ENERO-MARZO DEL 2014 SE PRESENTA EL INFORME ANUAL...

Universidad Tecnológica del Mayab Carretera Federal Peto-Santa Rosa Km 5. C.P. 97930. Peto, Yucatán.

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E-mail. [email protected]

“La grandeza está en nuestro nombre” Universidad Tecnológica del Mayab

“Le namakiló tia´an k k´aaba”

GOBIERNO DEL ESTADO DE YUCATÁN

UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DEL MAYAB

FRACCIÓN XVI

LOS INFORMES QUE POR DISPOSICÓN LEGAL GENEREN LOS SUJETOS

OBLIGADOS.

ENERO-MARZO DEL 2014

SE PRESENTA EL INFORME ANUAL CORRESPONDIENTE AL 2013,

PRESENTADO EN LA SESIÓN DEL PASADO MES DE ENERO.

31 DE MARZO DEL 2014

Informe Anual 2013. Página 1 de 26

INFORME DE ACTIVIDADES 2013

DIAGNÓSTICO. Al iniciar el año 2013 se contaba con una matrícula de 173 alumnos lo que representa un 85% de permanencia de la matrícula que inició en septiembre del 2012. Por otro lado la plantilla docente con la que se inició en enero 2013 fue de 28, mismos que deberán ser capacitados en distintas áreas con la finalidad complementar y enriquecer sus habilidades de enseñanza. Con lo que respecta al área académica se tiene que con la finalidad de enriquecer las competencias que van adquiriendo nuestros alumnos se detectó la necesidad de impartir asignaturas adicionales a las indicadas en el mapa curricular. Además se detectó que no se contaba con el equipo suficiente para impartir las asignaturas de especialidad en los distintos programas educativos, en especial en las carreras de: Gastronomía en la que no habían utensilios de cocina y áreas de cocina, así como en la carrera de Tecnologías de la Información y Comunicación área Multimedia y Comercio Electrónico que no contaba con el laboratorio de cómputo, Agricultura Sustentable y Protegida requería un área para realizar sus prácticas de campo. Por otro lado se planteó la posibilidad de aperturar una nueva carrera siendo esta la de Mecánica área automotriz. La perspectiva de la demanda educativa es muy alentadora puesto que a tan sólo dos semanas hábiles de haber aperturado el periodo de inscripciones se captaron poco más de 230 alumnos para el examen CENEVAL, lo que pondría en aprietos la capacidad de atención alumnos ya que la capacidad instalada de la primera etapa de construcción es de 180 alumnos. Al iniciar el cuatrimestre septiembre-diciembre se contaba con una matrícula total de 472 alumnos matriculados, lo que representó un aumento de más del 100% en comparación con septiembre de 2012. ESFUERZOS DE SUPERACIÓN.

Se implementó una serie de estrategias para que los estudiantes no abandonen su educación superior, en ellas se da atención a los alumnos en peligro de deserción. Es coordinado por el Departamento de Psicología de la universidad.

Diseño e impartición de talleres adicionales al mapa curricular de las carreras. Dos talleres para cada Programa Educativo, con unas duración de 45 a 60 hrs. al cuatrimestre para cada taller.

Gestiones ante distintas instancias para agilizar la entrega de las instalaciones y equipamiento de la primera etapa de nuestra Universidad.

Gestiones ante las instancias federales y estatales para que se inicie con la construcción de la segunda etapa de las instalaciones.


Impartición de cursos para los docentes y aumentar sus habilidades y capacidades de enseñanza-aprendizaje.

Equipamiento del laboratorio de cómputo con 35 computadoras de escritorio y la adquisición de dos estufas multichef para el área de gastronomía.

Capacitación para el personal del área administrativa-financiera para agilizar los procesos de nómina.

