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Ley de Seguridad Social del estado de Guanajuato*

Ttulo primero Disposiciones preliminares

Captulo nicoArtculo 1. El rgimen de seguridad social comprende los seguros y prestaciones establecidos en la presente ley y tiene por finalidad garantizar su correcta admi-nistracin.Artculo 2. El Instituto de Seguridad Social del estado de Guanajuato, es un organis-mo pblico descentralizado con personalidad jurdica y patrimonio propios, que tiene a su cargo la administracin de los seguros y prestaciones que esta ley expresa.Artculo 3. Los asegurados y sus beneficiarios para recibir las prestaciones que esta ley otorga, debern cumplir con los requisitos establecidos en la misma y en sus reglamentos.Artculo 4. Las prestaciones que corresponden a los asegurados y a sus benefi-ciarios son inembargables. Slo en los casos de obligaciones alimenticias pueden afectarse las pensiones y subsidios por resolucin judicial, en los trminos de la legislacin civil.

Ttulo segundo Del rgimen de seguridad social

Captulo primero De los seguros y prestacionesArtculo 5. El rgimen de seguridad social comprende los siguientes seguros y prestaciones:

Seguro de riesgos de trabajo;

* Ley publicada en el Peridico Oficial el 16 de agosto de 2002.

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Seguro de invalidez;Seguro de vejez;Seguro por jubilacin;Seguro por muerte;Pensiones indirectas por muerte del asegurado o pensionista;Seguro de vida;Prstamos a corto plazo;Prstamos hipotecarios; yPrstamos para la adquisicin de bienes de uso duradero.

Artculo 6. Son sujetos de aseguramiento del rgimen de seguridad social:Los trabajadores de las dependencias y entidades del Poder Ejecutivo;Los trabajadores de las dependencias y entidades de los poderes Legislativo y Judi-

cial del estado de Guanajuato, los jueces y magistrados; yLos trabajadores de los organismos autnomos por Ley.

Artculo 7. Los municipios del estado de Guanajuato y sus entidades paramunicipales podrn celebrar convenios con el Instituto para la incorporacin de sus trabajadores al rgimen de seguridad social.Artculo 8. Los poderes, entidades, dependencias, organismos y ayuntamientos en su caso, referidos en los artculos 6 y 7, estn obligados a:

I. Registrarse e inscribir a sus trabajadores en el Instituto, comunicar sus altas, bajas, licencias y las modificaciones de su salario, dentro de los diez das hbiles siguientes a que se den, conforme a las disposiciones de esta ley y sus reglamentos;

II. Llevar nminas en las que se asiente invariablemente el nmero de das traba-jados y los salarios percibidos por sus trabajadores. Es obligatorio conservar estas nminas durante los cinco aos siguientes al de su fecha;

III. Calcular y determinar las aportaciones a su cargo y las cuotas de sus trabaja-dores y enterarlas al Instituto;

IV. Efectuar los descuentos a los trabajadores para el pago de sus cuotas y de las prestaciones otorgadas y enterarlas al Instituto;

V. Proporcionar al Instituto la informacin y los elementos necesarios para precisar la existencia, naturaleza y cuanta de las obligaciones a su cargo;

VI. Prever en su presupuesto el pago de las aportaciones al Instituto;VII. Dar aviso al Instituto de la notificacin que haga la institucin que preste los

servicios mdicos, respecto a la existencia de riesgos de trabajo de sus trabajadores que puedan derivar en el otorgamiento de una pensin o indemnizacin, dentro de los diez das hbiles siguientes a la recepcin de tal notificacin; y

VIII. Las dems que se deriven de esta ley y sus reglamentos.Artculo 9. Al llevar a cabo el registro, inscripcin y avisos a que se refiere la fraccin I del artculo 8, los poderes, entidades, dependencias, organismos y ayuntamientos en su caso, pueden expresar por escrito las dudas acerca de sus obligaciones. El Ins-tituto en un trmino de diez das hbiles dar respuesta.Artculo 10. Los sujetos de aseguramiento sealados en el artculo 6 de esta ley, tie-nen el derecho de solicitar al Instituto su inscripcin, comunicar las modificaciones de su salario y dems condiciones de trabajo, cuando su patrn no lo haga. Lo ante-rior no libera al patrn de las responsabilidades en que hubiere incurrido.

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Artculo 11. Los documentos, datos e informes que los patrones, trabajadores y dems personas proporcionen al Instituto, en cumplimiento de las obligaciones que les impo-ne esta ley, sern salvaguardados por ste en los trminos de las leyes de la materia.

Captulo segundo De las bases de cotizacin, de las cuotas y del ahorro voluntarioArtculo 12. Para los efectos de esta ley se considera salario base de cotizacin, la remuneracin que corresponda a la plaza, puesto o categora, de conformidad con el presupuesto de egresos respectivo y que se entregue al trabajador por sus servicios.

No se consideran como parte del salario base de cotizacin, las dems prestaciones en dinero o en especie que reciba el trabajador.Artculo 13. Los asegurados se inscribirn con el salario base de cotizacin que per-ciban en el momento de su afiliacin; establecindose como lmite inferior el salario mnimo general vigente en el estado y como lmite superior el equivalente a diez veces este salario mnimo.

Para el solo efecto de pensiones, cuando el salario sea menor al lmite inferior sea-lado en el prrafo anterior, el patrn cubrir las cuotas correspondientes a un salario mnimo general vigente en el estado.Artculo 14. Cuando los asegurados presten servicios a varios poderes, entidades, dependencias, organismos y ayuntamientos en su caso, se tomar en cuenta la suma de los salarios percibidos en los distintos empleos.

Cuando la suma de los salarios sea igual o sobrepase el lmite superior establecido en el artculo 13 de esta ley, los patrones cubrirn la cuota segn la proporcin que exista entre el salario que cubren individualmente y la suma total de los salarios que perciba el trabajador, hasta adecuarla al citado lmite, de conformidad con la distribucin proporcional que determine el Instituto, a solicitud del interesado.Artculo 15. Los poderes, entidades, dependencias, organismos y ayuntamientos en su caso, tienen la obligacin de retener de los salarios del trabajador el equivalente a las cuotas que ste debe cubrir al Instituto. Si las cuotas no son retenidas oportu-namente, precisamente al efectuarse el pago del salario, los obligados a hacerlo slo podrn descontar del salario del trabajador el monto acumulado equivalente a dos cotizaciones. El resto de las no retenidas ser a su cargo.Artculo 16. El pago de las cuotas, aportaciones y descuentos ser por quincenas ven-cidas y deben enterarse al Instituto a ms tardar dentro de los cinco das siguientes a la fecha en que se haya enterado el pago del salario.Artculo 17. Cuando el patrn no entere las cuotas y aportaciones dentro del plazo establecido, cubrir a partir de la fecha en que stas se hicieren exigibles, la actuali-zacin del valor del dinero conforme al ndice Nacional de Precios al Consumidor y los recargos correspondientes en los trminos de la legislacin fiscal del estado.Artculo 18. Los asegurados cubrirn al Instituto una cuota del doce por ciento del salario base de cotizacin que perciban.

De la cuota se destinarn 7.07 puntos para el pago de pensiones, 3.370 puntos para el financiamiento de los prstamos, 0.41 puntos para financiar el seguro de vida, 0.75 puntos para financiar gastos de administracin y 0.40 puntos para invertir en las actividades diversas descritas en el artculo 75 de este ordenamiento.

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Artculo 19. Los poderes, entidades, dependencias, organismos y ayuntamientos en su caso, aportarn al Instituto el quince por ciento del salario base de cotizacin de los trabajadores a su servicio, en la forma y trminos que se indican en el artculo cuarto transitorio.

