Mercado de Trabajo de los extranjeros. 2006¾ Actividades Económicas en las que la contratación de...
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Mercado de Trabajo de los extranjeros. 2006
Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal de Palencia - 2 -
II..--CCAARRAACCTTEERRÍÍSSTTIICCAASS GGEENNEERRAALLEESS
11..-- EExxttrraannjjeerrooss qquuee ddeemmaannddaann eemmpplleeoo aa 3311 ddee ddiicciieemmbbrree ddee 22000066
Presentación del colectivo
Evolución de los demandantes extranjeros
Localización geográfica de los demandantes extranjeros
Extranjeros según nacionalidad
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Presentación del colectivo
Evolución de los contratos de extranjeros
Localización geográfica de los contratos de extranjeros
Extranjeros según nacionalidad
IIII..--CCAARRAACCTTEERRÍÍSSTTIICCAASS PPEERRSSOONNAALLEESS
11..-- EExxttrraannjjeerrooss qquuee ddeemmaannddaann eemmpplleeoo
SSeeggúúnn sseexxoo
SSeeggúúnn sseexxoo yy ggrruuppooss ddee eeddaadd
SSeeggúúnn sseexxoo yy nniivveell ffoorrmmaattiivvoo
SSeeggúúnn ccoonnttiinneennttee:: sseexxoo,, eeddaadd yy nniivveell ffoorrmmaattiivvoo
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CCoonnttrraattaacciióónn sseeggúúnn ttiippoollooggííaa
DDuurraacciióónn ddee llooss ccoonnttrraattooss tteemmppoorraalleess
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CONCLUSIONES
España ha pasado en pocos años de ser país de emigrantes a receptor de los mismos. Esta
llegada de inmigrantes se ha acentuado últimamente, debido sobre todo a factores socioeconómicos
desfavorables en los países de origen de los mismos.
La Administración del Estado ostenta las competencias en materia de inmigración: concesión de
las autorizaciones de estancia, residencia y trabajo, otorgamiento de asilo, potestad sancionadora,
expulsión y devolución. La Comunidad Autónoma establece la política en materia asistencial y servicios
sociales, mientras que los Ayuntamientos son los encargados de recibir y dar respuesta a las demandas
de información básica. En este ámbito, el Ayuntamiento de Palencia ha elaborado un Plan Municipal para
la Integración de la Población Inmigrante 2006/2009 con actuaciones concretas, agrupadas en nueve
grandes bloques: información, orientación y recursos sociales, vivienda, educación, empleo, salud…. etc.
La Comunidad Autónoma por su parte ha aprobado la Estrategia Integral para la Inmigración en
Castilla y León 2004/2009, cuyo objetivo es la integración de la población inmigrante en igualdad de
oportunidades. (*)
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El Mercado Laboral de personas extranjeras en la provincia de Palencia se caracteriza por las
siguientes notas:
Solamente el 3,09% de los demandantes de empleo en la provincia de Palencia es
extranjero. No obstante, el número de demandantes se ha ido incrementado desde el
año 2002, siguiendo con la línea ascendente de los últimos años. La mayoría es de
origen no comunitario.
Dentro del ámbito de la Comunidad Autónoma, Palencia es la provincia que ofrece el
porcentaje más pequeño de demandantes, un 4,82%. La Tasa provincial del 3,18% se
aleja en más de 4 puntos de la Tasa Nacional, situada en el 7,78%.
El flujo de entrada predominante es de origen colombiano. seguido muy de cerca por
búlgaros y marroquíes.
En cifras absolutas, durante el año 2006 se suscribieron 51.810 contratos, de los cuales,
3.352 se realizaron con inmigrantes. Los meses más favorables para contratación son
septiembre y octubre.
Como ocurría con el porcentaje de demandantes, Palencia es la provincia que ofrece las
cifras inferiores de contratación, un 3,63%. La tasa está en el 6,47% frente a la nacional
que se sitúa en el 19,17%.
El perfil de la persona inmigrante que demanda empleo es femenino, con edades
comprendidas entre los 30 39 años, tienen escaso nivel formativo, la mayoría posee el
de Enseñanza Secundaria Obligatoria sin titulación y un número elevado carece de
estudios. Las mujeres proceden en su mayoría del continente americano mientras que
los hombres son principalmente europeos.
Un alto porcentaje, el 76,33 están parados, esta situación incide más gravemente entre
los extranjeros procedentes de países no europeos y se agudiza fundamentalmente entre
las mujeres.
La mayoría trabaja en el sector Servicios, un 46,03% y el 25,95% en el sector
Construcción. La Industria absorbe un porcentaje muy pequeño, solamente el 6,50%.
La Hostelería y los Hogares que emplean personal doméstico son las actividades
económicas que ofrecen una contratación más significativa, con porcentajes
respectivamente del 63,64% y 51,53%. Esta contratación en su inmensa mayoría es
temporal, suscribiendo contratos de Obra o servicio o Eventual por circunstancias de la
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producción. Suelen ser duración indeterminada, aunque la mayoría no supera los 3
meses.
Las ocupaciones con mayor número de demandantes extranjeros son las de Personal de
limpieza de oficinas, Peones de industrias manufactureras, Camareros, bármanes y
asimilados. Sin embargo, las que registran un número más elevado de contratos son
Peones agrícolas, Albañiles y mamposteros y Conductores de camiones.
Es escaso el número de extranjeros que acceden a la formación ocupacional, sólo el
2,88%. No obstante, una vez formados su grado de inserción es alto, un 87,50% frente
al 72,80 del total provincial.
(*) Fuente: Plan Municipal para la Integración de la Población Inmigrante 2006/2009.
