Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

17
Gizarte-proiektu bat garatzeko kudeaketa iraunkorrerako eredu bat www.lantegi.com 100% GAI

description

Lantegi Batuak: Gizarte-proiektu bat garatzeko kudeaketa iraunkorrerako eredubat.

Transcript of Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

Page 1: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

Gizarte-proiektu bat garatzeko kudeaketa iraunkorrerako eredu bat

www.lantegi.com

100%GAI

Page 2: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

NON GAUDE BIZKAIAN2.200 Urritasuna duten pertsona

% 70 Urritasuna intelektuala

%30 Bestelako urritasunak

Duela 25 urte baino gehiagotik hona, era guztietako urritasunak dituzten 2.200 pertsona baina gehiagok lan

egiten dute Bizkaian zehar dauden 25 zentrotan eta zerbitzutan, jarduera-sektore askotan eta 1.000 enpresa eta

erakunde baino gehiagorentzat.

Page 3: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

Kalitatezko lan-aukerak sortzen dituenirabazi asmorik gabeko erakundea gara; urritasunen bat duten pertsonak ahaliketa gehien garatzea da gure helburua, adimen urritasuna duten bizkaitarrena, batez ere.

Lan-aukera horiek sortzeko, jardueraindustrialak eta zerbitzuak sortu etakudeatzen ditugu. Horrela, pertsonekgizarteratu eta laneratzeko prozesu bat jarraitzen dute; hasi orientabide etaprestakuntzatik, zentro okupazional etaberezietatik pasatuz, lanpostunormalera ere.

LANTEGI BATUAK-EN EGINKIZUNA

Page 4: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

Erabakiak hartzeko gidatu behar gaituztenjarduteko irizpide eta jarraiabideak dira gurebalioak eta indarrean jarraitzen dute.

Eginkizunean esan dugun bezala, irabaziasmorik gabeko sisteman oinarritzen gara, hau da, irabaziak erakundearen helburuetaninbertitzen ditugu.

Horrez gain, kudeaketa etiko, solidario, parte hartzaile, dinamiko eta eraginkorra egitenjarraitzen dugu, lan egonkorra bultzatzenduena. Pertsonak, bezeroak eta gure inguruagogobetetzeko egiten dugu lan.

BALIOAK KUDEAKETAREN OINARRIAN

Page 5: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

• Gizarte-ekintzaile Saria. 2007. Ernst&Young, Vocento eta Iese.

• Bikaintasun Logistikoaren Saria. 2007. ICIL Fundazioa.

• Utopia Saria. 2003. Bizkaiko Foru Aldundia. Gizartekintza.

• “Lan gogorraren gorazarrea” aitorpena. Beaz. 2002. Bizkaiko Foru Aldundia. Ekonomia Sustapenerako Saila.

• Eureka Saria. 2001. Bizkaiko Enplegu eta Prestakuntza Prentsa, Eureka.

• Imserso Saria. 1997. Imserso - MTAS

• Kalitatea: ISO-9001:2000 eta ISO TS 16949 (Automozioa) Kalitate Egiaztagiria.

•Prebentzioa: Lan Arriskuak Prebenitzeko Erregistratutako Kontu-ikuskaritza eta Prebentzioaren Kudeaketa-sistemaren OSHAS 18001:2007 Egiaztagiria.

•Ingurumena: Hornitzaile eta kontratista gisa, ingurumen-kalifikazioa.

•Kontratistak: Administrazio Publikoarekin, estatu mailakoarekin zein autonomikoarekin, kontratista izateko kalifikazioa.

Sari nagusiak:

ESKER ONAK ETA EGIAZTATAGIRIAK

Egiaztagiri nagusiak:

Page 6: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

2011rako IKUSPEGI BERRI BAT

Hausnarketa estrategikoa 2009-2011

Enpleguaren maila eta kalitatea finkatu nahi ditugu, urritasuna duten pertsonen premiei egokituko zaizkien lan-aukerak sortuz eta gure inguruan erreferentzia bihurtuko den garapen indibidualerako eredu baterantz aurrera eginez.

Inplikatutako pertsonen motibazioa izango da erakundean parte-hartze eta berrikuntza handiagoa egoteko bermea.

Emaitza positiboek ahalbidetuko digute gure gizarte-proiektua indartzea, haren iraunkortasunean laguntzea, eta azpiegitura, teknologia eta kudeaketa-hobekuntzak egiteko behar diren inbertsioak geure gain hartzea.

