ESCUELA REPÚBLICA DE ALEMANIA...
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PLAN ANUAL INTEGRACIÓN ESCOLAR
AÑO 2018
I. IDENTIFICACIÓN
Establecimiento : Escuela República de Grecia F-907
RBD : 4186-6
Directora : Sra. Dalila Muñoz Rojas
Coordinadora: Sta. Carolina Badilla Muñoz
Profesoras Especialistas: Sra. Nora Almendras
Sra. Marcela Robles Sobarzo
Srta Paulina Molina Mora
Modalidad : Decreto 83( P-kinder a Cuarto básico) y 170( de Quinto al Octavo
año)
Dirección: Sector sur-oriente, calle 5 de abril s/n Los Ángeles
ESCUELA REPÚBLICA DE ALEMANIA
F-900
II. NÓMINA DE ALUMNOS INTEGRADOS (Anexo)
III.- Misión y Visión del Establecimiento
1.- VISION
Escuela Municipal de Educación General Básica que aspira a convertirse y consolidarse
como Unidad Educativa de excelencia, reconocida por sus altos logros en la formación
académica y valórica de sus alumnos, abierta a la comunidad, activa y participativa, con
mejores espacios educativos y de recreación con una buena infraestructura, con un buen
clima de convivencia entre todos los actores de la comunidad educativa, más inclusiva y
con sello familiar, que destaque por sus valores y el compromiso de toda su comunidad.
Que tenga un alto nivel académico y deportivo, destacando a nivel comunal, con profesores
competentes y comprometidos, en constante capacitación para realizar una excelente
gestión pedagógica en el aula.
2.- MISION
En conformidad a la visión institucional de la Unidad Educativa Municipal “República de
Alemania“ F 900 de la comuna de Los Ángeles, los integrantes de sus estamentos tienen
por misión, lo que se indica:
Docente: profesional que dando lo mejor de si pueda producir aprendizajes de calidad,
según lo establecido en los Planes Programas de estudio vigentes, con manejo avanzado en
uso de TIC en el aula, comprometido con sus educandos y con la administración de la
Escuela, con un alto espíritu de superación, dispuestos a mejorar sus quehaceres
profesionales, actualizados con los cambios y contenidos a entregar a sus alumnos y
alumnas, capaces de trabajar en Equipo y apoyar colaborativamente en el trabajo de los
demás.
Alumnos: Integrales, potenciando sus habilidades, aptitudes y capacidades, impregnados de
altos valores que les permita desenvolverse en la sociedad, mejorando su calidad de vida a
través de una sana convivencia comunitaria y participativos activos en la construcción de
sus aprendizajes.
Familia: colaboradora en la formación valórica de sus hijos y colaboradora en los logros
académicos de sus pupilos.
Directivos: orientadores proactivos de la marcha de la Unidad Educativa, en conformidad
con la legislación vigente y requerimientos de la comunidad en que está inserta.
Asistentes de la Educación: colaborar con eficiencia en aquellas labores complementarias
no docentes, necesarias para lograr apoyar el aprendizaje de nuestros educandos.
IV.- Recursos humanos:
a) Docentes y directivos: personal comprometido, responsable, capaz, receptivo,
innovador en constante perfeccionamiento y/o capacitación, creativo, solidario, con
voluntad para formar parte de equipos de trabajos, positivo en su quehacer
pedagógico y en su relación con los demás, amable, critico constructivo y que goce
de estabilidad laboral.
b) Alumnos: de buena asistencia, inquietos, creativos, respetuosos, afectivos y
solidarios.
c) Padres, madres apoderados: preocupados de sus hijos y/o pupilos, responsables de
sus obligaciones, cooperadores, respetuoso, afectivo, comprometidos con la escuela
y proceso formativo de sus hijos/as y/o su pupilo/as.
d) Personal auxiliar: responsable, creativo, dinámico, respetuoso con buena
disposición, amable y de buen trato con todas las personas.
V.- Objetivo General
Garantizar al máximo el desarrollo de las potencialidades de los alumnos (as) con
necesidades educativas transitorias y necesidades educativas permanentes, otorgándole y
administrando en mejor forma posible los recursos disponibles que permitan su integración
social y escolar.
Objetivos Específicos
1. Brindar apoyo psicopedagógico a los alumnos con NEE derivados de una
discapacidad intelectual y alumnos de carácter transitorio de común acuerdo con los
profesores de asignatura.
2. Potenciar el mejoramiento de la calidad de los aprendizajes de los alumnos con
NEE derivados de una discapacidad intelectual y de carácter transitorios,
ofreciéndoles las estrategias pedagógicas acordes al nivel de desarrollo, ritmo y
estilos de aprendizajes.
3. Generar estrategias de evaluación diferenciada y seguimiento sistemáticos
permanentes en los alumnos con NEE derivados de una discapacidad intelectual y
de carácter transitorio, en forma conjunta entre profesor de curso y profesor
especialista.
4. Incorporar a la familia en forma activa en la labor que el profesor especialista
realiza en beneficio directo de los logros a alcanzar en los alumnos con NEE.
5. Mejorar la calidad de los aprendizajes de los alumnos y alumnas que presentan
necesidades educativas especiales y que cursan desde primero a P-kinder a octavo
básico.
6. Desarrollar un trabajo de colaboración, planificado y evaluado entre equipo de aula
y profesionales involucrados en la atención de los estudiantes.