De la aportacin se destinarn 7.07 puntos para el pago de pensiones, 3.370 pun-tos para el financiamiento de los prstamos, 0.41 puntos para financiar el seguro de vida, 0.75 puntos para financiar gastos de administracin y 0.40 puntos para invertir en las actividades diversas descritas en el artculo 75 de esta ley. La cantidad destina-da al pago de pensiones se incrementar en un punto cada ao a partir de la entrada en vigor de esta ley hasta llegar a un total de 10.07 puntos.Artculo 20. Los asegurados tendrn la opcin de realizar ahorro voluntario a efecto de propiciar mejores condiciones de retiro laboral.Artculo 21. Los recursos administrados por concepto de ahorro voluntario se indi-vidualizarn y son propiedad de cada trabajador. Dichos recursos no sern conside-rados para el clculo de los seguros a que tenga derecho.Artculo 22. Los asegurados que dejen de prestar sus servicios en los poderes, depen-dencias, entidades, organismos o ayuntamientos en su caso, de su adscripcin y hubieren causado baja en el Instituto, tendrn derecho a:

I. Continuar voluntariamente en el rgimen de seguridad social, en los trminos del artculo 101 de esta ley;

II. Retirar la totalidad de las cuotas enteradas al Instituto; yIII. Solicitar el importe acumulado en la cuenta de ahorro voluntario o que las

cuotas y la totalidad de los fondos acumulados en su cuenta de ahorro voluntario, sean transferidos a alguna institucin financiera o bien a la institucin de seguridad social que determinen los propios asegurados, de conformidad con los convenios que para tal efecto se establezcan con dichos organismos.Artculo 23. La separacin por licencia sin goce de sueldo o por suspensin de los efectos del nombramiento, se computar como tiempo de servicios, siempre que el asegurado efecte el pago de las cuotas y aportaciones referidas en los artculos 18 y 19, en los siguientes casos:

I. Cuando la licencia sea concedida por un periodo que no exceda de seis meses;II. Cuando la licencia se conceda para el desempeo de cargos pblicos de eleccin

popular o comisiones sindicales, mientras duren dichos cargos o comisiones;III. Cuando el trabajador sufra prisin preventiva seguida de sentencia absolutoria,

mientras dure la privacin de la libertad; yIV. Cuando el trabajador sea suspendido por responsabilidad administrativa.Si el trabajador falleciere, encontrndose en alguno de los supuestos de las fraccio-

nes anteriores y sus dependientes econmicos tuviesen derecho a una pensin, stos debern cubrir el importe de las cuotas y aportaciones correspondientes.

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Captulo tercero Del seguro de riesgos de trabajoSeccin primera De los riesgos de trabajoArtculo 24. Riesgos de trabajo son los accidentes o enfermedades a que estn expuestos los trabajadores en ejercicio o con motivo de su trabajo.

El Instituto, se subrogar en la medida y trminos de este ordenamiento, en las obligaciones de los poderes, dependencias, entidades, organismos y ayuntamientos en su caso, por lo que corresponde a las prestaciones en dinero en el supuesto de incapacidad permanente parcial o total o muerte del asegurado.Artculo 25. Se considera accidente de trabajo toda lesin orgnica o perturbacin funcional, inmediata o posterior o la muerte producida repentinamente en ejercicio o con motivo del trabajo, cualquiera que sea el lugar y el tiempo en que dicho trabajo se preste.

Asimismo se considera accidente de trabajo el que se produzca al trasladarse el trabajador directamente de su domicilio al lugar de trabajo, o de ste a aqul.

Se consideran enfermedades de trabajo aquellas previstas en la Ley Federal del Trabajo.Artculo 26. Los riesgos de trabajo y sus consecuencias, sern calificados y dictami-nados tcnicamente por la institucin que preste los servicios mdicos al asegurado, o por la institucin que acuerde el Consejo Directivo del Instituto.

Si el afectado o el Instituto se inconforman con la calificacin y dictamen, podrn designar a un perito mdico para que realice la calificacin y dictamen tcnico. Para tal efecto la institucin propondr al asegurado una terna de especialistas de notorio prestigio profesional, para que elija uno de ellos o proponga otro de su preferencia.Artculo 27. Para los efectos de la determinacin de la incapacidad producida por riesgos de trabajo, se estar a lo dispuesto por la Ley Federal del Trabajo.Artculo 28. No se consideran riesgos de trabajo para los efectos de esta ley, los que sobrevengan por alguna de las causas siguientes:

I. Si el accidente ocurre encontrndose el trabajador en estado de embriaguez;II. Si el accidente ocurre encontrndose el trabajador bajo la accin de algn psi-

cotrpico, narctico o droga enervante, salvo que exista prescripcin suscrita por mdico titulado y que el trabajador hubiera exhibido y hecho del conocimiento del jefe inmediato lo anterior;

III. Si el trabajador se ocasiona intencionalmente una incapacidad o lesin por s o de acuerdo con otra persona;

IV. Si la incapacidad o siniestro es resultado de alguna ria o intento de suicidio; yV. Si el siniestro es resultado de un delito intencional del cual fuere responsable el

trabajador asegurado.Artculo 29. En los trminos establecidos por la Ley Federal del Trabajo, cuando el asegurado sufra un riesgo de trabajo por falta inexcusable del patrn a juicio del tribunal competente, las prestaciones en dinero que este captulo establece a favor del asegurado, se aumentarn en el porcentaje que el propio Tribunal determine en laudo que quede firme. El patrn tendr la obligacin de pagar al Instituto el incremento correspondiente.

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Artculo 30. El asegurado que sufra algn accidente o enfermedad de trabajo, para gozar de las prestaciones a que se refiere este captulo, deber someterse a los ex-menes mdicos y tratamientos que determine la institucin que presta los servicios mdicos.

Seccin segunda De las prestaciones en especieArtculo 31. El otorgamiento de las prestaciones en especie correr a cargo de los pode-res, dependencias, entidades, organismos y ayuntamientos en su caso, con base en los convenios que se firmen para tal efecto con las instituciones que presten servicios mdi-cos, y que se subroguen en esa obligacin, en los trminos de la ley de la materia.

Seccin tercera De las prestaciones en dineroArtculo 32. El asegurado que sufra un riesgo de trabajo tiene derecho a las siguien-tes prestaciones en dinero:

I. Si lo incapacita para trabajar recibir mientras dure la inhabilitacin, el cien por ciento del salario base en que estuviere cotizando en el momento de ocurrir el riesgo;

II. Esta prestacin ser cubierta por el poder, entidad, dependencia, organismo o ayuntamiento en su caso, en donde presta los servicios, hasta que termine la inca-pacidad temporal o hasta que se declare una incapacidad permanente u ocurra la muerte;

III. Al transcurrir cincuenta y dos semanas, en su caso, a solicitud del trabajador o del empleador, deber revisarse la incapacidad temporal para determinar si ha lugar a declarar la incapacidad permanente parcial o total;

IV. Al declararse la incapacidad permanente total del asegurado, ste recibir del Instituto, una pensin mensual equivalente al cien por ciento del salario base del tra-bajador a la fecha en que se declare la incapacidad;

V. Si la incapacidad declarada es permanente parcial, superior al cincuenta por ciento, se conceder al incapacitado una pensin calculada conforme a la tabla de valuacin de incapacidades contenida en la Ley Federal del Trabajo;

VI. Si la valuacin definitiva de la incapacidad es menor a veinticinco por ciento, el asegurado recibir una indemnizacin equivalente a cinco anualidades de la pensin que le hubiese correspondido. Si la valuacin es entre el veinticinco y el cincuen-ta por ciento, ser optativo para el asegurado el obtener una pensin o pedir una indemnizacin global equivalente a cinco anualidades de la pensin que le hubiese correspondido.Artculo 33. Al declararse la incapacidad permanente, sea parcial o total, se concede-r al asegurado la pensin que corresponda con carcter provisional, por un perodo de adaptacin de dos aos.

Durante ese perodo el trabajador o el Instituto podrn solicitar la revisin de la incapacidad, con el fin de modificar, en su caso, la cuanta de la pensin. Cuando la pensin sea definitiva, su revisin slo podr hacerse una vez al ao, salvo cuan-do se pruebe un cambio sustancial en las cualidades de la incapacidad.

