En nuestro país, han existido diversas figuras jurídicas al amparo de diversas leyes y políticas de gobierno que a lo largo de los años han permanecido.

Fundamentalmente tenemos la Ley Agraria de 1992 que reconoce a las

Sociedades de Producción Rural:

Las sociedades de producción rural son una forma de agrupación especial para desarrollar actividades rurales. Puede sumar esfuerzos con otras personas que se dedican como usted al campo y obtener beneficios para todos. De esta manera puede incrementar la probabilidad de éxito en la actividad rural que desarrolla.

Las sociedades de producción rural tienen por objeto coordinar actividades económicas productivas, de asistencia mutua, comercialización u otras no prohibidas por la ley, para dar satisfacción a necesidades individuales o colectivas.

Se constituyen con un mínimo de dos socios que pueden ser personas físicas o morales, es decir: dos o más productores rurales, ejidos o ejidatarios, colonos, comuneros, o pequeños propietarios.

¿CUÁLES SON SUS CARACTERÍSTICAS ESPECIALES?

Los socios pueden optar por cualquier régimen de responsabilidad: limitada, ilimitada o suplementada.

Responsabilidad limitada.- Los socios responden de las obligaciones hasta por el monto de su aportación al capital social.

Responsabilidad ilimitada.- Cada uno de los socios responde de forma individual de todas las obligaciones sociales de forma solidaria.

Responsabilidad suplementada.- Los socios, además del pago de su aportación al capital social, responden de todas las obligaciones sociales subsidiariamente, hasta por una cantidad determinada en los estatutos sociales que será suplemento y que en ningún caso puede ser menor a dos tantos de su aportación.

Su denominación va seguida de las palabras "Sociedad de Producción Rural" o por sus siglas "S.P.R."

Los derechos de los socios solo se pueden trasmitir con el consentimiento de la Asamblea. En su caso, también se debe solicitar autorización para la transmisión de derechos a la institución financiera con la que se hayan contraído obligaciones.

La contabilidad debe ser llevada por quien sea seleccionado por la junta o consejo de vigilancia y debe ser aprobado por la asamblea general de socios.

Los miembros del Consejo de administración y de Vigilancia únicamente pueden permanecer en su cargo por un periodo de tres años.

El capital mínimo de la sociedad varía conforme al régimen de responsabilidad elegido.

¿CÓMO ESTÁ COMPUESTO EL CAPITAL SOCIAL?

Está constituido por las aportaciones en dinero o especie de los socios de la siguiente manera:

En las sociedades de responsabilidad ilimitada no se requiere aportación inicial. En las de responsabilidad limitada, la aportación inicial será la necesaria para formar un

capital mínimo que deberá ser equivalente a 700 veces el salario mínimo diario general vigente en el Distrito Federal.

En las de responsabilidad suplementada, la aportación inicial será la necesaria para formar un capital mínimo, que deberá ser equivalente a 350 veces el salario mínimo diario general en el Distrito Federal.

¿CÓMO SE ADMINISTRA?

La Asamblea General nombrará un Consejo de Administración que estará formado por un Presidente, un Secretario, un Tesorero y los vocales que se hayan acordado en los estatutos, para cada cargo un propietario con su respectivo suplente. El Consejo de Administración tendrá la representación de la sociedad ante terceros.

Para todos los actos realizados se requerirá por lo menos la firma de dos miembros del Consejo.

¿CÓMO SE VIGILA?

Estará a cargo de un Consejo de Vigilancia nombrado por la asamblea general e integrado por un Presidente, un Secretario y un Vocal; para cada cargo un propietario con su respectivo suplente.

¿CUÁLES SON LOS BENEFICIOS QUE OFRECEN ÉSTAS SOCIEDADES?

Se les exenta de manera parcial del Impuesto Sobre la Renta.Se combinan estrategias que permiten una mayor integración del sector.Al trabajar en conjunto y no tener un límite de tiempo, es posible constantemente diseñar, innovar, evaluar y generar nuevos proyectos que favorecen la inversión productiva y a su vez el desarrollo social.Se contribuye a disminuir las brechas en el sector al fomentar su potencial, por medio de la inclusión de modelos que agilicen el proceso productivo así como la comercialización.Los puestos de representación y control no son fijos, lo que permite que la responsabilidad en estos cargos rote, se abran las puertas para nuevas ideas y para crecimiento organizacional.

