Movimiento Laboral en PR

Movimiento Laboral de PR 1

Movimiento Laboral en PR

Prof. Ana Delia Trujillo-JiménezUniv. Interamericana de PR

Recinto de Fajardo


El movimiento obrero no es simplemente un conjunto de organizaciones: Es un movimiento. Y se llama así porque tiene la misión de encarnar los

intereses generales inmediatos de toda clase obrera.

César Andreu Iglesias, Naturaleza y objetivos

del movimiento obrero, 1973)


Historia

• La historia del movimiento laboral– Está unida

• Al desarrollo social y económico de las fuerzas que han de ir moldeando con características propias a Puerto Rico.

• A la fundación y desarrollo de PR.• A las primeras acciones de los campesionos y

jornaleros durante el Siglo XIX.


Historia (cont.)

• La situación del jornalero en el Siglo XIX demuestra la explotación a que se veía sometido nuestro proletariado agrícola.– Obligado a trabajar de sol a sol en

situaciones de extrema pobreza.– El salario de los jornaleros se mantenía a un

límite de subsistencia.


Historia (cont.)

• Bajo la excusa de compatir la vagancia y como una manera de suplir mano de obra a los terratenientes y hacendados, se declara vago a todo individuo que no pudiera probar que estaba empleado.

• Aquellos que no podían probar que estaban empleados eran condenados a trabajar en las obras públicas.


Crecimiento de la clase jornalera

• Lleva al general Don Juan de la Pezuela (1948-185) a imponer un reglamento para controlar y reglamentar las actividades de los trabajadores.

• El reglamento impuso sobre el trabajador el régimen de la libreta, que imponía a los jornaleros un sistema de servidumbre y los dejaba a merced de los grandes hacendados.


Reglamento

• Declara jornalero a toda persona de 16 años o más, que no tuviese profesión o capital.

• La medida beneficiaba a las clases propietarias, consolida el sistema de haciendas.

• El Grito de Lares tiene unas proyecciones significativas al desarrollo del movimiento democrático del país.– Lleva a la eliminación del sistema de libretas y a la

regimentación del trabajo, lo que establece el sistema de trabajo libre al desarrollo capitalista.


Presencia de la Clase Obrera

• Tiene sus antecedentes en la actividad espontánea de jornaleros, campesinos y trabajadores.

• 1848 se dice que hubo la primera huelga en San Juan y dura una hora.

• En PR existían en el país diferentes organizaciones (gremio) obreros en Ponce, Fajardo, Arecibo y Mayagüez.


Movimiento Laboral en PR

• En el Siglo 19 no existió en Puerto Rico un movimiento obrero organizado.

• Para fines del Siglo habían tres tipos de asociaciones obreras autorizadas por el Gobierno Español.– Casinos de Artesanos– Cofradías o Hermandades– Asociaciones de Beneficiencia o Socorro

Mutuo

Tipos de Asociaciones


Tipos de Asociaciones

• Casinos o Artesanos

• Cofradías o Hermandades

• Asociaciones de Beneficiencia o Socorro Mutuo



Casinos o Artesanos

• Se dedicaban a realizar labor cultural y de recreación.

–Su principal actividad eran veladas artísticas en las cuales se presentaban obras cortas de teatro, recitaban poemas, se daban conferencias o se tocaba música y el baile.


Cofradías o Hermandades

• Eran asociaciones obreras de carácter religioso.– Se dedicaban a organizar actividades para

celebrar fiestas religiosas como: las fiestas patronales del pueblo o las fiestas del patrón de cada hermandad.

• Las actividades consistían en procesiones, retretas o grandes verbenas al aire libre.


Asociaciones de Beneficiencia o Socorro Mutuo

• Su fin era mantener un fondo común para prestar auxilio monetario a los socios y a sus familiares en casos de accidentes o muerte.

Origen del Desarrollo de Uniones



Origen del Desarrollo de Uniones

• En el 1896 se comentaba entre los obreros boricuas la revolución cubana.– Creían que lo que ocurriera en Cuba podría

cambiar la situación política de PR.• Llega a Puerto Rico Santiago Iglesias Pantín.

– Español expulsado de Cuba.– Tenía ideas socialista radicales.


Santiago Iglesias Pantín

• Al llegar a PR asiste a tertulias y reuniones de obreros puertorriqueños.– Escucho los planes que tenían varios grupos

de obreros de fundar gremios y de publicar un periódico obrero.

– Ayudó en los planes con su experiencia de agitador y con sus conocimientos de las teorías socialistas.



