Acorde con nuestros avances, este año implemen-tamos la Unidad de Estudios y Estadísticas en la Superintendencia, que se encargará de generar estudios acordes a las materias antes señaladas y que este mes ya lanzará su primer informe.

Nuestro objetivo es poner un sello ciudadano a nuestro servicio, por ello, durante el último mes hemos estado participando en distintas ferias labo-rales organizadas por SERNAC y el Ministerio del Trabajo y Previsión Social, que han reflejado una amplia participación ciudadana, permitiéndonos ejercer nuestras funciones en terreno, así como tener un diálogo intersectorial con los distintos sssssssservicios del Ministerio. Estamos trabajando ccccccccccon diversos sindicatos, para generar iiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii instancias de capacitación para los ttttttttttttttt trabajadores y trabajadoras de casa ppppppppppppppparticular, de los supermercados, ddddddddddddddddel sector call center, entre otros.

c Como parte de las actividades ddddddddddddddddddel mes de la prevención, el ppppppppppppppppppróximo 28 de abril, día de la sssssssssssssssssssssseguridad laboral, entregare-mmmmmmmmmm mos, en conjunto con la OIT, el pppppppppppppppppremio Tucapel González, con eeeeeeeeeeeeeeeel que anualmente premiamos eeeeeeeeeeeeeen cinco categorías a las empresas qqqqqqqqqqqqque presenten dentro de sus organi-zzzzzzzzzzzzzaciones una gestión preventiva de rrrrrrrrrrrriesgos laborales de excelencia. Estas se dividen en Microempresa, Pequeña eEmpresa, Mediana Empresa, Gran Empresa e Institución de Servicio Público. Este mismo premio, nos recuerda la necesidad de enfocar nuestros esfuerzos hacia una cultura de prevención que nos permita mejorar los índices de seguridad y salud en el trabajo, tal como lo hemos mencionado en nuestros lineamientos.

Superintendenciade SeguridadSocial

N° 32 / Año 2015 / suseso.cl

Editorial

Claudio ReyesBarrientosSuperintendentede Seguridad Social

El cuento de...

Era la primavera del año 1976 o 1977, cursaba el cuarto año de la Carrera de Ciencias Políti-cas, dependiente de la Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales de la Universidad de Chile. Mi profesor, de la cátedra de Derecho de la Seguridad Social, era un distinguido abogado, escritor de amplia cultura y vastos conoci-mientos jurídicos, lo que le permitía responder todas nuestras consultas, aclarar dudas y precisar conceptos. Era de fama su sentido del humor, ácido como sus dolencias estomacales, y tal vez, modelado por sus numerosas inter-venciones quirúrgicas que doblegaban su larga figura sobre el escritorio. Sus citas, dichos y bromas de esa época, hoy habrían sido respe-tuosamente escuchadas, aplaudidas por unos y objetadas por otros…

Ya no recuerdo el nombre de mi profesor, y no me esforzaré en traerlo al presente. Sólo puedo decir que era un connotado abogado que se caracterizaba por correr siempre contra el reloj, que frecuentemente llegaba doblado dentro de un taxi. Aunque no era frecuente, él lo hacía casi a diario. Sus exposiciones eran como su vida: claras y precisas pero demasiado rápidas. No alcanzá-bamos a tomar apuntes y, ante la insistencia de algunas personas repetía los conceptos esenciales. Era permitido fumar durante la clase, tanto alumnos como docentes, y la salita, ubicada en el tercer piso de Bernarda Morín, frente a la embajada de Italia, se llenaba de humo, dificultando para algunos ver al

Enrique Sototrabaja en la Unidadde Desarrollo de las

Personas.

Con el comienzo del mes de abril damos inicio al mes de la prevención, lo que nos recuerda el com-promiso del programa de Gobierno, que es trabajar por una cultura de la prevención. Pero ¿qué es una cultura de la prevención? , No se trata de crear una nueva cultura, sino de educar para crear una nueva cultura, educar para crear conciencia, educar para adoptar nuevas conductas y educar para tener una actitud responsable y de respeto por la protección de nuestras vidas. Una cultura de la prevención implica, una actitud colectiva, que solo puede cons-truirse mediante un largo proceso social, que es parte de los compromisos que hemos asumido en nuestros lineamientos estratégicos como servicio público.