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I.-CARACTERÍSTICAS GENERALES
1.- Extranjeros que demandan empleo a 31 de diciembre de 2006 (Se han contabilizado todas las personas extranjeras que a 31 de diciembre de 2006 registran una
demanda de empleo)
Total demandantes de empleo: 10.613
Demandantes no
extranjeros96,82%
Extranjeros3,18%
Agrupación país nacionalidad
Demandantes de empleo
Unión Europea, exc. 49No Unión Europea 289
Total 338
Evolución de los demandantes extranjeros
Evolución anual (2002-2006)
49
289
0
50
100
150
200
250
300
350
2002 2003 2004 2005 2006
Unión Europea, excepto EspañaNo Unión Europea
Evolución mensual durante 2006
252
338
0
50
100
150
200
250
300
350
400
Ener
o
Febre
ro
Marzo
Abril
Mayo
Junio
Julio
Agost
o
Sept
iembr
e
Octubr
e
Noviem
bre
Diciem
bre
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Localización geográfica de los demandantes extranjeros
Demandantes extranjeros según provincias
Provincias Nº demandantes
%
Ávila 591 8,42Burgos 1.187 16,91León 1.507 21,47Palencia 338 4,82Salamanca 782 11,14Segovia 648 9,23Soria 367 5,23Valladolid 1.224 17,44Zamora 375 5,34Comunidad autónoma 7.019 100,00
Posicionamiento de las tasas provinciales de demandantes de empleo extranjeros
7,78
3,18
23,49
1,13
0 5 10 15 20 25
Tasa Nacional
Tasa de Palencia
Tasa Máxima
Tasa Mínima
Demandantes extranjeros según localidad
Localidades (1) Nº de demandantes
Porcentaje sobre total provincial
Tasa demandantes
Palencia 202 59,76 3,54%Carrión de los Condes 16 4,73 12,12%Villamuriel de Cerrato 12 3,55 3,18%Saldaña 10 2,96 6,80%Herrera de Pisuerga 7 2,07 6,31%Magaz de Pisuerga 6 1,78 13,33%Dueñas 5 1,47 3,55%Quintana del Puente 4 1,18 50,00%Grijota 2 0,59 3,51%Pedrosa de la Vega 2 0,59 12,50%Salinas de Pisuerga 2 0,59 12,50%Ampudia 1 0,30 4,00%Autilla del Pino 1 0,30 33,33%Autillo de Campos 1 0,30 20,00%Brañosera 1 0,30 6,25%
Total Palencia 338 (1) Se han seleccionado aquellas localidades que superan la tasa media provincial de demandas de extranjeros
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Extranjeros según nacionalidad
País Nº de demandantes
% sobre extranjeros
País Nº de demandantes
% sobre extranjeros
Colombia 58 17,16% Bélgica 2 0,59%Bulgaria 53 15,68% Bolivia 2 0,59%Marruecos 52 15,38% Chile 2 0,59%Portugal 26 7,69% Cuba 2 0,59%Ecuador 25 7,40% Letonia 2 0,59%Perú 18 5,33% Ucrania 2 0,59%Rumania 14 4,14% Austria 1 0,30%Brasil 13 3,85% Cabo verde 1 0,30%Paraguay 9 2,66% Corea, Rep. P. 1 0,30%Argentina 8 2,37% Filipinas 1 0,30%Dominicana, República 6 1,78% Grecia 1 0,30%Moldavia, República 5 1,48% India 1 0,30%Polonia 5 1,48% Irlanda 1 0,30%Venezuela 5 1,48% Lituania 1 0,30%Italia 4 1,18% Mauritania 1 0,30%Senegal 4 1,18% Nicaragua 1 0,30%Alemania 3 0,89% Rusia, Federación 1 0,30%Francia 3 0,89% Sáhara Occidental 1 0,30%Argelia 2 0,59% Uruguay 1 0,30% Total 338 100,00%
2.- Contratación realizada a los extranjeros durante el año 2006
(Se han contabilizado todos los contratos realizados a extranjeros iniciados durante el año 2006 independientemente de su fecha de registro. La extracción de datos se realizó en abril de 2007)
Nº decontratos Personas
contratadas
Contrataciónextranjeros
Contratación general
51.810
23.372
3.352
2.3470
20.000
40.000
60.000
Agrupación país nacionalidad
Total contrato
Unión Europea, exc. 613No Unión Europea 2.739
Total 3.352
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Evolución de los contratos de extranjeros
Evolución anual (2002-2006)
2.739
0
500
1.000
1.500
2.000
2.500
3.000
2002 2003 2004 2005 2006
Comunitarios Resto países
762
Evolución mensual durante 2006
204
511
0
100
200
300
400
500
600
Enero
Febre
ro
Marzo
Abril
Mayo
Junio
Julio
Agosto
Septie
mbr
e
Octubre
Novie
mbr
e
Diciem
bre
Localización geográfica de los contratos de extranjeros
de contratos a extranjeros según provincias
Provincias Contratos % Ávila 5.832 6,31Burgos 21.733 23,51León 12.397 13,41Palencia 3.352 3,63Salamanca 6.943 7,51Segovia 14.049 15,20Soria 6.817 7,38Valladolid 17.273 18,69Zamora 4.028 4,36Comunidad Autónoma 92.424 100,00
Posicionamiento de las tasas provinciales de contratos a extranjeros
19,17
6,47
44,25
2,83
0 10 20 30 40 50
Tasa Nacional
Tasa de PALENCIA
Tasa Máxima
Tasa Mínima
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Contratos a extranjeros según localidad
Localidades Nº de contratos Porcentaje sobre total provincial
Tasa de contratos