Page 7: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

283

313

253278

94

146

87104 99

38 3253 54 52

0

50

100

150

200

250

300

350

199619

9719

9819

9920

0020

0120

0220

0320

0420

0520

0620

0720

0820

09

ADIMEN URRITASUNA DUTEN PERTSONEN ITXARON-ZERRENDA

Page 8: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

0

500

1.000

1.500

2.000

2.5001.9

861.9

871.9

881.9

891.9

901.9

911.9

921.9

931.9

941.9

951.9

961.9

971.9

981.9

992.

000

2.00

12.

002

2.00

32.

004

2.00

52.

006

2.00

72.

008

2.00

9

Zentro okupazionala ( U. intelektuala) E.Z.B. (U. intelektuala)

E.Z.B (U. fisikoa / sentsoriala) E.Z.B. (Buruko gaitza)

Garapen iraunkorrerako eta arreta unibertsalerako eredu bat

GURE LANGILEEN ARTEAN URRITASUNA DUTEN PERTSONEN BILAKAERA

Page 9: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

27% CO

36% CEE

%5

%23

%13

%59

Adimen urrit. Buruko gaitza Fisikoa/sentsoriala Urritas. Gabe

%34 ZO

%25 EZB

616

836

337

569

113

1.452

Urritasunak kontuan hartuz, adimen-urritasuna dutenak % 70 dira gure langileen artean

URRITASUNA DUTEN PERTSONEN BANAKETA

Enplegu Arruntean, gainera, adimen-

urritasuna duten beste 92 pertsonak egiten

dute lan.

Page 10: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

-Azpiegiturak

-Sistema informatikoak

-Erosketa orokorrak

-Seguritate industriala

-Orientabide eta hautespena

-Garapen soziolaborala

-Prestakuntza

-Lan harremanak

-Administrazioa

-Kontabilitatea

-Finantzak

-Partaidetzarako laguntza

AZ AZAZ

Laguntzeko arloak Kudeaketako unitateak

Kontseilubetearazle

Patronatua

Zuzendaribatzordea

Kudeaketa lantalde

Mekanizazioak etamuntaketak

Elektronika etakableatuak

Muntaketaelektrikoak

Produkzioa etalogistika

Ingurumenzerbitzuak

Zerbitzubateratuak

Publizitate zuzenaeta dokumentuen

kudeaketa

Derio, Abadiño, Landebi, Loiu Bi eta Amorebieta

Sondika, Rekalde, Erandio eta Sestao

Etxebarri, Loiu Bat, Otxarkoaga eta Gernika

UZ

UZ

UZ

UZ Zalla, Zorroza, Plazakola, Txibila eta Basauri

Lorezaintza eta garbiketazerbitzuak eta Lorelan

Enklabeak, Bestelakozerbitzuak, Lanerako, Gizatek, Laguntek etaEtxejan

Gupost, Garaetxe etaKudeaketa Zerbitzuak

UZ

UZ

UZ

INDUINDUSTRIA

ZERBITZUAK

EKIMEN BERRIAK

Gizartekudeaketa

Administrazioaeta finantzak

Eragitetak etasistemak

Komunikazioa

-Berrikuntza eta proiektuak

-Jarduera berriak

Zuzendaritzanagusia

ZN

-Prebentzioa

-Kalitatea eta kudeaketa

Berrikuntza etagarapena

EKZErabatekokudeaketa

BGZ

Nola antolatzen gara?

Page 11: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

Elektronika %20

Zuzeneko marketina %6,7

Dokumentuen kudeaketa %23

Zerbitzu osagaiak %14,6

ElEtxxetresna elektrikoak; %2,1

Lorezaintza %7,3

Automobilgitza %4,1

Kontsumo handia %4,7

Garbiketa %16,6

Ekipamendu elektrikoa %21,7

% 51 INDUSTRIALA% 49 ZERBITZUAK

JARDUEREN ARABERAKO ANTOLAKETA

Page 12: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

GALDARAGINTZA ETA SOLDADURAKonformazio eta puntzonaketa CNCMIG-TIG soldadura erdiautomatikoaSoldadura robotizatuta

MEKANIZAZIOAKLanak mekanizazio-zentroetanTornaketa lanak

MUNTAKETAK ELEKTRIKOAKKableatuakKonexio-txirikordakEquipos eléctricosTransformadoreak

ELEKTRONIKOAZirkuito elektronikoakSMD teknologia eta konbentzionalaIn-circuit testa eta testa funtzionalaTxartelen tropikalizatua

MULTZOEN ETA AZPIMULTZOEN MUNTAKETAOsagaien mihiztaketaProduktu erdilanduen eta azken produktuen muntaketakManufakturak

PRODUKZIOAREN LOGISTIKAManipulazio, erretraktilatze eta faxatzeko zerbitzuakPoltsaratze, etiketatze eta kitakPackagingMarkatze, tanpografia y serigrafiatzeaProukzio-linentzako jarduera osagarriak

INDUSTRIA LANAK KANPORATZEA

Jarduera-sektore askotan industriaren zerbitzuan

dauden askotariko teknologiak, ekipamendu

elektriko ondasunak, kontsumo handia,

elektrotresnak, automozioa, tren alorrekoa, fotovoltaikoa,

eolikoa, etab.