• Se acordó – organizar la Federación del Trabajo.– Crear el Partido Socialista Puertorriqueño.

• En el 1897 empiezan a circular varios periódicos obreros.

– Estaban escritos en un lenguaje violento y revolucionario.

» El periódico más importante fue el semanario Ensayo Obrero.



• Se ordena la confiscación de los periódicos y Santiago Iglesias Pantín es encarcelado.

• En el 1898 finaliza la guerra entre Estados Unidos y España.– Tratado de París

• Se invade a Puerto Rico y pasa a ser posesión de los EEUU bajo un gobierno militar.


Santiago Iglesias Pantín (cont.)

• El gobierno reconoce el derecho a las uniones.

• Excarcelan a Santiago Iglesias Pantín.• Hubo una huelga de tipógrafos en San

Juan.• Las huelgas y manifestaciones fueron

frecuentes y enérgicas y el gobierno norteamericano presta atención a las demandas obreras.



• 2 de mayo de 1899– Se implanta la jornada de ocho horas.

• 1900– La federación Americana del Trabajo acogió

como afiliada a la Federación Libre de Trabajadores de Puerto Rico, fundada por Santiago Iglesias Pantín.

• Los nombran como organizador general para PR y Cuba.



• Triunfos de la Federación Libre– Logran que se restituya el lector en la

industria tabacalera.• Lector

– Obrero que leía en alta voz mientras los demás trabajaban en la fábrica del tabaco.

– Fines del lector» Combatía el tedio y el aburrimiento durante el

trabajo.» Brindaba orientación y educación mediante la lectura

de libros y periódicos.



• Aportación más valiosa– El afán de orientar y educar a la masa obrera.– Sabía que una masa obrera sin instrucción,

sin orientación, sin conciencia de sus derechos y deberes no podía luchar contra las fuerzas de la opresión y la explotación.

– Utilizó la tribuna, periódicos, hojas sueltas, entrevistas y otros para orientar a los obreros.


Luis Muñoz Marín

• Utiliza las mismas técnicas para su campaña política.– 1917

• Surge la Federación Puertorriqueña del Trabajo.– No dura mucho.

– Rival de la de Santiago Iglesias (Federación Libre del Trabajo).

– 1940• Surge la Confederación General de Trabajadores de Puerto

Rico (CGT).

– 1945• Se divide la CGT


Confederación de Trabajadores de PR

• La Confederación de Trabajadores de PR se divide en– CGT

• Misión– No hacer política en relación al estatus.

– CGT Auténtica• Favorece la independencia para Puerto Rico.

• 1947– Surge la Unión General de Trabajadores

(UGT)


Prudencio Rivera Martínez

• Comisionado del Trabajo– Pretendía imponerle el contro del

Departamento del Trabajo a la Federación Libre del Trabajo y al Partido Socialista.

– Dirige la oposición socialista, junto a Epifanio Jiménes e Isaac García.

– 1939• Se expulsa a Prudencio Rivera del Partido

Socialista.


Prudencio Rivera Martínez

• Presidente de la Federación Libre– Acusaba al Partido Popular de declararle una

huelga al gobierno.– Se pretendía presentar a la CGT como un

instrumento del Partido Popular.


Huelgas

• 1 de agosto de 1900– Surge el primer intento de huelga general en protesta

de los bajos salarios y la falta de representación obrera en el gobierno.

• 1942– La Federación Libre Firma un convenio a nombre de

los trabajadores de la Asociación de Productores de Azúcar.

• El convenio congelaba los sueldos a $1.51 el día.– Se utilizaba como excusa el inicio de la Segunda Guerra

Mundial.

• Surge la huelga de los empleados del azúcar.


Gobernador Arthur Tugwell

• Pide una tregua para que los empleados regresen a sus trabajos y se reanude la zafra a cambio de un compromiso.– Celebrar una votación entre los trabajadores

para que decidan entre la Federación Libre y la CGT.

– Nombrar inmediatamente la Junta de Salario Mínimo, para establecer los salarios a regir.

– Nombrar a Juan Saes Corales, Secretario General de la CGT, miembro de la Junta.


Ley Taft Harley

• Entorpece el proceso natural de organización del movimiento laboral de PR.


National Labor Relations Act.

• Ley Nacional de Relaciones Laborales (Ley Wagner)– Ver Presentación


Ley de Relaciones del Trabajo de Puerto Rico

• Ley Núm. 130 de 8 de Mayo de 1945, según enmendada– Ver ley

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