Para lograr los objetivos específicos planteados se utilizarán diversas estrategias activas,
participativas e innovadoras
Se entregara informes finales de rendimiento escolar semestral y final de año escolar
Se orientara al alumno de 8º año y al apoderado del liceo de continuación
Se evaluaran a los alumnos psicológicamente y psicopedagógicamente que lo requieran
para el próximo año 2018
VI.- Cronograma
Actividades M A M J J A S O N D
1. Despistaje X X
2. Diagnóstico y Eval. Psicopedagógica X X
3. Solicitud de evaluación al CDOM X
4. Elaboración dep PACI X X X X X X X X X X
7. Intervención Psicopedagógica X X X X X X X X X X
6. Evaluación de proceso X X X X X X X X X
7. Reuniones de apoderados X X X X
8. Reuniones de equipo Técnico Pedagógico X X X X X X X X X X
9. Informes a padres y docentes X X X
10. Consejos Técnicos X X X X X X X X X X
11. Consejo de Evaluación X X
VII.- Descripción de Funciones
1). Alumnos:
Despistaje, diagnóstico psicopedagógico, intervención y seguimiento de los
alumnos y alumnas con NEE asociadas a una discapacidad.
Potenciar el mejoramiento de la calidad de los aprendizajes de los alumnos con
NEE, ofreciendo estrategias pedagógicas y psicopedagógicas acorde al nivel de
competencia curricular, ritmo y estilo de aprendizaje de los alumnos.
Realizar adecuaciones curriculares significativas y no significativas atendiendo cada
necesidad de los alumnos.
2).Familia:
Reuniones bimensuales y entrevistas personales, con el fin de dar a conocer avances
y retrocesos de sus hijos.
Conversaciones informales con los padres y/o apoderados, para informar situaciones
puntuales, avances y dificultades en el proceso de aprendizaje presentado por su
pupilo.
3). Docentes:
Trabajo colaborativo entre profesores de aula común y profesor de educación
diferencial a través de la confección de adecuaciones curriculares individuales,
revisión de actividades de aprendizaje, potenciando la cooperación y asumiendo la
responsabilidad de atender la diversidad.
4). Equipo de Gestión Técnico Pedagógico:
Participación en reuniones de planificación de talleres de perfeccionamiento.
5) con el equipo multidiciplinario: (Asistente
Social/Psicólogo/Fonoaudiólogo/kinesiólogo)
Se realizara intervención de la asistente social cuando el alumno presente muchas
inasistencias no justificadas, para que realice una visita domiciliaria, seguimiento del
alumno, informando sobre las redes de apoyo disponible para mejorar la dinámica familiar
si lo requiere.
Intervendrá el apoyo del psicólogo cuando el alumno presente problemas de disciplina,
entregando orientaciones para la familia, educadora y posterior trabajo en clases.
6). Comunidad:
A través de reuniones ampliadas, dar a conocer el trabajo que realiza el
establecimiento a favor de los niños con NEE asociadas o no a una discapacidad y
su integración a las actividades de planes complementarios.
7). Recursos:
Se cuenta con el espacio de trabajo propio y adecuado para llevar a cabo el
cumplimiento de los objetivos elaborados para satisfacer las necesidades de cada
alumno.
Materiales generales: Laboratorio de computación, Tic’s, Enlaces.
Materiales requeridos: Material fungible, radio.
VIII. Estrategia Global de Trabajo
ETAPA DE ORGANIZACIÓN
* Aplicación de Pautas de Despistajes a los alumnos nuevos dentro del establecimiento.
* Evaluación de los alumnos y alumnas con posible ingreso al P.I.E.
* Entrega de resultados e informes de los estudiantes evaluados a los profesores
involucrados en el PIE.
* Entrega de resultados de evaluaciones a nuevos apoderados del P.I.E.
* Confección de documentación individual y formularios únicos (Decreto 170, 83) de los
alumnos que participan del P.I.E.
* Impresión y llenado de Registros de Planificación y Evaluación conforme a la atención de
cursos que integran a niños con Necesidades Educativas Especiales.
* Confección de Horarios de atención a alumnas y alumnos que integran el P.I.E.
* Definir plan anual de trabajo en la atención de alumnos y alumnas que integran el
Programa de Integración Escolar.
* Entrega de Plan Anual a Unidad Técnica Pedagógica y Equipo Directivo.
* Confección de Planes individuales de los estudiantes que presentan necesidades
educativas especiales, incluyendo adecuaciones curriculares pertinentes.
* Coordinación de equipos de aula y horarios de trabajo colaborativo.
IX.- ETAPA DE DESARROLLO
* Atención de alumnos y alumnas con Necesidades Educativas Especiales tanto en aula de
recursos como en aula común.
* Revisión mensual de planificaciones y propuestas curriculares.
* Trabajo colaborativo y prácticas de co-enseñanza desarrolladas por equipos de aula.
* Realización de talleres y reuniones de apoderados enfocadas a la atención de Necesidades
Educativas Especiales y sus respectivos apoyos a nivel familiar.
* Capacitaciones relacionadas con las NEE.
* Adquisición de recursos didácticos y tecnológicos.
X.- ETAPA DE FINALIZACIÓN
* Reevaluaciones psicopedagógicas individuales y/o grupales de los alumnos y alumnas
con Necesidades Educativas Especiales.
* Impresión y llenado de formularios únicos (Decreto 170).
* Entrega de avances e informes de los alumnos y alumnas que integran el P.I.E a la
Unidad Técnica Pedagógica, Equipo Directivo, Profesionales involucrados y Familia.
* Exposición de análisis y evaluación del trabajo realizado en PIE.
* Confección y envío de Informe Técnico de Evaluación Anual de Establecimientos con
P.I.E.
Firmas
Ema Valdebenito Dalila Muñoz Rojas
Inspectora General. Directora.
Bárbara Castillo Carolina Badilla M
Jefe Técnico. Coordinadora PIE.
Marcela Robles Nora Almendras
Paulina Molina Mora
Educadora Diferencial Educadora Diferencial.
Educadora Diferencial
Los Angeles marzo 2018