La bacteria simbiótica 8

12
La Bacteria Simbiótica Nº 8 - Mayo, junio y julio de 2011 (2.000 ejemplares) Publicación de la sección de sanidad del Sindicato de Oficios Varios de Madrid de la cnt Todos somos iguales ante la ley, pero no ante los encargados de aplicarla. Stanislaw Jerzy Lec CNT Asociación Internacional de los Trabajadores AIT Valdeacederas a Cuatro Caminos 12:00 horas

description

Publicación madrileña sobre el movimiento antiprivatización de la sanidad. Número 8.

Transcript of La bacteria simbiótica 8

La BacteriaSimbióticaNº 8 - Mayo, junio y julio de 2011 (2.000 ejemplares)

Publicación de la sección de sanidad del Sindicato de Oficios Varios de Madrid de la cntTodos somos iguales ante la ley,

pero no ante los encargados de aplicarla.Stanislaw Jerzy Lec

CNT Asociación

Internacional de los Trabajadores

AIT

Valdeacederas a

Cuatro Caminos

12:00 horas

2 La Bacteria 8

Editorial

Con los avances tecnológicos cada vez hay más sectores donde hace falta menos mano de obra, y con la excusa de su crisis se repiten los despidos, ERE´s, la obligación de hacer horas extras y el trabajar cada vez más tiempo por menos dinero.Las burocracias sindicales lo saben, lo consienten y potencian con sus acuerdos con la patronal sobre la reforma laboral y la de las pensiones.Hacemos falta menos trabajadores, con la crisis menos todavía, pero nos obligan a cotizar más años y en mayor proporción para poder descansar cuando seamos mayores. Las oposiciones para trabajar en el estado, el último reducto de condiciones laborales dignas están en extinción. Respecto a su número y a su condición, ya que se aprueba para ser laboral, no funcionario.Pero nos dicen que para salir de la crisis tenemos que seguir consumiendo, pagar más impuestos, la hipoteca, el copago sanitario, subvencionar a los bancos...

Sección de sanidad CNT-AIT MadridPlaza Tirso de Molina 5, 2º [email protected]

www.alasbarricadas.orgwww.cnt.es

www.lahaine.orgwww.lamalatesta.netwww.otromadrid.org

Dispendio Fecal

Secretario General de la Fundación para el Análisis y Estudios Sociales (FAES), desde marzo de 2010

es nuestro Consejero de Sanidad. Sustituyendo al ini-gualable Güemes, su labor a la chita callando le hacen

merecedor de nuestro premio, puesto que continúa con la privatización y la deriva-ción de servicios a las empresas privadas. A veces, con tan buenos resultados en la prestación de servicios como en el sector de las ambulancias. Y todo esto, sin ningún tipo de oposición (¡cómo se lo monta!). Pero Javier, con esto de la crisis y la subida del petroleo no tenemos dinero para comprar un trofeo como el Dispendio Fecal. Así que te envíamos una pecera del todo a 0,60 € con una hez gastrointestinal en su interior. Damos las gracias al jefe de Correos que no nos ha cobrado el paquete al enterarse de nuestra tan noble intención. Después de veinte años en Correos, ha visto como se transformaba de empresa pública en privada: “todas las peceras que queráis enviar, dármelas a mi que las envío gratis, meca**ensupu**madre...” nos dijo.

barricadavisual

Javier Fernández-Lasquetty, después de recibir la pecera.

