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POLICIA NACIONAL DEL PERU DERECHOS Y BENEFICIOS DEL PERSONAL Presentación El presente documento contiene la sistematización de los derechos y beneficios del personal de la Policía Nacional del Perú reconocidos por la normativa nacional (Constitución del Estado, leyes, reglamentos y demás disposiciones internas). El documento desarrolla, en primer lugar, los derechos fundamentales reconocidos y garantizados en la Constitución del Estado y la normativa internacional en materia de derechos humanos, pues los derechos fundamentales reconocidos y garantizados en la Carta Política, son de contenido y alcance universal, al ser inherentes a la naturaleza humana. En segundo lugar, se especifican los derechos básicos del personal policial reconocidos en la ley N° 27238 - Ley Orgánica de la Policía Nacional; y en el Decreto Legislativo N° 745 - Ley de Situación Policial, así como en la normativa legal y reglamentaria que desarrolla derechos y beneficios del personal de la PNP. Teniendo como referente, la normativa citada, se ha ordenado la información en la materia referida, en tres ejes temáticos, a saber: i) Los derechos y beneficios del personal policial según situación, es decir, actividad, disponibilidad y retiro; ii) Los derechos y beneficios del personal con discapacidad; en este rubro, se han tenido en cuenta, también las normas de la ley 27050 - Ley General de las Persona con Discapacidad; y iii) Los derechos y beneficios de los deudos del personal policial. El carácter de la labor defensorial en materia de defensa y promoción de los derechos del personal de la PNP, tiene en la última de las secciones referidas, un ámbito de especial relevancia, en atención al devenir socio - político del país en las décadas de los ochenta y noventas. Súmese a ello, el papel protagónico que cumple y ha de cumplir la Defensoría del Policía en el vigente proceso de reconciliación nacional. Por las razones anotadas, el texto presta especial atención al reconocimiento normativo de los derechos y beneficios que corresponden al ámbito personal de los deudos. Para facilitar el estudio y utilidad del presente documento, y atendiendo a criterios metodológicos se ha creído conveniente no especificar las normas que sustentan

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  • POLICIA NACIONAL DEL PERU

    DERECHOS Y BENEFICIOS DEL PERSONAL Presentacin El presente documento contiene la sistematizacin de los derechos y beneficios del personal de la Polica Nacional del Per reconocidos por la normativa nacional (Constitucin del Estado, leyes, reglamentos y dems disposiciones internas). El documento desarrolla, en primer lugar, los derechos fundamentales reconocidos y garantizados en la Constitucin del Estado y la normativa internacional en materia de derechos humanos, pues los derechos fundamentales reconocidos y garantizados en la Carta Poltica, son de contenido y alcance universal, al ser inherentes a la naturaleza humana. En segundo lugar, se especifican los derechos bsicos del personal policial reconocidos en la ley N 27238 - Ley Orgnica de la Polica Nacional; y en el Decreto Legislativo N 745 - Ley de Situacin Policial, as como en la normativa legal y reglamentaria que desarrolla derechos y beneficios del personal de la PNP. Teniendo como referente, la normativa citada, se ha ordenado la informacin en la materia referida, en tres ejes temticos, a saber:

    i) Los derechos y beneficios del personal policial segn situacin, es decir, actividad, disponibilidad y retiro;

    ii) Los derechos y beneficios del personal con discapacidad; en este

    rubro, se han tenido en cuenta, tambin las normas de la ley 27050 - Ley General de las Persona con Discapacidad; y

    iii) Los derechos y beneficios de los deudos del personal policial.

    El carcter de la labor defensorial en materia de defensa y promocin de los derechos del personal de la PNP, tiene en la ltima de las secciones referidas, un mbito de especial relevancia, en atencin al devenir socio - poltico del pas en las dcadas de los ochenta y noventas. Smese a ello, el papel protagnico que cumple y ha de cumplir la Defensora del Polica en el vigente proceso de reconciliacin nacional. Por las razones anotadas, el texto presta especial atencin al reconocimiento normativo de los derechos y beneficios que corresponden al mbito personal de los deudos. Para facilitar el estudio y utilidad del presente documento, y atendiendo a criterios metodolgicos se ha credo conveniente no especificar las normas que sustentan

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    el goce de los aludidos derechos y beneficios (nmero de ley, artculos, etc). No obstante ello, se entrega como anexo un documento en el que se precisa la fuente normativa que sustenta su titularidad.

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    Tabla de contenidos

    1. Derechos reconocidos en la Constitucin y en los Instrumentos Internacionales de Derechos Humanos 2. Derechos reconocidos en normas legales: Ley Orgnica de la Polica

    Nacional y Ley de Situacin Policial

    3. Derechos y beneficios del personal policial, segn situacin Qu es la situacin policial?

    A quin se considera personal en actividad? Cules son los derechos y beneficios del personal en actividad? A quien se considera personal en situacin de disponibilidad?

    Cundo se puede ejercer el derecho de pase a situacin de disponibilidad?

    Cules son los derechos y beneficios del personal en situacin de disponibilidad? A quin se considera personal en situacin de retiro? Por qu causas o razones se pasa a la situacin de retiro? Cules son los derechos y beneficios del personal en retiro?