Recientemente, fue presentado el In-forme Nacional de los Diálogos Tri-partitos Regionales, instruido porel Ministerio del Trabajo para laFormulación de la Política Na-cional de Seguridad y Salud en el Trabajo. Del análisis deldiagnóstico, podemos darnoscuenta que las líneas estra-tégicas que fueron presenta-das en el mes de enero por lainstitución, están fuertementerelacionadas con los planteami-entos formulados por los ciudadanosen estos diálogos.

El documento plantea, entre otras cosas, la caren-cia por parte del Estado de mecanismos educativos respecto a la Lley 16.744, tanto para trabajadores como empleadores. En este punto, nosotros ya hemos creado la Unidad de Educación en Salud y Trabajo, que debe dar a conocer a la ciudadanía sus derechos en materia de seguridad social. También el diagnostico señala la inexistencia de un organismo que se dedique a realizar investigacio-nes en materia de seguridad y salud en el trabajo.

Nuestroobjetivo es

poner un sello ciudadanoa nuestroservicio

DESEO AUTOCUMPLIDOEnrique Soto

maestro de la Seguridad Social chilena buscando entre hojas sueltas de manuscritos, que siempre llevaba en su maletín, citas de partes del texto de su próxima publicación sobre su especialidad: la protección de los trabajadores y de sus familias.

Como buen profesor, sobrepasado por sus obli-gaciones profesionales, demoraba más de lo habitual en dar a conocer los resultados de las evaluaciones, por lo cual solicitaba a sus estu-diantes que fuesen a su oficina, ubicada en el centro de Santiago, para corregir alguna respuesta y entregar las notas.

Un día me citó, junto a una compañera de curso, a su oficina en el sexto piso. Allí, senta-dos en el pasillo, haciendo antesala, conver-sando de todo y de nada, pensé: “me gustaría trabajar aquí, en este Servicio…” y seguimos esperando hasta ser atendidos y retirarnos con una nota positiva.

Dos años después, en diciembre de 1979, ya titulado, ingresé al Departamento de Raciona-lización y Métodos de la Superintendencia de Seguridad Social. 35 años después, hoy les escribo desde la Unidad de Desarrollo de las Personas.

Lo que es yo... Aurora Pazes tal cual como su nombre se escribe: es la primera luz del día que trae la alegria del amanecer, al ver su carita de hormiguita, pero más llenita, hermosa que baja cada mañana a saludarme en su ininteli-gible lenguaje. Y Paz, por la paz que hay en casa cuando este pequeño huracán duerme en su mullida cuna. Pero cuando despierta, es una Paz que quiero que no termine, ya que verla hacer sus gracias y escucharla hablar me llenan de alegría, a pesar del desorden que día a día deja en el hogar. Dispierto algu-nas noches, por haber sido desplazado e invadido por montañas de juguetes y nume-rosos artículos de bebe: zapatitos como de una muñeca, pañales (ahora con monitos perfumados y desechables), lociones con aroma a computador, polvos, termómetros para el agua de la tina, libros de plástico, talcos musicales, y todo lo demás, propio de los niños "guasap" que manejan los controles remotos y celulares como si ellos los hubie-sen diseñado).Aurora Paz es mi primera nieta, a la que quiero y no oculto mi alegria al verla llegar, le digo: Eres un regalo que nos brindo el Cielo y quiero agradecerlo entregándote lo mejor de mí para que seas muy feliz.

BONUS TRACKoda a miprimera nieta

Unidad Desarrollo de las Personas

Comité Paritario

Servicio de Bienestar

¿Qué debe hacer en caso de que ocurra unaccidente del trabajo? PASO 1Notificación del Accidente

1° Informar de lo ocurrido a la Unidad de Desarrollo de las Personas (UDP), a los teléfonos 2620-4425 O 2337-1827, para la emisión de DIAT y Orden de atención. 2° Tan pronto como le sea posible, informe de lo ocurrido a su jefatura Directa.3° Si no es posible comunicarse con la UDP o con su jefatura directa, informe de la situación a algún integrante del Comité Paritario.