3Mayo, junio y julio 2011

Un convenio único para todos los trabajadores de la sanidadDivide y vencerás, este viejo dicho es lo que mejor expresa la estrategia del capital, la teoría de que los convenios colectivos deben mejorar el estatuto de trabajadores está muy alejada de la realidad. Así, dentro de la sanidad podemos encontrar diferentes convenios en donde la misma categoría define una labor diferente o bien una categoría diferente realiza una misma función, Esto conlleva una diferencia salarial, de derechos, y la posibilidad en un futuro próximo de prescindir de una de las categorías. Como de-cíamos esta división no solo es injusta, además según la legislación vigente se exige un delimitación en legislación laboral, es decir que a la hora de firmar un convenio solo se contará con el sector afectado, así nos encontramos con diferentes tipos de convenio que obligan a dividir las fuerzas; por ejemplo encontramos; funcionarios, personal labo-ral, estatutario, personal de contrata... Esto obliga a la clase trabajadora a luchar por su sector delimitado de acuerdo con la legislación vigente. Debemos sumar la división que representan el personal de la empresa privada fragmentándose por centros de gestión, es decir por empresas, esta subdivisión además afecta a la posibilidad de coordinación-gestión, entre centros, que permitan mejoras para usuarios, ya que los recursos tanto en material, como en conocimiento se quedan en el ámbito de la empresa.Aquellos que creen que un puesto estable en la sanidad no corre peligro, incurren en un error de análisis de la realidad, son muchos los cambios que se pretenden en un futuro: la privatización de los servicios y las diferencias dentro de las mismas categorías son factores que avocan a una mala gestión, a la precariedad total. Nosotras creemos que el sálvese quien pueda es otro triunfo del capital, lo que debería predominar es la con-ciencia colectiva y pensar que lo que les afecte a unos, a largo o corto plazo nos afectará a todos, ya no sólo por un cambio integral de la sociedad, en lo inmediato para la lucha contra la desmejora de nuestro escuálido bienestar. Exigimos un CONVENIO ÚNICO que conserve a todo el personal actual, y que las cate-gorías se unifiquen dentro de la más favorable para tod@s nosotr@s.

Catalunya: cierre de camas y despidosHospital Virgen de la Cinta (Tarragona)Cierre de 35 camasCierre de 2 de los 5 quirófanos60 trabajadores eventuales despedidosHospital de Bellvitge (Barcelona)Cierre de 48 camas400 trabajadores eventuales despedidosHospital Clínic (Barcelona)Cierre de entre 50 y 100 camasCierre de las urgencias del C. ValènciaHospital del Mar i l’Esperança (BCN)Cierre de las urgencias nocturnas en el Hospital de l’Esperança

Hospital de Mataró (Barcelona)Cierre de 45 camas, 3 de la UCIHospital Joan XXIII (Tarragona)Cierre de 48 camas240 trabajadores eventuales despedidosHospital Arnau de Vilanova (Barcelona)50% de lo quirófanos cerrados en semana santa y veranoConsultas externas cerradas en semana santa y el 50% en veranoHospital Josep Trueta (Girona)11% menos de actividad a partir de octubre1/3 de los trabajadores eventuales despedidos

4 La Bacteria 8

Alejemos la religión de nuestras vidas “Haz algo que muy pocos se atreven a hacer hoy en día, ir a misa”. Con este mensaje, la Dirección Pastoral del Hospital Clí-nico San Carlos, invita a pacientes y familiares a acudir a las homilías que se ofrecen en la capilla del hospital. El cartel, en el que se informa de los horarios de las misas, apa-rece el logo de Sanidad de la Comunidad de Madrid y el nombre del propio hospital.Tras conocer la existencia de los carteles, la Dirección del Hos-pital ha ordenado a la Dirección Pastoral la retirada de su logo-tipo en esa propaganda.

