Evaluación cuestionario sobre sostenibilidad

Herzlich willkommen bei RAPUNZEL!

sostenibilidad

General

• 19 socios HIH encuestados • 15 respuestas •Porcentaje de respuestas : 79 %

Wir machen Bio aus Liebe.

•Porcentaje de respuestas : 79 %

Gerenciamiento de sostenibilidad para nosotros incluye:

47%

73%80%

47%

67%

50%

60%

70%

80%

90%

Wir machen Bio aus Liebe.

33%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

definición de sostenibilidad

persona responsable esta definido

observación de

indicadores

poner objectivos

sistema formal de

notificación

empleados están

informados

Donde se puede encontrar actividades sostenibles?

33%

40%

47%

47%

departamento de personal

departamento de compra

departamento de logística

departamento de venta

Wir machen Bio aus Liebe.

67%

87%

47%

33%

67%

73%

33%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

política/ visión

gestión diaria

todos los miembros estan consientes

grupo de trabajo

departamento de agricultura

departamento de producción

departamento de personal

Que importancia tiene el tema de la sostenibilidad?

7%13%

Muy importante

importante

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60%20%Bastante importante

Importante, pero aún no en el foco de la actividad diaria

Existe una sistema de gerenciamiento de sostenibilidad?

Si 40%Planeado

33 %

Wir machen Bio aus Liebe.

No 27%

Donde se pone el foco principal de actividades sostenibles?

Aspectoseconómicos

26%

Aspectossociales

34%

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Aspectosambientales

40%

34%

Indicadores económicos

Liquidez y estabilidad • Flujo de caja

• Organismo de control

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Relaciones con clientes • Numero y duración de relaciones comerciales

• Desarrollo de precios estables

• Reclamaciones de clientes

Indicadores ambientales

Protección del suelo • Sensibilización de agricultores por la protección del suelo

• medidas para la conservación de la fertilidad del suelo

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Gestión de agua residual • Uso económico de agua

Indicadores sociales

Igualdad de los oportunidades • Retribución igual para mujeres y hombres

• Retribución igual para trabajo igual

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Ambiente positivo de trabajo • Beneficios para salud y pensiones

• Ofertas de formación continua

• Agradable diseño del lugar del trabajo

• formación de higiene y salud

Conclusión

Cada organización es en el “camino sostenible” con diferentes énfasis y condiciones individuales

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Ø Reflexión interna sobre sostenibilidad es necesario

Ø Consultas externas están apreciados

Conclusión

Rapunzel: Ø Apreciación de ideas y conceptos de los socios HIHØ No hay un modelo predefinida o concepto para todos

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Ø Consideración del sistema entero es más importante que los indicadores individuales

Ø Consulta para la gestión de la sostenibilidad puede ser apoyado por los Fondos HIH

Meta

Definición de una persona responsable de los temas de sostenibilidad para todos los socios de HIH hasta 30.11.2013 para mantener este tema

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Discusión

Como se puede encontrar una forma escrita de un informe de sostenibilidad hasta un año?

Propios informes formales en vez de cuestionario?

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