PASO 2Atención Médica

El funcionario accidentado deberá ser derivado a la Urgencia de los centros de atención en convenio que tiene el ISL, (se adjunta Anexo), más cercano al lugar donde ocurrió el accidente, con su carnet u otro documento que lo acredite como funcionario de esta institución.En caso de Urgencia y que se requiera que el accidentado sea traslada-do en ambulancia al centro asistencia más cercano, puede llamar directamente a los siguientes números telefónicos:

Central telefónica de la ACHS: 1404 (24 hrs)Central telefónica de la MUSEG: 1407 (24 hrs)Ambulancia SAMU: 131

Subsidio de EducaciónSe concederá por este año 2015, una asignación a aquellos alumnos que acrediten al 30 de abril del presente año, cursar estudios regulares en algún establecimiento del Estado o reconocido por éste.

Requisitos:Afiliados y cargas familiares que se encuentran cursando estudios regulares en los niveles pre-básico, básico, medio, técnico o de educa-ción superior.

De acuerdo a la sesión extraordinaria N°173, del 31 de marzo de 2014

Informa sobre la Gestión de Desempeño 2015El pasado viernes 13 de marzo, la Unidad de Desarrollo de Personas UDP, realizó una reunión con las jefaturas de nuestra Superintendencia, para dar a conocer el procedimiento institucional para la Gestión del Desem-peño 2015.

En la oportunidad la Jefa de la UDP, Andrea Garrido, explicó los pasos que cada una de las jefaturas deberá seguir para el establecimiento de las metas individuales de sus respectivos equipos, con el objetivo de que el trabajo de todas y todos sea un aporte a los lineamientos estratégicos de nuestra institución, comunicados por el Superintendente durante el mes de enero.

Durante las próximas semanas, los equipos deberán reunirse para establecer los objetivos de cada Unidad y Departamento

se entenderá por pre-básica, los niveles:

• Primer Nivel de Transición: 4 años cumplidos al 30 de marzo de 2015.

• Segundo Nivel de Transición: 5 años cumplidos al 30 de marzo de 2015.

Cómo acceder al beneficio:Deben completar el formulario respectivo que se encuentra a su dispo-sición en el Servicio de Bienestar, adjuntando el Certificado de alumno regular o comprobante de matrícula.

Los Centros de Atención más cercanos son los siguientes:

Centro Médico ACHS : Dirección: Agustinas N°1428, Teléfono : 25155200Horarios de atención: Lunes a Viernes 08:30 a 18:00 .

Centro de Salud MUSEG: Dirección: Agustinas 1365, Teléfono : 228 765 700.Horarios de atención: Lunes a Viernes 08:30 a 18:00.

PASO 3Notificación del tratamiento

El funcionario deberá presentar a la UDP el certificado de atención otorgado por el centro asistencial, así como las citaciones de control, el certificado de alta y la licencia médica (si corresponde), para su registro.

@susesochile: El 15 de mayo la Superintendencia de Seguridad Social presentará su Cuenta Pública Anual 2014-2015

Asociación de FuncionariosReconocimiento a funcionarios que seacogieron a retiro"Reciba usted el reconocimiento de esta Superintendencia por el sacrificio y entrega que ha permitido junto a otros, desarrollemos su misión, enriqueciendo los derechos de todas y todos los chile-nos. Agradecemos la nobleza, el esfuerzo y tiempo entregado a nuestra institución", con estas palabras plasmadas en un Galvano, se realizó el pasado martes 31 de marzo, la despedida de tres funcionarios asociados, Pilar Lillo, Roberto Cares y Javier Montes, que se acogieron a retiro voluntario, luego de años de servicio a la institución y a otras reparticiones públicas.

La ceremonia realizada en el salón de directorio, contó con la par-ticipación de autoridades de la Superintendencia y la directiva de la Asociación de Funcionarios, quienes expresaron un reconoci-miento a cada una de estos destacados compañeros, por su labor y dedicación en los años entregados a esta institución.

La entrega del galvano estuvo a cargo del superintendente, Clau-dio Reyes, el presidente de la Asociación, Mario Iragorri y la Inten-denta de Beneficios Sociales, Romy Schmidt, quienes destacaron la labor de los funcionarios y la relevancia en la vida de esta nueva etapa que inician los funcionarios que se acogieron a retiro.

Por su parte, los funcionarios que se acogieron a retiro, agradecie-ron el reconocimiento realizado por los años de trayectoria y reci-bieron con gran cariño el galvano recibido. Cabe destacar que esta asociación en conjunto con la autoridad del servicio, aunaron esfuerzos para reactivar esta buena práctica, que sensibiliza y da señales de compromiso con las tareas que cada funcionario reali-za al interior de esta institución.