“El hospital no ha dado su autorización para que se pusiera el logo y ha pedido a la delegación pastoral que lo elimine del cartel”, explica un portavoz de la Consejería de Sanidad.La rectificación se produce después de la polémica entre la Universidad Complu-tense y la Comunidad de Madrid, cuando varios jóvenes se semidesnudaran en la capilla de la Universidad para protestar por su existencia.La sección sindical de CNT-AIT en el Gregorio Marañón, ya pidió el cierre de las capillas cristianas del centro hospitalario en junio de 2009.La existencia de locales destinados al culto religioso en un espacio público y esta-tal, como es el Hospital General Universitario Gregorio Marañón, pone en entredi-cho el laicismo constitucional del Estado español.En este caso se trata de varios locales utilizados por los creyentes de la religión cristiana, vulnerando los artículos 14 y 16 de la Constitución española: el espacio público es un ámbito laico reconocido constitucionalmente, donde una confesión religiosa no puede imponer sus símbolos o creencias, ya que conviven otras reli-giones junto al agnosticismo y el ateísmo.Este hecho concreto violenta a la comunidad sanitaria, ya que los trabajadores y usuarios que comparten dicho espacio no tienen por qué compartir esas creencias.Además, el Estado (representado por el hospital Gregorio Marañón) no puede ad-herirse ni prestar su respaldo a ningún credo religioso y, por lo tanto, no puede propiciar que una parte de la ciudadanía se sienta más o menos discriminada por motivos religiosos.Como trabajadores del centro hospitalario, organizados en la Sección Sindical

de la Confederación Nacional del Traba-jo, solicitamos nuevamente a la gerencia del Gregorio Marañón el cierre de estos locales para el uso religioso y su habilita-ción para usos específicamente sanitarios, para el buen provecho de este hospital y un mejor servicio a los usuarios.fuera de nuestras vidas

5Mayo, junio y julio 2011

El convenio de la Fundación Jiménez Díaz se amplía 30 añosLa Comunidad de Madrid ha aprobado la renovación del convenio por el que la Fundación Jiménez Díaz sirve al sis-tema público de salud. La nueva firma amplía a 30 años el acuerdo entre la región y la fundación, que gestiona la empresa Capio. Se recoge la necesidad de modernización del hospital mediante un plan funcional calculado en 101 mi-llones de euros. También se detalla la posibilidad de atender a cualquier ma-drileño en virtud de la libre elección de especialista, ya en vigor.

Servicio de ambulanciasEl transporte sanitario no urgente, el que prestan mediante concierto con la Comunidad de Madrid varias empresas de ambulancias, está convulsionado. El traslado de pacientes desde sus casas al hospital y al revés, para recibir trata-miento (quimioterapia, diálisis...) acu-mula miles de reclamaciones por retra-sos que en ocasiones llegan a las seis horas y que han hecho perder sesiones y citas médicas. Era una situación cono-cida por la Consejería de Sanidad que ahora se ha agravado hasta el punto de llegar a los juzgados, que han admitido a trámite contenciosos y querellas con-tra la Administración.Los contratos de transporte sanitario no urgente, que se acaban de adjudicar, suponen 62 millones que la Comunida-da pagará en los próximos cuatro años.

h t t p : / / m i s a l u d n o e s u n n e g o c i o .n e t / a c t u a l i d a d .php?p=5528&more=1&c=1&tb=1&pb=1

Centros de discapacitadosRecientemente se han cerrado tres cen-tros de discapacitados en la Comunidad de Madrid, se ha hecho en 48 horas sin avisar, alegando que es por la seguri-dad de los usuarios y trabajadores aun-que su propia resolucion dice que no hay riesgo inminente. Se ha trasladado a los discapacitados de atencion directa a una residencia de ancianos que fue desalojada en 48 hrs para dejar hueco, ahora esta hacinados, en un centro que no esta preparado y quieren hacer re-forma con ellos dentro para readaptar el centro. Hay mucho mas...

http://cerrojazoenmadrid.blogspot.com

La barbie castiza

o chulaponaprivatizadora

pide tu muñeca de regalo en cualquier mutua privada

6 La Bacteria 8

7Mayo, junio y julio 2011

Si hace unos meses fue la reforma laboral, ahora le ha tocado a las pensiones. Las corporaciones sindicales UGT y CCOO, después del amago de protesta del 29-S se han puesto de nuevo de acuerdo con el gobierno para asestar un nuevo golpe a los derechos de los trabajadores.Los recortes que se introducen son:

• Se eleva la edad de jubilación de 65 a 67 años. A partir de 2013, se añadirá un mes por año hasta 2018 y dos meses por año desde 2019 hasta 2027. Sólo los que tengan cotizados 38 años y 6 meses, podrán jubilarse a los 65 años.