    4. Derechos y beneficios del personal con discapacidad 5. Derechos y beneficios de los deudos del personal policial

    Derechos del cnyuge Derechos del hijo (a) (s)

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    1. Derechos reconocidos en la Constitucin y en los

    Instrumentos Internacionales de Derechos Humanos

    Conforme a la Constitucin del Estado y a los Instrumentos Internacionales de Derechos Humanos, toda persona, independientemente de su sexo, idioma, nacionalidad, origen u otra condicin social tiene derecho:

    1. A la vida y a la integridad fsica, psquica y moral; nadie puede ser sometido

    a torturas ni a tratos crueles, inhumanos o degradantes. 2. A la igualdad ante la ley y no ser discriminado por ningn motivo;

    3. A las libertades de conciencia, religin, informacin, opinin y expresin; y a

    mantener reserva sobre las convicciones polticas, filosficas, religiosas y de cualquier otra ndole;

    4. A la libertad personal: las restricciones o limitaciones a la libertad personal

    deben realizarse conforme a la Constitucin y a las leyes;

    5. A no ser detenido sino por mandato judicial o por la autoridad policial en caso de delito flagrante y ser puesto a disposicin del juez dentro del plazo legal;

    6. A la intimidad personal y familiar;

    7. Al honor y a la buena reputacin;

    8. A la inviolabilidad del domicilio;

    9. Al secreto e inviolabilidad de las comunicaciones y documentos privados;

    las restricciones y limitaciones a este derecho slo podrn hacerse por la autoridad judicial competente y en los casos previstos en la ley;

    10. A reunirse de manera pacfica y sin armas;

    11. A elegir el lugar de residencia y transitar por el territorio nacional;

    12. A asociarse con fines lcitos sin necesidad de autorizacin previa;

    13. A contratar con fines lcitos;

    14. A trabajar libremente con sujecin a la ley; 15. A la propiedad y a la herencia;

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    16. Al debido proceso legal en la tramitacin de los conflictos de orden civil, penal, laboral o administrativo, debindose garantizar el derecho de toda persona a ser oda y a defenderse por s misma o mediante abogado; a la presuncin de inocencia en materia penal y administrativo-disciplinaria; y a que se respeten los plazos legales, entre los ms importantes.

    17. A interponer reclamaciones y hacer uso de las acciones judiciales mediante

    el derecho de acceso a la jurisdiccin para la proteccin de los derechos fundamentales.

    TENER EN CUENTA QUE... SEGN LA CONSTITUCIN DEL ESTADO (ART. 174), LOS GRADOS Y HONORES, LAS REMUNERACIONES Y LAS PENSIONES INHERENTES A LA JERARQUA DE OFICIALES DE LAS FUERZAS ARMADAS Y DE LA POLICIA NACIONAL SON EQUIVALENTES; Y QUE TALES DERECHOS SOLO PUEDEN RETIRARSE POR SENTENCIA JUDICIAL. LA CONSTITUCIN PROHIBE A LOS MIEMBROS DE LA POLICIA NACIONAL EL EJERCICIO DEL DERECHO A ELEGIR Y SER ELEGIDO. SIN EMBARGO, LA RECOMENDACIN DE LA COMISIN ESPECIAL DE REESTRUCTURACIN DE LA POLICA NACIONAL DEL PER, HA PROPUESTO SE OTORGUE EL DERECHO AL VOTO A LOS POLICAS, PUNTO QUE HA SIDO INCORPORADO EN EL PROYECTO DE REFORMA CONSTITUCIONAL. PROHBE TAMBIN EL EJERCICIO DEL DERECHO A LA SINDICACIN Y EL DERECHO A LA HUELGA

    2. Derechos reconocidos en normas legales: Ley Orgnica de la

    Polica Nacional y Ley de Situacin Policial Segn la Ley Orgnica de la Polica Nacional (Ley N 27238) y la Ley de Situacin Policial (Decreto Legislativo N. 745) son derechos bsicos del personal policial los siguientes:

    1. El respeto y las consideraciones debidas que su autoridad le otorga.

    2. No cumplir rdenes que constituyan violacin de la Constitucin, de las leyes o de los reglamentos.

    3. La formacin, capacitacin, especializacin y el perfeccionamiento

    permanente que garanticen su desarrollo y promocin profesional, en el pas o en el extranjero.

    4. A contar con el armamento, vestuario y equipo que garanticen el eficiente

    cumplimiento de sus funciones con la debida seguridad.

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    5. Los goces, las pensiones, remuneraciones y dems beneficios econmicos

    reconocidos por ley.

    6. Derecho al cmputo de los aos de formacin para los efectos del cmputo general de los aos de servicios. Despus de 20 aos de servicios reales y efectivos para los varones y 17 aos y medio para el personal femenino, se computar el tiempo de formacin como cadete o alumno. Para el caso de los Oficiales de Servicios, se computar hasta cuatro aos de formacin profesional.

    7. Derecho al tratamiento y a la asistencia mdica por cuenta del Estado hasta

    su total recuperacin, derecho que se hace extensivo al cnyuge, a los hijos y los padres del titular.

    8. El asesoramiento legal por cuenta del Estado, cuando por razones del

    servicio es sometido a una investigacin o a un proceso judicial.

    9. El derecho a solicitar su pase a disponibilidad o retiro, siempre que el pas no se encuentre en estado de excepcin o est desempeando comisin o servicio de carcter especial y secreto.

    10. Derecho a ser promovido a los grados inmediatos superiores, conforme a

    los requisitos exigidos en la ley de la materia. De manera excepcional se puede ascender a ttulo pstumo en caso de muerte, accin de armas o hechos que denoten herosmo; o por accin distinguida debido a hechos probados que exceden el normal cumplimiento del deber

    3. Derechos y beneficios del personal policial segn situacin Qu es la situacin policial? Es la condicin de personal de la Polica Nacional del Per dentro del servicio o fuera de l. Las situaciones son: i) Actividad; ii) Disponibilidad; y iii) Retiro. A quin se considera personal en Actividad? El personal policial en actividad es aquel que se encuentra prestando servicios a travs del desempeo de un empleo previsto en los Cuadros Orgnicos; en Comisin de Servicios; con permiso o licencia no mayor de noventa das, salvo con fines de instruccin; destacado en cualquier dependencia del Ministerio del Interior o de la Administracin Pblica; enfermo o lesionado por un perodo mximo de dos aos; prisionero o rehn del enemigo de la delincuencia o desaparecido en accin de servicio. Cules son los derechos y beneficios del personal en actividad?