Page 13: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

LOREZAINTZA ZERBITZUAKParkeen, lorategien, berdeguneen eta natura-guneen osoko mantentze-lanak Amorebietan, Bakion, Fruizen, Gorlizen, Bedian, Busturian, Larrabetzun, Mungian, Durangon, Zallan, Barakaldon, Sondikan, Etxebarrin eta Abadiñon, besteak besteLorategi-eremuak sortzeko eta paisaiak berreskuratzeko proiektuak eta lanakLore- eta landare-hornikuntza (LORELAN gure garden centerretik)

GARBITASUN ZERBITZUAKEraikuntzen garbitze-lanak Ermuan, Durangon, Sopelan, Derion, Amorebietan, Bilbon, Etxebarrin, Arrigorriagan, Balmasedan, Artean, Abadiñon eta Iurretan, besteak beste (bizilekuak, kiroldegiak, ikastetxeak, metro-geltokiak, hiritar-zentroak, liburutegiak, pilotalekuak, beste udal instalazio batzuk, etab.)Bideen garbiketaGarbiketa orokorrak eta obretakoakIristeko zailak diren kristalen garbiketak, graffitien garbiketa, era guztietako lurzoruen tratamendua eta kanpo aldeen garbiketaIbilgailu eta oro har ibilgailu-multzoen garbiketa

ZERBITZU OSAGARRIAKAzpiegitura publikoen kudeaketa (aparkalekuak, igogailuak, sarbide-kontrolak, etab.)Garbitegi Zerbitzuak in situ (urritasuna duten pertsonen egoitzetan, etab.)Harrera eta atezaintza zerbitzuakErregai-hornikuntza zerbitzuak eta gasolina-zerbitzuguneen kudeaketaMakina automatikoak berriztatzea eta vending zerbitzuakUmeentzako jolasguneen mantentze-lana

KOMUNIKAZIO BANAKETAPosta-banaketarako datuen tratamendua (komunikazioak, prentsa, erakunde publikoak, finantza-erakundeak, etab.).Mailing, inprimatze-aldagarria, manipulatzea, tolesketa, gutunzaleratzea, banaketa, eta abarri lotutako lanak.Sustapen-marketina eta publizitate zuzena.Maleten kudeaketa, erreprografia eta horiei lotutako beste zerbitzu batzuk.

DOKUMENTUEN KUDEAKETADigitalizazioa (dokumentazioa oro har, argazki-artxiboak, planoak, etab.)Datuen grabazio-zerbitzuak eta espedienteen tratamendu dokumentalerako zerbitzuak.Agirien suntsiketa konfidentziala (HONDATA gure zerbitzuaren bidez).Dokumentazio-sailkapena eta birjartze-zerbitzua liburutegi eta artxibategietarako

BESTE EKIMEN BATZUKPertsona helduentzako eta mendekotasuna duten pertsonentzako etxez-etxeko janari-zerbitzua (ETXEJAN gure ekimenaren bidez).Jantokiak zaintzeko zerbitzua edo eremu publikoetan self-service zerbitzua.Produktu osagarrien alokairua, laguntza teknikoak eta sistema geriatrikoak (LAGUNTEK gure zerbitzuaren bidez)Beste jarduera batzuen kudeaketa, aurretiko azterketaren ondoren

ZERBITZU OSAGARRIAK

Page 14: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

LANTEGI BATUAK-i KONFIANTZA AITORTZEN DIOTEN BEZEROAK

Page 15: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

• Laneratzeko eta gizarteratzeko orientazioa

• Prestakuntza

• Garapena

• Esku-hartze soziolaborala

• Banan-banako laguntza

• Ergonomia, prozesuen egokitzapena eta moldaketa

• Prebentzioa eta laneko osasuna

• Enplegu arrunterako trantsizioa

URRITASUNA DUTEN PERTSONENTZAKO GARAPEN SOZIOLABORALA

Tailer eta zerbitzuen barruan,eta laneratzeko ibilbide osoan zehar, pertsonen garapen handiena lortzeko hainbat alor lantzen ditugu:

Page 16: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

GIZARTE ETA ENPRESA SENTSIBILIZAZIOA

Page 17: Lantegi Batuak-en 2010ko dosierra

LANTEGI BATUAK INTERNETENwww.lantegi.com

www.ergohobe.net

http://blogs.vidasolidaria.com/lantegi-batuakwww.estolohehechoyo.com