• Se incrementa el periodo de cotización de 35 años a 37 años para poder jubi-larse con el 100% de la pensión. Se hará a partir de 2013 a razón de tres meses por año.Esto hace que se modifique la escala de cálculo, de manera que se rebaja la cantidad efectiva que percibirán los trabajadores en torno a un 5% de media para unos años de cotización dados. Si ahora, un trabajador o trabajadora que haya cotizado 20 años cobra un 65% de su pensión, a partir de la reforma cobra-rá un 61.4%. En el caso de una cotización de 30 años, ahora se percibe un 90%, mientras que con el nuevo sistema se percibirá un 84,2% de la base reguladora de la pensión.

• Si actualmente, sólo la mitad de la clase trabajadora se jubila habiendo trabaja-do más de 36 años, es de suponer que las generaciones futuras van a tener muy dificil cobrar más allá del exiguo 50% de la base reguladora que se consigue con 15 años de cotización, e incluso que muchos de ellos no puedan acceder ni siquiera a percibirla.

• Se podrán jubilar anticipadamente a partir de los 63 años, pero deberán contar con un mínimo de 33 años cotizados, además de ver como se reduce su pen-sión en 7,5% por cada año en que adelanten su retiro. La jubilación anticipada también se podrá aplicar a los 61 años en caso de crisis económica, pero se penaliza economicamente aún más quien trabaja, ya que serán necesarios los 33 años mínimos de cotización y además su pensión se reducirá entre 33% y un 42% de la base reguladora. Por otra parte, la jubilación especial a los 64 años, también desaparece.

• Cálculo de la pensión. El período de cálculo de la base reguladora se elevará de los 15 años actuales a 25, es decir, si hasta ahora se calculaba en función del salario de los últimos 15 años, a partir de ahora se hará teniendo en cuenta los últimos 25 años trabajados, lo que ocasionará que el importe de las pensiones se reduzca aún más, ya que los salarios más antiguos son casi siempre más ba-jos. Se hará de manera progresiva, a razón de un año desde 2013 hasta 2022.Es conocido el deseo del sector financiero de traspasar las pensiones del siste-ma público al sector privado, es decir, quedarse con el negocio de las pensiones. Para ello, se ofrecen incentivos fiscales y bonificaciones, pero no es suficiente. Es necesario que desaparezcan las pensiones públicas, como forma de garan-tizarse que la totalidad de trabajadores y trabajadoras (que puedan) contratará un plan de pensiones privado.

8 La Bacteria 8

La lucha de clases ha muerto, nos di-cen los estúpidos. Pues bien, aquí una muestra más de que ellos, los estú-pidos, lleván razón. Por eso votarán PSOE o PP, y, por ende, a los dictados de la CEOE, y de las grandes empresas que gobiernan de facto el estado espa-ñol, como se pudo ver con toda claridad tras la reunión de Zapatero con los pro-pietarios de estas empresas, y el propio presidente de la CEOE.

El presidente de la Confederación Es-pañola de Organización Empresariales (CEOE), Juan Rosell, ha recomendado este martes ‘introducir una serie de pe-nalidades’ en la sanidad pública para reducir el gasto.De visita en Zaragoza para dictar una conferencia sobre el tema ‘El empleo en España: la perspectiva empresarial’, en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Za-ragoza, el presidente de la patronal es-pañola ha recordado que la sanidad y la educación públicas representaron el 55 por ciento del gasto de las administra-ciones autónomas durante 2010, para añadir a renglón seguido que ‘el dinero no es infinito’ y es preciso hacer ‘un uso más eficiente’ de los recursos públicos.En rueda de prensa, Rosell no se ha decantado por medida alguna, después

