Magna competencia anual de golf Carta editorial.

Esta semana estamos muy contentos por que ya está aquí el magno torneo del Mexico Open en la ciudad de León Gto. Del 7-10 de junio viviremos momentos muy emocionantes acompañando a los profesionales de golf de los 144 paises. Deseamos éxito para todo el evento . El tema de fondo de este número es el Éxito, un éxito que deseamos para todas las personas y que muchas veces puede llegar más del que ya se tiene. Que disfruten.

Consejo Editorial

Zona Franca

México, el segundo país más importante para invertir en AL: Suiza

Telecomunicaciones mantienen crecimiento de doble dígito: Cofetel29 Mayo, 2011 - Durante el primer trimestre del año, el sector de telecomunicaciones en México creció 11.9%; el segmento más dinámico fue, nuevamente, el de la televisión vía satélite, informó la Comisión Federal de Telecomunica-ciones (Cofetel).

En el periodo de referencia, el Producto Interno Bruto (PIB) creció en 4.6%, tasa que es mayor a la registrada durante todo el 2011.

De acuerdo con el Índice de Produc-ción del Sector Telecomunicaciones (Itel), que elabora la Cofetel, la indus-tria de televisión vía satélite registró un crecimiento de 26.9%; durante el cuarto trimestre del 2011, dicho

segmento creció 30.8%, superando al crecimiento de la televisión por cable.

El número de usuarios de televisión satelital llegó a 5.98 millones al cierre de marzo del 2012, en tanto que la televisión por cable tuvo un crecimiento de 4.2% y concluyó el trimestre de referencia con 5.6 millones de suscriptores.

Detalló que al dinamismo del sector en su conjunto le sigue el tráfico internacional de entrada con un incremento de 26.6% y el tráfico de telefonía móvil, con 15.8%, en comparación con los registros de los primeros tres meses del 2011.

Notimex

Banca y macroeconomía, sólidas: expertos29 Mayo, 2012 - México cuenta con una macroeconomía y un sistema bancario sólidos, que le permitirían enfrentar cualquier embate que pudiera llegar por la crisis europea, afirmaron especialistas y autorida-des del sector financiero y bursátil.

Reconocieron que la volatilidad global sigue y que el impacto dependerá del tiempo y la manera en que se le dé solución a la problemática, principal-mente, por la crisis que se vive en Grecia, aunque descartaron que esto pueda colapsar el sistema financiero de Europa.

Durante un panel organizado por el Programa CFA (certificación para profesionales de la inversión) en el marco de su 50 aniversario, Guillermo Babatz, Pedro Ordorica y Manuel Aguilera, presidentes de las comisio-nes Nacionales Bancaria y de Valores, de Ahorro para el Retiro, y de Seguros y Fianzas, respectivamente; Luis Téllez, presidente de la Bolsa Mexica-na de Valores, y Jaime Ruiz Sacristán, presidente de la Asociación de Bancos de México, analizaron los retos para el sistema financiero mexicano.

En tanto, Luis Téllez enfatizó que tanto la economía nacional como sus bancos se encuentran sólidos, pues explicó que el país ha tenido una política económica consistente en los

últimos años. Recordó que en la crisis de 1995, México, en coordinación con el gobierno de Estados Unidos y el Fondo Monetario Internacional, en un mes ya había establecido soluciones, mientras que en Europa ya van tres años y no llegan a un acuerdo final.

El presidente de la Asociación de Bancos de México, Jaime Ruiz Sacristán, destacó que el país está en una situación de “envidiar”, lo que ayudaría a soportar la crisis europea, aunque reconoció que si hay una solución desordenada habrá un impacto en el mundo; mientras que Manuel Aguilera, presidente de la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas, descartó que la volatilidad vaya afectar a este sector, gracias a que cuenta con una regulación sólida.

El Economista

Las Buenas Noticias @lasbnasnoticiasAño 5 / Núm. 212 / Del 01 al 07 de Junio de 2012 / Precio al público $ 3.00

Que cada día sea una buena noticiaQue cada día sea una buena noticia

Cd. de México. 29 Mayo, 2012 - El Mexico Open, presentado por Bana-mex, se jugará por cuarto año conse-cutivo en El Bosque Country Club de León, Guanajuato y por quinta ocasión será etapa oficial del Nationwide Tour 2012.

Por el selecto nivel competitivo interna-cional de los jugadores de la Nationwi-de Tour y la participación de los mexicanos más destacados de la actualidad, el 54 Mexico Open de Golf, presentado por Banamex, además de garantizar emoción generará vía turismo una derrama económica millonaria con los casi 20 mil especta-dores se estima asistirán al torneo con sede en el campo de El Bosque Country Club de León, Guanajuato.

El programa de este año para jugarse la semana del 4 al 10 de junio, el cual tendrá difusión a más de 200 países, vía televisión, radio, Internet, perió-dicos y revistas, tanto de México como del extranjero.

Todo lo anterior se destacó al medio día de este martes 29 de mayo, en la conferencia de prensa presidida por distinguidos miembros del Comité Organizador: Sergio E. Rodríguez Herrera, Secretario de Desarrollo Turístico de Guanajuato; Manuel López Santamaría, Director del Fomento al Turismo de Léon; Fernando Horgan, presidente de On Going Marketing; Guillermo Velasco Velázquez, presidente de El Bosque Country Club; Jorge Coghlan S., directivo de la Federación Mexicana de Golf y Alberto

Kaneda, presidente de la PGA de México.

En el evento se ponderó la relevancia internacional del torneo, en especial por ser desde 2008 etapa oficial del Nationwide Tour, antesala de la PGA Tour estadounidense, donde regular-mente compiten golfistas profesio-nales de más de 20 países. Se recalcó que el México Open, uno de los campeonatos más importante de Latinoamérica, es un de los esfuerzo estrategicos para proyectar internacionalmente a León y Guanajuato como destino con diversi-dad de oferta turística, negocios y deporte.

En el torneo se repartirán entre los finalistas 625 mil dólares (112 mil para el primer lugar), pero también da la oportunidad de ganar puntos del Official World Golf Ranking (OWGR) y el campeón incrementa la posibilida-des de ingresar al PGA Tour, el mejor circuito profesional del mundo.

En el torneo estarán en acción más de 20 de los mexicanos con el mejor nivel competitivo en la actualidad.

Héroes vialesEl Economista

29 Mayo, 2012 - Reconoce el munici-pio de León, a agentes de tránsito municipal que entregan su vida a la vocación y el servicio..., acumularon 154,283 millones.

Tras haber participado en hechos sobresalientes dentro del cumplimien-to de su deber, la dirección de Transito Municipal y el Ayuntamiento de leones, galardonaron a 20 oficiales de esta corporación por su entrega y dedica-ción al servicio...

Formados a las afueras del palacio municipal, el pasado lunes 28 de Mayo, uno a uno los responsables de la seguridad vial, recibieron de manos del alcalde Ricardo Sheffield Padilla y del Secretario de Seguridad, Rito Padilla, sus "alas doradas"...

Este proceso de selección corre a cuenta del Consejo de Honor y Justicia de esta dependencia, quienes se encargan de evaluar todas y cada una de las intervenciones que realizan los uniformados, explicaron las autorida-des...

"Los ciudadanos depositamos en ustedes y en su vocación de servir, nuestra confianza, ustedes son

capaces de darnos seguridad y preservar pero también hacer valer nuestros derechos y obligaciones en esta materia", dijo el primer edil leones...

Al termino del acto protocolario, los elementos de Tránsito, regresaron a sus actividades cotidianas, al portar su distintivo en la solapa de su uniforme...

29 may 2012 - Dada su fortaleza, estabili-dad económica y su posición geográfica estratégica, México es para Suiza el segundo país más importante para invertir en América Latina, después de Brasil, aseguró su embajador Rudolf Knoblauch.

En conferencia de prensa para dar a cono-cer la apertura de la nueva Oficina Suiza de Comercio en México, el diplomático europeo detalló que ven a México como el centro económico más importante, por encima de Argentina, Colombia y Chile. Aseguró que México y Suiza son dos economías fuertes y relativamente complementarias y que desde 2001 con el acuerdo bilateral a través de la Asociación Europea de Libre Comercio (Suiza, Norue-ga, Islandia y Liechtenstein) han estado comprometidos a impulsar el comercio bilateral.

La presencia económica de Suiza en México es importante, ya que empresas de clase mundial están presentes en el país latino desde hace varias décadas y emplean alrededor de 45 mil personas, destacó.

Knoblauch reveló que de acuerdo con datos de 2010, Suiza tuvo inversiones directas por mil 300 millones de dólares en 2010 y presenta inversiones acumuladas por ocho mil millones de dólares a la fecha, posicionándose como uno de los principales inversionistas extranjeros en México.

El famoso Jim McLean , uno de los mejores profesores de golf del mundo viene al Mexico Open y dará clases abiertas a niños y a

adultos. Como evento especial, el estadounidense Jim

McLean , nombrado en 1994 por la

PGA como el m e j o r

ins-

PGA Education Committee, National PGA Awards Committee y PGA Master Professio-nal (1990). Jim es un instructor-editor de la revista Golf Digest desde 1997 y es instruc-tor editor del canal de golf The Golf Chan-nel desde 1995. Jim sale regulramente en las clínicas de la academia de The Golf Chan-nel Academy. Fue Co-Chairman de la PGA Teaching and Coaching Summit en San Francisco. Ha realizado muchos talleres, conferencias, entrenamientos en la PGA. Las escuelas Jim McLean Golf Schools han producido muchos top juniors que han recibido becas en las universidades .