Quintana del Puente 169 5,04 62,59%Perales 97 2,89 74,05%Saldaña 96 2,86 14,44%Carrión de los Condes 69 2,05 8,86%Grijota 68 2,03 11,37%Poza de la Vega 43 1,29 79,63%Osorno la Mayor 41 1,22 15,19%Magaz de Pisuerga 39 1,16 20,00%Herrera de Pisuerga 38 1,13 8,88%Villaluenga de la Vega 38 1,13 41,76%Villalobón 34 1,01 10,30%Villoldo 25 0,75 35,71%Astudillo 19 0,57 11,73%Buenavista de Valdavia 19 0,57 17,59%Villamoronta 18 0,54 54,55%
Total PALENCIA 3.352 (1) Se han seleccionado aquellas localidades que superan la tasa media provincial de contratos del colectivo
Extranjeros según nacionalidad
País Nº de contratos % sobre extranjeros País Nº de
contratos % sobre
extranjeros Marruecos 633 18,88 Benin 4 0,12Bulgaria 497 14,83 Checa, República 4 0,12Portugal 372 11,10 Holanda (P. Bajos) 4 0,12Colombia 361 10,77 Mauritania 4 0,12Rumania 341 10,17 Bielorrusia 3 0,09Perú 165 4,92 Chile 3 0,09Ecuador 151 4,50 Congo 3 0,09Polonia 118 3,52 Eslovaquia 3 0,09Bolivia 70 2,09 Estados Unidos 3 0,09Moldavia, República de 60 1,79 Guatemala 3 0,09Brasil 53 1,58 Lituania 3 0,09Argentina 45 1,34 Nigeria 3 0,09Paraguay 43 1,28 Pakistán 3 0,09Dominicana, República 41 1,22 Albania 2 0,06Italia 36 1,07 Antártida 2 0,06China 35 1,04 Cabo verde 2 0,06Francia 31 0,92 Dinamarca 2 0,06China 29 0,87 Guinea Bissau 2 0,06 Indonesia 26 0,78 Guinea Ecuatorial 2 0,06Senegal 26 0,78 India 2 0,06Ucrania 24 0,72 Kuwait 2 0,06Argelia 18 0,54 Uruguay 2 0,06Venezuela 17 0,51 Vietnam 2 0,06Reino Unido 11 0,33 Angola 1 0,03
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Mozambique 10 0,30 Austria 1 0,03Alemania 9 0,27 Camerún 1 0,03Grecia 8 0,24 Costa de Marfil 1 0,03Méjico 8 0,24 Ghana 1 0,03Rusia 8 0,24 Guinea 1 0,03Filipinas 7 0,21 Sáhara Occidental 1 0,03Malí 7 0,21 Siria, Rep. Árabe 1 0,03Letonia 6 0,18 Turquía 1 0,03Bélgica 5 0,15Túnez 5 0,15 Total 100,00%No se incluyen los contratos a apátridas, que ascienden a 4 contratos
II.-CARACTERÍSTICAS PERSONALES
1.- Extranjeros que demandan empleo
Según sexo
Extranjeros que demandan empleo por sexo
Hombres44,38%
Mujeres55,62%
Según sexo y grupos de edad
4
4864
121
5051
0
50
100
150
Menor de18
18 a 24años
25 a 29años
30 a 39años
40 a 44años
Mayor de45
TTrraammooss ddee eeddaadd HHoommbbrree MMuujjeerr
MMeennoorr ddee 1188 22 22 1188 aa 2244 aaññooss 2277 2211 2255 aa 2299 aaññooss 2266 3388 3300 aa 3399 aaññooss 4499 7722 4400 aa 4444 aaññooss 2233 2277 MMaayyoorr ddee 4455 2233 2288 TToottaall 115500 118888
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Según sexo y nivel formativo
50
49
28
12
3
2
2
2
190
Sin estudios
Estudiosprimarios
ESO sintitulación
ESO contitulación
Bachillerato yequivalente
Grado medio FP
Grado superiorFP
Universitariosprimer ciclo
Universitariossegundo ciclo
Nivel Formativo HHoommbbrree MMuujjeerr
Sin estudios 24 26Estudios primarios 15 34ESO sin titulación 88 102ESO con titulación 15 13Bachillerato y 6 6Grado medio FP 3Grado superior FP 1 1Universitarios 1er ciclo 1 1Universitarios 2 º ciclo 2Total 150 188
Según continente: sexo, edad y nivel formativo
SSeexxoo EEuurrooppaa AAmméérriiccaa ÁÁffrriiccaa AAssiiaa TToottaall
HHoommbbrree 5599 4433 4477 11 115500 MMuujjeerr 6655 110077 1144 22 118888 TToottaall 112244 115500 6611 33 333388
TTrraammooss ddee eeddaadd EEuurrooppaa AAmméérriiccaa ÁÁffrriiccaa AAssiiaa TToottaall
MMeennoorr ddee 1188 1 2 1 4 1188 aa 2244 aaññooss 16 19 13 48 2255 aa 2299 aaññooss 24 30 9 1 64 3300 aa 3399 aaññooss 42 56 21 2 121 4400 aa 4444 aaññooss 17 21 12 50 MMaayyoorr ddee 4455 24 22 5 51 TToottaall 112244 150 61 3 338
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NNiivveell ffoorrmmaattiivvoo EEuurrooppaa AAmméérriiccaa ÁÁffrriiccaa AAssiiaa ttoottaall
SSiinn eessttuuddiiooss 14 26 10 50 EEssttuuddiiooss pprriimmaarriiooss 16 25 6 2 49 EESSOO ssiinn ttiittuullaacciióónn 71 82 37 190 EESSOO ccoonn ttiittuullaacciióónn 15 6 6 1 28 BBaacchhiilllleerraattoo yy eeqquuiivvaalleennttee 3 8 1 12 GGrraaddoo mmeeddiioo FFPP 2 1 3 GGrraaddoo ssuuppeerriioorr FFPP 1 1 2 UUnniivveerrssiittaarriiooss 11eerr cciicclloo 1 1 2 UUnniivveerrssiittaarriiooss 22ºº cciicclloo 1 1 2 TToottaall 112244 115500 6611 33 333388
2.- Contratos realizados a extranjeros (*)
Según sexo
Mujeres 1.164
Hombres 2.188
Según sexo y grupos de edad
22
622679
1.218
409402
0
500
1000
1500
Menorde 18
18 a 24años
25 a 29años
30 a 39años
40 a 44años
Mayorde 45
TTrraammooss ddee
eeddaadd HHoommbbrree MMuujjeerr
