracias al

papel de la Junta de Anda-

lucía y de las operadoras'.'

Según explicó, esto ha ge-

nerado un dinamismo en la

economía andaluza -ade-

más de la creación de tra-

b a j o en Vodaíone , que

cuenta con más de 7.000

trabajadores en la región-.

innovación t ecnológica

En su opinión, la tecnolo-

gía es fundamental tam-

bién para tener un territo-

rio vertebrado y para fijar

la población."Es una facili-

tadora de la parte empre-

sarial','precisó.

Fernández señaló que es-

tamos en un "momento de

t r ans fo rmac ión bestial','

donde las tecnologías son

fundamentales a la hora de

transformar las empresas.

"Airbnb es el mayor opera-

dor mundial de alojamien-

tos turísticos y no cuenta

con ninguna propiedad','

manifestó.

El responsable deVoda-

fone Andalucía destacó el

proyecto Minerva, que lleva

a cabo junto con la Junta

de Andalucía, que impulsa

los proyectos tecnológicos.

En concreto, ha apoyado

casi 100 proyectos, de los

que más de 70 son hoy em-

presas. "Es increíble las

oportunidades que se crean

gracias a la tecnología y su-

pone crear empleo de cali-

dad','concluyó.

El siguiente en intervenir

fue Antonio Moreno, presi-

dente de Alstom, compañía

que diseña, desarrolla y su-

ministra sistemas, equipos

y servicios para el trans-

porte. Alstom ofrece una

gama completa de produc-

tos (trenes alta velocidad,

metros, tranvías y autobu-

ses eléctricos), soluciones

para los pasajeros y servi-

cios personalizados.

Moreno h a b l ó de la

transformación digital co-

mo la cuarta revolución in-

dustrial. "Tiene dos varia-

b l e s : el v o l u m e n de

información y la velocidad

de procesarla. Es un cam-

bio total de época'; afirmó.

Moreno se preguntó có-

mo afecta la revolución di-

gital a una empresa indus-

trial como Alstom. Moreno

relató que cuenta con trajes

ergonómicos que detectan

los movimientos del cuerpo

m á s seguros . T a m b i é n

cuentan con impresión 3D.

Además, hace tres años,

empezaron a quitar el pa-

pel y hoy los empleados

t r aba jan con tablets. De

manera que ahora tienen

más información de lo que

ocurre en los talleres.

En cuanto a sus produc-

tos, el responsable de Als-

tom explicó que han sen-

sorizado el AVE a Sevilla

para que les vaya mandan-

do información en tiempo

real de lo que sucede. El

Profesor d e Economía Ap l i cada de la

Universidad de M á l a g a .

í c e n t e

G f ° o a ' ,¿os

Director Territoral Sur d e

España.

i ose t^uñoz

Coleg io de Economis-

tas d e M á l a g a .

26/04/2018Tirada:Difusión:Audiencia:

9545 6294 18 882

Categoría:Edición:Página:

Andalucía General 77

AREA (cm2): 520,9 OCUPACIÓN: 83,5% V.PUB.: 2038€ NOTICIAS PROPIAS

"Andalucía d ispone

d e las mejores

infraestructuras de

telecomunicaciones,

gracias al papel de

la Junta y d e las

operadoras" ,

manifestó Antonio

Fernández

mienta de Autodiagnósti-

co Avanzado para t rans-

fo rmac ión d ig i ta l de la

industria (Hada) del Mi-

nisterio de Economía, In-

dustria y Competitividad

o el programa Indust r ia

4.0, que realiza una con-

sultaría a empresas para

llevar a cabo esa transfor-

mación digital.

Desde su punto de vista,

existen dos ejes a destacar:

• Conocimiento: existe

una necesidad imperiosa

de c a r r e r a s t é c n i c a s

(STEM) con una fo rma-

ción cercana a las empre-

sas, más práctica que teó-

rica.

• Formación profesio-

nal: no hay perfiles de este

tipo.. Faltan soldadores,

electricistas.

También echó en fal ta

una actitud más propicia

al cambio. "Exis ten dos

empresas: las que están di-

gitalizándose y las que no

saben que tienen que ha-

cerlo. Hay que cambiar la

actitud de aversión al ries-

go, a equivocarnos" sen-

tenció.

¿Modelo caduco?