Cabe señalar, que la ex fiscal Lucy Marabolí, también era parte de los funcionarios que se acogieron a retiro y que recibirían este reconocimiento, pero se excusó por no poder asistir a esta despe-dida por encontrarse fuera de Santiago.

Breve reseña:

Pilar de las Mercedes Lillo Díaz, hija de Leonor y René, luego de prestar servicios en el Servicio de Seguro Social (SSS), Servicio de Registro Civil e Identificación (SRCeI), Caja Nacional de Empleados Públicos y Periodistas (CANAEMPU) y en la Comisión Nacional de Investigación Científica y Tecnológica (CONICYT), ingresó a esta Superintendencia en octubre del año 1986, con una amplia expe-riencia y conocimiento de la administración pública. Durante su permanencia en este Servicio debió interrumpir su vida laboral en dos oportunidades, pero por una buena causa: el año 89 nace su hijo Juan Ignacio y a los tres años siguientes lo hace su hijita Vale-ria, hoy con 23 años.

Roberto Arturo Cares Lamperti, ingresa a mediados del año 1991, luego de desempeñar funciones en la Empresa de Transportes Colectivos del Estado (ETC del E), Servicio de Seguro Social (SSS) y en la Asociación Gremial de Dueños de Taxibuses Manuel Montt – Cerrillos. Hoy se retira, después de 23 años de servicio en la Superintendencia de Seguridad Social.

Javier Luis Montes Ariztía, ingresa al Departamento Jurídico de este Servicio en julio de 1986, luego haber adquirido una amplia experiencia en las entidades fiscalizadoras: siete años en la Superintendencia de Bancos e Instituciones Financieras y cuatro años en la Superintendencia de Administradoras de Fondos de Pensiones, hoy Superintendencia de Pensiones. Luego de 22 años en la institución, hoy se acoge a retiro ocupando un cargo tope del escalafón de profesionales.

@susesochile: Entre los meses de marzo y abril ha estado sesionando la Comisión de Uniformes Institucionales para la temporada invierno.

Homenaje del Grupo Huara

Adiós a dos entusiastas del folclorEn los últimos días del mes de marzo, la Superintendencia ha despedido con pesar a dos compañeros, amigos y colegas, Rodrigo Arias Torrealba y Mario Correa Noram-buena, quienes estuvieron ligados por un gran periodo a este servicio y a las actividades desarrolladas a lo largo de los años por el Grupo Huara.

Rodrigo trabajaba en el Departamento de Regímenes Previsionales y Asistenciales, su personalidad era muy entusiasta y cuando se solicitaba bailar los pies de cueca, ponía todo sí, con gran picardía y alegría.. Para quienes lo conocimos y para los que no, sólo podemos decir que era una persona feliz. Por ello, el pasado viernes 27, se realizó en el piso 12, un concurrido responso, donde compañeros, amigos y colegas brindaron una emotiva despedida a quien fuera parte de esta institución por más de 10 años. Por su parte, Mario era un entusiasta integrante de Huara, gran colaborador, amante de las expresiones folclóricas, la pesca y el campo. Primero como funcionario del ex

Departamento de Inspección y luego alejado de sus labo-res, estando ya jubilado dedicó parte de su tiempo a los ensayos para formar parte de la presentación realizada por el Grupo Huara en el marco de la celebración de Fies-tas Patrias.

Les recordaremos por su empeño y buena disposición, les decimos hasta siempre, gracias por su aporte y simbóli-camente lanzamos nuestros pañuelos al aire por sus par-tidas.

GRUPO FOLCLÓRICO HUARASUSESO

@susesochile: En el marco del mes de la Prevención, el 28 de abril, Día Internacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo,la Superintendencia entregará el Premio Tucapel González.

Actividades de Agencias Regionales

Con el objetivo de capacitar en torno al Aporte familiar Permanente, nuestro Agente Regional de Coquimbo, capacitó a diver-sos representantes de los servicios públicos de la Región de Coquimbo.

La actividad realizada el pasado 8 de marzo, en la sucursal de Chile Atiende de ciudad de La Serena, participaron representan-tes de las CCAF, AFP, Cías. de Seguro, Mutualidades, el director Regional del IPS, Galo Luna Penna, director Regional del ISL, Eduardo Marín y la seremi del Trabajo, Tarcila Piña.