MMeennoorr ddee 1188 1133 99 1188 aa 2244 aaññooss 338888 223344 2255 aa 2299 aaññooss 444422 223377 3300 aa 3399 aaññooss 776688 445500 4400 aa 4444 aaññooss 229999 111100 MMaayyoorr ddee 4455 227788 112244 TToottaall 22..118888 11..116644
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Según sexo y nivel formativo
761
47
377
81
36
18
22
33
1.977
Sin estudios
Estudiosprimarios
ESO sintitulación
ESO contitulación
Bachillerato yequivalente
Gradio medioFP
Grado superiorFP
Universitariosprimer ciclo
Universitariossegundo ciclo
Nivel formativo HHoommbbrree MMuujjeerr
SSiinn eessttuuddiiooss 535 226EEssttuuddiiooss pprriimmaarriiooss 28 19EESSOO ssiinn ttiittuullaacciióónn 1.261 716EESSOO ccoonn ttiittuullaacciióónn 254 123BBaacchhiilllleerraattoo yy eeqquuiivvaalleennttee 46 35GGrraaddoo mmeeddiioo FFPP 20 16GGrraaddoo ssuuppeerriioorr FFPP 26 7UUnniivveerrssiittaarriiooss 11eerr cciicclloo 5 13UUnniivveerrssiittaarriiooss 22ºº cciicclloo 13 9TToottaall 2.188 1.164
Según continente: sexo, edad y nivel formativo
SSeexxoo EEuurrooppaa AAmméérriiccaa ÁÁffrriiccaa AAssiiaa AAnnttáárrttiiddaa
HHoommbbrree 11..003322 551100 661144 2266 22 MMuujjeerr 551177 448844 111111 5522 TToottaall 11..554499 999944 772255 7788 22
TTrraammooss ddee eeddaadd EEuurrooppaa AAmméérriiccaa ÁÁffrriiccaa AAssiiaa AAnnttáárrttiiddaa
MMeennoorr ddee 1188 88 88 66 1188 aa 2244 aaññooss 226644 116600 118855 1111 22 2255 aa 2299 aaññooss 228811 224400 115500 88 3300 aa 3399 aaññooss 557766 336644 225511 2266 4400 aa 4444 aaññooss 220077 111199 7788 22 MMaayyoorr ddee 4455 221133 110033 5555 3311 TToottaall 11..554499 999944 772255 7788 22
NNiivveell ffoorrmmaattiivvoo EEuurrooppaa AAmméérriiccaa ÁÁffrriiccaa AAssiiaa AAnnttáárrttiiddaa
SSiinn eessttuuddiiooss 287 133 307 34 EEssttuuddiiooss pprriimmaarriiooss 15 24 6 2 EESSOO ssiinn ttiittuullaacciióónn 964 646 335 28 EESSOO ccoonn ttiittuullaacciióónn 211 98 58 8 2 BBaacchhiilllleerraattoo yy eeqquu.. 26 46 4 5 GGrraaddoo mmeeddiioo FFPP 22 13 1 GGrraaddoo ssuuppeerriioorr FFPP 6 13 14 UUnniivveerrssiittaarriiooss 11eerr cciicclloo 4 14 UUnniivveerrssiittaarriiooss 22ºº cciicclloo 14 7 1 TToottaall 11..554499 999944 772255 7788 22
(*)NNoo ssee iinncclluuyyeenn llooss ccoonnttrraattooss aa aappááttrriiddaass qquuee aasscciieennddeenn aa 44..
Mercado de Trabajo de los extranjeros. 2006
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III.-CARACTERÍSTICAS LABORALES
1.- Características específicas de los demandantes extranjeros
Extranjeros parados
No Parados23,67%
Parados76,33%
PARADOS por agrupación país de nacionalidad
y sexo
Unión Europea
No Unión Europea TToottaall
Hombres 20 92 112Mujeres 18 128 146
Total 38 220 258
Experiencia laboral de los extranjeros
Sin empleo anterior
7221,30%
Con empleo anterior
26678,70%
Antigüedad de la demanda de empleo de los extranjeros
111
139
4323
1111
0
50
100
150
menor o igual 1mes
De 1 a 3 meses De 4 a 6 meses De 7 a 12meses
De 13 a 24meses
más de 24meses
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Antigüedad de colectivo y total provincial
Comparación porcentual del colectivo con el total provincial
Colectivo Menor o igual a 1
mes
De 1 a 3 meses
De 3 a 6 meses
De 6 a 12 meses
De 12 a 24 meses
Más de 24 meses
Demandantes extranjeros 32,84% 41,12% 12,72% 6,80% 3,26% 3,26%
Total provincial 18,43% 25,70% 13,27% 10,96% 11,32% 20,32%
2.- Características específicas de los contratos realizados a extranjeros
Contratación según sectores económicos
Servicios46,03%
Agricultura21,51%
Construcción 25,95%
Industria6,50%
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Actividades económicas en las que la contratación de extranjeros es más relevante
Actividades Económicas (1) Número
contratos Tasa de
extranjería Hogares que emplean personal domestico 14 63,64%Agricultura, ganadería, caza y actividades de los serv. relacionados 540 51,53%Silvicultura, explotación forestal y actividades de los servicios relac. 181 42,29%Preparación, curtido y acabado del cuero. Fab. de artículos marroq. 4 40,00%Industria textil 7 28,00%Ind. de la madera y del corcho, excepto muebles. cestería y espartería 10 22,73%Transporte terrestre. transporte por tuberías 316 21,70%Industria confección y de la peletería 5 17,24%Construcción 870 14,50%Alquiler de maquinaria y equipo sin operario, de efectos personales 15 11,81%Actividades de saneamiento publico 2 10,53%Hostelería 504 10,10%Fabricación de muebles y otras industrias manufactureras 13 9,77%Extracción y aglomeración de antracita, hulla, lignito y turba 3 9,38%Extracción de metales no metálicos ni energéticos 10 8,06%Fabricación de otros productos minerales no metálicos 26 6,18%Comercio al por mayor e inter. de comercio, excep. vehículos de motor 76 5,84%Fabricación de productos metálicos, excepto maquinaria y equipo 38 5,81%Actividades diversas de servicios personales 25 5,12%