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    1. Derecho al respeto y consideracin debida por parte de la autoridad. 2. Derecho a no recibir rdenes que constituyan violacin de la Constitucin,

    leyes y reglamentos.

    3. Derecho a ser promovido a los grados inmediatos superiores, conforme a los requisitos exigidos en la ley de la materia. De manera excepcional se puede ascender a ttulo pstumo en caso de muerte, accin de armas o hechos que denoten herosmo; o por accin distinguida debido a hechos probados que exceden el normal cumplimiento del deber.

    4. Derecho al empleo remunerado.

    5. Derecho a vacaciones remuneradas durante 30 das, anualmente.

    6. Derecho a gozar licencias y permisos, conforme a los reglamentos.

    7. Derecho a percibir pensiones y dems beneficios otorgados por ley

    8. Derecho al cmputo de los aos de formacin para los efectos del cmputo

    general de los aos de servicios.

    9. Derecho a las prestaciones de salud por parte del Estado, el mismo que se hace extensivo al cnyuge, hijos y padres del titular.

    10. Derecho al subsidio familiar para quien tiene uno o ms hijos a su cargo.

    11. Derecho a contar con el armamento, vestuario y equipo que garanticen el

    eficiente cumplimiento de sus funciones con la debida seguridad. 12. Derecho a recibir sumas de dinero por concepto de pasajes, flete por

    bagajes, indemnizacin de viajes y gastos de instalacin para el personal que es cambiado de colocacin o residencia dentro del territorio nacional

    13. Derecho al asesoramiento legal por parte del Estado, cuando por razones

    del servicio es sometido a una investigacin o proceso judicial.

    14. Derecho a escoger hasta con dos aos de anterioridad, a la fecha de pase a situacin de cesacin definitiva, la regin en la que prestarn servicios. La misma que podr ser concordada con la de su residencia posterior.

    15. Derecho a hacer uso de 90 das en la condicin de suplemento, antes de

    pasar a retiro, con la finalidad de lograr adaptacin en la vida civil.

    16. El derecho de la mujer gestante al descanso pre y post natal equivalente a 45 das en cada caso.

    17. Derecho a solicitar el pase a disponibilidad o retiro.

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    18. Los beneficios que se derivan del Fondo de Salud del Polica (FOSPOLI),

    que financia la atencin integral de la salud de los miembros de la Polica Nacional.

    19. La entrega de una compensacin monetaria, por una sola vez, para el

    personal policial que no haya alcanzado el tiempo mnimo de servicios requerido para la obtencin de pensin ordinaria.

    20. La posibilidad de acceder a condecoraciones, becas, ascensos, diplomas,

    medallas de honor, recompensas y otros beneficios para el personal que cuente con un destacado desempeo en labores ordinarias o supere el cumplimiento normal del deber.

    21. A la percepcin de goces, pensiones, remuneraciones y dems beneficios

    otorgados por ley. Incluyendo, en grados equivalentes, los beneficios que se otorgan a los miembros de las Fuerzas Armadas.

    A quin se considera personal en situacin de disponibilidad? Es la situacin transitoria en la que el personal de la Polica Nacional del Per se encuentra apartado de la Situacin de Actividad, pero puede volver a ella, en los casos y formas previstas en la ley. Este personal est siempre a disposicin del Comando de la Polica Nacional. Se pasar a esta situacin por enfermedad o lesin grave; medida disciplinaria, sentencia judicial y a solicitud del interesado. Cundo se puede ejercer el derecho de pase a situacin de disponibilidad a solicitud del interesado? Se producir siempre que el Personal Policial cuente con el tiempo mnimo de servicios establecido en la ley de situacin policial: a) Oficiales, despus de haber servido siete (07) aos. b) Oficiales de Servicios, al ao de haber adquirido su efectividad. c) Personal con Status de Oficial, con cinco (05) aos de servicios. d) Suboficial de la Polica Nacional, con cinco (05) aos de servicios. e) Especialistas, con un (01) ao de servicios. Segn la Ley de Situacin Policial, la Direccin General podr denegar la solicitud de pase a la Situacin de Disponibilidad cuando el que lo solicita est sometido a proceso administrativo disciplinario o a proceso judicial por la comisin de delito, y en Estado de Sitio. Cules son los derechos y beneficios del personal en situacin de Disponibilidad?

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    1. Derecho a los goces y beneficios del personal en actividad conforme a las

    leyes y reglamentos vigentes. 2. A recibir sumas de dinero por concepto de pasajes, flete por bagajes,

    indemnizacin de viajes y gastos de instalacin para el personal que pase a situacin de disponibilidad o cesacin (parcial o permanente).

    3. A la atencin mdica de emergencia en cualquier establecimiento de salud

    del Estado.

    4. Al cobro de dinero en efectivo por concepto de combustible.

    5. Ser tratado y asistido mdicamente por cuenta del Estado hasta conseguir la total recuperacin, an despus del pase a la situacin de disponibilidad. Con el financiamiento del FOSPOLI.

    6. A aportar en el Fondo de Vivienda Policial, el cual permite entre otros

    beneficios, obtener bajo sorteo una vivienda construida y/o adquirida por el fondo, as como el financiamiento de la misma para el personal aportante.

    7. A solicitar el pase a la situacin de Retiro, conforme a las leyes y

    reglamentos.

    A quien se considera personal en situacin de retiro? Es el personal de la Polica Nacional del Per que se encuentra fuera de las situaciones de actividad y de disponibilidad, apartado definitivamente del Servicio. Por qu causas o razones se pasa a la situacin de retiro? El personal policial pasar a la situacin de retiro por: a) Lmite de edad, con excepcin del Director General de la Polica Nacional del Per. b) Cumplir 35 aos de servicios como Oficial, con excepcin del Director General de la Polica Nacional del Per. c) Renovacin. d) Enfermedad o Incapacidad Psicofsica. e) Lmite de permanencia en la Situacin de Disponibilidad. f) Medida Disciplinaria. g) Insuficiencia Profesional.