Jim McLean ha trabajado extensamente con muchos grandes maestros como Jimmy Ballard, Art Bell, Jackie Burke, Harry Cooper, Jack Grout, Claude Harmon, Johnny Revolta, Bob Toski, Ken Venturi, Butch Harmon, Manuel De La Torre, entre otros. Jim ha instruído a más de jugadores 100 PGA Tour, LPGA y Senior PGA Tour como: Dana Quigley, Hal Sutton, Brad Faxon, Tom Kite, Sergio Garcia, Lenny Mattiace, Curtis Strange, Bernhard Langer, Cristie Kerr, Blaine McCallis-ter, Ben Crenshaw, Jerry Pate, Gary Player, Liselotte Neuman, Peter Jacobsen & Steve Elkington.

las últimas 3 décadas de golf. Los 8 pasos es el video más vendido de todos los tiempos en el canal Golf Channel y todo el tiempo e DVD l #1 de golf en Estados Unidos. Su libro “Eight Step Swing” ( 8 pasos para el swing) fue rankeado por Sports Illustrated como uno de los mejores libros de golf del siglo 20.

Jim jugó en la US Junior, la US Amateur (4 veces) el US Open (2 veces) el US Senior Open y fue jugador constante de los Masters (donde pasó el corte). Gana-dor del Northwest Open y 3 veces ganador del Pacific Northwest Amateur. Jim calificó para el National Club Pro Championships 10 veces. También tiene un B.A. en Economía. Jugó en equipo con John Mahaffey, Bruce Lietzke, Bill Rogers, Fuzzy Zoeller, Tom Jenkins, Bobby Wadkins, Bobby Walzel, Bruce Ashworth. Ganó más de 50 títulos del Junior y Amateur del Pacific Northwest.

Jim fue nombrado 1st alternate en el equipo del US World Cup 1972. Jugó en la PGA Tour. Entre sus éxitos como instructor son: miembro de National PGA Teaching Committee Member, National

tructor de golf, dueño de sus propias escuelas de golf Jinm McLean SChools, en las que se incluyen, la Doral Golf Resort& Spa en Miami, Florida, PGA WEST en La Quinta, California, La Quinta Resort ,Texas Golf Center en Ft. Worth, Texas, Mayakoba Resort en Playa Del Carmen, México, Golf Santander en Madrid, Esñpaa, Red Ledges en Heber City, Utah, y Miami Beach Golf Club, Miami Beach, FL .

Jim es muy conocido también por su investigación en el swing de golf y

por su trabajo en el X-Factor®, que describe a detalle los

movimientos del cuerpo, los ángulos, las postu-

ras. El X-Factor® y Y-Factor® son sólo

dos de los muchos térmi-

nos que se han m a n e j a d o ,

a c uña d a s por Jim, en

Jim McLean ha capacitado extensamente a 5 golfistas que han llegado a ser el número uno en los rankins nacionales:

Credenciales de maestro y premios•1986 Metropolitan PGA Teacher of the Year•1987 Metropolitan PGA Horton Smith Award •1994 PGA National Teacher of the Year •1996 PGA South Florida Section Teacher of the Year•1998 PGA South Florida Section Teacher of the Year

Algunos de sus últimos logros•Winner, 1989 National Skins Game Pro-Am Winner, •Winner Metropolitan PGA Pro-Pro Championship (2 times) •Winner Metropolitan Pro-Assistant Championship (2 times) •Runner-up Metropolitan PGA Championship 1993 •Eight Lead Master Instructors who have worked under Jim have

been named to America's Top 100•Trademarked X-Factor ® and Y-Factor ® for golf instruction

uno de los mejores instructores de golf del mundo, a dar clínicas gratuitas a niños y a adultos.

Cristie KerrEric ComptonTyler LeonJames VargasLiz Janagelo

Viene Jim McLeanViene Jim McLean

El compromiso marca la diferencia“Necesitan realmente dedicarse a algo y a lidiar con los retos. Es la única manera de tener éxito”

-Kazuo Inamori

La enorme mayoría de las empresas en el mundo comienzan siendo pequeñas, basadas en los sueños de quienes las fundan. Lo que las man-tiene vivas en sus primeras etapas de vida es principalmente el compromiso de sus fundadores. Compromiso que se ve a través del cuidado, la creativi-dad, la terquedad, la convicción, los anhelos, las negociaciones y concilia-ciones, y el trabajo que deben llevar a cabo por largas jornadas de trabajo.

El que siente un compromiso real por su organización se distingue rápidamente de quienes no han aceptado sumarse o asumir su responsabilidad por cumplir con la parte que les corresponde. Una persona comprometida siente vibrar su corazón, se siente parte de la organización, asume su propio poder y logra mover a las demás.

Toda meta sobresaliente que se pone un(a) atleta, un(a) artista, un(a) profesionista, un(a) emprendedor(a) necesita una enorme dosis de compromiso para su realización. En primera instancia, dicho compromiso primero es con él(ella) mismo(a), para luego incluir a las demás personas involucradas en su proyecto o sueño.

La gran mayoría de las personas que conozco, que tienen un gran empuje, y que realizan cosas valiosas, me he dado cuenta que tienen una forma de ver la vida muy especial. En algún momento de sus vidas algo aconteció que hicieron que tomaran

importantes resoluciones, que terminaron siendo fuertes compromisos. Veamos algunos ejemplos, el caso de un conocido que sabiendo que su papá tenía problemas de corazón decidió ser el mejor médico cardiólo-go; o el caso de otros conocidos que funda-ron una empresa para proteger el medio ambiente porque querían para sus hijos un mundo más limpio y bello; o el caso de varios maestros que dedicándole más tiempo y atención a algunos alumnos con problemas los ayudaron a salir adelante y a volverse gente de bien; o el médico que da varias citas sin costo a personas de bajos recursos, o que va a largas horas de la noche a ver un pacien-te.

El mundo actual es un mejor lugar para vivir gracias a que hay una enorme cantidad de gente comprometida con lo que hace. Héroes anónimos que todos los días hacen su trabajo con entrega no importando las condiciones de su trabajo, si el jefe es amigable o no, si los empleados o los compañeros reconocen su labor, si alguien los está observando, si el cliente es amable o no, etc.

Considero que una buena forma de reconocer la presencia del compromiso en una persona es a través de las siguientes características:

a) Entrega. De forma voluntaria da lo mejor de sí mismo(a).

b) Responsabilidad. Hace lo que tiene que hacer, asumiendo la parte de responsabilidad que le toca durante el proceso o proyecto de que se trate.

c) Lealtad. Que se denota a través de nunca poner los intereses propios por encima de los del equipo u organización, por lo que debe tratarse de algo realmente valioso.

d) Deseo de ayudar a los demás. Su compro-

2

Esfera de palabras

Exito, Golf, Torneo, Disfrutar, Green, Tee, Emocion

2

miso primordial no es sólo por un bene-ficio económico o de alguna otra índole personal, sino por el convencimiento de que eso que está haciendo está aportando un beneficio real a la socie-dad, que está ayudando a hacer la diferencia.

e) Cooperación. Su compromiso con una organización o con un resultado, implica que pondrá su mayor coopera-ción en hacer que ello sea un éxito. Sólo cuando la persona se siente parte de ello está realmente abierta a coope-rar con los demás.

El compromiso no es una píldora o una fórmula mágica para lograr que las cosas sucedan. El compromiso es un acto de la voluntad que se basa en lo que es realmente importante para nosotros, y en entender que es una forma de trascendernos. ¿Qué tan comprometidos estamos con nuestra familia, con nuestro trabajo, con la comunidad, con el país? La respuesta es importante, tanto por los resultados que estamos ayudando a obtener, como por el gozo y la plenitud que podemos sentir y propagar.

Alcanzar el éxito implica seguir ciertos principios como "nunca te rindas", "se apasionado" y "mantente enfocado". 1. Nunca te rindas. No te permitas llegar a tu zona de confort. Acomodarte es la mejor forma de no llegar a ningún lado.

2. Se apasionado. Si amas lo que haces, lo que hagas nunca será un trabajo.

3. Enfócate. Pregúntate a ti mismo ¿es esto lo que debería estar haciendo ahora? Deshazte de la interferencia. En esta época de múltiples tareas, este es un buen hábito a formar.

4. Mantén tu momentum. Escucha, muévete y actúa rápidamente.

5. Mírate a ti mismo victorioso! Esto te

enfocará en la dirección correcta.6. Se tenaz. Ser atrevido puede funcionar de maravilla.

7. Sé afortunado. Un viejo refrán dice "mien-tras más trabajo, más suerte tengo" y es totalmente cierto.

8. Cree en tí mismo. Si tu no crees en tí, nadie lo hará. Apréciate a tí mismo como un ejército de un sólo hombre o una sola mujer.

9. Pregúntate: ¿qué es lo que no logro ver? Siempre habrá cientos de oportunidades a tu alrededor aún cuando las cosas parezcan no ir muy bien. Una gran adversidad puede conver-tirse en una gran victoria.

10. Mira la solución no el problema. Y nunca te rindas, nunca,nunca te rindas. Este pensa-miento merece ser dicho, recordado y aplicado muchas veces. Porque ¡funciona !

•1 LAS FAMILIAS QUE TRIUNFAN SON AQUELLAS DONDE SE EXPRE-SA DE UNA FORMA ABIERTA EL AMOR. Los niños necesitan saber que su padre y madre se aman. Se expresan el amor con besos, abrazos delante de sus hijos. Esto les genera seguridad. Se demuestra el amor romántico. Lo mejor que una pareja puede hacer delante de sus hijos es amar a su conyugue. El amor es un acto deliberado y no solamente un sentimiento. El verdadero amor es incondicional. Creemos que el amor es condicional que dice: Te voy a querer mucho si te portas bien en la escuela. Los niños necesitan saber que sus padres los aman incondicionalmen-te.

•2 LAS FAMILIAS QUE TRIUNFAN SON AQUELLAS DONDE SE PERMITE LA INDIVIDUALIDAD Y DONDE EXISTE UNA BUENA COMUNICACIÓN ENTRE LOS MIEMBROS. Respetando la opinión de cada los demás miembros de la familia. Aprender a escucharse uno al otro, respetando lo que poseen, respe-tando la vida privada de cada uno de los miembros de la familia. Creando una ambiente de aceptación y confianza. Unos confían en otros. Los miembros de la familia necesitan sentir que son muy valiosos

•3 LAS FAMILIAS QUE TRIUNFAN ESTABLECEN Y EXPLICAN NORMAS Y LIMITES DE CONDUCTA TOMADOS EN CONSENSO. El niño necesitan saber cuáles son sus límites. (La cerca). Es necesario que papa y mama se pongan de acuerdo en todo lo que tiene que ver con las reglas y disciplinas de la casa. No con gritos, sino con firmeza.