Becas de hospedaje a alumnos de nuevo ingreso. Construcción de un galerón para la impartición de los talleres de la carrera de

Mecánica Automotriz. Habilitación de 8 mecates de tierra para las prácticas de los alumnos de la carrera

de Agricultura Sustentable y Protegida. Habilitación de una pequeña cocina para los alumnos de la carrera de gastronomía. Doble turno de trabajo a la plantilla administrativa. Préstamo de tres aulas didácticas pertenecientes al secundario nocturno Gaspar

Antonio Xiu, para el alumnado de Mecánica Automotriz.

Vinculación con el sector productivo. Adquisición de una camioneta para el transporte de los alumnos a las visitas de

práctica y un vehículo oficial para la realización de diligencias.

Contratación de una psicóloga adicional. Contratación del seguro de accidentes colectivo para el 100% de la matrícula

escolar

Contratación del seguro de accidentes colectivo para el personal de la UT Acondicionamiento de las aulas para crear el ambiente óptimo de enseñanza-

aprendizaje de los alumnos. PERSPECTIVAS.

Recibir la primera etapa de las instalaciones. Inaugurar la segunda etapa de las instalaciones. Captar una matrícula de nuevo ingreso de al menos 300 alumnos. Aperturar la tercera carrera (Mecánica área automotriz) Dotar las seis aulas de: aire acondicionado, equipo de sonido y cañón. Proporcionar servicios adicionales a la educación a la sociedad en general, para

obtener ingresos propios.

Contar con un transporte oficial de la UT. Contar con las áreas mínimas necesarias para las prácticas de los alumnos de

gastronomía, agricultura, multimedia y comercio electrónico y mecánica área automotriz.

Adquirir el equipo mínimo necesario para las prácticas en clases, de los alumnos. Instalar el comité de pertinencia y vinculación. Firmar por lo menos 10 convenios con el sector empresarial. Lograr que al menos el 80% de nuestra matrícula escolar cuente con algún tipo de

beca o apoyo. Lograr una permanencia mínima escolar del 65% de la primera generación. Contar con 15 empleados con al menos 15 hrs de capacitación brindado por la UT. Tener presencia en los municipios cercanos al municipio de Peto, y en cada uno de

los municipios de los cuales provengan alumnos de la primera generación.


ACTIVIDADES. Dirección de carrera.

Conferencias

1. Grabación y edición de programas de radio

2. Salud reproductiva y métodos de planeación familiar

3. Antología Voz Viva del Mayab

4. La técnica de la pintura

5. Conferencia de Charcutería

6. Taller de Repostería impartida

7. Profos 2012

8. Mi Punto de Vista

9. Formación de nuevos Líderes

10. Dispositivos Móviles

11. Promoción y difusión de los derechos y uso de la lengua indígena

12. Decoración de fantasía en pasteles

13. Un mundo de microbios

14. Panorama general del sector agrícola en México

15. Enfermedades y estrategias de manejo integral en cultivos

16. Uso y manejo del agua

17. Introducción a Adobe Audition

18. Manejo y Recolección de Residuos Materiales Peligrosos en el Campo Automotriz

19. Diagnóstico del Motor

20. Oportunidad de Superación Personal en el Campo Automotriz

21. Dispositivos móviles

22. Nuevas tecnologías en comunicación

23. Proyección Digital Sony

24. Visión tecnología de IBM en el campo del software

25. Programa de Producción Social Familiar de Traspatio

26. Programas de Apoyo para mejorar los sistemas de Producción en Riego orientados a la

modernización y tecnificación de los mismos

27. Manejo Integrado de Plagas en chile habanero y tomate.

28. Riego sustentable

29. Manejo y Recolección de Residuos Materiales Peligrosos en el Campo Automotriz

30. Diagnóstico del Motor

31. Oportunidad de Superación Personal en el Campo Automotriz

32. Dispositivos móviles

33. Nuevas tecnologías en comunicación

34. Proyección Digital Sony

35. Visión tecnología de IBM en el campo del software

36. Programa de Producción Social Familiar de Traspatio

37. Programas de Apoyo para mejorar los sistemas de Producción en Riego orientados a la modernización y tecnificación de los mismos

