Habilidad mata ttulo universitarioLa valoracin de las capacidades, por encima del aval de una universidad, se impone en Estados UnidosCIUDAD DE MXICO, 13 de junio.- Contrario a lo que se piensa, no todos los trabajadores necesitan habilidades y conocimientos obtenidos por un ttulo universitario, al menos en las reas de ciencia, tecnologa, ingeniera y matemticas (STEM, por sus siglas en ingls) en Estados Unidos.Cada vez es ms comn otra realidad, los trabajos en STEM son bien pagados y requieren habilidades de alto nivel, pero no se exige necesariamente un ttulo universitario, dijo a Exclsior Jonathan Rothwell, autor del estudio La economa oculta de STEM, publicado por Brookings Institution.De hecho, de acuerdo al estudio, la mitad de los empleos en esa rea podran ser ocupados por aquellos sin un ttulo universitario.Este fenmeno, que est dndole una oportunidad a miles de personas, hombres y mujeres que dejaron trunca su educacin por alguna razn, obedece a que el crecimiento en la demanda de empleos que requieren altos conocimientos ha excedido el promedio nacional deEstados Unidos, de acuerdo con el anlisis. En el rea de habilidades computacionales la demanda creci 3.4 por ciento en 2011, mientras que el promedio nacional fue de 1.3 por ciento.Ese 3.4 por ciento no tiene que ser cubierto necesariamente por universitarios, de acuerdo a Rothwell, el 30 por ciento de los empleos en la rama de STEM los ocupan aquellos que estudiaron en colegios comunitarios o cursos de capacitacin en sus preparatorias, como tcnicos de computadoras, instalacin, mantenimiento y construccin.Detrs de la innovacinEn un pas como Estados Unidos, donde se apoya y fomenta el progreso de la ciencia, el gobierno e instituciones se han enfocado en universitarios, y han dejado de lado a los trabajadores cuyas habilidades no estn avaladas por documento alguno, es una realidad que ellos contribuyen mayormente al desarrollo en la tecnologa, pues trabajan como tcnicos en fbricas y en colaboracin con los inventores que firman las patentes, dijo Rothwell. Es precisamente en las ciudades donde se encuentran las grandes firmas de tecnologa en las que se contrata a ms trabajadores con conocimientos y habilidades en STEM.Como muestra basta California. Las ciudades de San Jos, Sunnyvale y Santa Clara, que es el rea donde se asienta Silicon Valley (considerado como el centro de desarrollo tecnolgico ms importante del mundo) tienen la mayor demanda de trabajadores con conocimientos en el rea de STEM, con el 33 por ciento.Esto explicara el impulso que han dado algunas firmas en tecnologa, ubicadas en Silicon Valley, encabezadas por la red social ms grande del mundo, Facebook, a una reforma migratoria que permita que inmigrantes con habilidades tcnicas, an sin un ttulo universitario, ingresen a la fuerza laboral legalmente.Rezago entre hispanosDe acuerdo con el estudio, 16 por ciento de los trabajadores hispanos que viven en Estados Unidos se desarrollan en campos denominados como Not High-STEM in Any Field, es decir aquellos que no tienen conocimientos universitarios, pero que cuentan con capacidades tcnicas para desempearse en cualquier rea dentro de las matemticas, ciencias, tecnologa e ingeniera.Aunque el estudio de Rothwell no busca tener implicaciones en la poltica migratoria, el especialista dijo en entrevista que las compaas tienen dificultades para llenar posiciones tcnicas no profesionales, y cuando los empleadores demuestren la necesidad de trabajadores inmigrantes, debera haber las condiciones para traerlos.Salarios tcnicosPor otro lado, el no tener un ttulo universitario en el mundo de STEM no impide a los trabajadores tener un salario ms alto que en otras reas.Por desgracia, sus remuneraciones tampoco son tan altas como los de aquellos con una profesin universitaria.En promedio los tcnicos que trabajan en el gran sector tecnolgico de Estados Unidos ganan 53 mil dlares al ao.Los salarios varan en cada rea metropolitana, por ejemplo la zona mejor pagada es la de Baton Rouge, en Los ngeles donde los trabajadores con altas habilidades en STEM pero sin una carrera universitaria ganan 49 mil 764 dlares al ao.Esa cifra se compara con los 30 mil 171 dlares anuales que logra en ingresos un trabajador en un rea diferente a STEM y sin un ttulo. Otras reas de importante crecimiento en contratacin de tcnicos sin ttulo son la legal, con 1.8% de crecimiento anual, la gerencial, que alcanza aumentos de 1.6% aproximandamente, y la de ciencia, con 1.4%.Aclaracin:El contenido mostrado es responsabilidad del autor y refleja su punto de vista, mas no la ideologa de DineroenImagen.com