de que el presidente de la Región de Murcia y candidato popular a la Presi-dencia del Gobierno de esta comunidad autónoma, Ramón Luis Valcárcel, pro-pusiera introducir el copago en algunos servicios públicos básicos.Sin embargo, sí ha comentado que la esperanza de vida ha aumentado en los últimos años y que cada vez se curan más enfermedades, por lo que llegará un momento en el que el sistema sani-tario público llegue a sus “límites”.Sin apostar por ninguna medida, Juan Rosell ha mencionado varias posibili-dades para reducir el gasto sanitario, como el copago o la colaboración pú-blico-privada.

Rosell ha propuesto que todos “los po-líticos” lleguen a un compromiso sobre el asunto y hagan un análisis exhausti-vo, viendo qué posibilidades hay de re-ducción para después empezar a tomar decisiones. “Lo peor es quedarnos quie-tos, parados”, ha opinado Rosell, quien ha urgido a valorar todas las medidas a adoptar ‘cuanto antes’.

http://www.kaosenlared.net/noticia/pre-sidente-ceoe-pide-trabajadores-tengan-pagar-sanidad-reciben

Este no ha sido, está de juicios

por estafa

Este si ha sido, ¿estará de juicios

por estafa?

El presidente de la CEOE pide que los trabajadores paguen por la sanidad que reciben

9Mayo, junio y julio 2011

El negocio de los centros de menores

Javier San Sebastián Cabasés, actual jefe de la Unidad de Psiquiatría Infantil del hos-pital Ramón y Cajal, se convirtió en septiembre de 2010 en el nuevo presidente de la Fundación O´Belén, la principal empresa dedicada a la reclusión “terapéutica” de niños del sistema de protección (es decir, aquellos chavales que sin haber cometido ningún delito, se encuentran tutelados por el estado). La fundación también está presente en centros de menores con medidas judiciales (“reformatorios”).El entramado O´Belén saltó a la luz pública en febrero de 2009, cuando un informe del Defensor del Pueblo señalaba que en los centros de “protección” de menores de esta fundación se producían malos tratos sistemáticos, los niños denunciaban humillacio-nes, golpes y vejaciones, y se les podía estar sobremedicando. En ese momento se sabe también que varios trabajadores habían denunciado malos tratos y al menos un centro en la Comunidad de Madrid, había sido clausurado preci-pitadamente tras una inspección sorpresa del Defensor del Pueblo. Se descubre que al menos tres niños han muerto bajo su custodia: Saray (14 años), Hamid (13 años) y David (12 años). Tras meses de denuncia social dos nuevos centros son clausurados en Castilla La Mancha, y el entonces presidente de O´Belén es forzado a dimitir.Ante esta situación, los socios de O´Belén deciden colocar a la cabeza de O´Belén a una figura más “presentable” que su predecesor: un psiquiatra que además ejerce como profesor en la universidad y encabeza la corriente “académica” partidaria de medicar masivamente a los niños conflictivos, reducir la edad penal a los 12 años, y “re-educar” a los niños problemáticos a base de anular su personalidad “para crear una nueva”.La apuesta por San Sebastián es también mediática, puesto que el psiquiatra es her-mano de la periodista afín al PP Isabel san Sebastián y amigo de la también periodista Pilar Cernuda, que se acaba incorporando como patrona a la fundación.San Sebastián también preside la Fundación CONFIAS que promueve la medicación masiva de niños problemáticos, y recientemente realizó un congreso patrocinado por cuatro empresas farmacéuticas.Por último, San Sebastián incorpora a otra destacada figura del PP promotor de políti-cas de reclusión de los niños con problemas: Pedro Núñez Morgades, antiguo “Defen-sor” del Menor de la Comunidad de Madrid. Continúa también a su lado Miguel Ángel Rodríguez, presidente de la empresa Consultora de Formación y Subvenciones, dedi-cada expresamente a la obtención de fondos públicos.Los socios de O´Belén pretenden salvar así uno de los mayores negocios ligados al PP: los centros de menores. Según la revista Intervíu, O´Belén maneja anualmente más de 12 millones de euros siendo contratada sistemáticamente en las comunidades autóno-mas donde este partido gobierna. Con el propósito de “ampliar” la cantidad de niños recluidos en estos centros, San Sebastián fue utilizado por el PP como “experto” ante la Asamblea de Madrid, defendiendo reducir la edad penal a los 12 años y justificando el uso de celdas de aislamiento con niños, pese a que éstos castigos han sido prohibidos por la ONU en su resolución 45/113 por generar autolesiones y riesgo de suicidio.