38. Manejo Integrado de Plagas en chile habanero y tomate.

39. Riego sustentable


Visitas

1. SEDECULTA

2. Televisora Yucateca Canal 13

3. Comunidad de Tipikal

4. Foro de Agronegocios, en el Hotel Hyatt

5. Catmis, Tzucacab

6. Internacional Americana South Valley

7. Parque científico y Tecnológico

8. Nohalal, Oxkutzcab.

9. Parque Científico

10. Aduana del Puerto de Progreso

11. UNIPRINT de MEGAMEDIA

12. Facultad de Química de la UADY,.

13. Unidad de Producción de Pitahaya

14. Expo Mecánica (Cámara de comercio Mérida)

15. Programación de llaves Y Computadoras de las Unidades FORD Modelos 2000 a 2005

16. Convención nacional de especialidades automotrices (siglo XXI)

17. Parque Xcaret

18. Hotel Sandos Caracol Riviera Maya

19. Xel-Há

20. Hotel Iberostar Riviera Maya

21. UT de Maxcanú (UTP)

22. Hotel Holliday Inn Mérida

23. Hotel Hyatt Mérida

24. Casa Telmex

25. Cruzada por los negocios Yucatán (Mérida)

26. Unidad productiva del Sr. Jorge Alfredo Ek


Talleres Creados para cada carrera. Gastronomía

Primer cuatrimestre

Segundo cuatrimestre

Tercer cuatrimestre

Cuatro cuatrimestre

Quinto cuatrimestre

Cocina

Yucateca I

Conservación

de alimentos

Cocina

saludable

Cocina

sustentable

Cocina italiana

Cocina Yucateca

II

Garde Manger Cocina

mexicana I

Cocina

mexicana II

Multimedia y Comercio Electrónico

Primer cuatrimestre

Segundo cuatrimestre

Tercer cuatrimestre

Cuatro cuatrimestre

Quinto cuatrimestre

Taller de radio y difusión I

Taller de manejadores de

contenidos Web

Taller de estrategia

publicitaria

Taller de jóvenes emprendedores

Taller de marketing

digital

Taller de edición

de Imagen y video

Taller de radio y

difusión II

Taller de

herramientas de comercio

electrónico

Taller de televisión Taller de

dispositivos móviles

Agricultura Sustentable y Protegida

Primer

cuatrimestre

Segundo

cuatrimestre

Tercer

cuatrimestre

Cuatro

cuatrimestre

Quinto

cuatrimestre

Taller de

industrialización de productos I

Taller de

arquitectura de paisajes

Industrialización

de productos agrícolas II

Taller de

Producción agrícola (

Producción de

hortalizas bajo acolchado

plástico.

Taller de producción de

hortalizas

Elaboración de composta y

biofertilizantes

Elaboración de insecticidas y

fungicidas orgánicos.

Industrialización de productos

agrícolas III.

Taller de Emprendimiento


Mecánica área Automotriz

Primer

cuatrimestre

Segundo

cuatrimestre

Tercer

cuatrimestre

Cuatro

cuatrimestre

Quinto

cuatrimestre

Taller de Mecánica Diésel

I

Taller de Mecánica Diésel

II

Taller de Mecánica de

Maquinaria pesada

Taller de Mecánica

a Gasolina I

Taller de Mecánica

a Gasolina II

Taller de

Soldadura I

Taller de

Soldadura II

Taller de

Soldadura III

Muestras de Cierre de cuatrimestre Enero-abril Resultados de TSU en Gastronomía.

80 recetas nacionales e internacionales en los cuales aplicaron conocimientos en cuanto a métodos e ingredientes al momento de la preparación. Entre los principales platillos se menciona pastas, cremas, purés, sopas calientes y sopas frías, ensaladas, mariscos. Todos estos como parte de las tendencias culinarias de actualidad que rebasen las expectativas del comensal.

