Hojas de calculo_todovaia
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¿Utilizas Hojas de Cálculo, todavía? Estás de broma, ¿verdad?
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Recruiting & HR
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¿Utilizas Hojas de Cálculo, todavía?
Estás de broma, ¿verdad?
Lo sabemos. Estás muy ocupado
Sería mejor poder dedicar más tiempo al “core” del negocio y no perderlo en repetir tareas administrativas?
He aqui la razón por la que debes dejar de utilar las hojas
de cálculo:
Las hojas de cálculo se modifican y se “corrompen” con demasiada facilidad.
«El 88% de las hojas de cálculo contiene errores. También los datos recopilados con mayor atención contienen un 1% de fallos en una o más fórmulas.»
Salesforce
No dudamos en el control que tenéis sobre vuestros datos, pero el error humano siempre
acecha.
Las hojas de cálculo nunca se actualizan en tiempo real.
Los datos HR cambian contínuamente.
Ausencias, enfermedades,datos bancarios, asuntos nuevos,
evaluación del desempeño,competencia , títulos…
Piensa en cuántas hojas de cálculo tienes que actualizar cuando cambia un dato HR…
Las hojas de cálculo no son seguras.
HR tiene que gestionar algunos de los datos más sensibles de una organización.
Aunque estén protegidos con una contraseña, si mandas una hoja de cálculo por mail, estás poniendo
en riesgo datos confidenciales.
Las hojas de cálculo te hacen perder tiempo.
¿Te pasas más tiempo arreglando las hojas de cálculo que analizando los datos?
«El 93% de los usuarios cree que desperdicia mucho tiempo actualizando datos de varias hojas de cálculo»
Ventana Research
Si la empresa no tiene un archivo de datos centralizado, será imposible tener información en tiempo real.
Las hojas de cálculo no respaldan los procesos HR.
¿Pierdes tiempo calculando las vacaciones de los empleados, buscando las solicitudes de baja por
enfermedad, trazando los planes de desempeño…?
Las hojas de cálculo te ralentizan.
Ralentizan cada actividad.
En un contexto en el que cada vez se demanda más a recursos humanos, ¿no tendría sentido utilizar una
solución rápida, sencilla y eficiente?
Es el momento de salir de la Prehistoria!
Y de sustiruir esto…
…por algo más innovador y eficiente…
La tecnología aplicada a recursos humanos ha evolucionado y es el momento de pasar a un
software global en la nube