(1) Se han seleccionado las actividades económicas que superan la tasa media provincial de contratación de extranjeros (5,00%)
Contratación según tipología
Estabilidad en la contratación
Contratos temporales
9.50286,59%
Contratos indefinidos
1.47213,41%
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Modalidades de contratación
Tipo de contrato Contratos Porcentaje sobre total
Obra o servicio 1.620 48,33%Eventual circunstancias de la producción 1.075 32,07%Conversión 215 6,41%Indefinido ordinario (no bonif) 164 4,89%Interinidad 121 3,61%Indefinido fomento empleo (fci+bonif) 81 2,42%Conversión fci 24 0,72%Otros 22 0,66%Formación 12 0,36%Conversión ordinaria 8 0,24%Indefinido ordinario (bonif/no bonif) 2 0,06%Relevo 2 0,06%Sustitución jubilación anticipada 2 0,06%Prácticas 2 0,06%Indefinido fomento contratación (fci) 1 0,03%Jubilación parcial 1 0,03%Total 3.352 100,00%
Duración de los contratos temporales
270
438
360
161
5
1623
0
40
80
120
160
200
240
280
320
360
400
Menor o igual 1 mes
De 1 a 3 meses
De 3 a 6 meses
De 6 a 12 meses
Más de 12 meses
Duraciónindeterminada
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Rotación de los contratos en el colectivo
De 1 contrato
De 2 contratos
De 3 contratos
De 4 contratos
De 5 a 10 contratos
De 11 a 15
contratos
Más de 15
contratosNº de contratos 1.698 926 330 168 146 35 49
Nº de extranjeros contratados
1.698 463 110 42 26 3 2
De 1 contrato
De 2 contratos
De 3 contratos
De 4 contratos
De 5 a 10 contratos
De 11 a15 contratos
Más de 15 contratos
Nº personasNº contratos0
3000
6000
9000
12000
15000
18000
Movilidad laboral Movilidad interprovincial de la contratación. Saldo
Nº de contratos de extranjeros, que
entran Nº de contratos de extranjeros,
que salen Saldo
805 1.463 -658
Principales flujos provinciales
Procedencia Contratos a trabajadores que entran
Destino Contratos a trabajadores que salen
Provincias Nº de contratos
% sobre total Provincias Nº de
contratos % sobre
total Valladolid 203 25,22 Valladolid 277 18,93 Madrid 110 13,66 Madrid 207 14,14 Zamora 52 6,46 Murcia 193 13,19 Burgos 38 4,72 Burgos 120 8,20 León 38 4,72 Huelva 54 3,69 Cantabria 32 3,97 Cantabria 48 3,28 Murcia 29 3,60 Alicante/alacant 46 3,14 Alicante/Alacant 22 2,73 Zamora 40 2,73
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Procedencia Contratos a trabajadores que entran
Destino Contratos a trabajadores que salen
Provincias Nº de contratos
% sobre total Provincias Nº de
contratos % sobre
total Guadalajara 20 2,48 Barcelona 31 2,12 Barcelona 18 2,24 Valencia 30 2,05 Salamanca 18 2,24 Guadalajara 28 1,91 Segovia 18 2,24 León 27 1,84 Huelva 17 2,11 Vizcaya 24 1,64 Toledo 16 1,99 Albacete 23 1,57 Navarra 15 1,86 Cádiz 21 1,44 Pontevedra 14 1,73 Almería 20 1,37 Tarragona 14 1,73 Málaga 20 1,37 Almería 13 1,61 Zaragoza 20 1,37 Vizcaya 11 1,37 Tarragona 19 1,30 Lugo 10 1,24 Girona 17 1,17
3.- Ámbito ocupacional Ocupaciones con mayor número de extranjeros
Ocupaciones con mayor número de demandantes extranjeros
UUnniióónn EEuurrooppeeaa,, eexxcceeppttoo EEssppaaññaa
NNoo UUnniióónn EEuurrooppeeaa OOccuuppaacciioonneess
HHoommbbrree MMuujjeerr HHoommbbrree MMuujjeerr TToottaall
Personal de limpieza de oficinas, hoteles 3 10 9 111 133Peones de industrias manufactureras 3 11 43 64 121Camareros, bármanes y asimilados 1 8 18 43 70Peones de la construcción de edificios 7 1 58 2 68Dependientes y exhibidores en tiendas, 1 8 6 50 65Cocineros y otros preparadores de comidas 1 3 3 41 48Empleados del hogar 1 1 46 48Asistentes domiciliarios 5 1 32 38Peones agrícolas 3 17 16 36Peones del transporte y descargadores 2 3 14 15 34Taxistas y conductores de automóviles y 5 3 24 1 33Albañiles y mamposteros 2 24 1 27Otros empleados en el cuidado de personas 3 1 20 24Empleados para el cuidado de niños 1 17 18Taquígrafos y mecanógrafos 4 13 17Cajeros, taquilleros (excepto bancos y correos) 3 14 17Peones ganaderos 9 4 13Pintores, barnizadores, empapeladores 1 9 1 11Auxiliares de enfermería hospitalaria 2 1 6 9Peones forestales 1 6 2 9Conductores de camiones 1 6 1 8Recepcionistas en establec. distintos de oficinas 1 1 5 7Trab. Cuali. por cuenta ajena en huertas, viveros 2 1 4 7Empleados de información y recep. en oficinas 1 1 4 6Trabajadores en hormigón armado, enfoscadores, 3 3 6