http://www.centrosdemenores.comhttp://colectivonoaobelen.blogspot.com

10 La Bacteria 8

Berenjenas rellenas de verdurasPartir las berenjenas por la mitad, quitarlas su pulpa y reservarla. Cocerlas un par de minutos en agua y sal.En una sartén, con la mitad del aceite sofreír la cebolla, la zanahoria, el champiñón y la pulpa de la berenjena todo cortado en trozos pequeños, junto a la mitad del perejil.Añadir la harina, remover y agregar la leche poco a poco. Seguir removiendo hasta que espese. Cuando esté en su punto, debemos rellenar las berenjenas y espolvorearlas con el queso rallado.En una fuente de horno colocar las berenjenas y meterlas al horno, previamente calentado a 200 grados, durante 30 minutos. Podemos cambiar el perejil por cilantro y el queso por un poco de pan rallado, o hacerlas sin la bechamel...

Manuel Elkin PatarroyoAtaco (Colombia) 1946

Científico doctorado en medicina y cirugía.Ya hablamos de él en LBS 4, pero ahora volvemos a hacerlo por su nuevo descubrimiento, que avanza en la creación de vacu-nas sintéticas contra todas las enfermedades infecciosas.Patarroyo ha hayado los principios químicos que permitirán crear vacunas sintéticas para prevenir prácticamente todas las 517 enfermedades infecciosas existentes en el mundo.

Su equipo del Instituto de Inmunología de Colombia (FIIC) afrontó el problema des-de el punto de vista de la química, un hito en la ciencia ya que las únicas vacunas existentes se desarrollan a partir de la biología.Tras su estudio definitivo se podrá aplicar a la tuberculosis, papiloma humano, den-gue, hepatitis C o lepra, por citar algunas de las enfermedades más comunes, que provocan anualmente la muerte a 16 millones de personas.Víctima de la voracidad de las multinacionales farmacéuticas que embargaron su equipo de investigación, ha manifestado que “el conocimiento debe servir al bien-estar colectivo; no a los intereses privados”; “siempre debe primar el interés social y público sobre el individual. No creo que siendo el conocimiento universal, alguien tenga que apropiarse de él para su beneficio particular, como las multinacionales farmacéuticas”.También considera que los paises en desarrollo deben potenciar la fabricación de medicamentos genéricos y baratos, oponiéndose a los intereses empresariales. Sudáfrica vivió una disputa en este sentido en el 2009. La India, presionada por los intereses de la unión europea, los está sufriendo actualmente en el 2011.

Ingredientes:

2 berenjenasuna zanahoria picada en

trocitos pequeñosmedia cebolla picada en

trocitos pequeños50 g. de champiñón

100 ml. de leche50 g. de harina

100 g. de queso rallado50 ml. de aceite de oliva

25 g. de perejil picadodos dientes de ajo picado

11Mayo, junio y julio 2011

Inside JobDocumental no sólo sobre las causas, sino también sobre los responsables de la crisis económica mundial que ha significado la ruina de millones de per-sonas. A través de una extensa inves-tigación y de entrevistas a financieros, políticos y periodistas, se muestra el auge de empresarios sin escrúpulos y la degradación de la política y la edu-cación.Ganadora del Oscar 2010 al mejor do-cumental, presenta la indignante his-toria de un “gobierno de Wall Street” y explica cómo esta reciente crisis finan-ciera ha sido efectivamente un “inside job” o delito interno colectivo. Ideado y ejecutado por banqueros, políticos, agencias calificadoras, burócratas y profesores universitarios, quienes uti-lizaron la desregulación para crear y promover complejos instrumentos fi-nancieros para beneficiar sus propias cuentas bancarias, mientras hacían la vista gorda cuando el mercado subpri-

me de hipotecas se desplomó, arra-sando con los ahorros de toda una vida de muchas personas comunes y corrientes. Tal y como se afirma en la película, “esta crisis no fue un ac-cidente.”

OpiniónTal y como publica el diario “El punt” (Catalunya) en el apartado de salud, la Junta de Andalucía ha emitido la pri-mera multa contra la pulsera ”milagro-sa” de Power Balance por publicidad engañosa, tan extendida por todos los niveles culturales y sociales. FACUA ha protestado por ser mínima la multa y que continúe en el mercado estafan-do. Se entiende que es una multa que permite el fraude con impunidad, per-judicando a usuari@s de todo pelaje (total, mal no me va a hacer!). El tema es preocupante además de bochornoso. Casi como lo de Celia Vi-llalobos cuando estaba en el ministe-rio de sanidad, recomendando rabo de toro contra la encefalitis esponjiforme.

Carolina Inza

“Disfrutarás de tu salud sin que nada te falte”. Así anunciaba la Comunidad de Madrid su increíble atención sanitaria. Frente a esto, mi madre, con mi abue-lo de 89 años, se ha encontrado este verano en dos ocasiones esperando horas una ambulancia solicitada que nunca ha llegado. Ha perdido dos veces la misma con-sulta del especialista porque, tras pre-pararse el enfermo y cargarse de pa-ciencia, su transporte no se ha hecho efectivo. Esas son algunas de las consultas a las que los pacientes no acuden y que

Deroguemos laley 15/97

BASTA DE ESPECULACIÓNFUERA LAS EMPRESAS DE LA SANIDAD

y recuperemos todo lo privatizado

CNTAIT

se les recrimina que no se han anulado a tiempo.Las reclamaciones están puestas, el centro de salud remite a la empresa de ambulancias, y viceversa; aquí alguien está haciendo mal su trabajo, pero no logras discernir quién.Se ha vuelto a repetir la negligencia, esta vez mi abuelo pasará un día más en el hospital porque tampoco hoy se ha presentado la ambulancia para lle-varle a un hospital de larga estancia en la sierra. También hoy, para no variar, le han faltado al respeto y le deben una explicación convincente a un se-ñor que no entiendo mucho de lo que le rodea.

Miguel Ángel Pinto

La semana pasada fui al ambulatorio a recoger las tiras de control de la dia-betes. Resulta que la Consejería de Sanidad ha decidido que ya no son ne-cesarias para los que “sólo” nos medi-camos con pastillas.La forma de controlar mi enfermedad se hace ahora con análisis de sangre, cada seis meses. Dos mediciones al año en vez de cada dos semanas.Ante mi protesta, me dicen que la me-dicación que tomo para el control de la diabetes no provoca hipoglucemias.

Vaya, estaría bueno, pero ¿qué pasa con los demás medicamentos?Por ejemplo, el año pasado tuve un ataque de lumbago y las inyecciones que me recetaron me dispararon el azúcar a más del doble de mis niveles normales. Y lo comprobé al hacerme el control quincenal. Traducido: hay que ahorrar, y la mejor forma de hacerlo es ir reduciendo las prestaciones poquito a poco, para que la gente no proteste…demasiado. Eso sí, todo “según los consensos científicos actuales”.

Jose Luis García

http

://la

vaca

.org