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Cuando se renan dos o ms incapacidades permanentes parciales, el asegurado o sus beneficiarios, no tendrn derecho a recibir una pensin mayor de la que hubiese correspondido por incapacidad permanente total.Artculo 34. Los subsidios y pensiones previstos en este captulo, se pagarn direc-tamente al asegurado o a su representante debidamente acreditado, salvo el caso de incapacidad mental, en que se podr pagar a la persona o personas a cuyo cuidado est el incapacitado, siempre y cuando prueben mdicamente la incapacidad y prue-ben tambin la asistencia que prestan al incapacitado.Artculo 35. Si el riesgo de trabajo trae como consecuencia la muerte del asegurado, sus beneficiarios recibirn una pensin equivalente al cien por ciento del salario base del trabajador a la fecha de su fallecimiento.

El importe de la pensin se distribuir por partes iguales entre los siguientes bene-ficiarios:

I. La esposa o esposo del asegurado, siempre y cuando hubiere dependido econ-micamente del asegurado fallecido;

II. La concubina o concubinario, siempre y cuando hubiere dependido econmica-mente del asegurado fallecido;

II. Los hijos si no han contrado matrimonio hasta los dieciocho aos o hasta los veinticinco aos si estudian en instituciones de nivel medio superior o superior reconocidas oficialmente; a los hijos que se encuentren totalmente incapacitados, se les otorgar la pensin en tanto subsista la incapacidad, de conformidad con el dictamen mdico correspondiente; y

IV. Cuando fueren varios los beneficiarios de una pensin o alguno de ellos perdie-se el derecho, la parte que le corresponda ser repartida por el Instituto, proporcio-nalmente entre los restantes.Artculo 36. A falta de esposa o concubina, esposo o concubinario, e hijos con dere-cho a pensin, sta se otorgar por partes iguales a cada uno de los ascendientes directos del asegurado fallecido, siempre que hubiesen dependido econmicamente de l.Artculo 37. La pensin de viudez se otorgar mientras no se contraigan nuevas nup-cias o se viva en concubinato. La pensin de orfandad se dejar de otorgar al cum-plirse las edades sealadas o cuando desaparezca la incapacidad, deje de estudiar, contraiga matrimonio o entre en concubinato.

Captulo cuarto Del seguro de invalidezArtculo 38. Para los efectos de esta ley, existe invalidez cuando el asegurado se inha-bilite de manera permanente para el trabajo, como consecuencia de una enfermedad o accidente no profesional.

El dictamen de invalidez deber ser realizado por la institucin que otorga las prestaciones en especie, la que deber dar aviso al Instituto, o por la institucin que para tal efecto acuerde el Consejo Directivo del Instituto.Artculo 39. Para tener derecho a la pensin por invalidez se requiere que al decla-rarse sta, el asegurado tenga acreditados siete aos, por lo menos, cotizados al Instituto.

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Artculo 40. Esta pensin se otorgar a partir de la fecha en que se declare el estado de invalidez por la institucin que la dictamine.

Si el asegurado no est de acuerdo con el dictamen que declare el estado de invali-dez, podr designar mdico particular para que ste dictamine. En caso de desacuer-do entre los dictmenes, el Instituto propondr una terna de especialistas de notorio prestigio profesional, para que de ellos, el trabajador elija uno que dictamine.Artculo 41. No se tiene derecho a la pensin por invalidez cuando el asegurado:

I. Por s o de acuerdo con otra persona se haya provocado intencionalmente la invalidez;

II. Resulte responsable del delito intencional que origin la invalidez; yIII. Padezca un estado de invalidez anterior a su afiliacin al Instituto.

Artculo 42. Durante la invalidez el Instituto podr solicitar en cualquier momento la revisin de la misma, para determinar si subsiste o no tal estado y, como conse-cuencia si deja de otorgarse la pensin correspondiente.

Si la invalidez desaparece cesa la obligacin de cubrir la pensin.

Captulo quinto Del seguro de vejezArtculo 43. Los asegurados que hayan cumplido sesenta aos de edad y tengan acreditados en el Instituto un mnimo de quince aos, tendrn derecho a la pensin por vejez.Artculo 44. El Instituto estar obligado a pagar la pensin en un plazo mximo de noventa das, contados a partir de la fecha en que reciba la solicitud con la documen-tacin respectiva, o en su caso el aviso oficial de baja, sin perjuicio de que el trabaja-dor pueda solicitar el clculo de la pensin que le pudiera corresponder.

Captulo sexto Del seguro por jubilacinArtculo 45. Los asegurados que tengan por lo menos sesenta aos de edad y hayan cotizado un mnimo de treinta aos si son varones o veintiocho si son mujeres, ten-drn derecho a la pensin por jubilacin.Artculo 46. Para obtener la pensin por jubilacin, los asegurados debern solicitar-lo por escrito al Instituto, acompaando la baja definitiva.

El Instituto deber empezar a pagar esta pensin y en su caso la de vejez, cuando se pruebe que el trabajador ha obtenido su baja.

Captulo sptimo Del seguro por muerteArtculo 47. Cuando ocurra la muerte del asegurado o del pensionista directo, como consecuencia de una enfermedad o accidente no profesional, sus beneficiarios ten-drn derecho a recibir una pensin.Artculo 48. Son requisitos para el otorgamiento de la pensin los siguientes:

I. Que el asegurado al fallecer hubiese tenido acreditados en el Instituto un mnimo de quince aos con excepcin de los pensionistas directos; y

II. Que la muerte no se deba a un riesgo de trabajo.

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Artculo 49. La pensin por muerte del asegurado se distribuir entre sus beneficia-rios, conforme a lo dispuesto en los artculos 35 y 36 de esta ley.

Captulo octavo Del seguro de vidaArtculo 50. Tendrn derecho a la indemnizacin del seguro de vida, los beneficia-rios designados por los asegurados en la cdula correspondiente.Artculo 51. El importe del seguro de vida ser el equivalente a dos mil das del salario mnimo general vigente en el estado a la fecha del fallecimiento. En caso de muerte accidental, la cual ser determinada por la autoridad competente, el importe del seguro se duplicar.Artculo 52. El pago del seguro de vida a favor de los beneficiarios se har dentro de los veinte das siguientes a la fecha en que se entregue la solicitud correspondiente, a la que deber acompaarse la copia certificada del acta de defuncin del asegurado o pensionista.

A falta de cdula de designacin de beneficiarios, el monto del seguro de vida se distribuir entre las personas sealadas en los artculos 35 y 36 de esta ley.Artculo 53. Del importe del seguro de vida se deducir, en su caso, el monto del saldo del adeudo que hubiere tenido el asegurado o pensionista fallecido, con el Ins-tituto.

Captulo noveno De las reglas y bases de las pensionesArtculo 54. El Instituto estar obligado a contestar cualquier solicitud de pensin, dentro de los treinta das siguientes a su recepcin y a resolver sobre su otorgamien-to, en su caso, dentro de los noventa das siguientes, siempre que se cumplan los requisitos que exige esta ley.Artculo 55. Para acreditar su supervivencia los pensionistas debern presentarse dos veces al ao o cuando haya duda de ella, en las oficinas del Instituto o en la depen-dencia ms cercana al domicilio del pensionado. En caso de imposibilidad del pensio-nista, el Instituto acudir al domicilio de ste.Artculo 56. Cuando a un asegurado se le haya dictaminado una pensin podr optar por no recibirla y continuar en el rgimen de seguridad social en los trminos de esta ley.

Cuando un pensionista se reincorpore al servicio activo se suspender el pago de la pensin. Al darse de baja nuevamente en el servicio activo recibir la misma pensin que disfrutaba con los incrementos salariales que correspondan, salvo en el caso de invalidez, cuando se recupere la capacidad para el trabajo. En el primer caso se tendr derecho a la devolucin de las cuotas enteradas durante el ltimo perodo laborado.Artculo 57. Las pensiones a que se refiere esta ley son incompatibles entre s, en forma simultnea, excepto en el caso del beneficiario de la pensin de viudez, que por derechos propios, como asegurado, tenga opcin a otra pensin.