Agente Regional de Coquimbo capacita a diversos servicios en torno al Aporte Familiar Permanente

El pasado martes 24 de marzo, nuestra Agencia Regional de Coquimbo participó en la comuna de Canela Baja, en el pro-grama “Tú Gobierno en Terreno”, actividad organizada por la Gobernación Provincial de Choapa.

La actividad que contó con la participación de diversos servicios públicos, tales como, JUNJI, JUNAEB, SII, Tesorería General de la República, SERNAM, MINVU, FOSIS, SAG, INDAP, SENAME, IPS, MINDES, SEREMI de SALUD, ISL, FONASA, SENCE, se entregó información sobre la Ley 16.744, sobre acciden-tes de trabajo y enfermedades profesionales, además de orientación sobre licencias médicas, pago de Aporte Familiar Permanente y créditos sociales otorgados por las Cajas de Compensación.

“Tú Gobierno en Terreno” en comunas de La Serena y Canela Baja

Agencia Regional del Maule participa en jornada de “Gobierno en Terreno”Con motivo de las celebraciones del “Día Internacional de la Mujer”, la Agencia Regional del Maule, participó el pasado domingo 8 de marzo, en la actividad de “Gobierno en Terreno”, desarrollada en la ciudad de Talca.

La actividad organizada por el Gobierno Regional, tiene como objetivo entregar a la población información de interés ciudadano que permita orientar sobre sus derechos y beneficios a través de diversos servicios públicos del Estado.

En la jornada, nuestro agente regional entregó atención a más de 40 maulinos, quienes consultaron sobre diversas materias del quehacer de la Superintendencia, en materias relacionadas con licencias médicas, créditos sociales, Ley de accidentes del Trabajo y enfermedades profesionales, Cajas de Compensación y Aporte Familiar Permanente.

Agencia Regional de la Araucanía

Con el objetivo de difundir sobre los alcances de la circular N°3093, que entró en vigencia a partir del 1 de abril, la agencia regional de la Araucanía junto al Seremi del Trabajo y la Directora Regional del IPS, realizan punto de prensa en la ciudad de Temuco.

La actividad que contó con la participación del seremi del Trabajo y Previsión Social Joaquín Bascuñán, la directora Regional del IPS, María Antonieta Faúndez y la Agente Regional de la Superintendencia de Seguridad Social, Claudia Lobos, tuvo una exce-lente acogida por parte de la ciudadanía, quienes se pudieron informarse sobre los detalles de la circular, que permite a los pensionados poder repactar sus créditos sociales en mejores condiciones.

@susesochile: Hasta el 15 de mayo nuestra Agencia Regional de Copiapó se mantendrá cerrada, por aluvión que afectó a la zona norte.

El pasado lunes 23 de marzo, nuestro agente regional de Aysén, Hardy Belmar participó en la Feria del Consumidor organizada por SERNAC en la ciudad de Coyhaique.

La actividad desarrollada en la Plaza de Armas, contó con la participación de distintas superintendencias de la región, oportunidad donde nuestra agencia regional entregó de orientación y consultas sobre diversas ma-terias ligadas a nuestro quehacer institucional, además de la entrega de folletería.

Agencia Regional de Aysén participa en Feria del Consumidor organizada por Sernac

Superintendencia participa en “Feria del Consumidor”

Con la presencia de 20 stands, pertenecientes a diversos servicios públicos e instituciones relacionados con el consumo, la Superintendencia de Seguridad Social, participó en la quinta versión de la “Feria del Consumidor”, realizada en la Plaza de la Constitución, el pasado miércoles 18 de marzo.

La Feria del Consumidor, es una jornada que convoca a distintos organismos vinculados a la protección del consumidor, como Superintendencias, Asociaciones de Consumidores, Subsecretarías y Servicios y su objetivo en entregar información y orientar a los ciudadanos que tengan alguna inquietud en materia de consumo.

La jornada inaugural, estuvo a cargo del Ministro Secretario General de Gobierno, Álvaro Elizalde y contó con la participación de autoridades de diversos servicios públicos, en representación de la Superintendencia, concurrió la Intendenta de Benefi-cios Sociales, Romy Schmidt, además de funcionarios del departamento de Asistencia y Servicios al Usuario, quienes colabo-raron en responder las diversas consultas de la población.