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Ocupaciones con mayor número de contratos de extranjeros
UUnniióónn EEuurrooppeeaa,, eexxcceeppttoo EEssppaaññaa
NNoo UUnniióónn EEuurrooppeeaa OOccuuppaacciioonneess
HHoommbbrree MMuujjeerr HHoommbbrree MMuujjeerr TToottaall
Peones agrícolas 3 62 195 150 410Albañiles y mamposteros 57 270 5 332Conductores de camiones 127 4 166 1 298Personal de limpieza de oficinas, hoteles 3 8 15 256 282Peones de la construcción de edificios 22 253 7 282Camareros, bármanes y asimilados 5 15 58 160 238Peones de industrias manufactureras 8 34 99 78 219Peones ganaderos 1 160 35 196Trabajadores en hormigón armado, enfoscadores, 126 2 27 1 156Cocineros y otros preparadores de comidas 1 22 82 105Dependientes y exhibidores en tiendas, almacenes, 1 2 16 49 68Soldadores y oxicortadores 1 41 2 44Conductores de maquinaria de movi. de tierras 10 24 3 37Peones del transporte y descargadores 1 1 25 10 37Peones forestales 34 2 36Trab. Cualif. por cuenta ajena en act. ganaderas, 3 1 26 1 31Parqueteros, soladores y asimilados 3 26 1 30Médicos 1 3 24 28Peones agropecuarios 1 1 20 4 26Carpinteros (exc. carp. de estructuras metálicas) 6 17 1 24Asistentes domiciliarios 22 22Peones de obras públicas y mant. de carreteras, 1 20 21Taxistas y conductores de automóviles 5 15 20Representantes de comercio y técnicos de ventas 2 2 8 3 15Taquígrafos y mecanógrafos 1 4 4 6 15
Ocupaciones en las que la presencia de extranjeros es más relevante
Las 25 ocupaciones que solicitan mayor proporción de extranjeros (1)
Las 25 ocupaciones en las que es más relevante la contratación de extranjeros (2)
Ocupaciones Demandantes Tasa Ocupaciones Contratos Tasa
Peones ganaderos 13 56,52 Empleados del hogar 14 87,50Empleados del hogar 48 47,52 Peones ganaderos 196 78,09Revocadores, escayolistas 5 16,67 Peones agropecuarios 26 76,47Mont. ensamb. de prod. de madera 5 13,89 Tr. cual. cuenta ajena ac. gan. 31 63,27Camareros, bármanes y asimilados 70 9,87 Peones agrícolas 410 50,68Operadores de maq. agrícola móvil 5 9,43 Parqueteros, soladores asimi. 30 34,09Tra. cuali. cuenta ajena en act. gan. 4 8,70 Trabajadores en hormigón 156 28,68Tronzad. labrantes y grab. piedra 3 7,69 Conductores de camiones 298 19,11Cocineros y otros prep. de comidas 48 7,61 Albañiles y mamposteros 332 17,46Parqueteros, soladores y asimilados 3 7,32 Revocadores, escayolistas 12 17,39Pintores, barnizadores, empapel. 11 7,10 Peones de la cons. de edificios 282 15,33Filólogos, intérpretes y traductores 5 7,04 Cocineros y otros preparadores 105 14,00Albañiles y mamposteros 27 6,85 Peones forestales 36 13,85Peones agrícolas 36 5,98 Cond. Maq. de mov. de tierras 37 12,94Taxistas y conductores de autom. 33 5,70 Carpinteros (ex.estruc. met.) 24 12,77Peones de la cons. de edificios 68 5,60 Médicos 28 10,94
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Asistentes domiciliarios 38 5,06 Matarifes 12 10,08Personal de limpieza de oficinas, 133 4,74 Op. máq. para elab. prod. pan. 12 10,08Vendedores ambulantes 3 4,62 T. cualifi. cuenta aj. en huertas 13 9,70Conduc. de maq. de mov. de tierras 5 4,59 Op. Maq. agrícola móvil 11 9,65Peones forestales 9 4,57 Soldadores y oxicortadores 44 8,46Peones del transporte 34 4,34 Camareros, bármanes 238 7,63Peones de industrias manufactureras 121 4,01 Fontaneros e inst. de tuberías 11 7,53Trabajadores en hormigón armado, 6 3,95 Otros trab. de obras estr. cons. 9 12,50Conductores de camiones 8 3,23 Peones de la pesca y caza 8 11,94
(1)Se han seleccionado las 25 ocupaciones que mayor número de extranjeros demandantes y cuyas tasas superan la tasa media provincial de demandas (el 3,18%) (2)Se han seleccionado las 25 ocupaciones con mayor número de contratos a extranjeros y cuyas tasas superan la tasa media provincial de contratación (el 6,47)
Rotación de los contratos en las ocupaciones más relevantes
Ocupaciones donde la contratación es más relevante Contratos Extranjeros contratados
Índice de
rotación