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    h) Sentencia Judicial Condenatoria. i) Contraer matrimonio con extranjera sin autorizacin. j) A su solicitud. k) Ser militante de un Partido Poltico o participar en actividades poltico partidarias, encontrndose en Situacin de Actividad o Disponibilidad. l) Estar inmerso en alguna causal de las contenidas en el Artculo 47 del Decreto

    Legislativo N 745. Cules son los derechos y beneficios del personal en situacin de Retiro?

    1. El derecho a las compensaciones, indemnizaciones y pensin de retiro conforme a las normas y reglamentos vigentes.

    2. Al cobro del Fondo de Seguro de Retiro al cumplir una determinada

    cantidad de aos de servicio (35 aos oficiales varones - 30 aos oficiales mujeres)

    3. A la atencin mdica de emergencia en cualquier establecimiento de salud

    del Estado.

    4. A percibir por una sola vez la indemnizacin por cesacin (haber bsico ms asignaciones, bonificaciones y gratificaciones) por cumplir TREINTAICINCO (35) aos de permanencia en el servicio. Este beneficio se extiende al cnyuge e hijos de acuerdo a la normativa vigente.

    5. A aportar en el Fondo de Vivienda Policial, el cual permite entre otros,

    obtener bajo sorteo una vivienda construida y/o adquirida por el fondo as como el financiamiento al personal aportante.

    6. A recibir una indemnizacin por cesacin de servicios, siempre que estn

    inmersos en uno de los siguientes supuestos; lmite de edad, enfermedad, cumplir 30 aos de servicio efectivo, o por propia solicitud.

    7. Asistencia social y legal, prstamos de emergencia y administrativos; as

    como, la utilizacin de centros de esparcimiento y educativos. 4. Derechos y beneficios del personal policial con discapacidad Son de aplicacin las normas de la legislacin especial sobre la materia, tales como la ley 27050 - Ley General de la Persona con discapacidad y su reglamento. Tendr los siguientes derechos y beneficios:

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    1. Derecho a gozar de los beneficios y derechos que dispone la legislacin

    nacional en la materia, para las personas con discapacidad. 2. Derecho a no ser discriminado por ser persona con discapacidad. 3. Derecho a continuar prestando servicios para la institucin en las Unidades

    Administrativas de acuerdo a la discapacidad de que se trate. 4. Derecho a que se compute dentro del tiempo de servicios prestados a la

    institucin el tiempo en el que se haya desempeado como persona con discapacidad.

    5. Derecho a ser promovido conforme a lo dispuesto en el reglamento

    correspondiente.

    6. El personal de la Polica Nacional con discapacidad, por cumplimiento de acto del servicio, que tenga que interrumpir sus estudios superiores, tendrn un perodo hasta de cinco aos de matrcula vigente para su reincorporacin al sistema universitario.

    7. Derecho a cobrar del Fondo de Seguro de Retiro por invalidez o

    incapacidad.

    8. Derecho a pensin por invalidez renovable, cuando la discapacidad es producida como consecuencia del cumplimiento del deber, cualquiera fuese el tiempo de servicios prestados.

    9. Derecho a pensin de incapacidad no renovable, como consecuencia de la

    lesin acaecida en acto ajeno al servicio o de cumplimiento del deber.

    10. Derecho a la adjudicacin de viviendas a ttulo gratuito

    11. Derecho a la atencin mdica de emergencia en cualquier establecimiento de salud.

    12. Derecho a obtener por nica vez, indemnizacin y compensacin por

    tiempo de servicios (haber bsico ms asignaciones, bonificaciones y gratificaciones) por enfermedad e incapacidad fsica. Se extiende al cnyuge e hijos de acuerdo a la normativa vigente.

    13. Derecho a gozar durante dos aos de remuneraciones completas si se padece de tuberculosis u otra enfermedad.

    14. Tener prioridad y preferencia en la concesin de contratos de

    administracin de los servicios de cafetera de la Polica Nacional.

    15. Ser promovido econmicamente al haber de la clase inmediata superior cada CINCO (5) aos, como beneficio al personal que, como consecuencia

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    del cumplimiento del deber, padece de invalidez permanente. Este beneficio se obtiene a partir de ocurrido el acto invalidante. Excepcionalmente, y por decisin del Presidente de la Repblica, podr promoverse a los miembros indicados hasta en tres grados inmediatos superiores, por accin meritoria o luego de ocurrir el acto invalidante.

    16. A percibir Seguro de Vida (equivalente a 15 UIT) para el personal policial

    que se invalide en Accin de Armas, consecuencia de dicha Accin, Acto del Servicio, o como consecuencia del Servicio o con ocasin del Servicio.

    17. A considerar como acto de servicio prestado las 24 horas del da, la

    invalidez producida como consecuencia de atentados terroristas o narcotraficantes. Con relevancia en el cobro de las pensiones.

    18. Percibir asignacin de carburantes, siempre que el personal en acto,

    ocasin o como consecuencia del servicio. 19. A acogerse al beneficio de vacante en los procesos de admisin y programas de formacin tcnica, de las Universidades Pblicas del pas. 20. A la exoneracin del examen mdico anual y de las pruebas de aptitud

    fsica y de tiro.

    21. A todos los dems, que en atencin a su discapacidad, constituyan supuesto para el goce de derechos y beneficios previstos en la normativa y reglamentacin en la materia de la Polica Nacional.

    TENER EN CUENTA QUE: EL CONSEJO NACIONAL DE INTEGRACIN DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD (CONADIS), CREADO POR LA LEY GENERAL DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD ES EL ENTE ESTATAL QUE TIENE POR MISIN FUNDAMENTAL FORMULAR Y APROBAR POLTICAS PARA LA ATENCIN E INTEGRACIN SOCIAL DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD

    5. Derechos de los deudos del personal policial

    Derechos del cnyuge

    1. Derecho a pensin de viudez por el servidor que fallece en accin de armas, en acto o consecuencia del servicio, situacin de actividad o en condicin de pensionista.