En el caso de que se tenga derecho a dos o ms pensiones directas, slo se otorgar la pensin de mayor cuanta.

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Artculo 58. Tratndose de beneficiarios de la pensin de orfandad, podrn recibir tanto la que deriva del fallecimiento del padre como de la madre, si ambos tenan la calidad de asegurados. En este caso, el importe de ambas pensiones no podr exceder del importe de diez veces el salario mnimo general vigente en el estado.Artculo 59. Cuando el Instituto advierta la incompatibilidad de la pensin o pen-siones, lo notificar al pensionista para que dentro de los diez das hbiles siguientes exprese lo que a su inters convenga; transcurrido el plazo anterior, el Instituto resol-ver lo conducente dentro de los cinco das hbiles siguientes.Artculo 60. Las pensiones se pagarn por quincenas vencidas. En caso de pensiones que tengan que ser distribuidas, se entregar la parte correspondiente a cada benefi-ciario o a su representante legal.Artculo 61. Si una vez otorgada una pensin se presentaren otros beneficiarios lega-les, el Instituto har una nueva distribucin y se les pagar a partir de la fecha en que sea recibida la solicitud con la documentacin que acredite de manera fehaciente el derecho a la pensin. El Instituto no tendr la obligacin de pagar las cantidades que ya hayan sido cubiertas a los primeros beneficiarios que se presentaron.Artculo 62. En caso de que dos o ms interesados reclamen la pensin de viudez, sta no se otorgar hasta que se dicte por la autoridad judicial competente sentencia que cause estado, sin perjuicio de seguir otorgando las pensiones de orfandad que procedan.Artculo 63. Cuando un presunto beneficiario de la pensin de viudez reclame la otorgada a otra persona por el mismo concepto, slo se revocar sta cuando exista sentencia ejecutoriada en la que se reconozca su derecho a la pensin; en este caso se otorgar la pensin de viudez a quien legalmente proceda, a partir de la siguiente quincena correspondiente a la fecha en que dicha sentencia sea legalmente notificada al Instituto. El Instituto no tendr la obligacin de pagar las cantidades que ya hayan sido cubiertas a los primeros beneficiarios que se presentaron.Artculo 64. El derecho a recibir las pensiones se extingue por el fallecimiento de los sujetos de aseguramiento y sus beneficiarios, que conforme a esta ley tengan derecho a una pensin.Artculo 65. El monto de las pensiones se incrementar en la misma proporcin en que aumenten los salarios base de cotizacin de los trabajadores en activo. Esta disposicin se aplicar a partir del da en que entren en vigor los nuevos salarios. Tratndose de las pensiones de viudez, de orfandad y de ascendencia, el incremento ser del setenta por ciento del referido aumento.Artculo 66. La edad, el parentesco y el estado civil de los asegurados y sus familiares derechohabientes, as como la dependencia econmica y el concubinato, se acredita-rn en los trminos que seale la legislacin correspondiente.Artculo 67. Las pensiones que otorga esta ley no podrn ser objeto de descuento, compensacin o embargo, salvo para cubrir obligaciones alimenticias decretadas por la autoridad competente y para cubrir adeudos con el Instituto.

Es nula la cesin de las pensiones a favor de terceras personas. Si sta se da, el Ins-tituto suspender su pago.Artculo 68. El Instituto podr en cualquier tiempo comprobar la veracidad de los documentos, hechos y datos que hayan servido de base para conceder una pensin.

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Cuando exista presuncin razonable de falsedad, se iniciar una investigacin con la participacin del pensionado. Si la presuncin de falsedad se acredita, el Instituto cancelar la pensin, sin perjuicio de dar vista al Ministerio Pblico para que deter-mine la posible existencia de un delito.Artculo 69. Los pensionistas tendrn derecho al pago de un aguinaldo equivalente a cuarenta das de la pensin que disfrutan; ste se har en dos pagos de veinte das cada uno, en el mes de diciembre y en el mes de enero de cada ao, respectivamente.

Los pensionistas disfrutarn de servicio mdico y ayuda de despensa, a cargo de los poderes, dependencias, entidades, organismos y ayuntamientos en su caso, en que laboraron los asegurados, que ser cubierto junto con las aportaciones quin-cenales. Slo los pensionistas directos gozarn de seguro de vida a cargo de los empleadores.Artculo 70. Cuando un pensionista por incapacidad permanente total, invalidez, vejez o jubilacin, fallezca, el Instituto otorgar una ayuda para gastos de funeral, por una cantidad equivalente a cuatro meses de la pensin que tena el fallecido. Dicho pago se har a los deudos o a las personas que se hubieren hecho cargo de los gastos mencionados, quienes debern exhibir copia certificada del acta de defuncin y constancias de las erogaciones que hicieron.

Captulo dcimo De las pensionesArtculo 71. Para el clculo del importe de las pensiones, excepto las del seguro de riesgos de trabajo, se estar a lo siguiente:

I. Se tomar en cuenta el promedio del salario base de cotizacin percibido en el ao inmediato anterior a la fecha de la baja del trabajador o de su fallecimiento; y

II. El monto de la pensin no podr exceder el lmite superior del salario base de cotizacin.Artculo 72. Los importes de las pensiones por invalidez, por vejez y por muerte, se calcularn, en lo aplicable a cada uno de estos seguros, sobre el salario base prome-dio a que se refiere el artculo anterior.

En lo relativo a los porcentajes del salario base que correspondan a las pensiones, stos se calcularn de acuerdo a la siguiente tabla, considerando que, de conformi-dad con los artculos 39, 43 y 48 de este ordenamiento, se tendr derecho al seguro por invalidez a partir de los siete aos de cotizacin y a los seguros por vejez y por muerte a partir de los quince aos de cotizacin respectivamente.

Tiempo de cotizacin Varones MujeresDe 7 aos a 15 aos 50% 50%De 15 aos 1 da a 16 aos 55% 55%De 16 aos 1 da a 17 aos 58% 58%De 17 aos 1 da a 18 aos 61% 61%De 18 aos 1 da a 19 aos 64% 64%De 19 aos 1 da a 20 aos 67% 67%De 20 aos 1 da a 21 aos 70% 70%De 21 aos 1 da a 22 aos 73% 73%

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De 22 aos 1 da a 23 aos 76% 76%De 23 aos 1 da a 24 aos 79% 80%De 24 aos 1 da a 25 aos 82% 84%De 25 aos 1 da a 26 aos 85% 88%De 26 aos 1 da a 27 aos 88% 92%De 27 aos 1 da a 28 aos 91% 96%De 28 aos 1 da a 29 aos 94% 100%De 29 aos 1 da a 30 aos 97%De 30 aos en adelante 100%

En el cmputo final del tiempo de cotizacin, toda fraccin superior a seis meses se acreditar como un ao completo.

Captulo dcimo primero Del rgimen financiero y de las inversiones del InstitutoArtculo 73. Las reservas del Instituto para financiar el pago de las pensiones, se constituirn con las cantidades que resulten de las diferencias entre los ingresos por cuotas, aportaciones y otros, y entre los egresos.Artculo 74. Las reservas constituidas en los trminos del artculo anterior, se deben sujetar a los siguientes principios:

I. La inversin debe hacerse en las mejores condiciones de seguridad, rendimiento y liquidez. Su disponibilidad debe ser acorde con la liquidez requerida para hacer frente al pago de prestaciones econmicas;

II. Al concurrir similitud de circunstancias sobre seguridad, rendimiento y liquidez en diferentes tipos de inversin, se preferir la que garantice mayor beneficio social;

III. Las reservas se invertirn en bonos o ttulos emitidos por el Gobierno Federal o en pagars bancarios;

IV. Los rendimientos generados por las reservas, sern ingresados al fondo de pensiones;

V. El Instituto en ningn caso realizar inversiones financieras especulativas de alto riesgo;

VI. Las reservas solamente podrn ser utilizadas cuando los ingresos por concep-tos de cuotas y aportaciones sean inferiores a sus respectivos egresos del mismo mes y solamente podrn utilizarse hasta el monto de la diferencia que exista entre los ingresos y los egresos; y

VII. La inversin de las reservas del Instituto, se realizar conforme a lo dispuesto por esta ley.Artculo 75. El Instituto podr realizar actividades diversas con la finalidad de for-talecer su reserva, de conformidad con los lineamientos expuestos en el artculo anterior. Estas actividades comprendern:

I. Operacin de establecimientos comerciales para la venta de bienes de uso dura-dero, de artculos domsticos, de abarrotes, de medicinas, de vestido y muebles para el hogar;

II. Adquisicin y administracin de estacionamientos, locales comerciales e inmue-bles;

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III. Distribucin y venta de combustibles;IV. Administracin de bienes y servicios concesionados;V. Servicios funerarios;VI. Centros vacacionales; yVII. Otras, que acuerde el Consejo Directivo.