40 variedades de panes nacionales e internacionales básicos como: el pan francés, baguetts, bollos, pan dulce y pan salado, panes ojaldrados, pan de caja, etc. Los alumnos tuvieron la oportunidad de aprender en hornos de gas y eléctricos así como los tradicionales de leña.

45 cockteles de fantasía a base de destilados como: ron, vodka, tequila, añejos; y también el uso de cervezas, licores y esencias como el de café, nance, durazno; y demás.


Adicionalmente en el taller de conservación de alimentos aprendieron a realizar jaleas, curtidos, embutidos. Por su parte con los alumnos de Agricultura Sustentable y Protegida podemos destacar los conocimientos siguientes:

Aprendieron de los sistemas de producción agrícolas sustentables; De los tipos de tierra aptos para los cultivos;

La importancia que tienen las condiciones climatológicas en la producción del campo;

Producción de fertilizantes amigables con el medio ambiente; y Diseño de paisajes de acuerdo a las características del espacio físico y de las

plantas.

Por último los alumnos de TIC MC aprendieron entre otras cosas lo siguiente:

Instalación de sistemas de redes locales; Edición de video (básico);

Edición de fotografía; Base de programación; y Diseño de páginas web en la plataforma joomla.


En la muestra participaron como invitados poco más de 250 estudiantes del COBAY Plantel Peto, quienes degustaron de los platillos y bebidas realizadas por los alumnos de la carrera de gastronomía y disfrutaron de los videos realizados y editados por los alumnos de TIC MC.


Mayo-agosto

Se desarrolló la muestra de proyectos cuatrimestral de las tres carreras, en la cual participa el 100 % de la matrícula escolar. En esta ocasión los proyectos desarrollados fueron los siguientes.


Actividades múltiples de dirección de carrera.

Inicio del Programa Radio Universidad XEPET, el día miércoles 13 de Febrero de 2013. El cual este 2014 cumple un año de haber iniciado, actualmente participan alumnos de la segunda generación. Mientras que los iniciadores se encuentran impartiendo una conferencia-taller sobre radio, entre las escuelas primarias.

Concurso de logotipo y spot de video “multimedia”. Se desarrolló el concurso de

multimedia en el cual participó el 100% de la matrícula de TIC MC, y premiando a

cinco equipos ganadores, tres de logotipo y dos de spot de video.

Asesorías brindadas al grupo de productores de pitahaya del sur con la finalidad de

detectar el tipo de plaga que los aqueja y proporcionar estrategias para su

eliminación. En las asesorías participan alumnos y docentes especialistas de la

carrera de TSU en Agricultura Sustentable y Protegida.

Simposio de Multimedia y Comercio Electrónico 07 y 08 de noviembre.

Simposio de Gastronomía 28 y 29 de noviembre.

Partición de los alumnos de cuarto cuatrimestre en la Primera Semana de la Cocina

Yucateca Tradicional, del 3 al 6 septiembre.


Venta de Comida Tradicional Mexicana en el marco de las festividades del 15 y 16

de Septiembre en la plaza principal, el cual fue coordinado por los L.G. Karol Zarza,

L.G. Adriana Novelo, L.G. Gaspar López y una brigada de 25 alumnos del cuarto

cuatrimestre.

Exposición de Alimentos y Bebidas Saludables a base de soya en el marco de la

Semana Internacional de la Alimentación efectuada en la Escuela Secundaria

Técnica, coordinado por la L.N. Karen Navarrete, L.G. Misael Canche, L.G. Rodolfo

L.G. Cajum, Jorge Celis y L.G. Gaspar. El día 14 de octubre.

Exposición de Alimentos y Bebidas Saludables a base de soya en el marco de la

Semana Internacional de la Alimentación, efectuado en el comisaría de

Tixhualactun, coordinado por la L.N. Karen Navarrete y L.G. Rodolfo L.G. Cajum.

