Estidistica y Formularios

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MODULO LEGISLACIÓN APLICADA A LA MINERÍA

ESTADÍSTICAS Y FORMULARIOS

MODULO LEGISLACIÓN APLICADA A LA MINERÍA

ESTADÍSTICAS Y FORMULARIOS

Klgo. Ing. Adolfo Campusano Vega Klgo. Ing. Adolfo Campusano Vega

ESTADÍSTICAS DE ACCIDENTES

“Los Departamentos de Prevención de Riesgos de las empresas están obligados a llevar estadísticas completas de accidentes y de enfermedades profesionales, y computarán como mínimo la tasa mensual de frecuencia y la tasa semestral de gravedad de los accidentes del trabajo.”

(Art. 12 del D.S. Nº40/1969 de MINTRAB)

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“Se incluirán en las tasas los lesionados cuya ausencia al trabajo haya sido igual o Superior a una jornada normal. Del mismo modo se incluirán aquellos casos llamados de trabajo liviano, en que el accidentado no se ausenta del trabajo, pero está impedido de efectuar su actividad habitual.”


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“Se entenderá por tasa de frecuencia el número de lesionados por millón de horas trabajadas por todo el personal en el período considerado.”


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TASA DE FRECUENCIA = Nº DE ACCIDENTES X 1.000.000 TOTAL DE HH TRABAJADAS


“Se entenderá por tasa de Gravedad al número de días de ausencia al trabajo de los lesionados por millón de horas trabajadas por todo el personal en el período considerado. Al tiempo de Ausencia al trabajo deberá agregarse el número de días necesario de acuerdo con las tablas internacionales para valorar las incapacidades permanentes y muertes.”


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TASA DE GRAVEDAD = TOTAL DÍAS PERDIDOS 1.000.000 TOTAL DE HH TRABAJADAS


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Grado de incapacidad o miembro perdidoNo. De días que debe

imputarse o cargarse

Muerte, incapacidad permanente total o gran incapacidad.

6000 días

Brazo, altura codo, o más arriba. 4500 días

Brazo, más abajo del codo. 3600 días

Mano 3000 días

Dedo pulgar 600 días

Dedo pulgar, falange distal. 300 días

Cualquier otro dedo. 300 días

Cualquier otro dedo, una falange. 75 días

Cualquier otro dedo, dos falanges. 150 días

Dos dedos de una misma mano, experto pulgar. 750 días

Tres dedos de una misma mano, excepto pulgar. 1200 días

Cuatro dedos de la misma mano, excepto pulgar. 1800 días

Pulgar un dedo. 1200 días


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Grado de incapacidad o miembro perdidoNo. De días que debe imputarse o cargarse

Pulgar y dos dedos. 1500 días

Pulgar y tres dedos. 2000 días

Pulgar y cuatro dedos. 2400 días

Pierna a la altura de la rodilla, o más arriba. 4500 días

Pierna más debajo de la rodilla. 3000 días

Pie. 2400 días

Dedo grande del pie. 300 días

Dedo grande del pie, falange distal. 150 días

Cualquier otro dedo del pie, excepto el grande. 150 días

Cualquier otro dedo del pie, excepto el grande, parcial.

75 días

Pérdida de la vista, un ojo. 1800 días

Pérdida de la vista, ambos ojos. 6000 días

Pérdida de la audición, ambos oídos. Sordera total 3000 días


“Se entenderá por tasa de Accidentabilidad al numero de Accidentes ocurridas por cada 100 trabajadores.

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TASA DE ACCIDENTABILIDAD = Nº ACCIDENTES X 100 PROMEDIO DE TRABAJADORES


“Se entenderá por tasa de Fatalidad a el número de accidentes Fatales por millón de horas trabajadas por todo el personal en el período considerado.”

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TASA DE FATALIDAD = Nº ACCIDENTES FATALES X 1.000.000 TOTAL DE HH TRABAJADAS

CASO PRÁCTICO DE TASAS

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Mes Dotación HH Nº accidentes Días perdidos

Enero 480 76.800 9 112

Febrero 485 77.600 9 48

Marzo 500 84.000 8 120

Abril 490 78.400 7 87

Mayo 495 87.120 6 105

Junio 490 82.320 7 98

Julio 490 78.400 5 87

Agosto 485 27.160 0 0

Septiembre 480 80.640 7 82

Octubre 480 80.640 8 91

Noviembre 470 75.200 8 78

Diciembre 475 64.600 5 41

Febrero 2 trabajos livianos de 12 días cada uno

Marzo 1 fallecido

Diciembre Perdida de un pie

Tasa de Frecuencia mes Enero:Tasa de Frecuencia mes Febrero:Tasa de Frecuencia mes Marzo:

Tasa de Gravedad primer semestre:Tasa de Gravedad segundo semestre:

Tasa de Accidentabilidad:

Tasa de Fatalidad:

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CASO PRÁCTICO DE TASAS

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ESTADÍSTICAS SERNAGEOMIN 2013ESTADÍSTICAS SERNAGEOMIN 2013


INFORME MENSUAL DE ESTADISTICAS DE PRODUCCIÓN, COMPRAS Y ACCIDENTES

“Los productores mineros y los compradores de minerales y de productos Beneficiados, deberán confeccionar mensualmente las informaciones estadísticas de producción, de compras y accidentes en los formularios establecidos por el Servicio.La información estadística deberá ser enviada al Servicio en el transcurso del mes siguiente al que correspondan los datos”.