Peones agrícolas 410 348 1,18 Albañiles y mamposteros 332 280 1,19 Conductores de camiones 298 238 1,25 Peones de la construcción de edificios 282 233 1,21 Camareros, bármanes y asimilados 238 183 1,30 Peones ganaderos 196 154 1,27 Trabajadores en hormigón armado, enfoscadores 156 142 1,10 Cocineros y otros preparadores de comida 105 84 1,25 Soldadores y oxicortadores 44 36 1,22 Conductores de maquinaria de movimientos de tierras 37 33 1,12 Peones forestales 36 32 1,12 Trabajadores cualificados por cuenta ajena act. ganaderas 31 29 1,07 Parqueteros, soladores y asimilados 30 27 1,11 Médicos 28 5 5,60 Peones agropecuarios 26 24 1,08 Carpinteros (excepto carpinteros de estructuras metálicas) 24 21 1,14 Empleados del hogar 14 13 1,07 Trabajadores cualificados por cuenta ajena en huertas, 13 13 1,00 Revocadores, escayolistas y estuquistas 12 11 1,09 Matarifes y trabajadores de las industrias 12 10 1,20 Operadores de máquinas para elaborar prod. de panadería 12 6 2,00 Fontaneros e instaladores de tuberías 11 9 1,22 Operadores de maquinaria agrícola móvil 11 8 1,37 Otros trabajadores de las obras estructurales de construcción 9 6 1,50 Peones de la pesca y de la caza 8 8 1,00
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IV- FORMACIÓN OCUPACIONAL (Se han contabilizado todos los alumnos extranjeros que recibieron formación ocupacional durante el año 2006)(La
extracción de datos se realizó en el mes de mayo de 2007)
Alumnos formados según resultados del curso (año 2006)
RReessuullttaaddooss ddeell ccuurrssoo AAlluummnnooss eexxttrraannjjeerrooss
TToottaall aalluummnnooss
AAbbaannddoonnaa ppoorr ccoollooccaacciióónn 7755
AAbbaannddoonnaa ppoorr oottrraass ccaauussaass 11 2299
TTeerrmmiinnaa ccoonn eevvaalluuaacciióónn nneeggaattiivvaa 99
TTeerrmmiinnaa ccoonn eevvaalluuaacciióónn ppoossiittiivvaa 1111 338822
TToottaall 1122 449955
Total provincial de alumnos formados con evaluación positiva: 382
Alumnosextranjeros
2,88%
Resto alumnos97,12%
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V- SEGUIMIENTO DE LA INSERCIÓN PROFESIONAL DE FORMACIÓN OCUPACIONAL (Se han contabilizado todos los alumnos extranjeros que finalizaron con evaluación positiva cursos de formación durante el año 2005. El seguimiento se lleva a cabo durante todo el periodo que transcurre desde la finalización del curso hasta el 31 de diciembre de 2006. La extracción de datos se realizó en el mes de mayo de 2007)
0100200300400500600700800900
1.000
Alumnosformados
Alumnoscontratados
ExtranjerosTotal
Alumnos formados (1)
Alumnos contratados (2) % inserción
Total provincial 908 661 72,80Total extranjeros 8 7 87,50
(1) Alumnos que han terminado el curso en el año 2005 con evaluación positiva (2) Alumnos que han tenido un contrato con posterioridad al curso- desde su finalización hasta diciembre de 2006
Especialidades de Formación Ocupacional de mayor inserción cursadas por los extranjeros
Especialidad Formativa (*) Alumnos formados
Alumnos contratados % inserción
Empleado de información al cliente 1 1 100,00%Electricista de edificios 1 1 100,00%Diseñador web y multimedia 1 1 100,00%Peluquero 2 2 100,00%Técnico en transporte sanitario 1 1 100,00%Cuidador de discapacitados físicos y psíquicos 1 0,00%Conductor de vehículos clase D 1 1 100,00%
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VVII..-- AANNEEXXOO:: IINNFFOORRMMAACCIIÓÓNN PPOORR MMUUNNIICCIIPPIIOOSS
DDeemmaannddaanntteess ddee eemmpplleeoo ppoorr aaggrruuppaacciióónn ppaaííss ddee nnaacciioonnaalliiddaadd yy sseexxoo.. TTaassaass mmuunniicciippaalleess ddee ddeemmaannddaa
Unión Europea, excepto España No Unión Europea
Localidad Hombre Mujer Hombre Mujer
Total extranjeros
demandantes
Tasa de extranjeros
AGUILAR DE CAMPOO 1 9 4 14 3,01%ALAR DEL REY 1 1 1,56%AMPUDIA 1 1 4,00%ASTUDILLO 1 1 2,63%AUTILLA DEL PINO 1 1 33,33%AUTILLO DE CAMPOS 1 1 20,00%VENTA DE BAÑOS 1 7 4 12 2,71%BARRUELO DE SANTULLAN 1 1 0 2 2,02%BRAÑOSERA 1 1 6,25%CARRION DE LOS CONDES 1 1 4 10 16 12,12%CERVERA DE PISUERGA 2 1 3 2,54%COBOS DE CERRATO 1 1 33,33%DUEÑAS 1 4 5 3,55%ESPINOSA DE VILLAGONZALO 1 1 11,11%FRECHILLA 1 1 12,50%FROMISTA 1 1 2,78%FUENTES DE NAVA 1 1 3,85%GRIJOTA 2 2 3,51%GUARDO 1 1 2 8 12 1,37%HERRERA DE PISUERGA 1 3 3 7 6,31%HUSILLOS 1 1 14,29%MAGAZ DE PISUERGA 1 1 2 2 6 13,33%MAZARIEGOS 1 1 7,69%MORATINOS 1 1 50,00%PALENCIA 11 15 66 110 202 3,54%PAREDES DE NAVA 1 2 3 2,78%PEDROSA DE LA VEGA 1 1 2 12,50%PERALES 1 1 50,00%POZA DE LA VEGA 1 1 11,11%QUINTANA DEL PUENTE 1 1 2 4 50,00%REVENGA DE CAMPOS 1 1 33,33%SALDAÑA 2 5 3 10 6,80%SALINAS DE PISUERGA 2 2 12,50%TORQUEMADA 1 0 1 2,56%VILLAHERREROS 1 1 25,00%VILLALUENGA DE LA VEGA 1 1 5,56%VILLAMORONTA 1 1 7,69%VILLAMURIEL DE CERRATO 2 1 8 1 12 3,18%VILLARRAMIEL 1 1 2,00%VILLOLDO 1 1 6,25%OSORNO LA MAYOR 1 1 2,04%