Participación de la Universidad Tecnológica del Mayab en el marco del festejo de

las bodas colectivas en el H. Ayuntamiento de Peto, con la elaboración de 650 cup

cakes y pastel de tres niveles, coordinado por L.G. Jorge Celis, L.G. Misael Canche,

L.G. Rodolfo Cajum, los L.G. Karol Zarza, L.G. Adriana Novelo y L.G. Gaspar López.

El 08 de noviembre.

Viaje al puerto de Telchac de un docente y dos alumnos de la carrera de

Agricultura Sustentable y Protegida y un docente y dos alumnos de Multimedia y

Comercio Electrónico. Para participar al foro “Fortalecimiento a la empleabilidad de

las y los jóvenes indígenas universitarios para el desarrollo de sus comunidades de

origen. Análisis y propuestas” organizado por la Secretaria de Trabajo y Previsión

Social Federal realizado el 28 y 29 de noviembre.


Participación de los alumnos de TSU en Agricultura Sustentable y Protegida en el

“VII Congreso Nacional de Agricultura Sostenible” en la ciudad de Puebla, Puebla.

Dirección de Vinculación. Promoción. La Universidad Tecnológica del Mayab inició su plan de promoción en su primera etapa.

Visitando 12 instituciones de nivel medio superior en su mayoría ubicadas en el estado de

Yucatán y algunas de Quintana Roo.

Entre los planteles de bachillerato que fueron visitados se encuentran: COBAY Peto,

Tzucacab, Chikindzonot, Tixmehuac, Chaksinkín, CBTA Tzucacab, Prepa Peto, COBACH de

José María Morelos, Candelaria, Tihosuco, Sabán y CBTA 80 de Chunhunhub.

En esta etapa se realizó una proyección de lo que es el modelo educativo y las carreras

que se ofrecen en la Universidad, además de resaltar las bondades de cada una de ellas.

Para apoyar las actividades de promoción se diseñaron y repartieron los siguientes

materiales:

Lonas: Contienen notas periodísticas más relevantes de la UT del Mayab;

Libretas para anotaciones: Libretas con publicidad institucional;

Carteles: Exclusivos para darle impulso y promover la carrera de TSU en

Agricultura Sustentable y Protegida. (Estos fueron pegados en escuelas,


Presidencias Municipales, Mercados Municipales y en cibers de algunos

municipios);

Trípticos: A color conteniendo información de las tres carreras ofrecidas;

Volantes: Exclusivos para dar a conocer la nueva carrera que se ofrecerá a

partir del cuatrimestre septiembre-diciembre de 2013 (estos volantes se

integraron al tríptico)

ESCUELA YUCATÁN

No de visitas

Lonas

Libretas Carteles Agricultura

Volante carta

Mec. Aut.

Tripticos Volantes p/integrar a tríptico

1 COBAY Peto 2 1 250 3 3 250 250

2 Prepa Peto

2 0 23 3 3 23 23

3 COBAY

Tzucacab

2 1 140 5 5 150 150

4 CBTA Tzucacab 2 1 40 3 3 50 50

5 COBAY

Chacsinkin

2 1 35 3 3 35 35

6 COBAY Tixmehuac

2 1 40 4 4 20 20

7 COBAY

Chikindzonot

2 1 80 3 3 80 80

8 COBAY Teabo 2 0 120 4 4 120 120

9 COBAY Akil 1 0 70 2 2 70 70

10 Prepa Víctor Cervera

Pacheco

(Oxkutzcab)