(Art. 36 del D.S. Nº132/2002 de Minería)

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INFORME MENSUAL DE ESTADISTICAS DE ACCIDENTES

“Las Empresas Mineras deberán confeccionar mensualmente las estadísticas de accidentes de sus trabajadores. Además, deberán solicitar las estadísticas de las empresas contratistas que laboran en su faena y que deberán ser entregadas conforme a los formularios que el Servicio mantiene o en la forma como, de común acuerdo, se establezca.

La información estadística deberá ser entregada antes del día 15 del mes siguiente al que corresponden los datos. En caso de tratarse de los formularios, debe ser enviada a las respectivas Direcciones Regionales del Servicio.”

(Art. 71del D.S. Nº 132/2002 de Minería)

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INFORME SEMESTRAL DE ACCIDENTES DE EMPRESAS CONTRATISTAS

“Semestralmente las empresas Mandantes deberán enviar al Servicio un registro actualizado de las empresas contratistas con contrato vigente, como asimismo el movimiento o rotación de ellas durante el período. Dicha información deberá ser acompañada con los respectivos indicadores de lesiones del período (estadísticas de accidentes).”

(Art. 21del D.S. Nº 132/2002 de Minería)

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OBLIGACIÓN DE INVESTIGAR LOS ACCIDENTES

“Es obligación de la Empresa Minera investigar todos los accidentes con lesiones o muerte a los trabajadores, analizar sus causas e implementar las acciones correctivas para evitar su repetición, sin perjuicio de lo establecido en la letra b) del artículo 13 del presente reglamento.”

(Art. 76 del D.S. Nº 132/2002 de Minería)

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INFORMACIÓN DE ACCIDENTES GRAVES Y FATALESInformar al SERNAGEOMIN de conformidad a lo establecido en el Art. 77 del DS Nº 132.

Sin perjuicio de lo dispuesto en los incisos precedentes, en caso de accidentes del trabajo fatales y graves, el empleador deberá informar inmediatamente a la Inspección del Trabajo y a la Secretaría Regional Ministerial de Salud que corresponda, acerca de la ocurrencia de cualquiera de estos hechos.Corresponderá a la Superintendencia de Seguridad Social impartir las instrucciones sobre la forma en que deberá cumplirse esta obligación.”

(Art. 76 de la Ley 16.744)

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SUSESO Determina que cuando en una empresa ocurra un accidente del trabajo fatal o grave, el empleador deberá cumplir con las siguientes obligaciones:

– Suspender en forma inmediata las faenas afectadas y, de ser necesario, permitir a los trabajadores evacuar el lugar de trabajo.

– Informar inmediatamente de lo ocurrido a la Inspección del Trabajo (Inspección) y a la Secretaría Regional Ministerial de Salud (Seremi) que corresponda.

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DEFINICIONES

– Accidente del trabajo fatal, aquel accidente que provoca la muerte del trabajador en forma inmediata o durante su traslado a un centro asistencial.

– Accidente del trabajo grave, cualquier accidente del trabajo que:• Obligue a realizar maniobras de reanimación, u• Obligue a realizar maniobras de rescate, u • Ocurra por caída de altura, de más de 2 mts., o• Provoque, en forma inmediata, la amputación o pérdida de cualquier parte del

cuerpo, o• Involucre un número tal de trabajadores que afecte el desarrollo normal de la faena

afectada.

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Faenas afectadas, aquella área o puesto de trabajo en que ocurrió el accidente, pudiendo incluso abarcar la faena en su conjunto, dependiendo de las características y origen del siniestro, y en la cual, de no adoptar la empresa medidas correctivas inmediatas, se pone en peligro la vida o salud de otros trabajadores.

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En el procedimiento establecido a seguir en estos casos, se señala que el empleador deberá efectuar la denuncia ante a la respectiva Secretaría Regional Ministerial de Salud así como ante la respectiva Inspección del Trabajo y, que podrá requerir el levantamiento de la suspensión de las faenas informando a la Inspección y a la Seremi que corresponda, cuando haya subsanado las causas que originaron el accidente.

Al respecto, cabe hacer presente que la reanudación de faenas podrá ser autorizada por la Inspección del Trabajo o por la Secretaría Regional Ministerial de Salud, dependiendo de cuál de las dos efectuó la fiscalización y constató la suspensión, sin que sea necesario que ambas la autoricen.

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• FORMULARIO E - 100• FORMULARIO E - 200• FORMULARIO E - 300

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FORMULARIO E – 100 Estadística Mensual de Accidentes Empresas Mandantes.

28Caso PrácticoCaso Práctico

FORMULARIO E – 200 Estadística Mensual de Accidentes Empresas Contratistas y Subcontratistas.


FORMULARIO E – 300 Estadística de Producción Minera y Metalúrgica (Información Reservada).


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