•4 LAS FAMILIAS TRIUNFADORAS ENFRENTAN LOS PROBLEMAS CON CLARIDAD Y ABIERTAMENTE. Es necesario fortalecer el dialogo a nivel interno y buscar momentos para compar-tir situaciones que se pueden estar

presentando al interior de la familia. La familia debe buscar reunirse por lo menos una vez a la semana para dialogar en un ambiente de acep-tación, y buscar solución a los problemas que se puedan presentar.

•5 LAS FAMILIAS TRIUNFADORAS SON AQUELLAS QUE HAN APRENDIDO A DESARROLLAN UN ESPÍRITU PERDONA-DOR. Lo que más destruye los hogares son el orgullo y la dureza de corazón. Creemos que perdonar es sinónimo de debilidad y es todo lo contrario. Se necesita más valor para perdonar que para tomar venganza por nosotros mismos. Perdonar es renunciar al desquite y a tomar venganza por nosotros mismos. No perdonar genera daños a quien guarda amar-gura en su corazón.

•6 LAS FAMILIAS TRIUNFADORAS SON AQUELLAS QUE PERMITEN QUE TIENEN PRINCIPIOS ESPIRITUALES La familia nece-sita conocer a Dios. El ser humano es de 4 dimensiones (cuerpo físico, emocional, emocional y espiritual). Uno de los libros donde encontramos estos principios es la Biblia. Necesitamos ejercitarnos en la oración, medi-tación, alabanzas, cantos, introspección, silencio, etc. Esto conviene practicarse tanto en privado como en familia.

•Clave 7 APLICACIÓN TEOTERAPICA Nece-sitamos restaurar la familia de hoy recuperando los valores eternos que la crearon. Volver al diseño original, reconociendo que solo Dios es el creador y formador de la familia y solo él, puede hacerla funcionar en paz y armonía. Coloquemos a Dios en el centro de nuestro hogar y tendremos familias exitosas.

Estamos en un mundo globalizado, repleto de crecimiento e innovación, en el que las ideas cada vez son más creativas y se plasman en la realidad cada vez más exactas, en donde todos tienen que aportar algo de sí, y qué mejor que aportar algo grande y trascendente. Hoy, habiendo tantas opcio-nes y tanta diversidad de ideas y culturas, es importante no ser bueno, sino ser el mejor, por lo que debemos seguir aprendiendo a través de toda la vida, y con respecto a la carrea que hayamos elegido, seguir apren-diendo durante toda nuestra vida profe-sional. Es indispensable y además muy emocionante.

Entre más aprendamos, y conozcamos el mundo de nuestra carrera o de nuestra profesión, nuestra mente se abrirá más a

otras opciones, otros matices y otras formas de ver las cosas, por lo que entenderemos mejor las necesidades de nuestros clien-tes, usuarios, pacientes o huéspedes. De esta forma, podremos lograr el objetivo, que es llenar, o sobrepasar, las expectativas de cada persona con la que (o para la que) trabajamos, e ir creciendo profesionalmente hasta llegar a donde queramos, e ir rebasan-do nuestras propias metas.

En general, para triunfar y tener éxito profe-sional, debemos de ser personas innova-doras, y apasionadas con lo que hace-mos, por eso es importante resaltar que debemos dedicarnos a lo que nos gusta.

Con todo esto, ten por seguro que dejarás huella y trascenderás no sólo en tu traba-jo, si no en la vida.

Es claro que alcanzar el éxito empresa-rial en materia de competitividad requie-re que la empresa invierta en su mejora-miento de procesos, de forma que se alcance una mayor calidad en sus bienes o servicios y se satisfaga un mer-cado cada vez más exigente. También es claro que el éxito empresarial requiere que la organización invierta en la mejora de su cultura interna y aplique metodo-logías orientadas a alinear sus acciones con la estrategia general de la empresa, a fin de que exista un rumbo claro, metas concisas y herramientas tácticas que faciliten su logro.

Sin embargo, alcanzar el éxito en el mundo globalizado demanda cada vez más, que las empresas tomen conciencia y se ocupen también de la ética de su actuación en la socie-

dad, de su respeto por las personas, las comunidades y el entorno natural.

En una oportunidad le preguntaron a Winston Churchill, ex primer ministro del Reino Unido, cuál era la fórmula del éxito. Él se levantó y dijo "nunca, nunca, nunca, nunca, nunca, nunca te rindas" ,la clave está en aprender de los errores y volver a levantarse.

Claves de la familia de éxitoJorge Hdez. y C.C. V.V.

Éxito en un mundo globalizadoFoncees

Éxito profesionalBlog gusanito

Donald Trump

Dr. Luis Maria GuglielmettiMédico psicodeportólogo

10 Reglas de Éxito10 Reglas de Éxitoen los Negociosen los Negocios

Ing. Antonio Vargas Navarro

Servicios Corporativos Argos, S.A. de C.V., es una firma especializada en: Administración de la Tecnología, Innovación, Control de la Calidad, Planeación Estratégica, Valores y Aprendizaje en la Organización. Teléfono 783-80-34, correo: antonio.vargas@argos-baltus.com

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El compromiso marca la diferencia“Necesitan realmente dedicarse a algo y a lidiar con los retos. Es la única manera de tener éxito”

-Kazuo Inamori

La enorme mayoría de las empresas en el mundo comienzan siendo pequeñas, basadas en los sueños de quienes las fundan. Lo que las man-tiene vivas en sus primeras etapas de vida es principalmente el compromiso de sus fundadores. Compromiso que se ve a través del cuidado, la creativi-dad, la terquedad, la convicción, los anhelos, las negociaciones y concilia-ciones, y el trabajo que deben llevar a cabo por largas jornadas de trabajo.

El que siente un compromiso real por su organización se distingue rápidamente de quienes no han aceptado sumarse o asumir su responsabilidad por cumplir con la parte que les corresponde. Una persona comprometida siente vibrar su corazón, se siente parte de la organización, asume su propio poder y logra mover a las demás.

Toda meta sobresaliente que se pone un(a) atleta, un(a) artista, un(a) profesionista, un(a) emprendedor(a) necesita una enorme dosis de compromiso para su realización. En primera instancia, dicho compromiso primero es con él(ella) mismo(a), para luego incluir a las demás personas involucradas en su proyecto o sueño.

La gran mayoría de las personas que conozco, que tienen un gran empuje, y que realizan cosas valiosas, me he dado cuenta que tienen una forma de ver la vida muy especial. En algún momento de sus vidas algo aconteció que hicieron que tomaran

importantes resoluciones, que terminaron siendo fuertes compromisos. Veamos algunos ejemplos, el caso de un conocido que sabiendo que su papá tenía problemas de corazón decidió ser el mejor médico cardiólo-go; o el caso de otros conocidos que funda-ron una empresa para proteger el medio ambiente porque querían para sus hijos un mundo más limpio y bello; o el caso de varios maestros que dedicándole más tiempo y atención a algunos alumnos con problemas los ayudaron a salir adelante y a volverse gente de bien; o el médico que da varias citas sin costo a personas de bajos recursos, o que va a largas horas de la noche a ver un pacien-te.

El mundo actual es un mejor lugar para vivir gracias a que hay una enorme cantidad de gente comprometida con lo que hace. Héroes anónimos que todos los días hacen su trabajo con entrega no importando las condiciones de su trabajo, si el jefe es amigable o no, si los empleados o los compañeros reconocen su labor, si alguien los está observando, si el cliente es amable o no, etc.

Considero que una buena forma de reconocer la presencia del compromiso en una persona es a través de las siguientes características:

a) Entrega. De forma voluntaria da lo mejor de sí mismo(a).

b) Responsabilidad. Hace lo que tiene que hacer, asumiendo la parte de responsabilidad que le toca durante el proceso o proyecto de que se trate.

c) Lealtad. Que se denota a través de nunca poner los intereses propios por encima de los del equipo u organización, por lo que debe tratarse de algo realmente valioso.

d) Deseo de ayudar a los demás. Su compro-

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Esfera de palabras

Exito, Golf, Torneo, Disfrutar, Green, Tee, Emocion

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miso primordial no es sólo por un bene-ficio económico o de alguna otra índole personal, sino por el convencimiento de que eso que está haciendo está aportando un beneficio real a la socie-dad, que está ayudando a hacer la diferencia.

e) Cooperación. Su compromiso con una organización o con un resultado, implica que pondrá su mayor coopera-ción en hacer que ello sea un éxito. Sólo cuando la persona se siente parte de ello está realmente abierta a coope-rar con los demás.

El compromiso no es una píldora o una fórmula mágica para lograr que las cosas sucedan. El compromiso es un acto de la voluntad que se basa en lo que es realmente importante para nosotros, y en entender que es una forma de trascendernos. ¿Qué tan comprometidos estamos con nuestra familia, con nuestro trabajo, con la comunidad, con el país? La respuesta es importante, tanto por los resultados que estamos ayudando a obtener, como por el gozo y la plenitud que podemos sentir y propagar.

Alcanzar el éxito implica seguir ciertos principios como "nunca te rindas", "se apasionado" y "mantente enfocado". 1. Nunca te rindas. No te permitas llegar a tu zona de confort. Acomodarte es la mejor forma de no llegar a ningún lado.

2. Se apasionado. Si amas lo que haces, lo que hagas nunca será un trabajo.

3. Enfócate. Pregúntate a ti mismo ¿es esto lo que debería estar haciendo ahora? Deshazte de la interferencia. En esta época de múltiples tareas, este es un buen hábito a formar.

4. Mantén tu momentum. Escucha, muévete y actúa rápidamente.

5. Mírate a ti mismo victorioso! Esto te

enfocará en la dirección correcta.6. Se tenaz. Ser atrevido puede funcionar de maravilla.

