IV Reunión Ordinaria de la Red de Escuelas de Salud ...

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Lima, Perú Diciembre de 2016 Mg. Marita Cadile Coordinadora Técnica Observatorio Federal de RHUS IV Reunión Ordinaria de la Red de Escuelas de Salud Pública de la UNASUR – RESP/UNASUR “Las Tecnologías Educacionales y la Formación en Salud Pública: desafíos y oportunidades en la región de la UNASUR” La Gestión de la Educación Permanente en el marco de la política de RHUS y la cooperación técnica horizontal

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Lima, Perú Diciembre de 2016

Mg. Marita CadileCoordinadora Técnica

Observatorio Federal de RHUS

IV Reunión Ordinaria de la Red de Escuelas de Salud Pública de la

UNASUR – RESP/UNASUR

“Las Tecnologías Educacionales y la Formación en Salud Pública:

desafíos y oportunidades en la región de la UNASUR”

La Gestión de la Educación Permanente en el marco de la política

de RHUS y la cooperación técnica horizontal

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ARGENTINA

Fuerza de trabajo en Salud

716.511 Profesionales

Activos Registrados

(Grado, Técnicos y

Auxiliares)

(2015)

REFEPS: Red Federal de

Profesionales de la Salud

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Argentina: Médicos

Nro. de Médicos

166.187

Población

42.202.935

Tasa (2013)

3.9

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Argentina: enfermería

179.175

19.729 Licenciados

73.373 Técnicos

86.073 Auxiliares

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Comparaciones Internacionales: Tasas por mil

habitantes1

Nº médicos POBLACIÓN Tasa 2

166.187 42.202.935 3,9

1 http://www.who.int/gho/publications/world_health_statistics/2013/es/2 Argentina: datos REFEPS- SIISA 2013

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Argentina: organización federal

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jurisdicciones

Grandes

asimetrías

regionales

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Fortalecimiento de la APS

Cobertura: los trabajadores adecuados en los lugares

adecuados.

Equidad: igualdad de oportunidades en el acceso a la

formación

Calidad: recursos humanos competentes

Principios para orientar y regular la formación de la fuerza de trabajo en salud

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Desafío: EPS de los equipos de Salud

Redes de

aprendizaje y

educación continua

Coordinación del

Ministerio de Salud

conformar Redes de

aprendizaje.

Incrementar la oferta

de EPS a través de

cursos virtuales con

diversas modalidades

Nodo de Argentina del Campus Virtual

de Salud Pública

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CVSP OPS/MSAL

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Desarrollo progresivo del CVSP/OPS - MSAL

Constitución del nodo Argentino

Alumnos / Formación como tutores

Docentes / Participación en propuestas del CVSP

Desarrolladores y coordinadores de cursos propios

Conformación de un equipo experto en propuestas de capacitación en entornos virtuales

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Promoviendo un modelo colaborativo y en Red

Los cursos terminados

quedan disponibles

como recurso abierto

La capacitación bien público

De desarrollar cursos para

nuestro sistema a ofrecerlos

regionalmente

Cooperación regional

De disponer de vacantes en cursos de OPS a nacionalizar dichos cursos

Asistencia técnica

Enfoque de EPS

d

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Coordinación del proceso de desarrollo y gestión

de propuestas educativas virtuales del MSAL

Opcional: Instancias presenciales de apertura o cierre

Información /conocimiento

Sujetos

Prácticas educativas

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Integración de acciones y enfoque

Enfoque educativo de EPS

Alcance Nacional/internacional

Oferta de cursos por invitación o interés propio

Unificación de criterios de evaluación

Registros de actividades y participación

Certificación conjunta MSAL/OPS-OMS. Certificados

de descarga digital

Reconocimiento INAP (puntaje para agentes de la

Administración Pública)

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Integración de acciones y enfoque

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Recursos Iniciados

Espacio de contribución estratégica para la distribución

y gestión del conocimiento en Salud Pública y para el fortalecimiento de capacidades profesionales

en la Región

Cursos en desarrollo con

modalidad presencial,

semi-presencial, virtual con

tutorías

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El Nodo cuenta con cursos de Autoaprendizaje/Autoadministrados

Dada la masificación que

implica este tipo de cursos,

es importante tener en

cuenta qué tipo de

contenido se transmitirá, a

quiénes está dirigido

Desafío: ¿cómo tornar productivas estas propuestas? ¿Cómo promover

su utilización en el marco de la cooperación?

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Cursos Abiertos

Cursos ya finalizados

con acceso libre; donde

el participante puede ver

recursos de aprendizaje

y conocimientos

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Una nueva categoría de uso interno es PRÓXIMOS

Categoría que alberga los

espacios pedidos y otorgados

para nuevos cursos o

clonaciones de Aulas, que

aguardan ser editadas y

montadas para su desarrollo.

Una vez montados, se solicita el

cambio de categoría.

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Tipos de cursos del Nodo

CURSOS

RED

INVESTIGACIONES

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Una Comunidad de Práctica

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Próximos a sumarse!

Programa Nacional de Alimentación

Saludable y Prevención de la Obesidad

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Progresión de la Matricula 2011 - Actualidad

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Progresión de Cursos desde 2011 - Actualidad

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Cantidad de Cursos por año

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Cantidad de Cursos por año

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Cantidad de Cursos por año

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Cursos Abiertos

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Curso de formación docente

tutorial para el Sistema de

Residencias.

Estrategias y Herramientas

Pedagógicas

2013-2014-2015

Ediciones

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Sistema de Salud: 75% de las Becas

de Residencias

20%

8%

15%

55%

2%

Nacional

Otros públicos

Privado

Provincial

Seg. Social

8% financiamiento público Fuerzas Armadas, Seguridad

Municipios y Universidades

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Módulos y Ejes Temáticos

Introducción al Curso y familiarización con el Aula

Virtual

1. Las Residencias como Ámbito de Formación.

2. Estrategias Pedagógicas para las Residencias

3. La Programación y Gestión de un Proyecto

Educativo en las Residencias.

4. El Seguimiento y la Evaluación.

Espacio de Integración Final y Despedida

Mejorar la calidad de la docencia en

Servicio

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Adecuación del Curso

CABA

PCIA. DE BUENOS AIRES

CORRIENTES

En preparación: para la región de centroamérica.Normativas locales

Adaptación de casos

Revisión BibliográficaAjuste a la

realidad local

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Países de los participantes

Argentina

Bolivia

Chile Brasil

Colombia

Costa Rica

Rep. Dominicana

Ecuador

El Salvador

España

Honduras Cuba

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México

Nicaragua

Panamá

Paraguay

Estados Unidos

Uruguay

Venezuela

Noruega

Perú

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Qué son los Recursos Educativos Abiertos

(Doc. Política General REA / CVSP/BVS. Abril 2014)

Cursos completos

Software educativo

Módulos de contenido

Recopilaciones y publicaciones

• Herramientas para el

desarrollo

• Herramientas para la

implementación

Fundamental el

propósito educativo

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Resultados

Consolidar un equipo experto en

desarrollo y gestión de propuestas de

capacitación en entornos virtuales

Visión de la cooperación técnica:

herramienta de crecimiento institucional

Formación de trabajadores de equipos de

salud en todo el país

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En síntesis…

La construcción de una respuesta

conjunta a las necesidades de formación

a nivel nacional y la evolución, a través

de la cooperación, hacia el diseño de

propuestas de EPS a nivel regional

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Muchas Gracias!!!

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