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CONVOCATORIA

Diplomado Virtual en “Prevención de la Violencia contra las Mujeres a Nivel Local”

Mayo – Septiembre 2015 El Centro de Investigación para la Prevención de la Violencia, instancia regional centroamericana (CIPREVI) y el Programa Fomento de la Seguridad Ciudadana Integral y Transformación de Conflictos Sociales, (FOSIT- GIZ) tienen el agrado de invitar a las personas que integran las Oficinas Municipales de la Mujer y a personas que laboren en organizaciones sociales y gubernamentales vinculadas al tema de prevención de la violencia contra las mujeres, a nivel local, a participar en el: “Diplomado Virtual en Prevención de la Violencia contra las Mujeres a Nivel Local”, el cual se desarrollará entre los meses de mayo a septiembre del presente año, a través de la plataforma académica de CIPREVI. Si bien es cierto que la violencia afecta el cumplimiento y pleno goce de los derechos humanos, tanto de las mujeres como de los hombres, varios estudios científicos, han demostrado que las causas, las expresiones, los riesgos y el impacto de la violencia contra las mujeres es distinto al resto de expresiones violentas y tiene consecuencias específicas en las vidas de las mujeres. Desde esta perspectiva, el diplomado aborda la prevención de la violencia contra las mujeres desde un enfoque de derechos humanos de las mujeres, en contraposición a acercamientos autoritarios que niegan la especificidad de este tipo de violencia, favoreciendo con ello la perpetuación del sistema patriarcal.

Objetivo general del diplomado Fortalecer los conocimientos y capacidades de las personas participantes, en materia de prevención de la violencia contra las mujeres, a nivel local, con la finalidad de que los incorporen en sus espacios laborales y sociales, y estén en condiciones de desarrollar y gestionar propuestas para incidir en la eliminación de la violencia contra las mujeres, a nivel local, facilitando el diálogo intersectorial.

Población meta Funcionarias/os o colaboradoras/es de las Oficinas Municipales de la Mujer, funcionarias/os de entidades estatales y personas de la sociedad civil que se desempeñen en iniciativas de prevención de la violencia a nivel local, departamental o nacional. También se considerarán postulaciones de personas interesadas en la temática, pero que no se encuentran vinculadas formalmente a alguna organización o iniciativa.

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Perfil de ingreso y perfil de egreso

Perfil de Ingreso Perfil de Egreso Para poder ingresar al Diplomado, las personas candidatas deben contar con:

Contarán con conocimientos para la identificación y comprensión de la violencia patriarcal contra las mujeres.

• Estudios de Diversificado (como mínimo).

• Manejarán herramientas para identificar y proponer opciones de prevención y respuestas a la violencia patriarcal contra las mujeres.

• Comprensión de lectura y fluidez verbal.

• Capacidad de análisis, síntesis e interpretación en el ámbito político.

• Estarán capacitadas para formular recomendaciones, implementar medidas y evaluar iniciativas en el campo de la lucha por la eliminación de la violencia patriarcal contra las mujeres.

• Apertura para el debate político

en torno a la problemática.

• Capacidad de trabajar en grupo.

• Conocimientos mínimos en el

manejo de internet y Office.

• Tendrán la capacidad de realizar una aplicación práctica de los conocimientos adquiridos, para promover la disminución de la violencia patriarcal contra las mujeres en y desde sus espacios laborales y sociales.

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Cuerpo docente Lily Muñoz Coordinadora Académica del Diplomado. Socióloga. Especialista en Estudios de la Violencia Contra las Mujeres. Ana Margarita Bermúdez Fong Asistente Técnica, CIPREVI (Guatemala). Con formación en antropología. Pilar Mármol Directora Técnica de la Asociación Movimiento por la Equidad. Licenciada en Ciencias Jurídicas y Sociales. Experta en Derechos Humanos de las Mujeres. Además participarán como docentes otras personas de la región centroamericana, expertas en la temática.

Aspectos metodológicos El diplomado se impartirá a través de la plataforma académica de CIPREVI, integrada por las plataformas Webex (para la transmisión de las conferencias) y Chamilo (para la gestión de los componentes administrativos de comunicación dentro del diplomado). La metodología a utilizar será la siguiente:

• Previo a iniciar el diplomado se realizará una inducción grupal y, si fuera necesario, una personalizada, sobre la utilización de la plataforma académica.

• Las conferencias virtuales se realizarán los días jueves de 14:00 a 16:30 • horas para la participación, en tiempo real. Es requisito participar en el 85%

de las conferencias (el Consejo Académico resolverá sobre casos especiales que puedan ser comprobados).