Los pasos a seguir para constituir una sociedad de producción rural son:Se requiere una resolución de la Asamblea de cada núcleo que participe en la organización, o bien, de los productores rurales en su caso.Seleccionar el consejo de administración y el de vigilancia.Elegir una denominación social y elaborar los estatutos sociales.Realizar una asamblea constitutiva, en la que se hace el nombramiento oficial del Consejo de Administración y del Consejo de Vigilancia y se aprueban los estatutos.

Acudir ante un fedatario público para formalizar el acta constitutiva y notificar el uso de la denominación social autorizada.Inscribir el acta constitutiva en el Registro Agrario Nacional.Inscribir la sociedad en el Registro Público de Crédito Rural o de Comercio.Obtener los permisos y licencias necesarias para empezar operaciones

¿QUÉ DEBO HACER?

Elija al menos tres opciones de nombres y solicite la autorización de uso que expide la Secretaría de Economía a través del portal www.tuempresa.gob.mx.

Reunir la información necesaria para la elaboración de los estatutos sociales.

Para formar la asamblea general se deben elegir a:Dos representantes de cada una de las asambleas de los ejidos o de las comunidades miembros de la unión.Dos representantes designados de entre los miembros del comisariado y el consejo de vigilancia de los mismos.

Una vez obtenida la autorización y aprobados los estatutos sociales por los participantes, se debe seleccionar un notario o corredor público para formalizar la constitución y notificar el uso de la denominación social autorizada.

Inscribir la sociedad y sus estatutos sociales en el Registro Público de Crédito Rural o bien en el Registro Público que corresponda a la localidad en que se encuentre. Este paso generalmente lo hace el notario público seleccionado. La importancia de esta inscripción radica en que las sociedades se hacen públicas y, se da certeza hacia terceros de que esa sociedad existe como persona moral.Si una sociedad actúa frente a terceros, sin haberse inscrito en el Registro Público, la responsabilidad de los socios/accionistas que realicen actos a nombre de esta sociedad no se limitará al monto de sus aportaciones, sino que contraerán responsabilidad subsidiaria, solidaria e ilimitada Inscribirse en el Registro Federal de Contribuyentes.Siempre y cuando se tengan empleados, se debe tramitar el registro como patrón en el Instituto Mexicano del Seguro Social.Obtener los permisos y licencias propias del giro del negocio

Uniones de Sociedades de Producción RuralSe requiere la formalización o Protocolización ante un fedatario público e inscribirla en el Registro Agrario Nacional y en el Registro Público de Crédito Rural o de Comercio correspondiente.

UNIÓN DE SOCIEDADES DE PRODUCCIÓN RURAL

Marco legal • Ley Agraria Artículos 108,109 y 113 • Reglamento Económico Interno.

Integrantes Dos o más Sociedades de Producción Rural

Estructura Interna

• Asamblea General.• Consejo de Administración.• Consejo de Vigilancia. • Gerente(s).

Capital Social• Si es ilimitada, no necesita manifestar capital. • Si es limitada, el suficiente, de acuerdo a la satisfacción de objetivos. • La suplementada debe responder a las necesidades de su objetivo.

Régimen de Responsabilidad

• Ilimitada. • Limitada • Suplementada.

Régimen Fiscal Simplificado (régimen de transparencia) para producción primaria, declaración mensual o semestral. Parcialmente exentas del impuesto sobre la renta.

Objetivos

Coordinación de actividades productivas, asistencia mutua, comercialización u otras no prohibidas por la Ley.

Puede haber explotación directa de la tierra. De producción e industrialización, así como coordinación de servicios o comercialización.

Registros Legales Secretaría de Relaciones Exteriores, Acta Constitutiva Notariada, Registro Agrario Nacional, Registro Público de Crédito Rural, Registro Público de Comercio, RFC.

Observaciones Se debe de enfocar a prestar servicios especializados a sus socios.

Uniones de Ejidos

La unión de ejidos tiene como objetivo coordinar actividades productivas, de asistencia mutua, de comercialización o realizar cualquier otro fin no prohibido por la Ley. La Ley Agraria, en su título cuarto establece lo concerniente a la unión de ejidos y plantea los tipos de organizaciones ejidales.