Captulo dcimo segundo De los prstamosSeccin primera Disposiciones comunes de los prstamosArtculo 76. Los prstamos que se otorguen se financiarn conforme a lo estable-cido por esta ley, siempre y cuando no se comprometa la estabilidad financiera del Instituto.Artculo 77. La suma de los descuentos por concepto de los prstamos que otorga el Instituto, no podr exceder del cincuenta por ciento del salario base de cotizacin del asegurado o de la pensin del pensionista directo, salvo en el caso del prstamo hipotecario, en el que se podr ampliar hasta el setenta por ciento.Artculo 78. Los prstamos generarn un inters que ser fijado por el Consejo Directivo, el cual no ser inferior a la tasa de la inflacin anualizada emitida por el Banco de Mxico, ni superior al costo de oportunidad promedio de las inversiones del Instituto. La tasa prevalecer durante el perodo de amortizacin del prstamo y ser siempre sobre saldos insolutos.Artculo 79. Cuando las condiciones econmicas y de mercado cambien de tal mane-ra que perjudiquen la viabilidad financiera del fondo de pensiones, el Consejo Direc-tivo, a propuesta del director general, revisar de manera mensual esas circunstan-cias y propondr los ajustes necesarios a las tasas de inters de los nuevos prstamos a que se refiere el artculo anterior.Artculo 80. En caso de baja del asegurado ste deber cubrir el adeudo a favor del Instituto por concepto de prstamos, en los trminos del contrato inicial. En el supuesto de incumplimiento cubrir los intereses correspondientes y el Instituto podr deducir, de las cuotas del asegurado, las cantidades correspondientes a adeu-dos que haya a su favor. Si hubiere un excedente ste ser devuelto al deudor.Artculo 81. El retraso en el cumplimiento de obligaciones contradas con el Instituto dar lugar al pago de intereses moratorios a una tasa del tres por ciento mensual.

Seccin segunda De los prstamos a corto plazoArtculo 82. Los asegurados, con un mnimo de un ao de cotizacin, y los pensio-nistas directos, en los trminos de esta ley, tendrn derecho a obtener prstamos a corto plazo, conforme a las bases siguientes:

I. El monto mximo de los prstamos ser el equivalente al importe de once meses del salario base de cotizacin del asegurado, en atencin al tiempo de cotizacin, con-forme a lo siguiente:

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Aos de cotizacinMs de Hasta Meses de salario base 1 3 4 3 5 5 5 7 6 7 9 8 9 11 9 11 15 10 15 En adelante 11

II. Los pensionistas directos tendrn derecho a obtener un prstamo, cuyo importe mximo ser el equivalente a nueve meses del monto de la pensin que disfrutan.Artculo 83. El trmino mximo de amortizacin para los asegurados que tengan menos de diez aos de cotizacin ser de treinta y seis quincenas. Este trmino ser de hasta cuarenta y ocho quincenas para los asegurados y pensionistas directos que tengan ms de diez aos de cotizacin.Artculo 84. Al tener vigente un prstamo, ste se podr renovar cuando se hubiere cubierto el ochenta y cinco por ciento de su monto total. Por una sola vez, se podr renovar el prstamo cuando se haya cubierto la mitad del importe del mismo. En ambos casos, se cargar al importe del nuevo prstamo, el pago del saldo inso-luto.Artculo 85. Los prstamos cuyo importe exceda de tres veces el salario mnimo general vigente en el Estado elevado a un mes, requieren de un avalista. Este requisito no se exigir cuando las cotizaciones acumuladas por el solicitante sean superiores al importe del prstamo.

A los pensionistas y a los asegurados que tengan ms de diez aos cotizados, no se les exigir el requisito del avalista.Artculo 86. Podrn ser avalistas los asegurados que tengan como mnimo un ao cotizado y que su salario base de cotizacin sea igual o superior al del solicitante. Los avalistas slo pueden fungir como tales en un slo prstamo y para volver a serlo ser necesario que se haya cubierto cuando menos el ochenta y cinco por ciento del total del prstamo avalado.

Seccin tercera De los prstamos para viajeArtculo 87. Los asegurados y los pensionistas directos tendrn derecho a obtener prstamos a corto plazo para viaje, siempre y cuando no se rebase el monto que esta-blece el artculo 82 de esta ley.

Seccin cuarta De los prstamos hipotecariosArtculo 88. Los asegurados que hayan cotizado ms de un ao y los pensionistas directos, tienen derecho a obtener prstamos hipotecarios sobre bienes inmuebles ubicados en el estado de Guanajuato.Artculo 89. Los prstamos hipotecarios se destinarn:

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I. Para la adquisicin o construccin de casa habitacin cuando se carezca de esta propiedad;

II. Para la adquisicin de terreno para construccin de casa habitacin, cuando se carezca de esta propiedad;

III. Para construccin de casa habitacin en terreno que ya se tiene;IV. Para el pago del enganche y de los gastos de escrituracin, cuando tenga por

objeto la adquisicin de vivienda de inters social, cuando se carezca de esta propie-dad;

V. Para ampliar, remodelar o reparar la casa habitacin; yVI. Para la liberacin de gravmenes que tenga la casa habitacin del trabajador.

Artculo 90. El importe del prstamo se calcular con base en la capacidad de pago del solicitante. Dicho importe no podr exceder del monto que resulte de multiplicar por catorce el salario mnimo general diario vigente en el Estado, elevada esta can-tidad al ao.Artculo 91. El plazo de amortizacin del prstamo hipotecario se sujetar a la capa-cidad de pago del solicitante, de tal forma, que a mayor capacidad de pago, el plazo ser menor. El plazo mximo para la amortizacin del prstamo hipotecario ser de hasta veinte aos.Artculo 92. Los asegurados y pensionistas directos slo podrn hacer uso del prs-tamo hipotecario por una sola vez; de manera excepcional se otorgar un prstamo complementario hasta por el treinta por ciento del monto establecido en el artculo 90, sobre el mismo bien inmueble, siempre y cuando ste constituya su nica propie-dad y se haya cubierto el prstamo hipotecario.

Este prstamo quedar sujeto a la disponibilidad de recursos destinados a esta prestacin, de conformidad con los artculos 18 y 19 de esta ley, toda vez que ten-drn prioridad quienes soliciten por primera ocasin el prstamo hipotecario.Artculo 93. Cuando el prstamo se destine a construir, ampliar, remodelar o reparar casa habitacin, ste se entregar en cuatro ministraciones de veinticinco por ciento cada una, sujetas a comprobacin de avance de obra.Artculo 94. Los costos de supervisin de la obra se cubrirn por el asegurado en el momento de otorgar el crdito. El supervisor de la obra ser designado por el Insti-tuto.Artculo 95. Si por haber sido cesado el trabajador o por otras causas graves, a juicio del director general, no pudiere cubrir los abonos del prstamo hipotecario, podr concedrsele, previa solicitud y con las condiciones que se estipulen, un lapso de espera de hasta seis meses, al trmino del cual deber reanudar sus pagos.

Los adeudos vencidos durante ese lapso, debern pagarse en el plazo y con los requisitos estipulados.Artculo 96. Los prstamos hipotecarios se otorgarn invariablemente procurando las condiciones ptimas de seguridad jurdica para el Instituto y el asegurado.

