Kart coach

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Page 1: Kart coach

KART

COACH

Desarrollo de Habilidades

Directivas a través del

karting

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Kart Coachoutdoor training mediante la conducción de un kart

QCoach ha desarrollado una innovadora metodología de aprendizaje, basada en el

outdoor training:

El Kart Coach, es un producto diseñado especialmente para satisfacer los requisitos

esenciales para promover el desarrollo personal de los altos directivos de las

empresas.

La sensación de adrenalina propia de la conducción, es muy similar al día a día de la

vida de un directivo. Así, esta actividad reúne los requisitos esenciales para representar

un escenario ideal para el aprendizaje.

Al atractivo de la actividad se le suma el hecho de estar conducida por un experto en

coaching, que guiará en todo momento a los participantes para la mejora constante del

pilotaje.

En síntesis, el Kart Coach, supone una competición contra los

demás, pero sobretodo es lucha contra una mismo, ya que

persigue el desarrollo personal de cada uno de los participantes.

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Beneficios

El Kart Coach es una actividad con múltiples beneficios para

un directivo, ya que permite la adquisición de conocimientos

sobre los mecanismos que permiten la búsqueda de la

excelencia, con el método y entorno más innovador.

Además, se maximiza la asimilación del aprendizaje, porque:

Se promueve la sensación de mejora constante.

Se demuestra la necesidad de perfeccionar las habilidades

psicológicas personales para poder aprender o mejorar en la

conducción, lo que atrae hacia ellas la atención del

participante.

La intensidad de las vivencias hace que el efecto de la

formación tenga un alcance mucho mayor, pues la actividad

requiere que la persona ponga todos sus recursos en

contacto con el aprendizaje, no sólo el pensamiento

consciente.

Y… la persona acaba la jornada habiéndose iniciado o

perfeccionado en el karting, producto del aprendizaje y

participación intensa de esta metodología.

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Objetivos

El coach entrenará a los pilotos para un cambio cualitativo en su rendimiento mental.

Este entrenamiento permite superar barreras que no son físicas. Se consigue así un

mayor rendimiento no solo en la conducción, sino también en la vida laboral y personal.

En definitiva, en el Kart Coach:

Se reconocen las distintas características de cada

individuo, sus consecuencias y cómo superarlas

individualmente y con ayuda del coach.

Se trabaja la concentración como clave de la eficiencia

personal.

Se promueve el establecimiento de estrategias y objetivos

que guíen nuestro camino, cómo vía para ser efectivos.

Se enfatiza la necesidad de ser flexible y de estar abierto

de forma permanente al aprendizaje continuo, para así

mejorar.

Se pone de manifiesto la importancia de la confianza en

uno mismo y la ambición, para la asunción progresiva de

metas.

Además es el entorno ideal para establecer contactos con

directivos de otras empresas (networking).

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Contenidos

Mediante el modelo de formación propio de QCoach en las sesiones de outdoor

training, caracterizado por la combinación de participación en las distintas

actividades planificadas y las transferencias de las mismas, en el Kart Coach se

trabajaran los siguientes contenidos:

Puesta en común de las expectativas previas y los conocimientos relacionados con la

conducción, comparándolo con la conducción de un kart

Estudio del trazado, dividiéndolo en partes y estableciendo objetivos para cada tramo

Análisis de los tiempos por vuelta de cada piloto, para ver posibles puntos de mejora

Análisis de los aspectos mentales implicados en la mejora constante hasta la

excelencia: autoconfianza, tolerancia a la frustración, flexibilidad, etc.

Trabajar aspectos relacionados en la lucha contra una mismo (mejorar los tiempos y/o ser

regular en los mismos), así cómo la lucha contra otros elementos (mejorar la posición inicial)

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Programa

09,30 Presentación de la actividad

- Coach

Reconocimiento del circuito

10,30 Entrenamientos libres

11,00 Primera transferencia

- Asunción de riesgos

- Toma de decisiones

Pautas para mejorar: elementos técnicos y psicológicos implicados

11,30 Coffee – break

12,00 Entrenamientos oficiales

- Preparación de la estrategia

12,30 Segunda transferencia

13,00 Carrera

- Podium y entrega de trofeos

13,30 Tercera transferencia de:

- Elementos de la eficiencia personal:

Aprendizaje constante (flexibilidad)

Establecer estrategias y objetivos

Crear rutinas

Concentración

Confianza y ambición

- Análisis:

Orientación al logro o al fracaso

Capacidad de aguantar la presión

Iniciativa

Aplicación de aprendizaje a entorno profesional

14,30 Cierre y/o comida

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Sessión dirigida por:

Joaquín Dosil Díaz:

Doctor en Psicología de la Educación y del Deporte de la

Universidad de Vigo.

Ha publicado 17 libros sobre psicología deportiva. Entre

ellos destacan “Psicología de la actividad física del

deporte” (McGraw-Hill), que se utiliza como manual de

esta materia en el INEF y “The Sport Psychologist's

Handbook” (Wiley) de gran prestigio internacional.

Es coach de directivos y entrenadores, como Miguel

Ángel Lotina (Deportivo de La Coruña) y de pilotos del

mundial de motos y del mundial de automovilismo. Entre

ellos, el Campeón mundial de 250 CC Jorge Lorenzo, el

piloto de F1 e IndyCar Ernesto Viso, el piloto de F3 José

Luis Abadín...

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