2

0

60

2

2

60

60

11 COBAY Ticul 2 0 60 7 7 50 50

12 CETIS 19 Ticul 1 0 50 2 2 50 50

13 Preparatoria Ticul

2 0 50 5 5 40 40

14 COBAY Sacalum 2 0 25 4 4 20 20

15 COBAY Muna 2 0 50 5 5 50 50

16 COBAY Santa Elena

1 0 25 3 3 25 25

17 COBAY Abala 1 0 0 4 4 0 0

18 COBAY Opichen 1 0 0 4 4 0 0

19 COBAY Tekit 2 0 90 3 3 90 90

20 COBAY Sotuta 1 0 0 4 4 85 85

21 COBAY Piste 1 0 50 5 5 50 50

22 COBAY Yaxcabá 1 0 0 3 3 40 40

23 COBAY Tecoh 1 0 5 3 3 10 10

24 COBAY Acance 1 0 10 3 3 20 20


No. ESCUELA QUINTANA

ROO

No de visitas

Lonas

Libretas Carteles Agricultura

Volante carta

Mecánica Automotriz

Trípticos Volantes p/integrar a tríptico.

1 COBACH José Ma. Morelos

2 1 180 3 3 170 170

2 COBACH Tihosuco

2 1 60 5 59 90 90

3 COBACH Sabán

2 1 70 5 5 70 70

4 COBACH Candelaria

2 1 60 4 4 60 60

5 CBTA 80 Chunhunhub

2 0 75 4 4 75 75

En el mes de febrero se inició con la segunda etapa de promoción en la cual además de

promocionar las bondades del modelo educativo y las carreras se desarrollan conferencias

y/o talleres para exponerse en los diversos colegios de bachilleres, preparatorias y

bachilleratos tecnológicos. En total fueron 24 conferencias-talleres, mismas que fueron

diseñadas y elaboradas por el personal docente.

CATÁLOGO DE CONFERENCIAS OFERTADAS EN LOS BACHILLERATOS

Sentido de vida

Conflictos escolares

Inglés-idioma universal

Importancia del cultivo In Vitro

Formulación y evaluación de proyectos productivos

Elaboración de composta y biofertilizantes

Las nuevas tecnologías del futuro

Edición digital de imágenes

Cultivo sustentable del chile habanero

La evolución de las TIC

El arte de preparar alimentos en forma saludable

Conservación de alimentos,

Por qué estudiar una carrera gastroturística, entre otras.


BACHILLERTOS EN LOS QUE SE HAN IMPARTIDO UNA O

MÁS CONFERENCIAS

NUMERO DE CONFERENCIAS

CBTA 118 OXKUTZCAB 5

COBAY CHACSINKIN 3

CETIS 19 TICUL 2

CBTA TZUCACAB 5

PREPARATORIA VICTOR CERVERA PACHECO (OXKUTZACAB)

2

COBAY TEKIT 2

PREPA TICUL 2

COBAY MUNA 2

Empresas e instituciones vinculadas.

1. Grupo CER (Chrysler – Mitsubishi Motors); 2. CDA Automotriz; 3. MADISA CATERPILLAR; 4. DIMASUR JOHN DEERE; 5. Televisión Yucateca CANAL 13; 6. Radio Xepet la voz de los mayas; 7. CANACO delegación Peto; 8. Secretaría de la Cultura y las Artes; 9. Secretaría de Fomento Agropecuario y Pesquero; 10. Diario Yucatán; 11. Centro de Investigación Científica CICY; 12. Hospital comunitario de Peto; 13. Dirección General del COBAY; 14. Unidad de Producción Valle del Sur; 15. Unidad Productiva Nohalal (Víctor Salcedo); 16. Asociación Regional de Agrosivicultores del sur de Yucatán; 17. INDEMAYA; y 18. Autobuses Mayab. 19. CICY 20. TICS Consultores 21. Flamingo Xcaret 22. Gran Sirenis 23. Sandos 24. Tere Cazola 25. Dirección general del COBAY 26. RAM 27. Tec Milenio 28. INCAY 29. SEJUVE