Vicente Granados, pro-

fesor de Economía Aplica-

da de la Universidad de

problema, según indicó,

que tienen toda esa infor-

mación en t iempo real,

pero sus ingenieros no sa-

ben qué hacer con ella.

"Tenemos que formar a la

plantilla, porque las ne-

cesidades son diferentes"

señaló.

En su opinión, las ta-

reas administrativas es-

tán enfocadas a desapa-

recer, van a ir a menos.

Por tanto, se deben rede-

finir. Asimismo, la ten-

dencia es tener capacida-

des multitareas. En este

sentido indicó, que según

un informe de Manpower,

"hay 300.000 puestos de

trabajo sin cubrir, porque

las empresas no encuen-

t ran los perfiles" que se

ajusten a sus necesidades.

Tal y como indicó, se

estima que la revolución

digital cree entre 1 y 2

millones de puestos de

t rabajo. Según informó,

E s p a ñ a se e n c u e n t r a

dentro de los 25 países

mejor p reparados para

esta revolución digital.

Moreno destacó algunas

iniciativas que existen y

que ayudan a las empre-

sas a digitalizarse, como

es el p rograma Her r a -

Málaga, empezaba su in-

tervención preguntándose

si hemos avanzado en los

últimos 35 años en rela-

ción al empleo, la tecnolo-

gía y el desarrollo. Asimis-

mo, preguntó por qué es

necesaria la innovación a

lo que respondía que "el

cambio tecnológico y la

innovación son el único

medio de man tene r una

estructura industrial com-

petitiva"

Granados denunció que

el país tenga una balanza

tecnológica negativa, tan-

to a nivel públ ico como

privado. Tal y como indicó,

el Gobierno anda luz ha

creado una red de parques

tecnológicos (Cinnta, Ae-

rópolis, Rabanales 21,Tec-

n o b a h í a , Geol i t , CTAP,

Cartuja 93, PITA...) para

promover la innovación y

el empleo. No obstante, el

p rofesor de la UMA se

preguntó si éste es un mo-

delo ya caduco.

Acabó su discurso citan-

do a Felipe Romera, direc-

tor del Parque Tecnológico

de Andalucía (PTA), en re-

lación al futuro del siste-

ma de innovación andaluz.

Para Romera, "es difícil de

gestionar la incer t idum-

bre. Las olas de innova-

ción andaluzas/malague-

ñas pueden tener fecha de

caducidad. Las olas tien-

den a una serie convergen-

te: los ciclos se superponen

en el tiempo: ¿Cómo ges-

tionarlo? El sistema anda-

luza sigue siendo muy dé-

bil"

En su intervención, José

Antonio Muñoz, director

de área de Empresa de

Analistas Económicos de

Andalucía, indicó que "la

innovación es una activi-

dad consustancial al ser

h u m a n o , sin la cual no

puede entenderse en pro-

greso económico y social

que hemos conseguido.

Este progreso se ha desa-

rrollo con un proceso de

destrucción-creación de

empleo que se ha acelera-

do en las tres últimas dé-

cadas"

Según explicó, es nece-

sario considerar, por un

lado, el grado de la inno-

vación (radical e incre-

men ta l ) , la n a t u r a l e z a

(tecnológica, comercial ,

organizativa); y por otro, la

dimensión espacio-tiempo

del impacto de la innova-

ción: dónde se produce, a

quién afecta (origen y des-

26/04/2018Tirada:Difusión:Audiencia:

9545 6294 18 882

Categoría:Edición:Página:

Andalucía General 78

AREA (cm2): 520,2 OCUPACIÓN: 83,4% V.PUB.: 2036€ NOTICIAS PROPIAS

tino) y cuándo y cuánto -

velocidad con la que la in-

novación se transmite-. En

este sentido, Muñoz desta-

có internet como una inno-

vación radical.

El responsable de Ana-

listas Económicos se pre-

guntó cómo afecta la inno-

vación al empleo y cómo

serán los empleos del futu-

ro, si se producirá una au-

tomatización de los t raba-

jos, de qué t r a b a j o s ; si

s u r g i r á n n u e v o s , p e r o

cuánto tiempo tardarán en

ser reemplazados por má-

quinas o sistemas intel i-

gentes...