7. Sé afortunado. Un viejo refrán dice "mien-tras más trabajo, más suerte tengo" y es totalmente cierto.

8. Cree en tí mismo. Si tu no crees en tí, nadie lo hará. Apréciate a tí mismo como un ejército de un sólo hombre o una sola mujer.

9. Pregúntate: ¿qué es lo que no logro ver? Siempre habrá cientos de oportunidades a tu alrededor aún cuando las cosas parezcan no ir muy bien. Una gran adversidad puede conver-tirse en una gran victoria.

10. Mira la solución no el problema. Y nunca te rindas, nunca,nunca te rindas. Este pensa-miento merece ser dicho, recordado y aplicado muchas veces. Porque ¡funciona !

•1 LAS FAMILIAS QUE TRIUNFAN SON AQUELLAS DONDE SE EXPRE-SA DE UNA FORMA ABIERTA EL AMOR. Los niños necesitan saber que su padre y madre se aman. Se expresan el amor con besos, abrazos delante de sus hijos. Esto les genera seguridad. Se demuestra el amor romántico. Lo mejor que una pareja puede hacer delante de sus hijos es amar a su conyugue. El amor es un acto deliberado y no solamente un sentimiento. El verdadero amor es incondicional. Creemos que el amor es condicional que dice: Te voy a querer mucho si te portas bien en la escuela. Los niños necesitan saber que sus padres los aman incondicionalmen-te.

•2 LAS FAMILIAS QUE TRIUNFAN SON AQUELLAS DONDE SE PERMITE LA INDIVIDUALIDAD Y DONDE EXISTE UNA BUENA COMUNICACIÓN ENTRE LOS MIEMBROS. Respetando la opinión de cada los demás miembros de la familia. Aprender a escucharse uno al otro, respetando lo que poseen, respe-tando la vida privada de cada uno de los miembros de la familia. Creando una ambiente de aceptación y confianza. Unos confían en otros. Los miembros de la familia necesitan sentir que son muy valiosos

•3 LAS FAMILIAS QUE TRIUNFAN ESTABLECEN Y EXPLICAN NORMAS Y LIMITES DE CONDUCTA TOMADOS EN CONSENSO. El niño necesitan saber cuáles son sus límites. (La cerca). Es necesario que papa y mama se pongan de acuerdo en todo lo que tiene que ver con las reglas y disciplinas de la casa. No con gritos, sino con firmeza.

•4 LAS FAMILIAS TRIUNFADORAS ENFRENTAN LOS PROBLEMAS CON CLARIDAD Y ABIERTAMENTE. Es necesario fortalecer el dialogo a nivel interno y buscar momentos para compar-tir situaciones que se pueden estar

presentando al interior de la familia. La familia debe buscar reunirse por lo menos una vez a la semana para dialogar en un ambiente de acep-tación, y buscar solución a los problemas que se puedan presentar.

•5 LAS FAMILIAS TRIUNFADORAS SON AQUELLAS QUE HAN APRENDIDO A DESARROLLAN UN ESPÍRITU PERDONA-DOR. Lo que más destruye los hogares son el orgullo y la dureza de corazón. Creemos que perdonar es sinónimo de debilidad y es todo lo contrario. Se necesita más valor para perdonar que para tomar venganza por nosotros mismos. Perdonar es renunciar al desquite y a tomar venganza por nosotros mismos. No perdonar genera daños a quien guarda amar-gura en su corazón.

•6 LAS FAMILIAS TRIUNFADORAS SON AQUELLAS QUE PERMITEN QUE TIENEN PRINCIPIOS ESPIRITUALES La familia nece-sita conocer a Dios. El ser humano es de 4 dimensiones (cuerpo físico, emocional, emocional y espiritual). Uno de los libros donde encontramos estos principios es la Biblia. Necesitamos ejercitarnos en la oración, medi-tación, alabanzas, cantos, introspección, silencio, etc. Esto conviene practicarse tanto en privado como en familia.

•Clave 7 APLICACIÓN TEOTERAPICA Nece-sitamos restaurar la familia de hoy recuperando los valores eternos que la crearon. Volver al diseño original, reconociendo que solo Dios es el creador y formador de la familia y solo él, puede hacerla funcionar en paz y armonía. Coloquemos a Dios en el centro de nuestro hogar y tendremos familias exitosas.

Estamos en un mundo globalizado, repleto de crecimiento e innovación, en el que las ideas cada vez son más creativas y se plasman en la realidad cada vez más exactas, en donde todos tienen que aportar algo de sí, y qué mejor que aportar algo grande y trascendente. Hoy, habiendo tantas opcio-nes y tanta diversidad de ideas y culturas, es importante no ser bueno, sino ser el mejor, por lo que debemos seguir aprendiendo a través de toda la vida, y con respecto a la carrea que hayamos elegido, seguir apren-diendo durante toda nuestra vida profe-sional. Es indispensable y además muy emocionante.

Entre más aprendamos, y conozcamos el mundo de nuestra carrera o de nuestra profesión, nuestra mente se abrirá más a

otras opciones, otros matices y otras formas de ver las cosas, por lo que entenderemos mejor las necesidades de nuestros clien-tes, usuarios, pacientes o huéspedes. De esta forma, podremos lograr el objetivo, que es llenar, o sobrepasar, las expectativas de cada persona con la que (o para la que) trabajamos, e ir creciendo profesionalmente hasta llegar a donde queramos, e ir rebasan-do nuestras propias metas.

En general, para triunfar y tener éxito profe-sional, debemos de ser personas innova-doras, y apasionadas con lo que hace-mos, por eso es importante resaltar que debemos dedicarnos a lo que nos gusta.

Con todo esto, ten por seguro que dejarás huella y trascenderás no sólo en tu traba-jo, si no en la vida.

Es claro que alcanzar el éxito empresa-rial en materia de competitividad requie-re que la empresa invierta en su mejora-miento de procesos, de forma que se alcance una mayor calidad en sus bienes o servicios y se satisfaga un mer-cado cada vez más exigente. También es claro que el éxito empresarial requiere que la organización invierta en la mejora de su cultura interna y aplique metodo-logías orientadas a alinear sus acciones con la estrategia general de la empresa, a fin de que exista un rumbo claro, metas concisas y herramientas tácticas que faciliten su logro.

Sin embargo, alcanzar el éxito en el mundo globalizado demanda cada vez más, que las empresas tomen conciencia y se ocupen también de la ética de su actuación en la socie-

dad, de su respeto por las personas, las comunidades y el entorno natural.

En una oportunidad le preguntaron a Winston Churchill, ex primer ministro del Reino Unido, cuál era la fórmula del éxito. Él se levantó y dijo "nunca, nunca, nunca, nunca, nunca, nunca te rindas" ,la clave está en aprender de los errores y volver a levantarse.

Claves de la familia de éxitoJorge Hdez. y C.C. V.V.

Éxito en un mundo globalizadoFoncees

Éxito profesionalBlog gusanito

Donald Trump

Dr. Luis Maria GuglielmettiMédico psicodeportólogo

10 Reglas de Éxito10 Reglas de Éxitoen los Negociosen los Negocios

Ing. Antonio Vargas Navarro

Servicios Corporativos Argos, S.A. de C.V., es una firma especializada en: Administración de la Tecnología, Innovación, Control de la Calidad, Planeación Estratégica, Valores y Aprendizaje en la Organización. Teléfono 783-80-34, correo: antonio.vargas@argos-baltus.com

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La vaca exitosaLa ley del éxitoCómo lograr prosperidad, salud y felicidad

Paideia - Cuento

Lo noble y lo nuevoCanta canciones que nadie haya cantadoAlberga pensamientos que nadie haya concebido,Camina por senderos que nadie haya transitado,Derrama lágrimas por Dios como nadie haya vertido,Brinda paz a quien nadie se la haya brindado,Reclama como tuyo a quien en todas partes sea repudiado.Ama con un amor que nadie haya sentido,Y afronta la batalla de la vida con brío renovado.

P. Yogananda

P. Yogananda

Del libro de la ley del Éxito hemos extraído una serie de reflexiones que invitan al lector a integrar a su vida factores que lo llevarán al éxito desde lo más profundo de su ser. El autor es un maestro espiritual reconocido en todo el mundo quién trajo y abrió la sabiduría de oriente a occidente, entre sus obras un Best Seller de años, La autobiografía de un Yogui.

Un estudio publicado en 'Nature Biotechno-logy' muestra las maneras de utilizar genes manufacturados como antivirales que alteran y desactivan las funciones principa-les del virus de la gripe.

Para llevar a cabo la investigación el equipo utilizó un diseño asistido por computadora para crear proteínas que se dirigieran a los puntos vulnerables del virus de la gripe, uno de los microorganismos más adaptables que se conoce. A partir de ahí, los investiga-dores optimizaron estas proteínas de diseño, trazando las mutaciones que ofrecían a las proteínas una gran ventaja a la hora de atacar zonas específicas de los virus.

Posteriormente, el equipo mejoró las proteí-nas a través de un proceso llamado secuen-cia profunda de ADN que permitió secuen-ciar, de forma simultánea, millones de variantes de las proteínas manufacturadas e identificar y mantener las mutaciones benefi-ciosas, optimizando el rendimiento de las proteínas.

Además de ayudar a desarrollar futuros tratamientos contra múltiples cepas de la gripe, el equipo también ha sentado las bases para investigaciones centradas en la lucha contra otras enfermedades como la viruela.

Desarrollan una proteína contra gripes mortales

RT Actualidad

El nuevo microchip, denominado Virtus, es capaz de transferir datos en grandes canti-dades a una velocidad de hasta 2 gigabytes por segundo a través de ondas milimétricas, sin requerir demasiado consumo energético.

Además, según la demostración realizada por los desarrolladores, el sistema puede transmitir vídeo en alta definición entre dos dispositivos utilizando una configuración de mínimo consumo.

Teniendo en cuenta de que la demanda de tecnología inalámbrica de alta velocidad está creciendo por el aumento constante de volumen de datos, los diseñadores de Virtus opinan que el dispositivo tendrá una gran acogida comercial por la posibilidad de insertarse en smartphones, tabletas y computadoras.