Seccin quinta Del prstamo para la adquisicin de bienes de uso duraderoArtculo 97. Los asegurados y los pensionistas directos, tienen derecho a obtener prstamos para la adquisicin de bienes de uso duradero que se expendan en las

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muebleras y tiendas departamentales propiedad del Instituto, de conformidad con las bases siguientes:

I. El importe mximo se sujetar a lo referido por el artculo 82 de esta ley;II. El plazo para cubrirlo no podr exceder de cuarenta y ocho quincenas; yIII. Los prstamos se pagarn por quincenas vencidas.

Artculo 98. Los bienes que con el importe de los prstamos se adquieran en las mue-bleras y tiendas departamentales propiedad del Instituto se vendern con reserva de dominio.

No se podr otorgar otro prstamo hasta en tanto se cubra la totalidad del anterior.

Captulo dcimo tercero Del reconocimiento de derechosArtculo 99. Al asegurado que haya causado baja definitiva sin que hubiese retirado sus cuotas y reingrese al rgimen de seguridad social, se le reconocer el tiempo cubierto por sus cotizaciones anteriores en la forma siguiente:

I. Si la interrupcin en el pago de cotizaciones no fuere mayor a tres aos, se le reconocern al momento de su reingreso todas sus cotizaciones;

II. Si la interrupcin excediera de tres aos, pero no de cinco, se le reconocern todas las cotizaciones anteriores cuando a partir de su reingreso, haya cubierto un mnimo de trece quincenas de nuevas cotizaciones; y

III. Si el reingreso ocurre despus de cinco aos de interrupcin, las cotizaciones anteriormente cubiertas se le acreditarn al reunir veinticuatro quincenas a partir de su nuevo aseguramiento.Artculo 100. En el caso de que el asegurado haya retirado las cuotas al separarse del servicio y reingrese al rgimen de seguridad social, podr solicitar por escrito que le sea reconocida la antigedad que tena al separarse. El Instituto reconocer dicha antigedad a la fecha en que el interesado reintegre el valor de la prestacin obtenida al retirarse, a valor presente, actualizado conforme al ndice Nacional de Precios al Consumidor.

Captulo dcimo cuarto De la continuacin voluntaria en el rgimen de seguridad socialArtculo 101. El asegurado con un mnimo de quince aos cotizados, al ser dado de baja del servicio, tiene derecho a continuar voluntariamente en el rgimen de seguri-dad social, en los seguros de invalidez, vejez, jubilacin y muerte, debiendo quedar inscrito con el ltimo salario base de cotizacin que tena en el momento de la baja, que se incrementar anualmente en el mismo porcentaje del salario mnimo general vigente en el estado.Artculo 102. El asegurado cubrir el importe de las cuotas y aportaciones referidas en los artculos 18 y 19 de esta ley, en los porcentajes para el financiamiento de los seguros correspondientes.

El pago de las cuotas y aportaciones se har por mensualidades anticipadas.Artculo 103. El derecho a continuar voluntariamente en el rgimen de seguridad social, se pierde si no se ejercita mediante solicitud por escrito en un plazo de tres meses contados a partir de la fecha de la baja.

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Artculo 104. La continuacin voluntaria en el rgimen de seguridad social termi-na por:

I. Declaracin expresa firmada por el asegurado;II. Dejar de pagar las cuotas y aportaciones durante dos meses; yIII. Ser dado de alta nuevamente en el rgimen de seguridad social.

Ttulo tercero Del Instituto de Seguridad Social del estado de Guanajuato

Captulo primero Del Instituto, de sus atribuciones, patrimonio y rganosArtculo 105. El Instituto tendr las atribuciones siguientes:

I. Proporcionar y administrar los seguros y prestaciones a su cargo;II. Recaudar las cuotas, aportaciones y dems recursos que le correspondan;III. Invertir sus recursos e ingresos en los trminos del artculo 75 de esta ley. Esta

inversin podr llevarla a cabo en cualquier lugar del territorio nacional;IV. Celebrar contratos, convenios y dems actos jurdicos que se requieran para el

cumplimiento de sus fines;V. Adquirir los bienes muebles e inmuebles necesarios para el cumplimiento de sus

funciones;VI. Establecer rganos de operacin administrativa desconcentrada;VII. Participar, por acuerdo del Consejo Directivo, en la constitucin de fideicomi-

sos, empresas o sociedades pblicas o privadas, cuyo objeto permita el cumplimiento de los fines y atribuciones del Instituto;

VIII. Inscribir a los trabajadores y registrar a los patrones;IX. Verificada la desaparicin del supuesto que dio origen al aseguramiento, dar

de baja del rgimen a los asegurados, cuando se haya omitido presentar el aviso correspondiente;

X. Establecer los procedimientos de inscripcin, cobro de cuotas y aportaciones, as como el otorgamiento de prestaciones;

XI. Determinar los crditos a favor del Instituto y las bases para su liquidacin en los trminos de esta ley;

XII. Deducir del total de las cuotas que un trabajador tenga derecho a retirar, el monto de los adeudos que ste tenga con el Instituto;

XIII. Practicar las diligencias pertinentes para asegurar el correcto otorgamiento de las prestaciones que establece esta ley;

XIV. Establecer la coordinacin necesaria con las dependencias y entidades pbli-cas, para el cumplimiento de los fines del Instituto; y

XV. Las dems que le otorguen esta ley y sus reglamentos.Artculo 106. Constituyen el patrimonio del Instituto:

I. Los bienes y derechos con que cuente y los que se establezcan a su favor;II. Las cuotas de los asegurados y las aportaciones de los poderes, entidades, depen-

dencias, organismos y ayuntamientos en su caso, obligados en los trminos de esta ley;

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III. Los intereses, recargos, enajenacin de activos, alquileres, rentas, rendimien-tos, utilidades, dividendos y frutos de cualquier clase que produzcan sus bienes y recursos;

IV. Las donaciones, aportaciones, participaciones, usufructos, herencias, legados, subsidios y adjudicaciones que se hagan a su favor; y

V. Cualquier otro ingreso que establezcan las leyes.Artculo 107. Los bienes del Instituto que estn destinados al cumplimiento de sus fines, gozarn de las prerrogativas y exenciones que establezcan la Constitucin Pol-tica de los Estados Unidos Mexicanos, la Constitucin del Estado y otras leyes.Artculo 108. Los asegurados y pensionistas no adquieren derecho alguno sobre los bienes y recursos del Instituto y slo tendrn los beneficios que a su favor establece esta ley.Artculo 109. Los rganos de gobierno del Instituto son:

I. El Consejo Directivo;II. La Comisin de Vigilancia; yIII. El director general.

Artculo 110. Ningn rgano o autoridad del Instituto estar facultado para conce-der prestaciones adicionales a las establecidas por esta ley, o tomar decisiones que, de acuerdo a los estudios financieros y actuariales correspondientes, perjudiquen la viabilidad financiera del Instituto.