Mercado de Trabajo de los extranjeros. 2006
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CCoonnttrraattooss ppoorr aaggrruuppaacciióónn ppaaííss ddee nnaacciioonnaalliiddaadd yy sseexxoo.. TTaassaass mmuunniicciippaalleess ddee ccoonnttrraattaacciióónn
Unión Europea, excepto España
No Unión Europea Localidad
Hombre Mujer Hombre Mujer
Total contratos
Tasa de extranjeros
ABARCA DE CAMPOS 2 2 6,90%ABIA DE LAS TORRES 1 1 1 3 18,75%AGUILAR DE CAMPOO 44 48 110 99 301 6,30%ALAR DEL REY 5 2 7 4,58%AMPUDIA 2 8 1 11 6,25%AMUSCO 2 2 3,57%ASTUDILLO 10 9 19 11,73%AUTILLA DEL PINO 3 3 27,27%AUTILLO DE CAMPOS 9 2 11 78,57%AYUELA 1 1 100,00%BALTANAS 6 2 8 4,35%VENTA DE BAÑOS 84 7 81 26 198 6,00%BARRUELO DE SANTULLAN 2 3 5 10 7,30%BECERRIL DE CAMPOS 1 7 2 10 8,33%BELMONTE DE CAMPOS 1 1 16,67%BOADILLA DEL CAMINO 2 2 25,00%BOADILLA DE RIOSECO 1 1 20,00%BUENAVISTA DE VALDAVIA 17 2 19 17,59%BUSTILLO DE LA VEGA 9 5 14 35,90%CAPILLAS 1 1 33,33%CARDEÑOSA DE VOLPEJERA 4 1 5 100,00%CARRION DE LOS CONDES 11 2 31 25 69 8,86%CASTIL DE VELA 2 1 3 60,00%CASTREJON DE LA PEÑA 1 1 3,33%CASTRILLO DE DON JUAN 2 1 3 37,50%CASTRILLO DE ONIELO 1 1 50,00%CASTROMOCHO 1 1 12,50%CERVATOS DE LA CUEZA 1 1 2 16,67%CERVERA DE PISUERGA 2 12 20 34 4,24%CEVICO DE LA TORRE 4 1 5 3,31%CEVICO NAVERO 1 1 6,67%CISNEROS 1 1 1,75%CORDOVILLA LA REAL 2 1 3 12,50%DEHESA DE ROMANOS 1 1 100,00%DUEÑAS 9 8 52 32 101 2,74%ESPINOSA DE CERRATO 4 3 7 70,00%FRECHILLA 2 2 25,00%FRESNO DEL RIO 1 1 7,69%FROMISTA 3 1 4 3,77%FUENTES DE NAVA 12 2 14 17,72%FUENTES DE VALDEPERO 1 12 1 14 6,70%GRIJOTA 11 53 4 68 11,37%GUARDO 5 16 13 34 2,55%GUAZA DE CAMPOS 3 3 42,86%HERRERA DE PISUERGA 5 1 22 10 38 8,88%HERRERA DE VALDECAÑAS 1 1 25,00%HORNILLOS DE CERRATO 1 1 2 8,00%HUSILLOS 1 1 3,45%ITERO DE LA VEGA 2 2 18,18%LAGARTOS 1 1 25,00%LANTADILLA 3 3 11,54%
Mercado de Trabajo de los extranjeros. 2006
Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal de Palencia - 28 -
Unión Europea, excepto España
No Unión Europea Localidad
Hombre Mujer Hombre Mujer
Total contratos
Tasa de extranjeros
VID DE OJEDA, LA 4 2 6 85,71%LEDIGOS 1 1 50,00%MAGAZ DE PISUERGA 22 15 2 39 20,00%MANQUILLOS 3 1 4 80,00%MANTINOS 4 4 7,69%MARCILLA DE CAMPOS 1 4 5 29,41%MAZARIEGOS 3 3 6 40,00%MENESES DE CAMPOS 5 2 7 38,89%MONZON DE CAMPOS 1 6 6 13 7,60%MORATINOS 1 1 25,00%OLEA DE BOEDO 1 1 16,67%OLMOS DE OJEDA 2 2 11,11%PALENCIA 181 37 640 433 1.291 4,99%PALENZUELA 5 5 20,00%PAREDES DE NAVA 14 14 6,48%PEDRAZA DE CAMPOS 1 1 12,50%PEDROSA DE LA VEGA 9 9 27,27%PERALES 61 36 97 74,05%PIÑA DE CAMPOS 7 1 8 44,44%POBLACION DE CAMPOS 1 1 16,67%POBLACION DE CERRATO 1 1 33,33%POMAR DE VALDIVIA 6 1 7 17,50%POZA DE LA VEGA 37 6 43 79,63%PRADANOS DE OJEDA 4 4 28,57%PUEBLA DE VALDAVIA, LA 1 1 20,00%QUINTANA DEL PUENTE 3 46 18 102 169 62,59%RENEDO DE LA VEGA 2 2 8,70%REQUENA DE CAMPOS 3 1 4 20,00%REVENGA DE CAMPOS 3 1 4 57,14%RIBAS DE CAMPOS 9 4 13 65,00%SALDAÑA 8 2 68 18 96 14,44%SALINAS DE PISUERGA 2 3 6 11 11,58%SAN CEBRIAN DE CAMPOS 10 5 15 11,11%SAN CEBRIAN DE MUDA 6 1 7 24,14%SANTA CRUZ DE BOEDO 1 1 33,33%SANTERVAS DE LA VEGA 10 1 11 47,83%SANTIBAÑEZ DE LA PEÑA 3 5 4 12 8,22%SERNA, LA 2 2 18,18%TABANERA DE CERRATO 2 2 25,00%TAMARA DE CAMPOS 1 1 7,14%TARIEGO DE CERRATO 4 2 6 14,29%TORQUEMADA 7 8 15 7,25%TORREMORMOJON 3 1 2 6 27,27%VALBUENA DE PISUERGA 3 1 4 44,44%VALDERRABANO 1 1 9,09%VELILLA DEL RIO CARRION 2 9 11 3,42%VERTAVILLO 2 2 66,67%VILLABASTA DE VALDAVIA 3 3 60,00%VILLADA 1 13 1 15 8,47%VILLAELES DE VALDAVIA 1 1 2 13,33%VILLAHAN 2 2 10,00%VILLALACO 1 1 2 40,00%VILLALCAZAR DE SIRGA 5 5 27,78%VILLALOBON 7 24 3 34 10,30%VILLALUENGA DE LA VEGA 32 6 38 41,76%VILLAMARTIN DE CAMPOS 1 15 1 17 32,69%VILLAMEDIANA 3 3 10,00%
Mercado de Trabajo de los extranjeros. 2006
Observatorio Ocupacional del Servicio Público de Empleo Estatal de Palencia - 29 -
Unión Europea, excepto España
No Unión Europea Localidad
Hombre Mujer Hombre Mujer
Total contratos
Tasa de extranjeros
VILLAMORONTA 10 8 18 54,55%VILLAMURIEL DE CERRATO 22 3 52 10 87 2,71%VILLAPROVEDO 1 1 2 50,00%VILLARRABE 3 2 5 41,67%VILLARRAMIEL 2 3 5 6,25%VILLASILA DE VALDAVIA 5 1 6 20,69%VILLAUMBRALES 1 2 3 6,98%VILLAVIUDAS 3 3 6,67%VILLODRIGO 4 2 6 20,69%VILLOLDO 17 8 25 35,71%VILLOTA DEL PARAMO 7 7 11,86%OSORNO LA MAYOR 13 1 20 7 41 15,19%VALLE DEL RETORTILLO 1 1 20,00%LOMA DE UCIEZA 4 4 30,77%PERNIA, LA 2 2 8,70%