    2. Derecho a la adjudicacin de viviendas a ttulo gratuito, los deudos del

    personal que fallezca en el cumplimiento de su deber.

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    3. Derecho a percibir pago por gastos de sepelio por deceso del titular

    4. Derecho a percibir pago por concepto de derecho de luto equivalente a dos sueldos.

    5. Derecho a percibir pago de subsidio por fallecimiento equivalente a tres

    remuneraciones.

    6. Derecho al servicio funerario integral bsico obtenindolo inmediatamente al deceso ocurrido.

    7. Beneficio a percibir una Compensacin por una sola vez cuando el causante no haya alcanzado el tiempo mnimo de servicios (15 aos varones / 12 aos y seis meses en el caso de las mujeres)

    8. Promocin econmica equivalente a la remuneracin de la clase inmediata

    superior, cada CINCO (5) aos, a los herederos del personal que haya fallecido o fallezca en acto, ocasin o consecuencia del servicio. Excepcionalmente y por decisin del Presidente de la Repblica, podr promoverse al personal fallecido hasta en tres grados inmediatos superiores por accin meritoria, con la consiguiente promocin econmica para los deudos.

    9. Inafectacin al pago del Impuesto a la renta, cualquiera sea la edad de los beneficiarios.

    10. Deduccin de la base imponible del Impuesto Predial, un monto equivalente

    a 50 UIT la vivienda ocupada por pensionistas a condicin de que sea casa nica y se encuentre ocupada por el propietario.

    11. Prioridad en la concesin de contratos de administracin de las cafeteras de la Polica Nacional.

    Derechos del hijo (a) (s)

    1. Derecho a pensin de orfandad.

    2. Derecho a atencin mdica de emergencia en cualquier establecimiento de salud.

    3. Derecho a percibir por una sola vez la indemnizacin por cesacin (haber

    bsico ms asignaciones, bonificaciones y gratificaciones) a los sobrevivientes con goce de pensin de orfandad hasta los 25 aos.

    4. Seguro de vida (equivalente a 15 UIT) para los deudos del personal policial

    que fallezca en Accin de Armas, o como consecuencia de dicha accin, acto del servicio, o como consecuencia de ste.

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    5. Beca para los estudiantes en planteles y universidades particulares que pierdan a sus padres o tutores.

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    ANEXO N 1

    POLICA NACIONAL DEL PER

    DERECHOS Y BENEFICIOS DEL PERSONAL DE LA PNP

    CONTENIDO Y SUSTENTO NORMATIVO Temario: 1.- Personal de la PNP en situacin de actividad. 2.- Personal de la PNP con discapacidad 3.- Deudos del personal de la PNP 1.- DERECHOS Y BENEFICIOS DEL PERSONAL DE LA PNP EN SITUACION DE ACTIVIDAD 1.1.- Personal en actividad A. DERECHO Al cobro de sumas dinerarias por concepto de pasajes, flete por bagajes,

    viajes y gastos de instalacin para el personal que es cambiado de colocacin o residencia dentro del territorio nacional. (Decreto Supremo No. 294-86-EF del 29 de agosto de 1986; Directiva No. 022-DG-PNP/DILOG de julio de 1993)

    Al respeto y consideracin debida por parte de la autoridad.

    (Ley No. 27238 del 21 de diciembre de 1999, Decreto Supremo No. 0800-2000-IN del 4 de octubre del 2000)

    A armamento, vestuario y equipo, que garanticen el eficiente cumplimiento

    de sus funciones. (Ley No. 27238 del 21 de diciembre de 1999, Decreto Supremo No. 0800-2000-IN del 4 de octubre del 2000)

    A la percepcin de goces, pensiones, remuneraciones y dems beneficios

    otorgados por ley. Incluyendo, en grados equivalentes, los beneficios que se otorgan a los miembros de las Fuerzas Armadas. (Ley No. 27238 del 21 de diciembre de 1999, Decreto Supremo No. 0800-2000-IN del 4 de octubre del 2000; Decreto Legislativo No. 745 del 8 de noviembre de 1991)

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    A tratamiento y asistencia mdica por parte del Estado, hasta la total recuperacin de su salud. El referido derecho se hace extensivo al cnyuge e hijos. (Ley No. 27238 del 21 de diciembre de 1999, Decreto Supremo No. 0800-2000-IN del 4 de octubre del 2000)

    A no cumplir rdenes que constituyan violacin de la constitucin, leyes o

    reglamentos. (Ley No. 27238 del 21 de diciembre de 1999, Decreto Supremo No. 0800-2000-IN del 4 de octubre del 2000)

    A asesoramiento legal por parte del Estado, cuando por razones del servicio

    es sometido a investigacin o proceso judicial. (Ley No. 27238 del 21 de diciembre de 1999, Decreto Supremo No. 0800-2000-IN del 4 de octubre del 2000)

    A hacer uso de treinta das (30) de vacaciones anuales.

    (Ley No. 27238 del 21 de diciembre de 1999, Decreto Supremo No. 0800-2000-IN del 4 de octubre del 2000)

    A gozar de licencias y permisos; licencia indefinida en caso de encontrarse

    prisionero en poder del enemigo, teniendo derecho a todos los beneficios correspondientes.