Captulo segundo Del Consejo DirectivoArtculo 111. El Consejo Directivo es el rgano supremo del Instituto y estar inte-grado por:

I. Tres representantes del Poder Ejecutivo del estado, quienes sern designados por su titular y tendrn el carcter de presidente y vocales;

II. Un representante de la Federacin de Sindicatos de Trabajadores al Servicio del estado de Guanajuato;

III. Un representante de la seccin 45 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educacin;

IV. Un representante de los sindicatos de trabajadores de la Universidad de Gua-najuato; y

V. El director general.Los miembros designados por el Poder Ejecutivo debern tener preparacin y cono-

cimientos en materia financiera y de seguridad social.Por cada representante propietario se nombrar un suplente que sustituir al titular

en sus faltas temporales.Los representantes ante el Consejo Directivo no percibirn salario o remuneracin

alguna por la realizacin de las actividades propias de sus nombramientos.Artculo 112. El Consejo Directivo tendr las atribuciones siguientes:

I. Aprobar los planes y programas del Instituto;II. Dictar los acuerdos necesarios para el debido otorgamiento de los seguros y

prestaciones establecidas en la presente ley;III. Aprobar el Reglamento Interior del Instituto;

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IV. Dictar cualquier acuerdo en los trminos de esta ley para conceder, negar, sus-pender, modificar y revocar las pensiones que la misma establece;

V. Acordar anualmente sobre las inversiones de los fondos del Instituto, a propues-ta del director general, en atencin a lo dispuesto por esta ley y sus reglamentos;

VI. Examinar para su aprobacin o modificacin, en su caso, los estados financie-ros y presupuestos de ingresos y egresos del Instituto;

VII. Acordar la prctica de auditoras externas al Instituto;VIII. Destinar la totalidad de las cuotas y aportaciones al pago de pensiones, de ser

necesario, previo estudio actuarial;IX. Establecer los intereses ordinarios, en su caso, aplicables a los prstamos que

otorga el Instituto, dentro de los mrgenes que establecen los artculos 78 y 79 de esta ley;

X. Autorizar las transferencias de remanentes anuales, para incrementar la reserva de pensiones o la de prstamos hipotecarios;

XI. Promover la profesionalizacin y desarrollo de los servidores pblicos del Insti-tuto a travs de convenios con las universidades o centros de enseanza superior, en los que se establezca el contenido curricular y los plazos para la actualizacin;

XII. Designar a los integrantes de la Comisin de Vigilancia del Instituto;XIII. Vigilar y verificar el cumplimiento de las disposiciones de esta ley;XIV. Revisar, y en su caso aprobar, el contenido de los dictmenes financiero y

actuarial del Instituto y acordar medidas para su mejor funcionamiento;XV. Aprobar la contratacin de los servicios de consultora y asesora externos,

con el objeto de procurar el mejor cumplimiento de las atribuciones del Instituto y valorar el desempeo integral del mismo; y

XVI. Las dems que se sealen en esta ley.Artculo 113. El Consejo Directivo evaluar por lo menos cada cuatro aos, la viabi-lidad financiera del Instituto y, en su caso, propondr al titular del Poder Ejecutivo, las reformas y adiciones que estime pertinentes a esta ley.Artculo 114. El Consejo Directivo sesionar de manera ordinaria una vez al mes. Podr citar a sesiones extraordinarias cuando lo juzgue necesario. Toda sesin ser convocada por el director general.Artculo 115. Las sesiones sern vlidas con la asistencia de la mayora de sus inte-grantes, salvo que la ley exija mayora calificada.Artculo 116. Los miembros del Consejo Directivo tendrn derecho a voz y voto en las reuniones del mismo.

Las decisiones del Consejo Directivo sern por mayora simple de los presentes. El presidente tendr voto de calidad en caso de empate.

En los asuntos a que se refieren las fracciones III, V, VIII, IX y X del artculo 112, las decisiones del Consejo se tomarn por mayora calificada de las tres cuartas par-tes de los asistentes. De no llegar a un acuerdo, la decisin se fundar en el dictamen que emita un experto de la materia que se trate.

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Captulo tercero De la Comisin de VigilanciaArtculo 117. La Comisin de Vigilancia ser el rgano interno de control del Institu-to y estar compuesta por tres miembros que sern designados por el Consejo Direc-tivo, uno a propuesta de los representantes de los asegurados y de los pensionistas y dos a propuesta de los otros integrantes del Consejo Directivo.

Los miembros de la Comisin de Vigilancia debern contar con prestigio pro-fesional y experiencia en actividades vinculadas con las atribuciones de la propia Comisin y del Instituto. Quienes tienen derecho a proponer a los miembros de esta comisin, deben tener especial cuidado en que los propuestos cumplan el perfil sealado. Siempre el Consejo Directivo decidir si acepta o no las proposi-ciones.Artculo 118. La Comisin de Vigilancia de conformidad con el presupuesto de egre-sos del Instituto, contar con los recursos tcnicos, financieros y humanos necesarios para el cumplimiento de sus atribuciones.Artculo 119. La Comisin de Vigilancia tendr las siguientes atribuciones:

I. Vigilar que los recursos del Instituto se apliquen e inviertan de acuerdo con las disposiciones de esta ley y sus reglamentos;

II. Comprobar el cumplimiento de las normas y disposiciones relativas a los siste-mas de registro y contabilidad;

III. Practicar, cuando as lo estime pertinente, auditoras a los balances contables y estados financieros, as como a las unidades administrativas o de negocios, con el fin de verificar la eficacia y transparencia de sus operaciones;

IV. Proponer al Consejo Directivo, cuando se estime necesario, la prctica de audi-toras externas al Instituto;

V. Poner en conocimiento del Consejo Directivo, las irregularidades que observe, para los efectos legales y administrativos que correspondan;

VI. Verificar los procesos de adjudicacin en materia de adquisiciones, en los tr-minos que establece la Ley de Adquisiciones, Enajenaciones, Arrendamientos y Con-tratacin de Servicios Relacionados con Bienes Muebles e Inmuebles del estado de Guanajuato;

VII. Establecer, a travs del Consejo Directivo, la coordinacin necesaria con las unidades administrativas del Instituto, para el cumplimiento de sus atribuciones, as como con la Coordinacin de Auditora Interna dependiente de la Direccin General del Instituto;

VIII. Evaluar el ejercicio del presupuesto asignado al Instituto, para establecer indi-cadores de eficiencia y transparencia en sus operaciones, as como el cumplimiento de los programas, objetivos y metas; y

IX. Las dems que determinen las leyes.

Captulo cuarto Del director generalArtculo 120. El director general del Instituto ser nombrado por el Ejecutivo del estado y tendr las atribuciones siguientes:

I. Representar al Instituto en cualquier acto y ante cualquier autoridad;

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II. Formular los estados financieros y los proyectos de presupuestos de ingresos y egresos, as como los proyectos de los planes y programas del Instituto correspon-dientes a cada ejercicio fiscal;

III. Representar al Instituto y, en su caso, al Consejo Directivo como mandatario general para pleitos, cobranzas y actos de administracin, incluyendo aquellos que requieran clusula especial; estos poderes podr delegarlos en todo o en parte, a favor de las personas que estime pertinente;

IV. Presentar denuncias y querellas y designar apoderados para que concurran a los tribunales laborales;

V. Establecer y organizar las reas funcionales del Instituto, dando cuenta anual-mente al Consejo Directivo;

VI. Llevar a cabo todos los actos que estime necesarios para invertir los recursos del Instituto en las actividades que establece el artculo 75 de esta ley;

VII. Autorizar, de manera excepcional y en casos graves, la renovacin anticipada de prstamos a corto plazo;

VIII. Someter a decisin del Consejo Directivo los asuntos de su competencia;IX. Ejecutar los acuerdos del Consejo Directivo;X. Resolver bajo su responsabilidad los asuntos de carcter urgente, dando cuenta

de ello al Consejo Directivo en la siguiente sesin ordinaria;XI. Estudiar y proponer al Consejo Directivo, el otorgamiento de pensiones y pres-

taciones que correspondan en los trminos de esta ley;XII. Informar al Consejo Directivo del otorgamiento de gratificaciones a funciona-

rios y empleados del Instituto, en los trminos del presupuesto de egresos;XIII. Informar al gobernador del estado de los acuerdos tomados por el Consejo

Directivo del Instituto;XIV. Convocar a sesiones ordinarias y extraordinarias del Consejo Directivo;XV. Nombrar y remover al personal del Instituto;XVI. Elaborar los manuales de organizacin y procedimientos del Instituto;XVII. Proponer al Consejo Directivo las bases para la celebracin de convenios de

aseguramiento con los municipios del estado de Guanajuato, y sus entidades para-municipales;

XVIII. Someter anualmente a la consideracin del Consejo Directivo el dictamen financiero y actuarial del Instituto;

XIX. Conceder licencias, con goce o sin goce de sueldo, al personal del Instituto, con apego a la normatividad aplicable;

XX. Rendir anualmente al Consejo Directivo un informe que contenga la situacin que guarda la administracin del Instituto; y

XXI. Las dems establecidas en esta ley y sus reglamentos.

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Ttulo cuarto De los procedimientos, de la caducidad y de la prescripcin

Captulo nicoArtculo 121. Las resoluciones definitivas del Instituto podrn impugnarse a travs del recurso de revisin ante el Consejo Directivo.

