Mapeo de Actores Sociales

Elaborado por: Rodolfo Zamora Cruz

Alejandra Navarro Navarro

Generalidades

¿ Qué es el Mapeo de Actores?

Es una herramienta metodológica cuya utilidad se centra en:

• Identificar quienes son los actores sociales clavesque intervienen en una problemática.

• Identificar y analizar los intereses, importancia einfluencia de los actores en la problemática

Supuesto

El “Mapeo de Actores” descansa sobre el supuesto de que la realidadsocial puede ser vista como si estuviera conformada por redes socialesdonde participan actores sociales e instituciones sociales.

Abordaje de las Redes Sociales

El abordaje de redes sociales se caracteriza por considerar que, sepuede pensar a la sociedad en términos de estructuras las cuales semanifiestan por diferentes formas de relaciones entre actores sociales(sean estos actores, grupos, organizaciones, clases o individuos).

Finalidad del Mapeo de Actores

• Tener un listado de los diferentes actores que participan en unaproblemática, conocimiento de sus acciones y los objetivos de suparticipación.

• Ayuda a representar la realidad social en la que se intervendrá ycomprenderla en su complejidad.

• Ayuda a diseñar estrategias de intervención con más elementos que elsolo sentido común o la sola opinión de un informante calificado.

• Permite conocer las alianzas, los conflictos, los portavoces autorizados, ypor ende, permite seleccionar mejor los actores a los que se deba dirigiren tal o cual momento

Proceso metodológico

Paso I Propuesta Inicial de ActoresA) En el Mapeo de Actores es necesario identificar concretamente:

• Los posibles actores vinculados.

• Tipo de relaciones que se presentan entre los actores

• El nivel de participación de cada uno de los actores

B) Realizar una lluvia de ideas para elaborar un listado de los actores que tienen influencia positiva y/o negativa en la problemática

C) Clasificar los actores por grupos de actores con sociales con la finalidad de reconocer los actores más importantes que intervienen.

Clasificación de los Actores

• Instituciones Públicas

• Organizaciones Privadas

• Organizaciones sin fines de lucro

• Organizaciones sociales

Paso 2 Identificación de Funciones y Roles de cada Actor

El objetivo es reconocer las principales funciones de los actores sociales einstitucionales en la problemática; así como identificar las posiblesacciones que podrían desarrollar los actores sociales e institucionalesperfilando una red de alianzas interinstitucionales en relación con laproblemática.

Paso 3 Análisis de Actores

Realizar un análisis de los actores utilizando las siguientes categorías:

A) Relaciones predominantes:

Se definen como las relaciones de afinidad (confianza) frente a los opuestos(conflicto), en la problemática. Se considera los siguientes tres aspectos:

• A favor: predomina las relaciones de confianza y colaboración mutua.

• Indeciso/indiferente: Predomina las relaciones de afinidad pero existe una mayor incidencia de las relaciones antagónicas.

• En contra: el predominio de relaciones es de conflicto.

B) Jerarquización del poder: Se define como la capacidad del actor delimitar o facilitar las acciones que se emprenda con la intervención. Seconsidera los siguientes niveles de poder

• Alto: predomina una alta influencia sobre los demás.

• Medio: La influencia es medianamente aceptada

• Bajo: no hay influencia sobre los demás actores

Paso 4. Elaboración de la Matriz de Mapa de Actores

• Elaborar un cuadro de doble entrada en donde cada fila (eje vertical)esté determinada por los tres grados de poder que puede poseercada actor (alto, medio, bajo) y cada columna (eje horizontal) esteidentificada por la posición de cada actor respecto a la propuesta deintervención (a favor, indiferentes y opuestos)

• Mediante la discusión entre los participantes, se procederá a laubicación de cada actor identificado en el cuadro de acuerdo con sunivel de posición y grado de poder de tal manera de ir tejiendo el mapade actores

A favor Indiferente En contra

Bajo

INTERES EN EL OBJETIVO

Medio

Alto

NIVELES DE PODER

Matriz de Actores

GRUPO DE

ACTORES

SOCIALES

ACTOR ROL EN EL

PROYECTO

RELACION

PREDOMINANTE

JERARQUIZACIÓN

DE SU PODER

Clasificación

de los

diferentes

actores

sociales en un

espacio

preciso

Conjunto de

personas con

intereses

homogéneos

que

participan en

un proyecto o

propuesta

NOMBRE

Funciones

que

desempeña

cada actor y

el objetivo

que persigue

con sus

accionar

Se define como las

relaciones de afinidad

(confianza) frente a los

opuestos (conflicto)

1. A FAVOR

2. INDIFERENTE

3. EN CONTRA

Capacidad del actor

de limitar o facilitar

las acciones

1. ALTO

2. MEDIO

3. BAJO

También se puede usar la siguiente matriz

Paso 5. Reconocimiento de las Redes Sociales

El propósito es identificar y analizar el tipo de relaciones que puedeexistir entre los diferentes actores identificados. Se utilizan lossiguientes niveles de relaciones sociales.

• Relaciones de fuerte colaboración y coordinación

• Relaciones débiles o puntuales

• Relaciones de conflicto

Paso 6 Reconocimiento de las redes Sociales Existentes

• Se identifica las redes existentes y el conjunto de acciones que debentomar. Por ejemplo se puede identificar redes sociales que coordinanactividades en común, grupos que presentan relaciones que requierenser fortalecidos y los que presentan relaciones de conflicto.

• Plantear estrategias para trabajar con las redes consolidadas y parafortalecer las relaciones entre los grupos que presentan relacionesdébiles.

Fin

Muchas Gracias