Chip 1.000 veces más rápido que el Bluetooth

RT Actualidad

Estaban en un establo 1000 vacas lecheras que tenían la tarea de produ-cir miles de litros de leche para una empresa. Todos los días hacían lo mismo: platicaban entre ellas, comían, dormían. Un día, una de ellas, Milchy, decidió que quería ser la vaca más feliz, la más exitosa. Las demás se rieron pues todas daban más o menos la misma cantidad de litros de leche.

_ ¿Qué más puedes hacer? Nosotras sólo estamos aquí para dar leche, ¿qué hay de felicidad en ello? Feliz sería andar por las praderas y dar leche sólo a nuestros becerros. No andar entre perso-nas a las que no les entendemos nada y que se llevan nuestra leche a tirar o quién sabe a dónde. Ja, ja,ja,... la más exitosa.

Milchy, decidida, pensó en la importancia de esas palabras y lejos de tomarlas a mal, comenzó por tratar de entender el lenguaje de los humanos. Después de unos meses de concentrarse en esta tarea, ella comenzó a dar el doble de leche que las demás, dormía menos y comía menos y todo el día estaba contenta, tanto como todos recordaban a sus ancestros en los campos.

-¡Esto no puede ser posible!- decían unas a otras, ¿qué hiciste para producir el doble de leche y para estar así?Milchy contestó feliz:- Lo que me propuse, ser más feliz y exitosa. Comencé por aprender a

escuchar a los humanos y descubrí que somos un grupo de vacas privilegiadas que no tenemos que ir en busca de comida por que nos las traen, que no sólo alimentamos a nuestros becerros sino que nos han dado la tarea de alimentar a millones de niños de los humanos para que crezcan fuertes con nuestra leche; que nos quieren mucho y nos vacunan y nos curan si nos enfermamos, que cuando se acercan y me dicen cosas bonitas como “ vamos, vaquita, dame más leche para mis niños” me pongo muy contenta y al estar contenta me sale más leche, no sé cómo.

Los hombres que cuidaban de esas vacas se dieron cuenta de lo diferente que se había hecho Milchy y decidieron sacarla a la feria para que los niños la vieran dar leche.

_ ¡Por fin los conocí!- Regresó de la feria Milchy, feliz, -¡Los niños que alimenta-mos son preciosos! ¡Son preciosos! ¡Nuestro trabajo es el mejor del mundo!

Milchy seguía dando cada vez más leche y empezó a platicarles a las demás sobre los humanos, los niños y la felicidad. Todas las demás vacas se encantaron con sus pláticas y fue el establo más productivo, exitoso y feliz de la región. Incluso los niños comen-zaron a distinguir esa leche y ya sólo querían la de allí, la leche de Milchy y sus amigas.

“Aquel que busca a Dios es el más sabio de los hombres, quien le ha encontrado es el más exitosos entre todos”

- P. Yogananda

“Tú éxito en la vida no depende solamente de tu habilidad y entrena-miento personal, sino también de tu determinación para aprovechar las oportunidades que se te presentan. Las oportunidades de la vida se crea no vienen por azar”.

“Posees el poder de pensar y el poder de la voluntad: ¡utiliza al máximo tales dones Divinos”

“Tú manifiestas éxito o fracaso de acuerdo al curso de tus pensamien-tos, ¿cuál es en ti la tendencia más fuerte: pensamientos de éxito o de fracaso?”

“Tú mismo eres el único responsable de tu destino. Cuando eres capaz de utilizar tu voluntad con fines únicamente constructivos, te conviertes en el amo de tu propio destino”.

“Tú trabajo puede ser llamado, en verdad, un “éxito” únicamente en la medida que haya servido de alguna forma a la tu prójimo”.

“Para triunfar en cualquier empresa, además de cultivar pensamientos positivos, debes ejercer paralelamente el poder de la voluntad conscien-te y una actividad continua. La voluntad es fuente de donde brotan todas tus acciones”.

León, Gto.

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En cada aspecto de nuestra vida podemos hacer un examen de hábitos, para saber en dónde estamos y qué hay que quitar para avanzar y qué hay que implementar para subir los niveles de conciencia. Como un auto que se lleva a revisar a los 100,000 km, este examen permite saber cómo andamos noso-tros en algunos aspectos de nues-tras vidas. Si tenemos más afirma-ciones en el área positiva nuestra vida va muy bien, si tenemos cosas en el área negativa, hay que suplir-

muy interesante

muy interesante

¿Cuántas veces es recomendable masticar la comida?

muy interesante

muy interesante

Hasta 40 veces, según sugiere un reciente estudio de la Universidad de Iowa (EE UU). La razón es que masticar con insistencia los alimentos antes de tragarlos reduce la canti-dad que comemos,

porque disminuye el hambre y el "deseo" que nos hace devorar más de lo que necesitamos. Además, al comer despacio aumentan los niveles de CCK, una hormona relacionada con la saciedad, y se reduce la concentración de grelina, la hormona que estimula el apetito en el cerebro.

Para llegar a esta conclusión, James Hollis y sus colegas pidieron a varios voluntarios que comie-ran pizza, la mitad masticando cada bocado 15 veces y la otra mitad 40 veces. Además de

¿Las uvas nos protegen de la radiación ultravioleta?Algunos compuestos contenidos en las uvas pueden proteger la piel frente a los rayos ultravioletas del sol, de acuerdo con un estudio español difundido en la última edición de la revista Journal of Agricultural and Food Chemistry. Los flavonoles que contiene esta

fruta, compuestos antioxidantes, inhiben la formación de las llamadas especies reactivas de oxígeno (ERO), que incluyen los radicales libres y peróxidos. Estas moléculas pueden causar reacciones químicas en el ADN, y disparan determinadas reacciones y enzimas (JNK y p38MAPK) que inducen la muerte celular, explicaron científicos de la Universidad de Barcelona y el Consejo Superior de Investigacio-nes Científicas (CSIC).

Durante el ensayo se comprobó que los flavono-les extraídos de la uva reducir la formación de las ERO en células epidérmicas humanas a las que se ha expuesto a radiación ultravioleta de onda larga (UVA) y media (UVB). Aunque en la actualidad ya se comercializan cosméticos y fármacos con compuestos de uva, pero hasta ahora no se conocía bien cómo actuaban en las células.

La dieta mediterránea reduce las enfermedades crónicas¿Cómo influye la dieta mediterránea en la calidad de vida? Es lo que han intenta-do averiguar científicos españoles de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria y la Universidad de Navarra en un estudio con 11.000 sujetos llevado a cabo durante cuatro años. Y han llegado a la conclusión de que tiene efectos beneficiosos sobre la salud física y mental, como una menor incidencia de enfermedades crónicas y de mortalidad.

La ingesta dietética se recogió al inicio del estudio y la calidad de vida autorreferida se midió a los cuatro años de seguimiento. Para juzgar la adherencia a la dieta mediterránea se valoró positivamente el consumo de verduras, legumbres, frutas, frutos secos, cereales y

pescado, y negativamente el consumo de carnes, lácteos y alcohol. Los resultados, publi-cados en la revista European Journal of Clinical Nutrition, muestran que las personas con una mayor adherencia a la dieta mediterránea tienen una mejor puntuación en las escalas físicas y mentales del cuestionario de calidad de vida. La asociación es más fuerte para la calidad de vida física.

“La dieta mediterránea es un importante factor asociado a una mejor calidad de vida y se puede considerar como un modelo de alimentación saludable”, explica a agencia SINC Patricia Henríquez Sánchez, coautora del estudio. La pirámide nutricional de esta dieta combina alimentos que deben consumirse diaria, sema-nal y ocasionalmente.

Las pautas de la dieta mediterráneaLas comidas principales no pueden prescindir de tres elementos básicos: cereales, verduras y frutas y productos lácteos. Además, se debe garantizar el aporte diario de entre 1,5 y 2 litros de agua. El aceite de oliva aparece como la principal fuente de grasa por su calidad nutricio-nal y se recomienda un consumo moderado de vino u otras bebidas fermentadas. Por otro lado, el pescado, la carne magra y el huevo son fuentes de proteína de alta calidad de origen animal. El pescado y el marisco son, además, fuentes de grasas saludables.

En el vértice de la pirámide están el azúcar, los caramelos, los pasteles, la bollería y las bebidas azucaradas que deben consumirse de manera ocasional y en pequeñas cantidades.

¿Por qué hay personas que viven más de 100 años?

TelesurTV.net"Está en sus genes" es una frase común de los científicos cuando se les pregunta acerca de los factores que permiten a los centenarios vivir más de 100 años. Hasta ahora, la investigación se ha centrado en las variaciones genéticas que ofrecen una ventaja fisiológica,

como los altos niveles de colesterol "bueno" (HDL). Pero un equipo de investigadores del Albert Einstein College of Medicine y de la Universidad Yeshiva (EE UU) acaba de demostrar que los rasgos de la personalidad como ser extrovertido, optimista, tolerante o estar comprometido en actividades que ayudan a los demás también pueden contri-buir a una mayor longevidad. Los hallazgos, publicados en la revista especializada Aging, forman parte del Einstein's Longevity Genes Project.

Estudios previos sugerían que la personali-dad está directamente relacionada meca-nismos genéticos que pueden afectar direc-tamente a la salud. El presente estudio, que incluye a una población genéticamente homogénea de más de 250 judíos ashkena-zíes con edades entre los 95 y 100 años, se diseñó para analizar la relación entre la personalidad y los genes en centenarios.

Los análisis de la personalidad de los sujetos demostraron que, lejos de ser gruñones, los centenarios reunían cualidades que refleja-ban claramente una actitud positiva hacia la vida: la mayoría eran "extrovertidos, optimis-tas y de trato fácil", y para ellos la "risa es una parte importante de su vida", explican los autores del estudio. Además, tenían una amplia red social.

Ahora los científicos quieren identificar la base genética de esos rasgos de la persona-lidad para entender mejor qué papel juegan a la hora de gozar de "buena salud y una longevidad excepcional".