    (Decreto Supremo s/n. IV-63-Lima de 22 de abril de 1963) A escoger, hasta con dos aos de anterioridad a la fecha de pase a

    situacin de cesacin definitiva, la regin en la que prestar servicios. (Resolucin Supremo No. 00152-70-IN/GC del 19 de marzo de 1970) A hacer uso de 90 das, en la condicin de personal de suplemento, previos

    al pase a la situacin de retiro, con la finalidad de lograr adaptacin en la vida civil. (Decreto Legislativo No. 745 del 8 de noviembre de 1991)

    A no ser separado del empleo, excepto por causas especficas,

    establecidas por ley. (Decreto Legislativo No. 745 del 8 de noviembre de 1991) A descanso pre y post- natal de la trabajadora gestante, por el lapso de 45

    das en cada perodo. (Ley No. 26644 del 19 de junio de 1996)

    A subsidio familiar para quien cuenta con uno o ms hijos a su cargo: se

    considera personas a su cargo al cnyuge, hijos menores o hijos incapaces. (Decreto Supremo No. 004-77-PM/INAP del 13 de mayo de 1977)

    A ser promovido a grados inmediatos superiores, siempre que se cumplan

    los requisitos exigidos en la Ley de Ascensos y su respectivo Reglamento.

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    (Decreto Legislativo No. 745 del 8 de noviembre de 1991) A cumplir pena privativa de libertad en establecimientos penales ordinarios, por la comisin de delitos ajenos al Cdigo de Justicia Militar.

    (Ley No. 26171 del 5 de marzo de 1993) BENEFICIO Atencin integral de salud, a travs del Fondo de Salud Policial (FOSPOLI).

    El beneficio otorgado se hace extensivo al cnyuge e hijos del personal. (Decreto Supremo No. 015-B-87-IN del 30 de mayo de 1987; Resolucin Ministerial No. 0431-97-IN/PNP del 6 de mayo de 1997)

    Ser tratado y asistido mdicamente por cuenta del Estado, a travs del

    Fondo de Salud Policial (FOSPOLI), hasta conseguir la total recuperacin de su salud. (Decreto Legislativo No. 745 del 8 de noviembre de 1991)

    Percepcin nica de compensacin para el personal que no haya alcanzado

    el tiempo mnimo de servicios requerido, para la obtencin de pensin ordinaria. (Decreto Ley No. 19846 del 26 de diciembre de 1972; Decreto Supremo No. 009-DE-87 del 22 de diciembre de 1993)

    Ascenso por ACCIN DISTINGUIDA, por hechos excepcionales que

    excedan el normal cumplimiento del deber. (Decreto Supremo No. 014-88-IN del 31 de mayo de 1988) Condecoraciones, becas, ascensos, diplomas, medallas de honor,

    recompensas, etc, para el personal que cuente con un destacado desempeo en el cumplimiento ordinario del deber. (Directiva No. 126-91-DGPNP/COAS del 20 de noviembre de 1991)

    1.2.- Personal en situacin de disponibilidad DERECHO Al cobro de sumas dinerarias por concepto de pasajes, flete por bagajes,

    indemnizacin por concepto de viajes en cumplimiento del deber. Por concepto de gastos de instalacin, cuando se cumpla se produzca el pase del personal a la situacin de disponibilidad o cesacin en el empleo (parcial o permanente). (Decreto Supremo No. 294-86-EF del 29 de agosto de 1986; Directiva No. 022-DG-PNP/DILOG de julio de 1993)

  • 18

    A atencin mdica de emergencia en cualquier establecimiento de salud del Estado.

    (Decreto Ley No. 19609 del 21 de noviembre de 1972) Al cobro de dinero en efectivo por concepto de combustible. (Decreto Supremo No. 037-2001-EF del 9 de marzo de 2001) A solicitar pase a la situacin de Disponibilidad o Retiro.

    (Decreto Legislativo No. 745 del 8 de noviembre de 1991) B. BENEFICIO Financiamiento de la atencin integral de salud a travs del Fondo de salud

    Policial (FOSPOLI), el beneficio se hace extensivo al cnyuge e hijos. (Decreto Supremo No. 015-B-87-IN del 30 de mayo de 1987; Resolucin Ministerial No. 0431-97-IN/PNP del 6 de mayo de 1997)

    Ser tratado y asistido mdicamente por cuenta del Estado hasta conseguir la total recuperacin de su salud, an despus del pase a la situacin de disponibilidad. (Decreto Legislativo No. 745 del 8 de noviembre de 1991)

    Adjudicacin, bajo la modalidad de sorteo, de una vivienda construida y/o

    adquirida, por el Fondo de Vivienda Policial. (Ley No. 24686 del 16 de junio de 1987; Decreto Supremo No. 091-DE/CCFFAA del 2 de diciembre de 1993)

    1.3.- Personal en situacin de retiro A. DERECHO Al cobro del Fondo de Seguro de Retiro al cumplir los aos de servicio en el

    empleo. (35 aos oficiales varones - 30 aos oficiales mujeres) (Decreto Supremo No. 039-CCFFAA del 25 de junio de 1997; Decreto Supremo No. 040-DE/CCFFAA del 25 de junio de 1997)

    A atencin mdica de emergencia en cualquier establecimiento de salud del

    Estado. (Decreto Ley No. 19609 del 21 de noviembre de 1972) A percibir por una sola vez Indemnizacin por Cesacin de servicios en el

    empleo, siempre que se configuren los supuestos comprendidos en la referida norma. (Decreto Supremo No. 018-69-GU del 29 de abril de 1969; Resolucin Ministerial No. 0431-97-IN-PNP del 6 de mayo de 1997; Directiva No. 15-92-PCA-FOSPOLI; Resolucin Ministerial No. 080-89/SA del 5 de junio de 1989; Directiva No. 12-90-PCA-FOSPOLI)

  • 19

    BENEFICIO Financiamiento de la atencin integral de salud a travs del Fondo de salud

    Policial (FOSPOLI), el beneficio se hace extensivo al cnyuge e hijos. (Decreto Supremo No. 015-B-87-IN del 30 de mayo de 1987; Resolucin Ministerial No. 0431-97-IN/PNP del 6 de mayo de 1997)

    Adjudicacin, bajo la modalidad de sorteo, de una vivienda construida y/o

    adquirida, por el Fondo de Vivienda Militar y Policial. (Ley No. 24686 del 16 de junio de 1987; Decreto Supremo No. 091-DE/CCFFAA del 2 de diciembre de 1993)

    Asistencia social y legal, prstamos de emergencia y administrativos; as

    como, utilizacin de centros de esparcimiento y educativos. (Resolucin No. 06-CCFFAA-PM-LE-87 del 8 de mayo de 1987) 2.- DERECHOS Y BENEFICIOS DEL PERSONAL DE LA PNP CON DISCAPACIDAD DERECHO A que el Consejo Nacional de Integracin a la persona discapacitada

    (CONADIS) garantice el goce de todos los beneficios laborales que les corresponde, y vele por la no discriminacin.

