Intento de ingreso sin el pase de seguridad

Instalación Portuaria XYZSimulacro de Protección

Marítima

Sesión informativa para los supervisores

fecha

Intento de ingreso sin el pase de seguridad

Control de acceso:Personal

Ingreso de empleados sin pase de seguridad

Simulacro D114

Intento de ingreso sin el pase de seguridadAlcance• Fecha, hora, lugar• Propósito• Objetivos• Resultados deseados• Supervisores• Jugadores• Materiales• Escenario• Lista Maestra de Sucesos• Tareas de los supervisores• Comunicaciones• Seguridad• Puesta en común

Intento de ingreso sin el pase de seguridad

Número de simulacro: X/XX

Fecha:

Fecha de inicio:

Lugar:

Hora estimada de finalización:

Intento de ingreso sin el pase de seguridad

Propósito

Mejorar la competencia del personal de seguridad de la instalación portuaria en el control de los accesos a la instalación portuaria.

Intento de ingreso sin el pase de seguridad

Objetivos

• El personal de seguridad realizará controles de identificación según los procedimientos del PPIP.

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Resultados deseados

El personal de seguridad podrá:• Aplicar los procedimientos correctos de identificación y verificación de personal.

• Denegarle el ingreso al personal no autorizado.

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Equipo de Supervisión

• Supervisor Principal: OPIP, Sr. AAA

• Simuladores Empleado 1: Sr/Sra. XXX Empleado 2: Sr/Sra. YYY

• Responsable de Seguridad

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Jugadores

• Personal de seguridad de guardia

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Materiales • Documento de identidad distinto del pase de seguridad para la instalación portuaria

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Escenario• Los empleados de la instalación portuaria reciben pases de seguridad. Por varios motivos, es probable que algunos empleados no tengan sus pases de seguridad cuando se presentan a trabajar.

Intento de ingreso sin el pase de seguridadLista Maestra de Sucesos

S/N Hora Suceso De Para Medio de entrega Respuesta esperada Observaciones

001 30 mins antes Todos los participantes en sus puestos

002 25 mins antes Inicio del simulacro Supervisor Principal

Todos Walkie Talkie Ninguna Iniciar simulacro

003 Horario normal de ingreso

Visita 1 intenta conseguir un pase de visita

Empleado 1 Personal de seguridad

Las visitas intentan visitar la oficina de admisión para ingresar.

Se utilizaron otros medios para determinar la identidad del empleado? ¿Se tomaron medidas según los procedimientos?

004 1 hora después del horario normal de ingreso

Visita 2 intenta conseguir un pase de visita

Empleado 2 Personal de seguridad

005 1100 Simulacro completado

Supervisor Principal

Todos Walkie Talkie Dispersión del personal/equipos

Fin del simulacro

006 1130 Sesión de recapitulación inmediata

Supervisor Principal

Todos No corresponde

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Tareas de los supervisores

• Empleado 1: Sra. XXX: Olvidó el pase de seguridad en el apuro de llegar al trabajo. Tiene documento de identificación personal, pero no es necesario que lo muestre salvo que se lo pidan.

• Empleado 2: Sr. YYY: Un carterista le robó el pase de seguridad y el documento de identidad camino al trabajo. Hizo la denuncia en la Policía pero no tiene copia de esta.

• Muestra el pase real para poder acceder después del simulacro.

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Comunicaciones

• Teléfono celular • Walkie Talkie

Jugador: Canal YY Supervisores: Canal ZZ

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Iniciar simulacro

Debe comenzar el simulacro.

Suspender simulacro

Se suspende temporariamente el simulacro.

Continuar simulacro

Debe reanudarse el simulacro desde el punto en que se suspendió.

Detener simulacro

Debe finalizarse el simulacro (antes de tiempo).

Fin del simulacro

Se ha concluido el simulacro.

Simulacro, simulacro, simulacro

El mensaje o enunciado que sigue a dicho preámbulo se relaciona únicamente con el simulacro y no debe confundirse con la realidad.

Palabras clave

Intento de ingreso sin el pase de seguridad

Seguridad• La integridad física del personal es de primordial importancia• No debe existir contacto físico entre los jugadores y los supervisores que hacen de intrusos, etc.• El personal de seguridad no debe ser grosero al dirigirse a los supervisores que hacen de “intrusos”• No debe descuidarse la integridad de los equipos

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Puesta en común

• Lugar:

• Secretario:

• Asistencia

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