Practicar yoga reduce el dolor de espaldaRecibir clases de yoga reduce los sínto-mas del dolor crónico de espalda, según revela el mayor estudio sobre la práctica de esta actividad realizado hasta ahora en Estados Unidos y publicado en la revista Archives of Internal Medicine.

Según los autores, sus experimentos revelan que la funcionalidad de la espalda mejoró en los pacientes tras 12 semanas de práctica, además de reducir la intensidad del dolor, de manera que los sujetos necesi-taban consumir menos analgésicos. Los

investigadores comprobaron que los benefi-cios son similares a los de practicar stretching (ejercicios de estiramiento).

“La interpretación más clara de nuestros hallazgos es que las mejorías que el yoga produce en la espalda se deben sobre todo a causas físicas, es decir, al estiramiento y fortalecimiento de los músculos, que es lo que tiene en común con los ejercicios de stretching”, afirma Karen J. Sherman, coau-tora del estudio.

los por las cosas positivas en el caso que se quiera superar. Es su decisión.

La gente exitosa vive en los aspec-tos positivos. Se recomienda evaluar cada 3 meses. Aquí pone-mos tres aspectos solamente pero existen más como alimentación, transportación, relaciones huma-nas, trabajo, actividades sociales, entretenimientos, prácticas espiri-tuales y propósito de vida, entre otros muchos que cada quién puede ir estructurando.

reducir la “gula” al masticar, en el segundo grupo los investigadores observaron que se favorecía la absorción de nutrientes durante la digestión.

Practicando quince minutos de ejercicio diario vivirás más tiempoLas personas que hacen ejercicio duran-te 15 minutos al día o 92 minutos a la semana, amplían su esperanza de vida tres años en comparación con las perso-nas que son inactivas, según revela un estudio publicado en The Lancet. "El ejercicio a niveles muy bajos reduce las muertes por cualquier causa en un 14 por ciento", afirma uno de los autores principales del estudio, el profesor y catedrático de la Universidad de Texas (Estados Unidos), Xifeng Wu.

Los investigadores encontraron que el riesgo de muerte por cualquier causa descendió en un 4 por ciento por cada 15 minutos más de ejercicio, llegando hasta los 100 minutos de ejercicio al día durante el estudio. Así, los ejercicios durante 30 minutos diarios añaden unos cuatro años en la esperanza de vida.

En el estudio, que siguió a 416.175 taiwaneses entre 1996 y 2008 durante un promedio de ocho años, los participantes completaron un cuestio-nario sobre su historial médico y con información sobre su estilo de vida, así como la actividad física que realizaban por semana durante el mes anterior, recogida en función de su intensidad (baja, moderada o alta) y tiempo. Según la investigación, si las personas inactivas en Taiwán hicieran un poco ejercicio diario, una de cada seis muertes podría ser pospuesta. "Sería una reducción estimada de mortalidad similar a la de un programa de control del tabaco con éxito", aseguran los autores.

Los participantes que realizaban menos de una hora a la semana de actividad física fueron clasificados como inactivos, es decir, el 54 por ciento de todos los sujetos. Otros fueron clasifi-cados en un nivel bajo, medio, alto o muy alto sobre la base de la duración y la intensidad de su ejercicio. Así, los investigadores calcularon el riesgo de mortalidad y la esperanza de vida para cada grupo. Los que participan con bajo volumen de ejercicio tenían menores tasas de mortalidad que las personas inactivas, indepen-dientemente de la edad, el riesgo de enferme-dad de género, el estado de salud, el consumo de tabaco, consumo de alcohol o enfermedad cardiovascular.

"Se debe promover una recomendación de 15 minutos de ejercicio diario", señalan los autores, que concluyen que estos hallazgos pueden estimular a la gente a hacer ejercicio tanto como puedan y que no se sientan frustrados porque no puedan llegar a los 30 minutos diarios que hasta ahora recomendaban los expertos.

Examen de hábitos,

TelesurTV.net

Exámen de hábitos,

PositivoHabilidad de dormir bien Exámenes físicos regulares (si tiene más de 40 años)Descansa cuando lo necesitaHace ejercicio 2-3 veces por díaPostura correcta al sentarse, caminar y haciendo cosasIndicadores de buena salud (sangre, latidos del corazón)Buen sentido del humorBuen apetitoMente estable y en pazBuen ambiente en casa ( sin contaminación de sonido)Buenos hábitos de higieneHabilidad de despertarse sin mucha luchaNegativoEstrésNo duerme suficiente muy seguidoNo visita al doctor a tiempo cuando está con dolorTomando más cargas de las que puede llevar el cuerpoEl peso de cuerpo muy bajo o altoIrritable muy seguidoPresencia de problemas crónicos (dolores de cabeza, resfriados)Duerme demasiadoProblemas emocionales sin solucionar, muy seguidoLa mente corre de un pensamiento a otroMente dispersaEnfermo de algoCansado muy seguidoFumandoAdicción a la comida o a la bebida

Sí No

Hábit

os de

salud

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En cada aspecto de nuestra vida podemos hacer un examen de hábitos, para saber en dónde estamos y qué hay que quitar para avanzar y qué hay que implementar para subir los niveles de conciencia. Como un auto que se lleva a revisar a los 100,000 km, este examen permite saber cómo andamos noso-tros en algunos aspectos de nues-tras vidas. Si tenemos más afirma-ciones en el área positiva nuestra vida va muy bien, si tenemos cosas en el área negativa, hay que suplir-

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¿Cuántas veces es recomendable masticar la comida?

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Hasta 40 veces, según sugiere un reciente estudio de la Universidad de Iowa (EE UU). La razón es que masticar con insistencia los alimentos antes de tragarlos reduce la canti-dad que comemos,

porque disminuye el hambre y el "deseo" que nos hace devorar más de lo que necesitamos. Además, al comer despacio aumentan los niveles de CCK, una hormona relacionada con la saciedad, y se reduce la concentración de grelina, la hormona que estimula el apetito en el cerebro.

Para llegar a esta conclusión, James Hollis y sus colegas pidieron a varios voluntarios que comie-ran pizza, la mitad masticando cada bocado 15 veces y la otra mitad 40 veces. Además de

¿Las uvas nos protegen de la radiación ultravioleta?Algunos compuestos contenidos en las uvas pueden proteger la piel frente a los rayos ultravioletas del sol, de acuerdo con un estudio español difundido en la última edición de la revista Journal of Agricultural and Food Chemistry. Los flavonoles que contiene esta

fruta, compuestos antioxidantes, inhiben la formación de las llamadas especies reactivas de oxígeno (ERO), que incluyen los radicales libres y peróxidos. Estas moléculas pueden causar reacciones químicas en el ADN, y disparan determinadas reacciones y enzimas (JNK y p38MAPK) que inducen la muerte celular, explicaron científicos de la Universidad de Barcelona y el Consejo Superior de Investigacio-nes Científicas (CSIC).

Durante el ensayo se comprobó que los flavono-les extraídos de la uva reducir la formación de las ERO en células epidérmicas humanas a las que se ha expuesto a radiación ultravioleta de onda larga (UVA) y media (UVB). Aunque en la actualidad ya se comercializan cosméticos y fármacos con compuestos de uva, pero hasta ahora no se conocía bien cómo actuaban en las células.

La dieta mediterránea reduce las enfermedades crónicas¿Cómo influye la dieta mediterránea en la calidad de vida? Es lo que han intenta-do averiguar científicos españoles de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria y la Universidad de Navarra en un estudio con 11.000 sujetos llevado a cabo durante cuatro años. Y han llegado a la conclusión de que tiene efectos beneficiosos sobre la salud física y mental, como una menor incidencia de enfermedades crónicas y de mortalidad.

La ingesta dietética se recogió al inicio del estudio y la calidad de vida autorreferida se midió a los cuatro años de seguimiento. Para juzgar la adherencia a la dieta mediterránea se valoró positivamente el consumo de verduras, legumbres, frutas, frutos secos, cereales y

pescado, y negativamente el consumo de carnes, lácteos y alcohol. Los resultados, publi-cados en la revista European Journal of Clinical Nutrition, muestran que las personas con una mayor adherencia a la dieta mediterránea tienen una mejor puntuación en las escalas físicas y mentales del cuestionario de calidad de vida. La asociación es más fuerte para la calidad de vida física.

“La dieta mediterránea es un importante factor asociado a una mejor calidad de vida y se puede considerar como un modelo de alimentación saludable”, explica a agencia SINC Patricia Henríquez Sánchez, coautora del estudio. La pirámide nutricional de esta dieta combina alimentos que deben consumirse diaria, sema-nal y ocasionalmente.

Las pautas de la dieta mediterráneaLas comidas principales no pueden prescindir de tres elementos básicos: cereales, verduras y frutas y productos lácteos. Además, se debe garantizar el aporte diario de entre 1,5 y 2 litros de agua. El aceite de oliva aparece como la principal fuente de grasa por su calidad nutricio-nal y se recomienda un consumo moderado de vino u otras bebidas fermentadas. Por otro lado, el pescado, la carne magra y el huevo son fuentes de proteína de alta calidad de origen animal. El pescado y el marisco son, además, fuentes de grasas saludables.

En el vértice de la pirámide están el azúcar, los caramelos, los pasteles, la bollería y las bebidas azucaradas que deben consumirse de manera ocasional y en pequeñas cantidades.

¿Por qué hay personas que viven más de 100 años?

TelesurTV.net"Está en sus genes" es una frase común de los científicos cuando se les pregunta acerca de los factores que permiten a los centenarios vivir más de 100 años. Hasta ahora, la investigación se ha centrado en las variaciones genéticas que ofrecen una ventaja fisiológica,

como los altos niveles de colesterol "bueno" (HDL). Pero un equipo de investigadores del Albert Einstein College of Medicine y de la Universidad Yeshiva (EE UU) acaba de demostrar que los rasgos de la personalidad como ser extrovertido, optimista, tolerante o estar comprometido en actividades que ayudan a los demás también pueden contri-buir a una mayor longevidad. Los hallazgos, publicados en la revista especializada Aging, forman parte del Einstein's Longevity Genes Project.