• Se proporcionará a las personas participantes, materiales de lectura para • cada temática, previo al inicio de cada módulo. Se llevará un control

semanal de lectura que incluirá las principales discusiones desarrolladas durante la conferencia de la semana.

• Las conferencias virtuales semanales tendrán la exposición de la temática por parte de una persona experta y espacio para el análisis y discusión con las personas participantes.

• En cada módulo se contará con un foro virtual para continuar la discusión de los temas relevantes abordados durante las sesiones virtuales.

• Al finalizar cada módulo las personas participantes deberán realizar un • ejercicio relacionado con los contenidos abordados. Al inicio de cada

módulo se describirá el ejercicio a realizar. • Durante el desarrollo del diplomado las personas participantes contarán con • la asesoría de la coordinación académica para la realización de los trabajos

por módulo y el ejercicio final.

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• Al finalizar todos los módulos, los participantes entregarán un ejercicio final, • donde pondrán en práctica las herramientas aprendidas durante el

diplomado. Las bases serán proporcionadas al inicio del diplomado. • Se contará con un enlace técnico a cargo de la comunicación con las • personas participantes. Dicha persona enviará información, encuestas de

evaluación y monitoreará el desarrollo del diplomado. • Los trabajos mejor evaluados serán publicados en la página web de • CIPREVI (previa revisión editorial de la Comisión Académica del

Diplomado). • Las personas participantes tendrán la posibilidad de plantear las

experiencias de prevención de la violencia a su cargo, para ser parte del Concurso Centroamericano de Buenas Prácticas, que organizará CIPREVI.

• Para seguimiento al proceso del diplomado las personas mejor evaluadas tendrán la posibilidad de participar en intercambios de experiencias en prevención de la violencia a nivel centroamericano, que se impulsen desde CIPREVI. También podrán formar parte de la Red Centroamericana de Intercambio de Experiencias.

Descripción del programa curricular del diplomado MÓDULO I. Introducción a la teoría de género

1. ¿Qué es el sistema sexo - género? 2. ¿Cuáles son los conceptos fundamentales para entender el género como

dispositivo de poder? 3. ¿Cómo ha construido el género las relaciones de poder entre los hombres y 4. las mujeres en los distintos ámbitos de la vida social, a través de la historia?

MÓDULO II. Violencia contra las mujeres

1. ¿Qué es la violencia contra las mujeres? ¿Con qué otros conceptos ha sido nombrada?

2. ¿Cuáles son las expresiones, dimensiones, formas y ámbitos donde se produce la violencia contra las mujeres?

3. ¿Qué es el contínuum de violencia contra las mujeres y cómo identificarlo? MÓDULO III. Estrategias para la prevención de la violencia contra las mujeres

1. ¿Cuáles son los modelos de prevención que existen para la prevención de la violencia contra las mujeres?

2. ¿Cuáles son sus características, métodos y técnicas de intervención? 3. ¿Qué experiencias exitosas existen en materia de prevención de la

violencia contra las mujeres?

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MÓDULO IV: Marco normativo nacional e internacional orientado a los derechos de las mujeres

1. ¿Por qué existen los derechos humanos de las mujeres, específicamente y para qué sirven?

2. ¿Cuáles son las herramientas legales que existen para la protección y defensa de los derechos humanos de las mujeres en el plano nacional guatemalteco e internacional?

3. ¿Cuáles son las herramientas legales específicas para la lucha por la erradicación de la violencia contra las mujeres en Guatemala?

MÓDULO V: Gestión, planificación y ejecución de políticas públicas municipales para la prevención de la violencia basada en género

1. ¿Qué son y para qué sirven las políticas públicas municipales? 2. ¿Cómo hacer un diagnóstico de la realidad de violencia contra las mujeres

a nivel local para plantear políticas públicas municipales que respondan a sus necesidades?

3. ¿Cómo se diseña e implementa una política pública municipal para la prevención de la violencia contra las mujeres?

MÓDULO VI: Práctica y aplicación del conocimiento para la prevención de la violencia contra las mujeres

1. ¿Cuál es la situación de la violencia contra las mujeres en los municipios donde trabajan las personas participantes?

2. ¿Qué se puede hacer frente a la realidad de violencia contra las mujeres existente en los municipios donde trabajan las personas participantes?

3. ¿Qué políticas públicas, planes o proyectos se pueden plantear e implementar para reducir y/o prevenir la violencia contra las mujeres en los distintos municipios donde trabajan las personas participantes?

4. ¿Cómo se puede promover el diálogo intersectorial, para la prevención de la violencia contra las mujeres a nivel local?

5. ¿Cuáles son los retos que debemos enfrentar para la prevención de la violencia contra las mujeres a nivel municipal?