Las Uniones de Ejidos, requieren para su constitución la resolución de la asamblea de cada uno de los núcleos que participan, la elección de sus delegados y la determinación de las facultades de éstos. En estas uniones participan ejidatarios, grupos de mujeres campesinas organizadas, hijos de ejidatarios, comuneros, avecindados y pequeños productores con la finalidad de aprovechar sus recursos naturales y acceder de manera óptima a la integración de cadenas productivas con esquemas empresariales.

Asociaciones Rurales de Interés Colectivo

Las Asociaciones Rurales de Interés Colectivo son constituidas con la intención de integrar los recursos humanos, naturales, técnicos y financieros para el desarrollo de industrias, aprovechamientos, sistemas de comercialización y cualquiera otra actividad económica.

ASOCIACIÓN RURAL DE INTERÉS COLECTIVO

Marco legal • Ley Agraria, Artículos 108, 109, 110 • Reglamento Económico Interno

Integrantes• Dos o más ejidos. • Comunidades, uniones de ejidos o comunidades.• Sociedades de Producción Rural o unión de estas.

Estructura Interna

• Asamblea General con dos representantes miembros de cada asociación.• Consejo de Administración.• Consejo de Vigilancia.• Dirección; y • Gerencias.

Capital Social No se fijan mínimos ni máximos.

Régimen de Responsabilidad

• Ilimitada. • Limitada • Suplementada.

Régimen Fiscal Simplificado (régimen de transparencia) para actividad primaria, declaración mensual o semestral.

ObjetivosIntegración de recursos humanos, naturales, técnicos y financiamiento para el establecimiento de industrias, aprovechamientos, sistemas de comercialización y cualquier otra actividad económica.

Registros LegalesRelaciones Exteriores, Acta Constitutiva notariada, Registro Agrario Nacional (obligatorio), Registro Público de Crédito Rural, Registro Público de Comercio, Registro Federal de Contribuyentes.

Observaciones Tiene personalidad jurídica a partir de su inscripción en el Registro Agrario Nacional.

Sociedades Mercantiles (Sociedad Anónima y Asociaciones Mercantiles) Sociedades Civiles (Sociedad Civil y Asociación Civil) Sociedades Cooperativas

Las figuras jurídicas se reconocen todas por la Ley, como personas morales.

Niveles de organización Existen también diferentes niveles de organización:

Organizaciones de primer nivel Se constituyen por personas físicas, en grupos pequeños preferentemente, con acciones en pequeña y mediana escala muy definidas, y en las cuales todos sus socios participan, cooperan y se relacionan muy directamente.

Organizaciones de segundo nivel Este nivel asocia principalmente a personas morales, es decir, organizaciones de primer nivel. La toma de decisiones se hace a través de representantes de los asociados. Algunas figuras pueden tener asociadas a personas físicas y morales al mismo tiempo.

Organizaciones de tercer nivel Son las que se conforman con organizaciones de primer y segundo nivel como personas morales. En el caso de las Sociedades Anónimas, pueden incluir personas físicas, además de las morales. Su objetivo principal es dar servicios especializados y enfocarlas a la integración de sus socios a cadenas productivas y niveles superiores para generación y apropiación de mayor valor agregado, impulso a agronegocios y empresas de servicios.

Obligaciones y responsabilidades. Aspectos fiscales

Todas las figuras asociativas, tienen la obligación de obtener su Registro Federal de Causantes (RFC).

Todas las figuras asociativas tienen la obligación de efectuar declaraciones ante la Secretaría de Hacienda al menos semestralmente, o en su caso, mensuales, aun las que están como no contribuyentes o cuentan con excenciones.

Es importante estar al pendiente de la Miscelánea Fiscal que cada año se publica. Esta Miscelánea establece las disposiciones fiscales, la política de impuestos que cada año se aprueban en la Cámara de Diputados, mismas que todas las organizaciones deben de cumplir obligatoriamente.