Estudios previos sugerían que la personali-dad está directamente relacionada meca-nismos genéticos que pueden afectar direc-tamente a la salud. El presente estudio, que incluye a una población genéticamente homogénea de más de 250 judíos ashkena-zíes con edades entre los 95 y 100 años, se diseñó para analizar la relación entre la personalidad y los genes en centenarios.

Los análisis de la personalidad de los sujetos demostraron que, lejos de ser gruñones, los centenarios reunían cualidades que refleja-ban claramente una actitud positiva hacia la vida: la mayoría eran "extrovertidos, optimis-tas y de trato fácil", y para ellos la "risa es una parte importante de su vida", explican los autores del estudio. Además, tenían una amplia red social.

Ahora los científicos quieren identificar la base genética de esos rasgos de la persona-lidad para entender mejor qué papel juegan a la hora de gozar de "buena salud y una longevidad excepcional".

Practicar yoga reduce el dolor de espaldaRecibir clases de yoga reduce los sínto-mas del dolor crónico de espalda, según revela el mayor estudio sobre la práctica de esta actividad realizado hasta ahora en Estados Unidos y publicado en la revista Archives of Internal Medicine.

Según los autores, sus experimentos revelan que la funcionalidad de la espalda mejoró en los pacientes tras 12 semanas de práctica, además de reducir la intensidad del dolor, de manera que los sujetos necesi-taban consumir menos analgésicos. Los

investigadores comprobaron que los benefi-cios son similares a los de practicar stretching (ejercicios de estiramiento).

“La interpretación más clara de nuestros hallazgos es que las mejorías que el yoga produce en la espalda se deben sobre todo a causas físicas, es decir, al estiramiento y fortalecimiento de los músculos, que es lo que tiene en común con los ejercicios de stretching”, afirma Karen J. Sherman, coau-tora del estudio.

los por las cosas positivas en el caso que se quiera superar. Es su decisión.

La gente exitosa vive en los aspec-tos positivos. Se recomienda evaluar cada 3 meses. Aquí pone-mos tres aspectos solamente pero existen más como alimentación, transportación, relaciones huma-nas, trabajo, actividades sociales, entretenimientos, prácticas espiri-tuales y propósito de vida, entre otros muchos que cada quién puede ir estructurando.

reducir la “gula” al masticar, en el segundo grupo los investigadores observaron que se favorecía la absorción de nutrientes durante la digestión.

Practicando quince minutos de ejercicio diario vivirás más tiempoLas personas que hacen ejercicio duran-te 15 minutos al día o 92 minutos a la semana, amplían su esperanza de vida tres años en comparación con las perso-nas que son inactivas, según revela un estudio publicado en The Lancet. "El ejercicio a niveles muy bajos reduce las muertes por cualquier causa en un 14 por ciento", afirma uno de los autores principales del estudio, el profesor y catedrático de la Universidad de Texas (Estados Unidos), Xifeng Wu.

Los investigadores encontraron que el riesgo de muerte por cualquier causa descendió en un 4 por ciento por cada 15 minutos más de ejercicio, llegando hasta los 100 minutos de ejercicio al día durante el estudio. Así, los ejercicios durante 30 minutos diarios añaden unos cuatro años en la esperanza de vida.

En el estudio, que siguió a 416.175 taiwaneses entre 1996 y 2008 durante un promedio de ocho años, los participantes completaron un cuestio-nario sobre su historial médico y con información sobre su estilo de vida, así como la actividad física que realizaban por semana durante el mes anterior, recogida en función de su intensidad (baja, moderada o alta) y tiempo. Según la investigación, si las personas inactivas en Taiwán hicieran un poco ejercicio diario, una de cada seis muertes podría ser pospuesta. "Sería una reducción estimada de mortalidad similar a la de un programa de control del tabaco con éxito", aseguran los autores.

Los participantes que realizaban menos de una hora a la semana de actividad física fueron clasificados como inactivos, es decir, el 54 por ciento de todos los sujetos. Otros fueron clasifi-cados en un nivel bajo, medio, alto o muy alto sobre la base de la duración y la intensidad de su ejercicio. Así, los investigadores calcularon el riesgo de mortalidad y la esperanza de vida para cada grupo. Los que participan con bajo volumen de ejercicio tenían menores tasas de mortalidad que las personas inactivas, indepen-dientemente de la edad, el riesgo de enferme-dad de género, el estado de salud, el consumo de tabaco, consumo de alcohol o enfermedad cardiovascular.

"Se debe promover una recomendación de 15 minutos de ejercicio diario", señalan los autores, que concluyen que estos hallazgos pueden estimular a la gente a hacer ejercicio tanto como puedan y que no se sientan frustrados porque no puedan llegar a los 30 minutos diarios que hasta ahora recomendaban los expertos.

Examen de hábitos,

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Exámen de hábitos,

PositivoHabilidad de dormir bien Exámenes físicos regulares (si tiene más de 40 años)Descansa cuando lo necesitaHace ejercicio 2-3 veces por díaPostura correcta al sentarse, caminar y haciendo cosasIndicadores de buena salud (sangre, latidos del corazón)Buen sentido del humorBuen apetitoMente estable y en pazBuen ambiente en casa ( sin contaminación de sonido)Buenos hábitos de higieneHabilidad de despertarse sin mucha luchaNegativoEstrésNo duerme suficiente muy seguidoNo visita al doctor a tiempo cuando está con dolorTomando más cargas de las que puede llevar el cuerpoEl peso de cuerpo muy bajo o altoIrritable muy seguidoPresencia de problemas crónicos (dolores de cabeza, resfriados)Duerme demasiadoProblemas emocionales sin solucionar, muy seguidoLa mente corre de un pensamiento a otroMente dispersaEnfermo de algoCansado muy seguidoFumandoAdicción a la comida o a la bebida

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¿Es sano desayunar cereales?Tomar cereales integrales para desayu-nar cada día está asociado con un bajo riesgo de fallo cardíaco, según un estudio realizado por investigadores de la Escuela Médica de Harvard (EE UU). Concretamente, consumiendo cereales siete días a la semana el riesgo de sufrir cardiopatías se reduce un 28%.

Por otra parte, un estudio realizado por hace poco por Joe Vinson, químico de la Universi-dad de Scranton en Pensilvania (EE UU) revela que los cereales contienen grandes cantidades de antioxidantes llamados polifenoles, en cantidades equivalentes a las frutas y las verduras, a los que se ha

reconocido un papel protector frente a las enfermedades cardíacas y el cáncer, entre otras enfermedades.

El vino tinto ayuda a la salud del intestinoLos investigadores afirman que el consumo diario de nueve onzas (unos 270 centilitros) de Merlot u otro tipo de vino tinto con bajo contenido de alcohol mejora la proporción de bacterias ´buenas´ y ´malas´ en el intestino.

Los científicos opinan que el efecto positivo del consumo de vino se debe a las cualidades de los compuestos polifenólicos del mismo. Los polife-noles son sustancias químicas que se encuen-tran en diferentes plantas (en el caso del vino, en la vid).

En la investigación, cuyos resultados han sido publicados en la revista 'American Journal of Clinical Nutrition', participaron diez voluntarios

varones de mediana edad. El análisis de las pruebas realizadas durante la investigación reveló que el equilibrio de bacterias intestinales de los participantes del experimento mejoraba cuando consumían Merlot o vino tinto de bajo contenido de alcohol.

Asimismo después de consumir bebidas ricas en compuestos polifenólicos a los voluntarios les bajó la presión, el nivel de colesterol y de proteí-na C reactiva, un índice de los procesos inflama-torios. Estos datos permitieron a los científicos extraer la conclusión de que “el consumo regular y moderado de vino tinto puede tener un efecto notable en el aumento de la microflora intesti-nal”.

Di“Inteligencia Divina Sanadora, báñame con tus rayos dorados de éxito, logro realización. Permíteme reconocer todo el éxito que he alcanzado en mi vida y honrar todas las personas que han contri-buido a él. Ayúdame a expandir mis horizontes, a agudizar mis capacidades y prepararme para las enormes oportunida-des que vienen hacia mí. Pido ser un imán para la abundancia, el éxito y la prosperidad y compartir mi buena fortuna con otros, para el mayor bien de todos. Gracias”.

•Repite la palabra “AMPLIFICAR” varias veces hasta que te sientas más ligero.

Incluso el éxito más pequeño, reconócelo y avanza con confianza, es mucho más fácil construir sobre la base del éxito.

ÉxitoInna Segal, el Lenguaje Secreto de tu Cuerpo, publicación autorizada

El efecto positivo del fracaso es la oportu-nidad de descubrir una fuente diferente de alcanzar lo que quieren. Puede inspi-rarnos a ser creativos y mirar los fraca-sos del pasado como puntos de apoyo para alcanzar el éxito. Podemos reflexio-nar de lo que hemos aprendido en situa-ciones difíciles y avanzar con mayor confianza y creencia en nosotros mismos.

Proceso para dejar ir los sentimientos de fracasos:•Coloca las manos en la parte de tu cuerpo donde sientes el fracaso y la desilusión de manera intensa. Dirige tu respiración hacia esa área durante esos momentos, permitiendo que cualquier emoción salga a la superficie poniendo poca resistencia.•Relaja tus manos.•Di: “Inteligencia Divina Sanadora, utilizando la espada de luz naranja-roja, por favor libérame de todo el miedo, la preocupación y la ansiedad por fracasar al alcanzar mis metas. Libera y disuelve toda desilusión y frustración con respec-to a pasadas decepciones y fracasos. Permíteme ir hacia delante con una creencia renovada en mí y en mis capaci-dades para tener éxito y lograr cosas maravillosas, contribuyendo a mi vida y a la de las otras personas. Ayúdame a estar

más consciente de que mis fracasos pueden ser convertidos en éxitos. Recuérdame apreciar todos los éxitos que ya tengo en mi vida, y abrir las puer-tas para más. Gracias”.•Repite la palabra “LIBERAR” varias veces hasta que te sientas más ligero.•Observa como la luz naranja-roja de la espada atraviesa tu cuerpo, tu mente, tus emociones y campo energético, y cómo comienza a cortar y disolver todos los pensamientos, palabras, sentimientos, recuerdos e imágenes negativas de fraca-so, desilusión y frustración.•Para traer de regreso sentimientos de éxito y realización, haz el proceso de éxito.