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Requisitos para presentar postulación Documentos

• Llenar formulario de postulación (en formato Word, adjuntar fotografía digital)

• Currículum Vitae (máximo 2 páginas) • Título de diversificado o constancia de estudios universitarios (escaneado) • Documento Personal de Identidad –DPI- (escaneado) • Carta de respaldo institucional membretada y sellada, donde se avala la

participación de la persona postulante, se indican las razones para su postulación así como el seguimiento y acompañamiento que la institución dará a la multiplicación del proceso y la utilización de la formación como herramienta para fortalecer los procesos institucionales (escaneada)

• Carta personal de exposición de motivos para participar en el proceso, • compromiso de permanencia y participación activa en el diplomado (2 pág.

escaneada) Disponibilidad

• 10 horas semanales para dedicar a: lectura previa, participación en conferencias virtuales, participación en foros de discusión, controles de lectura previa, asesoría académica y elaboración de trabajos de módulo

• Días jueves de 14:00 a 16:30 horas, para participación en conferencias virtuales

Sugerencias de equipo para la máxima utilización de la plataforma Webex

• Computadora con capacidad de procesamiento de 1 Gb de memoria RAM (como mínimo)

• Con sistema operativo que soporte la interacción en videoconferencias • Conexión a internet de alta velocidad (DSL, Modem 1 Mb. de velocidad) • Sistema de audio y video para participar en videoconferencias

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Proceso de selección de participantes

1. Los documentos solicitados deberán ser enviados en el formato solicitado, al correo abermudez@ciprevica.org teniendo como última fecha para la recepción el día 29 de abril de 2015. No se aceptará documentación fuera de esta fecha. Las postulaciones incompletas no serán tomadas en cuenta para el siguiente paso del proceso.

2. Se concertará una entrevista virtual a través de la plataforma Webex con

las personas postulantes que cumplan los requisitos solicitados, ésta tendrá una duración de 15 a 30 minutos. Es importante que en el formulario de postulación se incluya cuenta de Skype, para solucionar dificultades en el acceso a la plataforma Webex. Las entrevistas se realizarán del 04 al 08 de mayo de 2015 y en el mismo período, las personas postulantes recibirán una capacitación básica para el uso de la plataforma virtual.

3. Se informará sobre los resultados del proceso de selección el día 11 de

mayo de 2015.

4. La reunión de información general sobre el diplomado y de inducción en el uso de la plataforma educativa Chamilo se realizará el día 14 de mayo de 14:00 a 16:00 horas a través de la plataforma Webex.

5. La inauguración del diplomado se realizará el día jueves 21 de mayo, con la

conferencia inaugural que se desarrollará a través de la plataforma Webex de 14:00 a 16:00 horas.

Temporalidad

El diplomado tendrá una duración de 5 meses, entre mayo y septiembre del año 2015, divididos de la siguiente forma:

• 1 semana para inducción para utilización de plataforma educativa de CIPREVI

• 1 semana para conferencia inaugural • 15 semanas para el desarrollo de los módulos temáticos • 2 semanas para entrega de ejercicio final • 1 semana para conferencia de clausura • 3 semanas para entrega de resultados y diplomas de acreditación.

Las conferencias virtuales a través de la plataforma Webex se realizarán los días jueves de 14:00 a 16:30 horas, a partir del 21 de mayo, siendo necesario conectarse media hora antes para realizar pruebas de audio y video. Se solicita

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disponer de 13:30 a 17:00 horas, previendo que la riqueza de experiencias de las personas participantes, pueda extender la discusión grupal. Las actividades como foros, asesorías, entrega de trabajos y evaluación de las conferencias, no tienen un horario específico, solamente fechas límite para la entrega.

Acreditación del Diplomado CIPREVI extenderá un diploma de aprobación firmado, sellado y con número de registro de seguridad, a quienes cumplan con los requisitos de evaluación y las normas de participación establecidas para el efecto. También se entregará certificación de contenidos aprobados.

Resumen de fechas importantes

Fechas Actividades 29 de abril Fecha límite para la recepción de postulaciones. 04 al 08 de abril Entrevistas virtuales y capacitación básica en el uso de la

plataforma virtual Webex a postulantes con documentación completa.

11 de mayo Información sobre resultados de la postulación 14 de mayo Reunión para información general del diplomado,

lineamientos mínimos de redacción, ortografía y referencias bibliográficas e inducción en el uso de la plataforma educativa Chamilo para las personas seleccionadas

21 de mayo Conferencia inaugural en línea (plataforma Webex) Observación: Las personas interesadas pueden hacer sus consultas a la dirección de correo electrónico abermudez@ciprevica.org o a los teléfonos: (502) 2332-6126 / 2362-6128 con Ana Margarita Bermúdez, antes de postular oficialmente.