El recurso deber interponerse ante la Direccin General dentro de los quince das hbiles siguientes a la fecha en que surta efectos la notificacin del acto que se impugna, mediante escrito en el que se expresen los agravios que le causa la resolu-cin impugnada.

El recurso ser resuelto por el Consejo Directivo dentro de los sesenta das hbiles siguientes a la interposicin del mismo.Artculo 122. El derecho del Instituto para ejercitar facultades de comprobacin, para determinar crditos a su favor, provenientes de la omisin del pago de cuotas o aportaciones e iniciar el procedimiento de cobro, se extingue en el trmino de cinco aos contados a partir de la fecha en que la obligacin sea exigible.Artculo 123. El derecho a obtener una pensin es imprescriptible.Artculo 124. El derecho de los asegurados o sus beneficiarios para reclamar el pago peridico de pensiones o de prestaciones en dinero que deban otorgarse en los trmi-nos de esta ley, prescribe en tres aos a partir de la fecha en que sea exigible.

Los subsidios, indemnizaciones y pensiones derivados de un riesgo de trabajo, a cargo del Instituto, prescriben en tres aos a partir del da en que se hubiere generado el derecho a su percepcin.

Ttulo quinto De las responsabilidades y sanciones

Captulo nicoArtculo 125. Los servidores pblicos y dems personal del Instituto, se regirn por los principios de legalidad, honradez, veracidad, lealtad, oportunidad, profesiona-lismo y probidad.Artculo 126. Los servidores pblicos del Instituto estarn sujetos a las responsabi-lidades civiles, penales y administrativas en que puedan incurrir, de acuerdo a las disposiciones legales aplicables.Artculo 127. Los servidores pblicos de los poderes, dependencias, entidades, orga-nismos y ayuntamientos en su caso, que incumplan con la inscripcin, avisos de baja, reingreso, licencias o modificaciones al salario de sus trabajadores, descuentos o deducciones, as como con el entero oportuno de las cuotas y aportaciones al Ins-tituto, incurrirn en la responsabilidad y sancin, en trminos de Ley.Artculo 128. El derechohabiente que mediante engao, simulacin, sustitucin de persona o por cualquier otro medio, obtenga indebidamente las prestaciones que seala esta ley, pagar al Instituto el importe de los montos obtenidos, a valor pre-sente, independientemente de la responsabilidad penal, civil o administrativa en que incurra.

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Transitorios

Artculo primero. La presente ley entrar en vigor a los cuarenta y cinco das siguien-tes al de su publicacin en el Peridico Oficial del Gobierno del Estado.Artculo segundo. Se abroga la Ley de Seguridad Social contenida en el Decreto nmero 165 de la Quincuagsima Tercera Legislatura del Congreso del estado de Guanajuato, publicado en el Peridico Oficial del Gobierno del Estado nmero 9, segunda parte, de fecha 29 de enero de 1988; se derogan todas las dems disposicio-nes que se opongan a la presente.Artculo tercero. Para los efectos de los artculos 43 y 45, las respectivas edades para tener derecho a los seguros por vejez y por jubilacin, de quienes ingresen al rgimen de seguridad social, a partir de la entrada en vigor de la presente ley, aumentarn un ao por cada dos, hasta llegar al lmite mximo de 65 aos, conforme a la siguiente tabla:

Nuevas generacionesInscripcin al Instituto Edad para pensionarse o jubilarse

Hasta el 31 de julio del 2003 60 aosHasta el 31 de julio del 2005 61 aosHasta el 31 de julio del 2007 62 aosHasta el 31 de julio del 2009 63 aosHasta el 31 de julio del 2011 64 aosHasta el 31 de julio del 2013

y en adelante 65 aos

Artculo cuarto. El porcentaje de aportacin a que se refiere el artculo 19 de esta ley se incrementar de la siguiente manera:

Durante el primer ao de vigencia la aportacin ser del 12%.Durante el segundo ao de vigencia la aportacin ser del 13%.Durante el tercer ao de vigencia la aportacin ser del 14%.A partir del cuarto ao de vigencia la aportacin ser del 15%.

Artculo quinto. Las personas que hubiesen perdido la calidad de asegurados y hayan retirado sus cuotas o stas se hayan aplicado al pago de adeudos a favor del Instituto, en los trminos de la ley que se abroga, podrn recuperar su antigedad de confor-midad con las disposiciones de la presente ley, siempre y cuando lo soliciten dentro del ao siguiente a la entrada en vigor de la misma.Artculo sexto. Se establece el Plan de Permanencia, el cual tendr una vigencia de veinte aos a partir de la entrada en vigor de esta ley y consistir en el otorgamiento de beneficios econmicos calculados sobre el salario base de cotizacin, que mejo-ren las condiciones socioeconmicas del asegurado. El Plan en mencin ser finan-ciado de manera paritaria tanto por el Instituto, con cargo a la reserva de pensiones, como por los poderes, entidades, dependencias, organismos y ayuntamientos en su caso, quienes estarn obligados a hacer anualmente la previsin presupuestal

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correspondiente durante la vigencia del Plan, de conformidad con la tabla contenida en este artculo.

El porcentaje establecido en la tabla se calcular sobre el salario base de cotizacin del asegurado.

Tabla del plan de permanencia

Aos de permanencia adicionales

Porcentaje sobre salario base de cotizacin

Prstamo por permanenciaMeses de salario base

1 10

2 12

3 14 15

4 16 16

5 18 17

6 20 18

7 20 19

8 20 20

9 20 20

10 20 20

Los asegurados que con anterioridad a la entrada en vigor de esta ley, hubieren generado el derecho al seguro de retiro, y no lo hayan ejercido, tendrn derecho a gozar de los beneficios de un Plan de Permanencia voluntario por un periodo mximo de diez aos, segn lo determinen, de conformidad con la tabla respectiva, y con la vigencia del Plan, en el entendido de que no tendr carcter retroactivo e invariablemente iniciar aplicndose a partir del primer ao respecto a la tabla en mencin, independientemente de los aos que hayan transcurrido a partir de que tengan derecho al disfrute del mencionado seguro.

Los asegurados inscritos con anterioridad a la fecha de entrada en vigor de esta ley y que generen el derecho al seguro de retiro y no lo ejerzan, tendrn derecho a ingresar al Plan de Permanencia y gozarn de sus beneficios por un periodo mximo de diez aos, segn lo determinen, de conformidad con la tabla respectiva y con la vigencia del Plan.

Los asegurados que permanezcan inscritos en el mencionado Plan, podrn solicitar a partir del tercer ao, un prstamo, cuyos montos se especifican en la misma tabla. Este prstamo es independiente de las dems prestaciones que estipula esta ley, se otorgar por una sola vez y estar cubierto por un seguro a cargo del asegurado. El prstamo ser financiado de la reserva para prstamos.

Siempre que se otorgue este prstamo se recuperar en un plazo mximo de cinco aos.

Los beneficios del Plan de Permanencia no sern acumulables para el clculo de la pensin a que tenga derecho el asegurado.Artculo sptimo. En tanto se expiden los reglamentos correspondientes, continua-rn aplicndose las disposiciones vigentes, en lo que no se opongan al presente orde-namiento.

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Artculo octavo. Los trmites y procedimientos pendientes de resolucin con ante-rioridad a la vigencia de esta ley, se resolvern conforme a las disposiciones de la ley que se abroga.Artculo noveno. Los asegurados inscritos con anterioridad a la entrada en vigor de esta ley, as como sus beneficiarios, conservarn los derechos previstos en la ley que se abroga en cuanto a lo que resulte ms favorable a sus intereses.