30. Facultad de Ingeniería Química 31. Ford 32. Inmega del Sureste 33. ITA Conkal 34. Grupo CDA Automotriz 35. X. Y Per S.A De C.V., 36. Hotel Sandos Caracol 37. 4hotel Iberostar 38. Hotel Grand Occidental 39. Secretaría De La Juventud, 40. Instituto Técnico De Especialidades Automotrices 41. Automaya 42. Bluebytes 43. Sandos Playacar 44. Bahía Príncipe 45. Inmega Investigación De Medios 46. Tere Cazola 47. DASUR 48. Productos Agropecuarios Del Sur 49. IBM 50. Sony 51. Telcel 52. Chaz Chaz 53. Finan Port 54. Dapsa Agroinsumos 55. Xcaret 56. Xel-Ha 57. Went Wild 58. INCAY 59. Ado 60. Instituto Tecnológico De Conkal 61. Instituto Yucateco De Emprendedores (IYEM) 62. Consejo Estatal De Productores De Chile Habanero (CEPROCH) 63. Jobis Job Mexico 64. Unidad de Producción Gaspar Panti 65. Redes y Asesoría Del Mayab

Convenios con:

1. Canaco, delegación peto 2. Trecevisión 3. Milenio novedades 4. Secretaria del trabajo 5. Reef Yucatán 6. Indemaya 7. Unidad productiva bonanza


8. Santos Lugo 9. Indemaya 10. Grupo Megamedia 11. SERVIMID

12. Grupo CDA Automotriz 13. X. Y Per S.A De C.V., 14. Hotel Sandos Caracol 15. Hotel Iberostar 16. Hotel Grand Occidental 17. Secretaría de la Juventud, 18. Instituto Técnico de Especialidades Automotrices 19. Automaya y Bluebytes

Vinculación con el sector productivo-empresarial

Expocampo. En el mes de octubre se realizó la primera Expo Agrícola en conjunto con la Empresa DIMASUR John Deere en la cual tuvimos la participación de diversas empresas y dependencias estatales como Secretaría de Desarrollo Rural, Secretaría de Fomento Económico entre otras mismas que proporcionaron diversas conferencias a los asistentes.


Organización y entrega del servicio de banquete para tres municipios distintos. En

los cuales participaron cerca de 60 alumnos guiados por los chef docentes.

Los servicios fueron proporcionados a: La preparatoria Víctor Cervera Pacheco del municipio de Oxkutzcab.

Presidencia del Municipio de Akil.

Secundaria Técnica Número 10 Teabo.

Organización y desarrollo del módulo I Bases Culinarias y módulo II Identificación

de Carnes del diplomado en gastronomía dirigido al público en general, en el cual

se inscribieron 42 personas.


Departamento de Prensa, Difusión, Actividades Culturales y Deportivas. Deportes

Participación de 9 integrantes del equipo “Halcones” de la Universidad en el torneo

de básquetbol “Tzucacab 2013”, quienes llegaron a la final resultando

subcampeones.

Participación de 11 integrantes del equipo “Halcones” de la Universidad en el

torneo de básquetbol “Verano Peto”, quienes aún continúan en el torneo.

Torneo interno de básquetbol mixto con la participación de 50 alumnos más 15

administrativos y docentes, en el cual resultó campeón el equipo de los

administrativos y docentes.

Participación de 8 integrantes de la selección de básquetbol femenil, en el torneo

organizado por la Misión Cultural Número 14 del municipio de Peto.

Participación de 2 atletas en el Torneo de tae kwon do en el Puerto de Progreso,

Yucatán. Obteniendo una medalla de segundo y otra de primer lugar.

Organización de un torneo de Fútbol en el cual participaron un total de 9 equipos

provenientes de diversos municipios cercanos a la Villa de Peto y de la misma Villa.

En este el equipo de la UT del Mayab resultó subcampeón.


Torneo de futbolito rápido con la participación de 10 equipos.

Torneo de voliglobo con l participación de 10 equipos.

