FORO DE PERTINENCIA

2009 AÑO DE LA INNOVACIÓN Y LA COMPETITIVIDAD

Experiencia significativa 868 “SIU – Sede de Investigación Universitaria, UdeA”

Ministerio de Educación Nacional14 de Octubre de 2009

Jorge Mario PanessoSede de Investigación Universitaria – SIU

Universidad de Antioquia, Medellín

“El Conocimiento y la Creatividad son las bases del crecimiento de las sociedades en el futuro” Nico Stehr (1942, Sociólogo alemán, profesor de estudios culturales en la Universidad Zeppelín, Friedrichshafen, Fellow Royal Society, Canadá)

Desarrollo de un modelo económicamente sostenible, socialmente responsable y respetuoso de la naturaleza, que sea aplicable a una región en particular

Enmarcado en un Estado de derecho democrático, equitativo y justo

Conocimiento y Creatividad

Capacidad Innovadora de cada región

Base de la competitividad

Plan de Desarrollo de la Universidad (1996-2006)Establecer la investigación como eje misional principalEstructuración del sistema universitario de investigación basado en:

– Cultura de proyectos– Actividad investigadora orientada a resultados– Formación de la generación de relevo

Inauguración de la Sede: Junio de 2003Comienzo de operaciones: Marzo de 2004

SIU

La SIU constituye una Sede de Investigación única en su género en Colombia y Latinoamérica con un área de 34.500 m2 diseñados con los estándares internacionales de competitividad, seguridad y eficiencia para la actividad investigadora de avanzada.

SIU

La SIU es la Sede de Investigación Universitaria de la Universidad de Antioquia.

Objetivos estratégicos:

Excelencia compartiendo conocimientos y recursos Multi-inter- y transdisciplinariedad

Sinergia y economía de escala en el manejo de proyectos

Proyección regional, nacional e internacional

Un impacto de carácter científico, tecnológico y de innovación

Generar un beneficio social, económico y ambiental para el

desarrollo sostenible de la región y del país

Docencia innovadora orientada a investigación apoyando

especialmente doctorados y maestrías de la Universidad

SIU

Las líneas estratégicas de investigación en las cuales participan los grupos son:

Ciencias de la Salud

Biodiversidad y Biotecnología

Ciencias de los Materiales (Nanotecnología)

Ciencias del Medio Ambiente y del Agua

Sistemas de Energía alternativos y renovables

Tecnología de la Información y las Comunicaciones

Ciencias Sociales y Humanas

Ciencias Básicas (Física y Química)

SIU

SOTANO -2

1. Óptica

2. Estado Sólido

PISO 2

3. Química Orgánica de Productos Naturales

4.- Biotecnología

5. Grupo de Gestión y Modelación Ambiental, GAIA

6. Diagnostico y Control de la Contaminación

7. Sustancias Bioactivas, GISB

8. GIMEL

9. 10. CENTAURO Y GRICA

INVESTIGADORES TEORICOS – 2° PISO

11. Medio Ambiente y Sociedad

PISO 3

12. Corrosión y Protección

13. Catálisis Ambiental

14. QUIREMA Recursos Energéticos

15. Ciencia de los Materiales

16. PFA/ Procesos Físico Químicos

INVESTIGADORES TEORICOS – 3° PISO

17. Física Atómica y Molecular

18. Epidemiología

19. Políticas Sociales y Servicios de Salud

20. Didáctica y Nuevas Tecnologías

21. Rehabilitación en Salud

22. Historia de la Práctica Pedagógica

La SIU es la Sede de 36 Grupos de Excelencia, 20 de ellos Clasificados como A1 según COLCIENCIAS

PISO 4

23. Neurociencias

24. Genética Molecular (GENMOL)

25. Genética de Poblaciones, Mutacarcinogénesis y Epidemiología Genética

26. Nutrición Humana

27. Gastrohepatologia

PISO 5

28. Inmunodeficiencias Primarias

29. Reproducción

30. Inmunovirología

31. Inmunología Celular e Inmunogenética

PISO 6

32. Malaria

33. Enfermedad de Chagas

34. Ofidismo

35. PECET

36. Enfermedades Infecciosas - GRIPE

PISO 7

37. Área del BIOTERIO (Experimentación Animal)

Zona Convencional

Zona SPF (Libre de Patógenos Específicos)

La SIU es la Sede de 36 Grupos de Excelencia, 20 de ellos Clasificados como A1 según COLCIENCIAS

La SIU en cifras:

• Personal administrativo: 33 personas (incluye auxiliares laboratorio, ingenieros sistemas, ingenieros de equipos)• Número de grupos: 36• Número de Proyectos: 190 activos • Valor Proyectos 2009: Aprox. 57 mil Mill. COP, aproximadamente 29 Mill USD sin contar aportes de los futuros Centros de Excelencia CIIEs - UdeA (1 USD = 1.966 COP)

• Costos funcionamiento 2008: 2.625 Mill COP

Otros indicadores de importancia:

• Adquisición de 9 equipos robustos (más 59 equipos de laboratorios centrales)• Centro Regional de Simulación y Cómputo Avanzado - CRESCA• SERVICIOS ESPECIALIZADOS• Cursos de formación•  Software para administración de proyectos• Video institucional• Sistema de video conferencia

SIU

SIU

CLASIFICACIÓN PERSONAS

1 ESTUDIANTES DE PREGRADO 220

2 ESTUDIANTES DE DOCTORADO 126

3 ESTUDIANTES DE MAESTRIA 163

4 JOVENES INVESTIGADORES 104

5 DOCENTES 219

6 PERSONAL ADMINISTRATIVO 60

7 INVESTIGADOR ASOCIADO 147

TOTAL 1039

0

50

100

150

200

250

1 2 3 4 5 6 7

GRUPO

CLASIFICACION PERSONAS

ESTUDIANTES PREGRADO, DOCTORADO MAESTRIA 613

DOCENTES, INVESTIGADORES 366

PERSONAL ADMINISTRATIVO 60

TOTAL 1039

0

100

200

300

400

500

600

700

ESTUDIANTES PREGRADO,DOCTORADO Y MAESTRIA

DOCENTES,INVESTIGADORES

PERSONALADMINISTRATIVO

Modelo Abierto de generación y transferencia de conocimiento en la Modelo Abierto de generación y transferencia de conocimiento en la SIUSIU

Cadena de la Generación de Valor en Investigación+Desarrollo+innovaciónCadena de la Generación de Valor en Investigación+Desarrollo+innovación

Investigación aplicada

Extensión - Productiva - Solidaria

Investigaciónbásica

Productos y

Servicios especializados

de CyT

Ideas y conocimiento

Proceso de Gestión del Conocimiento

Proceso de Gestión de Cooperación

SIU

Factores Críticos de Éxito:Factores Críticos de Éxito:

1. Excelencia compartiendo conocimientos y recursos

2. Multi-inter- y transdisciplinariedad

3. Sinergia y economía de escala en el manejo de proyectos

4. Proyección regional, nacional e internacional

5. Internacionalización

6. Talento humano

7. Inclusión de jóvenes investigadores

8. Aseguramiento de la calidad en los procesos

SIU

Consejo 1: Promoción del talento humano y de la creatividad

SIU

Gracias por su Atención!

Consejo 2: Pasión por la ciencia y compromiso social del conocimiento

SIU