Desde su punto de vista,

los efectos que el cambio

climático puede tener so-

bre el empleo dependen de

muchos factores: la com-

plementariedad o sustitu-

bilidad entre trabajo y má-

quinas; la elasticidad de la

oferta de trabajo a los sala-

rios; las regulaciones labo-

res; la movilidad geográfica

y ocupacional de los traba-

jadores ; las m e j o r a s de

cualificación; el grado de

competencia; la elasticidad

de la demanda; el efecto

renta del cambio climático;

la interacción con la globa-

lización... Tal y como indi-

có, en este controversia en-

tre innovación tecnológica

y empleo hay opiniones en-

cont radas , entre quienes

piensan que la destrucción

de empleo será masiva y los

que creen que se crearán

nuevos empleos.

Según manifestó, es ne-

cesario entender la innova-

ción desde la propia em-

p r e s a , t a n t o d i r ec t i vos

como empleados, pasando

por usuar ios . Muñoz re-

flexionó sobre cómo evitar

que los cambios tecnológi-

cos que se van a producir

en el empleo afecten nega-

tivamente a los trabajado-

res menos preparados, so-

bre lo que propuso: mejorar

la educac ión- formación:

normas laborales justas y

razonables que se adapten

a los cambios; y presión de

los c iudadanos-consumi-

dores para que las empre-

sas se comporten con res-

ponsabil idad -ca l idad de

los empleos-.

Por último, Antonio Pe-

draza, vicedecano del Cole-

gio de Economistas de Má-

laga y p r e s i d e n t e de la

Comisión Financiera del

CGE, se preguntó qué su-

pone para el empleo esta

revolución tecnológica. Pa-

ra responderlo, se refirió a

las anteriores revoluciones.

En su opinión, "la historia

se ha repetido después. No

ha sido una revolución de

puestos de trabajo, sino que

se han creado puestos de

trabajo distintos. La refor-

ma laboral se ha basado en

empleados y salario, pero

ha dado sus frutos','afirmó.

Pedraza no cons ide ra

que se vaya a producir una

reducción grande de traba-

jo con la revolución digital.

En este sentido, indicó que

"está naciendo junto al tra-

bajo tradicional las plata-

formas digitales colabora-

tivas, un mercado nuevo

que está creando puestos

de t rabajo. Son platafor-

mas que están sustituyendo

a las fábricas. Soy optimis-

ta por las experiencias an-

teriores ',' aseguró.

Bajo su punto de vista, la

clave está en la demanda:

"el problema sería que hu-

biese una depresión de de-

manda, pero no es así. Por

tanto, esa demanda va a

necesitar esa creación de

t rabajo . Nos crea nuevas

necesidades. Es un movi-

miento compensatorio. No

hay que tenerle miedo a esa

reducción de un 12% de

"Es impor tante la

innovac ión en el

e m p l e o e ir d e la

m a n o d e las

empresas, a p o y a r

esa l + D + i y q u e

tenga un impac to

posi t ivo en el

e m p l e o " , conc luyó

Pilar Serrano

empleos en España como

consecuencia de la au to-

matización. Se van a ver

más afec tados los países

que basan su economía en

la mano de obra barata"

Clausura

La viceconsejera de Em-

pleo, Empresa y Comercio

de la Junta de Andalucía,

Pilar Serrano, puso el bro-

che final a estas jornadas.

Serrano se mostró optimis-

ta por la superación de la

crisis, pero también pre-

ocupada por las altas tasas

de paro, los salarios bajos y

la desigualdad social, ade-

más de la brecha salarial.

En su opinión, la innova-

ción, la industria y la for-

mación son fórmulas que

pueden aumentar la com-

petitividad en la empresa.

"Tenemos que avanzar en

una estabilidad política y

social, lo que también con-

t r ibuye a que Andalucía

juegue un papel destacado

en la cuarta revolución in-

dustrial. Por eso es tan im-

portante la innovación en

el empleo e ir de la mano de

las empresas, apoyar esa

I+D+i y que tenga un im-

pacto positivo en el empleo

y en la cal idad de v ida"

concluyó Serrano. •

26/04/2018Tirada:Difusión:Audiencia:

9545 6294 18 882

Categoría:Edición:Página:

Andalucía General 79

AREA (cm2): 515,2 OCUPACIÓN: 82,6% V.PUB.: 2022€ NOTICIAS PROPIAS