Disputa de tres partidos de fútbol de la selección contra los Patos de Peto, Águilas

de Tzucacab y Alacranes de Peto.

Promoción cultural.

Concierto de la “Trova Universitaria” de la FCA, en las instalaciones de la UT del

Mayab con la participación de 135 alumnos.

El 18 de octubre fueron impartidas en la UT del Mayab, dos talleres de poesía

literaria a cargo de la Lic. Celia Pedrano. (42 alumnos)

Muestra de altares del Janal Pixan, representando los altares de los estados de

Michoacán, Veracruz, Campeche, Quintana Roo, Chiapas, Yucatán, Estado de

México.

Participación de alumnos en el desfile del 16 de septiembre y el 20 de noviembre.


Departamento de Servicios escolares.

Matrícula presentada a finales del mes de diciembre.

TOTAL

CARRERAS UT 449

T.S.U en Gastronomía 235

T.S.U en Tecnologías de la Información y Comunicación, Área Multimedia y Comercio Electrónico

66

T.S.U en Agricultura Sustentable y Protegida 55

T.S.U. en Mecánica, Área Automotriz 93

Becas otorgadas a finales del mes de diciembre.

TIPO DE APOYO NÚMERO DE BENEFICIADOS

PRONABES 179

Bécalos 191

Excelencia 3

Académica 13

Deportivas 23

Hospedaje 108

Alimentación 7

Transporte 4

TOTAL DE APOYOS 528


Departamento de Psicología.

Se realizó la coordinación del primer encuentro del programa actívate-intégrate, en el cual se vio involucrado a toda la familia universitaria de esta casa de estudios (alumnos, docentes y personal administrativo). En este evento se realizaron diversas actividades lúdicas que tenían como objetivo la integración y participación activa de todos los presentes.

Se administró a todo el personal docente y administrativo la prueba psicométrica 16FP de Cattel, que mide los diferentes factores de la personalidad de cada individuo.

Se coordinó la actividad “Día del Amor y la Amistad”; ese día los alumnos realizaron en sus salones de clases un breve convivio; además de eso se colocó un buzón en el que depositarían algún presente dirigido a cualquier otro alumno de la institución.

Entre los docentes y personal administrativo se realizó una comida por la celebración del día, esta actividad con el fin de la convivencia e integración entre el personal universitario.

Como parte de las actividades del departamento de psicología se conmemoró el día internacional de la mujer, dándoles un pequeño presente a cada una de las mujeres que forman parte de la familia universitaria Mayab.


Se realizó la 3ª Jornada de Integra-Actívate, en esta ocasión se tuvo una asistencia de 410 alumnos, 30 docentes y 22 administrativos, todos ellos participaron en distintas actividades lúdicas, como ejemplo atínale al hoyo, culebras, carrera de globos, etc. por mencionar algunos. Al finalizar las actividades se tuvo una convivencia con todos los alumnos, docentes y administrativos que conforman la familia universitaria.

Se tuvo una reunión de capacitación para docentes, con una asistencia de 15 profesores de asignatura, la temática desarrollada fue “Herramientas didácticas para enseñanza-aprendizaje”. La duración del taller fue de 3 horas.

Reunión con tres alumnos que peligran su reprobación escolar debido a faltas y retardos a sus clases. Con los jóvenes se implementó como estrategia la firma de una carta compromiso en la que se condicionaba su permanencia en la institución.

Se aplicó a todo el personal docente y administrativo la prueba psicométrica 16 FP de Cattel y Clima Organizacional, ambas con el fin de conocer las personalidades del personal y complementar su expediente laboral; de igual forma con el clima organizacional sirvió para identificar las necesidades e inquietudes de la plantilla laboral.


Se realizó una breve charla con todo el alumnado de la UT del Mayab, sobre el día mundial de la erradicación de la violencia contra la mujer, además de entregar unos brazaletes.

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