Ensayo Etica Del Trabajo en Antioquia
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UNIVERSIDAD DEL CAUCA
FACULTAD DE DERECHO, CIENCIAS POLÍTICAS Y SOCIALES
PROGRAMA DE CIENCIA POLÍTICA
ELECTIVA FISH ÉTICA Y POLÍTICA
PROFESOR: JOSÉ URRESTE
NOMBRE: ERIKA SOFÍA SERNA PÉREZ
FECHA: 26 DE OCTUBRE DE 2015
ENSAYO
Contraponga la formación de la ética burguesa que recibe la elite antioqueña y el obrero
antioqueño a partir de la obra de Sotomayor y demás obras que se consideren pertinentes.
Con la importación de la revolución Industrial a Colombia en los años 50 el siglo XIX, la
llegada de maquinaria artefactos novedosos y de manejo desconocido en esta parte del
mundo y en general las dificultades que se afrontaban en la administración de las nacientes
fábricas y empresas industriales en Colombia, se da la creación de la Escuela Nacional de
Minas de Medellín en 1880 cuyo hecho manifiesta Sotomayor ( :37) “fue la manifestación
más clara del crecimiento de la clase social, en acenso de mineros y comerciantes del siglo
XIX. Pero al mismo tiempo fue la expresión más directa de su valoración positiva de la
ciencia y de la técnica que pretendían reforzar este dominio”
Sotomayor ( ) realiza una exposición del discurso de Tulio Ospina quien fuera el primer
rector efectivo de la Escuela de Minas pronunciado el 2 de agosto de 1888 en el que “incita
a concentrar todas las energías en el trabajo, así como el estímulo a considerar el trabajo
como una especie de obligación moral asociados con la observancia de hábitos de orden,
sobriedad y economía y con la práctica de principios morales y honestidad” lo anterior
manifestado como la condición para alcanzar el éxito profesional en la actividad de la
ingeniería. Lo que el autor señala es que se trataba de inculcar en los futuros profesionales
de la industria una predica moral pero no asociada directamente con la religión, ya que para
el contexto se presentaba extraño porque recientemente se había firmado el concordato de
1887 en el que se le daba a la iglesia Católica una amplia intervención en la Educación
Pública. El propósito de Tulio Ospina al insertar el discurso de la moral como trabajo ético
de la formación del minero tenía un propósito fundamental que se puede decir fue heredado
a él y a su hermano Pedro Nel por su padre Mariano Ospina consistente en la modificación
de carácter nacional y la formación de un nuevo tipo de hombre que tuviera un sentido del
trabajo y una capacidad de rendimiento económico, que estaba muy influenciado por las
ideas de Mariano Ospina quien fue educado en Estados Unidos con las teorías del
Utilitarismo de Bentham que le habían inculcado una ética burguesa que posteriormente
fueron transmitidas a sus hijos.
Las enseñanzas paternas a Tulio Ospina, mas su paso por el extranjero en la Universidad de
California en la que constantemente su padre le aconsejaba sobre la adquisición de
conocimientos útiles, prácticos y aplicables, se convirtieron en los ideales de la Escuela de
Minas en sus inicios.
Los discursos utilitaristas de Ospina, estaban muy orientados a fortalecer las virtudes
morales de quienes se estaban formando en la Escuela Nacional de Minas, entre estas una
de las principales virtudes que debían tener de cara al mundo exterior que debía ser la
honradez, pero apreciada desde el sentido utilitarista puesto que garantizaba la confianza y
el crédito del público dado que “en una mentalidad que consideraba el desempeño de toda
profesión como inseparable de la vida de los negocios, cultivar determinadas virtudes,
mostrarlas en público debía ser la norma suprema en la conducta de todo hombre de
empresa que quería ser eficiente”
Después de la reapertura de la Escuela en 1904 (cerraron por Guerra Civil en 1895) la
Escuela Nacional de Minas se unió a la Universidad de Antioquia, lo que se significó un
auxilio presupuestal que se expresó en laboratorios, observatorios y la apertura de una
nueva carrera de Ingeniería Civil. En estas fueron retomadas las clases llenas de moral
utilitarista impartida por Tulio Ospina con una orientación hacia las ciencias exactas que a
su juicio eras las más útiles, pero sin descuidar la enseñanza de los principios morales que
los haría exitosos en los negocios. Este proceso estuvo acompañado de la llegada de
profesores que básicamente eran empresarios industriales dirigentes de importantes
empresas de la industria antioqueña cuyo “rol consistía en promover el estudio profesional
e impulsar el desarrollo económico regional” y al ejercer como profesores, inculcarían estos
valores y saberes como personas exitosas y de cierto modo se ubicarían como personajes a
seguir.