    (Ley 27050. Del 31 de Diciembre de 1998) A continuar prestando servicios para la institucin. A pesar de sufrir

    impedimentos fsicos como resultado del cumplimiento de deberes. La prestacin de servicios se realizar en las Unidades Administrativas de las Instituciones Policiales, acorde con la discapacidad de que se trate. La referida continuacin se computar como servicio real y efectivo.

    (Decreto Supremo No. 039-CCFFAA del 25 de junio de 1997) A ser empleado, de acuerdo a las limitaciones, previo informe del Servicio

    de Sanidad de la Polica Nacional del Per. (Decreto Legislativo No. 745 del 8 de noviembre de 1991) A ser promovido, conforme lo dispuesto en el reglamento correspondiente.

    (Ley N 24373 del 26 de noviembre de 1985; Ley N 24916 del 12 de octubre de 1988; Decreto Legislativo No. 737 del 8 de Noviembre de 1991; Ley N 25413 del 25 de febrero de 1992)

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    Al cobro del Fondo de Seguro de Retiro por invalidez. (Decreto Supremo No. 039-CCFFAA del 25 de junio de 1997)

    Al cobro de pensin de Invalidez producida como consecuencia del

    cumplimiento del deber, cualquiera fuese el tiempo de servicios prestados. (Decreto Ley No. 19846 del 26 de diciembre de 1972; Decreto Supremo No. 009-DE-87 del 22 de diciembre de 1993)

    Al cobro de pensin de incapacidad no renovable, como consecuencia de la lesin acaecida en acto ajeno al servicio o de cumplimiento del deber.

    (Decreto Ley N 19846 del 26 de diciembre de 1972) A la adjudicacin de viviendas a ttulo gratuito.

    (Ley 23694 del 21 de noviembre de 1984; D.S. 037-84-VC del 16 agosto de 1984; Decreto Ley No. 25964 del 7 de diciembre de 1992)

    A atencin mdica de emergencia en cualquier establecimiento de salud. (Decreto Ley No. 19609 del 21 de noviembre de 1972) A gozar de remuneraciones completas, durante dos aos, si se padece de

    tuberculosis u otra enfermedad. (Ley No. 12633 del 27 de enero de 1956) Al cobro del seguro de vida

    (D.S. 026-84-MA del 26 de diciembre de 1984, Resolucin Suprema N 0300-85-MA/CG del 8 de julio de 1985, Resolucin Suprema N 0499-DE-EP del 5 de noviembre de 1990, Decreto Ley N 25755 del 5 de octubre de 1992, D.S. 009-93-IN del 22 de diciembre de 1993)

    B. BENEFICIO A tener prioridad y preferencia en la concesin de contratos de

    administracin de los servicios de cafetera de la Polica Nacional. (Directiva No. 52-93 DGNPN-DIBIE-PNP del 20 de noviembre de 1993) A la gestin integral de los expedientes, destinados al reconocimiento y

    cumplimiento de los derechos que por ley les correspondientes. (Resolucin Directoral No. 2736-99-DGPNO/EMG del 14 de junio de 1990)

    A ser promovido econmicamente al haber de la clase inmediata superior

    cada CINCO (5) aos, como beneficio al personal que, como consecuencia del cumplimiento del deber, padece de invalidez permanente. Este beneficio se obtiene a partir de ocurrido el acto invalidante; pudiendo, en situacin de excepcionalidad ser promovido en tres grados inmediatos superiores.

  • 21

    (Ley No. 24373del 26 de noviembre de 1985; Ley No. 24916 del 25 de octubre de 1986; Decreto Supremo No. 0036-86-CCFFAA del 31 de diciembre de 1986; Decreto Legislativo No. 737 del 8 de noviembre de 1991, Ley 25413 del 10 de Marzo de 1992)

    A percibir Seguro de Vida; producto de la invalidez o deceso, producto de la

    participacin en Accin de Armas, consecuencia de dicha Accin, Acto del Servicio o consecuencia del mismo (Decreto Supremo 026-84-MA del 26 de diciembre de 1984; Resolucin Suprema N 0499-DE-EP del 5 de noviembre de 1990; Decreto Ley N 25755 del 5 de octubre de 1992; (Convenio de Cooperacin Interinstitucional entre el Ministerio del Interior y EsSalud, del 11 de Enero del 2002).

    A percibir asignacin de carburantes, siempre que el personal se haya

    invalidado en acto, ocasin o como consecuencia del servicio. Ley 25413 del 10 de Marzo de 1992

    (Resolucin Ministerial No. 0173-94-IN/PNP del 15 de marzo de 1994) (Resolucin Ministerial N 602 - 2002-IN/PNP del 23 de abril de 2002) Directiva N 019-94-DGPNP_EMG del 29 de marzo de 1994 A acogerse al beneficio de vacante en los procesos de admisin y programas de formacin tcnica, de las Universidades Pblicas del pas. (Ley N 27277 del 16 de mayo del 2000) 3.- DERECHOS Y BENEFICIOS DE LOS DEUDOS DEL PERSONAL DE LA PNP 3.1.- Cnyuge A. DERECHO Al cobro de pensin de viudez del titular que fallece en accin de armas, en

    acto o consecuencia del servicio. (Decreto Ley No. 19846 del 26 de diciembre de 1972; Decreto Ley No. 24533; Decreto Supremo No. 009-DE-87 del 22 de diciembre de 1993)

    A la adjudicacin de vivienda a ttulo gratuito

    (Ley 23694 de noviembre de 1983, D.S. 037-84-VC de agosto de 1984, Decreto Ley No. 25964 del 7 de diciembre de 1992, D.S. 03-93-PRES de febrero de 1993, Ley N 27044 de diciembre de 1998) (corregir con estas normas legales)

    A percibir pago por gastos de sepelio por deceso del titular (Decreto Supremo No. 140-93-EF del 23 de septiembre de 1993)

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    A percibir pago por concepto de derecho de luto, equivalente a dos remuneraciones.

