PROGRAMA DE AYUDAS INNOBIDEAK -

KUDEABIDE

GESTIÓN DE LA INNOVACIÓN EN EUSKADI

INNOBIDEAK – KUDEABIDE

DESCRIPCIÓN GENERAL: impulsar la mejora de la competitividad de las empresas vascas mediante el apoyo a la aplicación e implantación

de metodologías, herramientas y principios de Gestión Avanzada

FASES

FASE 1

CONTRASTE INICIAL

FASE 2

PLAN DE ACCIÓN

FASE 2A

PROYECTOS PILOTO

FASE 2B

PROYECTOS DE

CONSOLIDACIÓN

PLAZOS17-MARZO-20142-JUNIO-2014

ANTES DE 2A y 2BDESDE 17-MARZO-2014 MÁX 12 MESES DESDE EL INICIO

MÁXIMA HASTA 15 OCT 2015

OBJETO

Realizar un diagnóstico preciso sobre la gestión de la empresa, que permita

tomar decisiones de mejora competitiva, utilizando como

herramienta el Modelo de Gestión Avanzada.

Partiendo de las recomendaciones del Informe de Contraste Inicial la

empresa deberá elaborar un Plan de Acción que incluya: Reto, Actuaciones,

líneas de actuación, objetivos, proyectos, indicadores.

Realizar proyectos piloto de aplicación práctica de metodologías de gestión

avanzada, previa capacitación en uno o varios ámbitos de gestión

identificados en el contraste inicial, que contribuyan a la mejora competitiva de la empresa.

Realizar un proyecto de mejora competitiva mediante la consolidación de una práctica de gestión avanzada

identificada en el contraste Inicial.

METODO

El equipo directivo de la empresa debe reflexionar e identificar 3 puntos

fuertes y 3 áreas de mejora de su gestión en cada uno de los 6 elementos

del Modelo.+ reunión de contraste de una jornada con el equipo designado por Euskalit.

MODELO NORMALIZADO KNOWINN, Sesiones formativas

Será necesario haber asistido a módulos de 2A relacionados con el

proyecto.Se precisa para el desarrollo del

proyecto la colaboración de personas consultoras externas que hayan

asistido a la jornada informativa sobre el Programa Kudeabide.

QUE SESUBVENCIONA

REALIZACIÓN DEL CONTRASTENADA, ES UN PASO PREVIO PARA

PODER ACCEDER A 2A Y 2BAcceso a las sesiones formativas al

personal de empresa

Máximo un proyecto de: Estrategia, Clientes, Personas, Sociedad,

Innovación, Resultados.

A QUIEN EMPRESAS DE 5 Ó MÁS TRABAJADORES, CON UN CENTRO EN LA CAPV, PRODUCTIVAS O DE SERVICIOS LIGADOS A LA PRODUCCIÓN

CUANTO SE SUBVENCIONA

100%, RESULTA GRATUITO PARA LA EMPRESA

NADA. LA EMPRESA ES RESPONSABLE DE HACERLO

75% en módulos básicos, 60% en módulos avanzados.

Máximo de 2 proyectos por empresa y no simultáneos.

60% costes de consultoríaMáx. 6000 € empresas 5-49 trab.Máx. 10000 € empresas >49 trab

Gestión de la

innovación

Método

RECURSOS

Cultura innovadora

Búsqueda de

información

Competen-cias

Creatividad/Ideas

Mejora continua

Toma de

datos

Suge-

rencias

Segui-

miento

Contraste,

auditorias

CMIISO

16555

FINAN-

CIACIÓN

SOL-

VENCIA

CONCIEN-

CIACIÓN

LIDERES

EJERCIENDO

EXPE-

RIENCIA

COMUNI

-CACIÓN

INTERNA

EXTERNA

BENCH-

MARKINGESTADO

DEL

ARTE

CLIENTES

EXPE-

RIENCIA

FORMA-

CIÓN

APTITUD

LIDE-

RAZGO

ACTITUD

SELECCIÓN

DE IDEAS

RESERVORIO

DE IDEAS

TRIZ

HERRA-

MIENTAS

DECI-

SIÓN

BRAIN-

STORMING

MAPAS

MENTALES

GESTIÓN

PROYECTOS

ESTRA-

TEGIA

6 SOM-

BREROS

GESTIÓN

DE

RIESGOS

EQUIPO