FracasoInna Segal, el Lenguaje Secreto de tu Cuerpo, publicación autorizada

Narendra K.

Examen de hábitos,Exámen de hábitos,la oportunidad de avanzar rápido

Positivo Buena comunicación con toda la familia, buenas relaciones Familia espiritual aumentando de tamañoAmbiente de amor, confianza y cooperaciónAmbiente vibrante y alegreSabe cómo manejarse con buenos y malos miembrosSabe cómo dar y recibir en las relaciones humanasLo ayudan cuando lo necesitaUsted los ayuda cuando lo necesitanSiempre disponible para los niños, cuando ellos lo necesitanDisponible para dar y recibir amorMantiene un buen sentido del humorMantiene un ambiente de crecimientoNegativoFalta de calidez y verdadPresencia de paredes que impiden la comunicaciónEs molestado por otros miembros de la familiaInhabilidad para tratar a los “malos” miembrosAmbiente de miedo, celos u odioOtros lo quieren jalar hacia abajoRelaciones egoístasLa lealtad distorsionada a lealtad ciegaDa amor pero no es capaz de recibir Quiere amor pero no es capaz de darloNi quiere amor ni lo daNo diferencia entre amor y sexoNo quiere controlar / situaciones de disciplina/ personas)Presencia de rudeza, insensibilidad y durezaPresencia de críticas (sin retroalimentación positiva)

Positivo Tiene suficiente dinero para cubrir todas sus necesidadesPaga las cuentas a tiempoTiene hábitos sanos al pedir préstamosTiene hábitos sanos al prestar dineroTiene todos sus recibos bien organizados (casa, trabajo, otros)Tiene suficiente dinero guardado para emergenciasTiene un plan de retiro buenoAhorra su dinero invirtiendo de manera acertadaSuficiente dinero para cubrir sus deseosDa dinero a causas noblesEntiende el valor justo de las cosas, y de los serviciosUsa formas morales y legales de hacer dineroEstá siempre abierto a mejores maneras de aumentar su dineroEs práctico y realista en los métodos para hacer su dineroNegativoSiempre se siente corto de dineroGasta más dinero del que ganaPide demasiado prestadoApuestaPaga tarde las cuentas de la renta, tarjetas, etc.Tiene muy altas las cuentas de las tarjetas de créditoGasta el dinero en cosas sin valorInseguro con el tema del dineroQuiere todo gratisComprador impulsivoEnfocado sólo en tener (ignorando dar)Estancado en dar (sin aceptar recibir)

Sí No

Sí No

Hábit

os de

relac

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Hábit

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dine

ro

7-10 JUN

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Abierto a todo público

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Una lista de 50 personas que ahora son exito-sas pero que al comienzo fallaron. No todos los que hoy son exitosos, anduvieron de éxito en éxito. En su vida se encontraron obstáculos que los llevaron a fortalecerse a trabajar más duro que los demás. La próxima vez que se sienta mal por algún fallo en el colegio, carre-ra, trabajo,... tenga en mente a estas personas que le recuerden que los errores son sólo un paso rumbo del éxito.

Henry Ford: Ford es hoy bien conocido por su línea de montaje innovador y fabricación de automóviles estadounidense, pero no fue un éxito instantáneo. De hecho, creó 5 compañías antes de Ford, todas se fueron a la quiebra hasta que en la sexta logró tener el éxito que ahora conocemos.

Walt Disney: En sus comienzos el sr. Disney fue despedido de un periódico porque ¨le faltaba imaginación y no tenía buenas ideas¨. Después de eso, Disney comenzó una serie de empresas que no duró demasiado tiempo y terminó con la quiebra y el fracaso. Se mantuvo intentando y finalmente encontró una receta para el éxito que trabajaba.

Thomas Edison: En sus primeros años, los profesores dijeron que Edison era "dema-siado estúpido para aprender nada". De trabajo no le fue mejor, ya que fue despedi-do de sus primeros dos puestos de trabajo por no ser lo suficientemente productivo. Aun de inventor, hizo miles de intentos fallidos por inventar la bombilla de luz. Pero de todos esos intentos al final resultó la exitosa.

Oprah Winfrey: La mayoría de la gente conoce a Oprah como uno de los rostros más emblemáticos en la televisión, así como una de las mujeres más ricas y exitosas en el mundo. Oprah enfrentó un duro camino para llegar a esa posición, soportar una infancia difícil, así como numerosos reveses de carrera incluyendo el ser despedida de su trabajo como reportera de la televisión porque ella era "no apta para la televisión."

Bill Gates: Gates no parecía nacido para el éxito después de haber dejado la universi-dad de Harvard y empezar un negocio fallido con el co-fundador de Microsoft ,Paul Allen llamada Traf-O-Data. Mientras que esta primera no funcionó, lo que le siguió fue el exitoso emporio Microsoft.

Michael Jordan: El mejor jugador de basket de la historia también tuvo sus fracasos, siendo muchas veces rechazado por el equipo de basket de su escuela, el nunca se dio por vencido y una vez dijo: ¨he fallado más de 9,000 tiros en mi carrera, perdí 300 juegos, en 26 ocasiones me han confiado el tiro ganador y he fallado. Y es por todo eso que ahora tengo éxito¨.

R. H. Macy: la mayoría de las personas conoces esta gran cadena departamental. Pero su creador falló 7 compañías antes de su éxito en la de N.Y.

Harland David Sanders: conocido major como el coronel Sanders de Kentucky Fried Chicken tuvo problemas para vender pollo , lo que lo llevó a su receta secreta .

Albert Einstein: conocido hoy como un genio, no siempre fue así. El habló hasta los 4 años, y leyó hasta los 7 años, lo que hizo pensar a sus papás y maestros que era retrasado mental, antisocial y lento. Fue corrido de la escuela rechazado por el Zurich Polytechnic School y terminó ganan-do el Premio Nobel y cambiando la cara moderna de la física, nada mal.

Vincent Van Gogh: durante su vida no vendió ni un cuadro. Hoy valen cientos de millones de dólares

Steven Spielberg: lo rechazaron en la Universidad de Teatro, películas y Televisión tres veces y entró a otra escuela que dejó antes de acabar para irse a trabajar de direc-tor. 35 años después de dejar su universi-dad, regresó a la escuela para en 2002 finalmente completar su trabajo y ganarse su título.

Elvis Presley: en sus primeras presentacio-nes le dijeron: “Hijo, no vas así a ningún lado, mejor ponte a manejar camiones”.

The Beatles: cuando empezaban una compañía de grabación no les quizo grabar el disco y les dijo: no nos gusta su música y la guitarra ya van de salida de la moda la música con guitarras.

Akio Morita: Por el nombre de seguro no lo reconocerán pero que tal si digo Sony? pues si Akio fue el creador de Sony aunque en sus comienzos no le fue nada bien. Lo primero que Sony hizo fue una olla arrocera (recuerden que en Japón es muy necesario) pero lastimosamente su olla arrocera no hacia bien el arroz, lo quemaba; y solo logró vender 100 unidades. Pero eso no lo desani-mó a Akio así que se puso a trabajar y logró crear una compañía que ahora vale millones de dólares.

Semanario El semanario Las Buenas Noticias es una publicación de Innova Inmobiliaria, integrado por un Consejo Editorial, que tiene como objetivo informar, enriquecer, entretener e inspirar.Presidente de INNOVAGuillermo Velasco Velázquez80,000 ejemplares.Certificados y registros en trámite.El contenido de los artículos es responsabili-dad de quien lo escribe.INFORMES Y VENTAS: CP Guillermo Torres Picasso (477) 161 40 88 52*15*22256

Buenas NoticiasLas

FASES LUNARES / DEL 01 AL 07 DE JUN 2012Vie Sab Dom Lun Mar Mie Jue01 02 03 04 05 06 07San

JustinoSan

MarcelinoSanIsaac

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Sn. RobertoCorpus Christi

50 personas famosas

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50 personas famosasque fallaron a la primeraque fallaron a la primera

Soichiro Honda: tampoco tuvo mucha suerte, ya que en sus inicios el creador Soichiro Honda fue a Toyota a buscar trabajo como ingeniero y se lo negaron, quedándo-se desempleado por lo que empezó a hacer Scooters en su casa y así empezó su propia empresa que hoy vale millones.

Theodor Seuss Giesel

Charles SchultzCharles Darwin

Stan Smith

Robert Goddard

Isaac Newton

SocratesRobert Sternberg

Orville and Wilbur Wright

Winston Churchill Abraham Lincoln

Harry S. Truman

Babe Ruth

Dick CheneyJerry Seinfeld

Fred Astaire

Sidney Poitier

Tom Landry

Jeanne Moreau

Marilyn Monroe

Monet

Jack London

Louisa May Alcott

Wolfgang Amadeus Mozart

Oliver StoneStephen King

Igor Stravinsky

Ludwig van Beethoven

Zane Grey J. K. Rowling

Charlie Chaplin

Lucille Ball

Harrison Ford

Otros LLENA

León, Gto.

Se les invita a todos los golfistas a parti-cipar en el Pro-Am del 54º Abierto Mexi-cano de Golf que se llevará a cabo el miércoles 06 de junio, en El Bosque Country Club, León, Gto.

Último día de inscripciónel día lunes 04 de junio.

Informes:Tels. (477) 104 86 89 o 104 86 86

ext. 219 y 183. e-mail:

recepción@elbosquecc.comfabiola_b@elbosquecc.com

Costo:$4,000 por persona

$15,000 por grupo (foursome)(Pago a 6 meses sin intereses

todas las tarjetas, excepto American Express)

*Se cerrará a los primeros 28 grupos

Premio hole in one:carrito de golf1 green fee de cortesía

por participante(válido todo un año)

Kit de bienvenidaRifas en premiaciónPremios al oyes

PREMIOHOLE IN ONE

Patrocinador Oficialdel 54º Mexico Open

PREMIOHOLE IN ONEPREMIO

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