Esta feria cuenta con la presencia de 17 instituciones públicas: la Superintendencia de Bancos, de Seguridad Social, De Salud, de Electricidad y Combustibles, de Valores y Seguros, de Servicios Sanitarios, de Pensiones, de Insolvencia y Reemprendimien-to; Ministerio de Transportes, Fiscalía Nacional Económica, Subsecretaría de Telecomunicaciones, Directorio de Transporte Público Metropolitano, Junta Aeronáutica Civil, Comisión Defensora Ciudadana; Servicios Nacionales de Turismo y del Adulto Mayor, Instituto Nacional de la Juventud y de las Asociaciones de Consumidores (Conadecus, Odecu, Acujovi, Anadeus, Liga Ciudadana de Consumidores)

Superintendencia participa en feria ciudadana “Ministerio del Trabajo en Terreno”

En pleno centro de Santiago, los días 13 y 27 de marzo, la Superintendencia de Seguridad Social participó junto a otros Servi-cios del Estado en feria ciudadana organizada por la Seremia metropolitana del Trabajo y Previsión Social, para difundir entre los transeúntes información sobre la Ley 16.744, de accidentes y enfermedades profesionales, licencias médicas, Cajas de Compensación, Créditos Sociales y Aporte Familiar Permanente.

En la oportunidad, también participaron el SENCE, DICREP, ISL y la Dirección del Trabajo Poniente y Oriente, servicios depen-dientes del Ministerio del Trabajo que resolvieron consultas de la ciudadanía y entregaron información de todos los beneficios que entrega el Gobierno en materia laboral, seguridad social, previsional y de capacitación.

Actividades Superintendecia de Seguridad Social

@susesochile: El 21 de abril, la Unidad de Educación capacitará a la Confederación Nacional de Panificadores,y el 10 de junio, la Superintendencia capacitará a la Confederación de Sindicatos Bancarios.

Cumpleaños2 abril3 abril4 abril6 abril6 abril

10 abril10 abril10 abril11 abril11 abril12 abril12 abril15 abril16 abril19 abril20 abril20 abril

Claudia SandovalHortensia FernandezRodrigo OrdenesClaudia MuñozJose ReyesÁlvaro GutiérrezElizabeth BizamaNelly BarceloJessica MuñozPamela AstudilloCarmen NaranjoJuan MoralesAna SotoSergio RodriguezAndres RodriguezDiego RuizHector Garrido

VALESCA CAMILO AROSUnidad deFinanzas

Nuevos FuncionariosDAVID GONZÁLEZ GUZMÁNJefe de la Unidad de Medicina del Trabajo

21 abril21 abril22 abril24 abril25 abril25 abril26 abril27 abril27 abril29 abril30 abril5 mayo

15 mayo15 mayo16 mayo17 mayo17 mayo

David CeballosPatricia QuiñelenAna ValdesErika IllanesMaria ContrerasMaria FuentesCesar RavinetManuel CatrileoMarilyn CarrascoRicardo SalinasRodrigo AlvarezKarina Hernández Andrea SaavedraDaniel LeónPatricia Matus Pedro PinochetRosa Salazar

PATRICIA MATUS CORREAUnidad deEstudios

Lionel BernierEduardo Correa Andrés OrellanaManuel Rodríguez Valentina NehgneFernando QuilaleoOrlando GárnicaMaría GonzálezCarmen CosmaNelson Massabó Ángela Miranda

18 mayo19 mayo21 mayo21 mayo21 mayo23 mayo23 mayo27 mayo28 mayo29 mayo31 mayo

Nos visitóla cigüeña!

Valentina AntoniaRodríguez Quezada

Nació el 02 de abril de 2015a las 18:40 horas.

Hija de Lorena Quezadafuncionaria del DepartamentoRegímenes de Bienestar Social.

Sebastián FelipeAranda Miranda

Nació el 8 de abril de 2015a las 05:14 horas.

Hijo de Ángela Miranda funcionaria delDepartamento de Supervisión y Control

Simón Andrés Arancibia Rojas Nació el 12 de abril de 2015Hijo de Pamela Rojas Vergara

funcionaria de Departamento de Atenciónal Usuario Región de Copiapó

Martin Tomas Mena Reyes Nació el 21 de marzo a la 19:30 horas. Hoy está en incubadora

Hijo de Karina Reyes Sánchezfuncionaria de la Unidad de Gestión de Expedientes

Saludo Especial