    (Decreto Supremo No. 008-79-CCFA del 19 de septiembre de 1979) A percibir pago de subsidio por fallecimiento, equivalente a tres

    remuneraciones. (Decreto Supremo No. 213-90-EF del 19 de julio de 1990) Al Servicio funerario integral bsico.

    (Resolucin Directoral No. 2725-99-DGPNP/LIMA del 27 de septiembre de 1990)

    A percibir por una sola vez Indemnizacin por cesacin de servicios en el empleo, siempre que se configuren los supuestos comprendidos en la normativa referida.

    (Decreto Supremo No. 018-69-GU del 29 de abril de 1969; Resolucin Ministerial No. 0431-97-IN-PNP del 6 de mayo de 1997; Directiva No. 15-92-PCA-FOSPOLI; Resolucin Ministerial No. 080-89/SA del 5 de junio de 1989; Directiva No. 12-90-PCA-FOSPOLI)

    B. BENEFICIO A la percepcin de compensacin, por nica vez, cuando el titular no haya

    alcanzado el tiempo mnimo de servicios. (Decreto Supremo No. 009-DE-87 del 22 de diciembre de 1993)

    A la promocin econmica equivalente a la remuneracin de la clase inmediata superior, cada CINCO (5) aos, a los herederos del personal que haya fallecido o fallezca en acto de servicio. Excepcionalmente y por decisin del Presidente de la Repblica, podr promoverse al personal fallecido hasta en tres grados inmediatos superiores, con la consiguiente promocin econmica para los deudos. (Ley No. 24373 del 26 de noviembre de 1985; Ley No. 24916 del 25 de octubre de 1986; Decreto Supremo No. 0036-86-CCFFAA del 31 de diciembre de 1986; Decreto Legislativo No. 737 del 8 de noviembre de 1991; Ley No. 24916 del 25 de octubre de 1986; Ley 25413 del 10 de Marzo de 1992)

    Atencin integral de salud a travs del Fondo de salud Policial (FOSPOLI).

    (Decreto Supremo No. 015-B-87-IN del 30 de mayo de 1987; Resolucin Ministerial No. 0431-97-IN/PNP del 6 de mayo de 1997)

    A la exoneracin del pago del Impuesto a la Renta.

    (Ley No. 24405 del 16 de diciembre de 1985; Ley No. 24625 del 18 de diciembre de 1986,

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    A la deduccin, de la base imponible del Impuesto Predial, un monto equivalente a 50 UIT en la vivienda ocupada por pensionistas a condicin de que sea casa nica y se encuentre ocupada por el propietario. (Ley No. 24405 del 16 de diciembre de 1985; Ley No. 24625 del 18 de diciembre de 1986; Ley No. 26952 del 20 de mayo de 1998)

    A la prioridad en la concesin de contratos de administracin de las cafeteras de la Polica Nacional.

    (Directiva No. 52-93 DGNPN-DIBIE-PNP del 20 de noviembre de 1993) 3.2.- Hijo (s) A. DERECHO Al cobro de pensin de orfandad para los hijos del personal fallecido en

    accin o comisin de servicio. (Decreto Supremo No. 058-90-PCM del 15 de junio de 1990)

    A atencin mdica de emergencia en cualquier establecimiento de salud. (Decreto Ley No. 19609 del 21 de noviembre de 1972) A percibir, por una sola vez, la indemnizacin por cesacin (haber bsico

    ms asignaciones, bonificaciones y gratificaciones). (Decreto Supremo No. 018-69-GU del 29 de abril de 1969; Resolucin Ministerial No. 0431-97-IN-PNP del 6 de mayo de 1997; Directiva No. 15-92-PCA-FOSPOLI; Resolucin Ministerial No. 080-89/SA del 5 de junio de 1989; Directiva No. 12-90-PCA-FOSPOLI)

    Atencin integral de salud a travs del Fondo de salud Policial (FOSPOLI).

    (Decreto Supremo No. 015-B-87-IN del 30 de mayo de 1987; Resolucin Ministerial No. 0431-97-IN/PNP del 6 de mayo de 1997)

    B. BENEFICIO Al cobro del seguro de vida, para los deudos del personal policial que

    fallezca en accin de armas, como consecuencia de dicha accin, acto del servicio, o como consecuencia de este. (D.S. 026-84-MA del 26 de diciembre de 1984; Resolucin Suprema N 0499-DE-EP del 5 de noviembre de 1990, Decreto Ley N 25755 del 5 de octubre de 1992, D.S. 009-93-IN del 22 de diciembre de 1993) (Convenio de Cooperacin Interinstitucional entre el Ministerio del Interior y EsSalud, del 11 de Enero del 2002.

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    A la concesin de beca para los estudiantes en planteles y universidades

    particulares que pierdan a sus padres o tutores. (Ley No. 23585 del 28 de febrero de 1983)

    A acogerse al beneficio de vacante en los procesos de admisin y programas de formacin tcnica, de las Universidades Pblicas del pas. (Ley N 27277 del 16 de mayo del 2000)

    Lima, Septiembre del 2002