Los pasos concretos para constituirse en una figura jurídica/persona moral:

I. IDENTIFICACIÓN DE OBJETIVOS COMUNES Y PROYECTO ¿Cuál va a ser nuestro proyecto? ¿Cuáles van a ser nuestros objetivos a corto, mediano y largo plazos? ¿Para qué organizarnos? ¿Cuál es nuestra necesidad principal? ¿Qué actividad será más costeable? ¿Podemos arrancar? Qué tenemos para arrancar? ¿Por dónde podemos empezar?

II. INTEGRACIÓN Y DOCUMENTACIÓN LEGAL DE LOS PARTICIPANTES

¿Qué documentos necesitamos? Todos los integrantes deben de: ¿Quiénes harán los trámites? ¿Quién nos informará sobre los pasos a dar?

Nombraremos a los compañeros del Comité Promotor responsable de los trámites para constituirnos y les daremos carta poder para las gestiones y ellos nos informarán sobre los pasos a seguir.

Proceso para la constitución y funcionamiento Manifestar por escrito nuestra voluntad y compromiso de participar en la

organización. Tener recursos para la aportación inicial. Acta de nacimiento. S RFC y/o CURP (preferentemente las dos). Comprobante de domicilio. Comprobante de propiedad o derechos agrarios, preferentemente. Antecedentes crediticios, si los hay.

III. DETERMINAR LA FIGURA LEGAL

¿Qué figura jurídica nos conviene? Habrá que hacer las comparaciones para ver ventajas y conveniencias de cada figura existente, o de las principales que ya anotamos. Conviene revisar el número de socios, objeto social (qué queremos hacer), capital mínimo, régimen fiscal, derechos y obligaciones, etc.

¿Qué nombre nos pondremos? Es mejor pensar en tres nombres distintos para registrarnos, para que no nos rechacen nuestra propuesta en caso de que ya otra organización se hubiera constituido antes con el mismo nombre, (también se puede hacer una consulta por internet para ver qué nombres ya están autorizados y no repetirlos).

IV. PROTOCOLIZACIÓN y REGISTRO ANTE LA SECRETARÍA DE RELACIONES EXTERIORES (SRE)

¿Dónde y cómo hacemos la solicitud para constituirnos?

Ante Delegaciones:

• Se llena formato de solicitud, con los tres nombres de organización propuestos, anotando las siglas de la figura jurídica seleccionada, el nombre de la persona que hace el trámite y sus datos para recibir notificación.

• Se paga la cuota.

• El mismo día se tiene la autorización.

• Seleccionar: Constitución de sociedades (registrar persona que hará el trámite).

• Seleccionar: Consulta de denominaciones (revisar que no esté repetido el nombre).

• Reservar denominación: (apartado del nombre de la futura sociedad).

• Imprimir reservación (seleccionando Delegación de la SRE, que entrega en un día).

• Comprar formato 5 STA para pago en cualquier banco y llevar el comprobante de pago para recoger permiso ante Delegación. Proceso para la constitución y funcionamiento

V. ACTA CONSTITUTIVA Y ESTATUTOS

Una vez logrado el registro ante la SRE se realiza la Asamblea Constitutiva. Es obligatorio que todos los socios estén presentes para aprobar el Acta y los Estatutos. El comité promotor lanza la Convocatoria con la fecha, lugar y hora de realización de la asamblea y hace la orden del día. Se invita a un fedatario público (puede ser la autoridad local) a certificar la asamblea, la asistencia, y ratificar firmas. Por lo general, los Estatutos contemplan los mismos puntos del Reglamento Interno:

Los objetivos de la organización. Los principios. Las funciones, obligaciones y facultades de cada uno de los socios y miembros de la

directiva, de las vocalías o comisiones de trabajo. La forma de elección de la directiva y las comisiones, así como la duración de los cargos y

funciones. Las bases para el nombramiento o contratación del gerente u otros empleados. La periodicidad de las asambleas. Los derechos, obligaciones e incentivos de las personas asociadas. Las sanciones cuando no se cumplan las obligaciones establecidas. Los mecanismos y políticas para rendición de cuentas, reinversión y distribución de

utilidades.

Todos los aspectos que las y los socios crean necesarios para funcionar bien. En la asamblea se nombran escrutadores y secretario de actas pues es obligatorio levantar un Acta Constitutiva. Se designan también delegados para hacer los trámites de registro de la nueva organización ante notario público.