Mujeresdehoy

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Mujeres de Hoy Vida Integral

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Las mujeres de hoy tienen muchas posibilidades de trabajo y desarrollo profesional. Solo necesitan hacer visibles sus habilidades.

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Mujeres de Hoy

Vida Integral

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Plan de Vida

• Son muchas las mamás profesionistas, competentes y emprendedoras a quienes el horario de 8 horas de trabajo en oficina no les funciona.

• Le apostaron al proyecto familiar. Educar hijos sanos productivos y felices es su misión.

• Ofrecen al mundo un producto de primera calidad que todos los corporativos necesitan.

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Estrategia y Alcances

• Contratarse por un sueldo raquítico y endosar la educación de sus hijos a cuidadoras, nanas, ayudantes no les resulta funcional para alcanzar la misión.

• Unas emprenden negocios propios, otras se dedican a la compra-venta por catálogo, muchas hacen vendimias de innumerable cantidad de productos por que lo que les sobra son imaginación y recursos personales para concretar.

• Algunas cuentan con el apoyo del esposo. Muchas mas van solas con esta misión.

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Estrategia y Alcances

• La estrategia es clara. Partirse a si mismas para ganar tiempo con los hijos, sustentar sus gastos y ser productivas.

• Saben que tienen talentos que deben ser compartidos, aprovechados, y mejor valorados.

• ¿Quién piensa en una ama de casa como una inversionista, estratega, líder de proyectos, analista emprendedora? ¿Quién se atreve a decir que no lo son?

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Dirección y Control

• Estas líderes de proyecto concretan el alcance de objetivos dirigiendo hijos, casa, empleo-negocio-chamba, marido, y desarrollo profesional.

• Controlan el mejor uso de los recursos: tiempo, dinero, energía. En la asignación y delegación de tareas algunas cuentan con pequeñas ayudas: limpieza, cocina, chofer. La mayoría tiene como ayuda los electrodomésticos y coco wash.

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Empresas buscan Estos Perfiles

• Ya hay empresas y empresarios que reconocen el valor de esta fuerza laboral.

• En algunas profesiones el trabajo desde casa es posible. Implica ahorros tanto para la empresa como para el empleado.

• Los empleados trabajan por proyecto por lo que las horas o el tiempo está determinado por entregas y es el empleador quien decide las horas en que llevará a cabo dicho trabajo.

• La legislación laboral ya se está moviendo en ese sentido también. Por lo que podemos saber que esta forma de trabajo seguirá creciendo.

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Habilidades Concretas Requeridas

• Por principio de cuentas para estos trabajos se considera a quienes tienen un perfil digital. Linkedin es una opción.

• Quienes tienen Huella Digital bien gestionada a través de Redes Sociales. Reflejan tener las habilidades requeridas para trabajo independiente, colaboración, logro de objetivos.

• Quienes muestran un servicio o producto de alto valor, una estrategia de venta efectiva para un mercado meta, logro de resultados visibles.

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Mediciones que Muestran Resultados

• Resultados en búsquedas de Google que reflejen una Marca Personal confiable. Tanto en ligas como en imágenes.

• Crecimiento en Redes Sociales. Mas que el número de seguidores en las mismas, la composición de los mismos y el nivel de interacción con ellos.

• Klout Number. Es el nivel de influencia que tiene un individuo. Las empresas buscan influencers para promover sus marcas

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Ventajas para las Empresas

• Las empresas ahorran espacio y recursos al tener empleados trabajando desde casa.

• La mayoría de las empresas a nivel mundial se están contrayendo y hacen despidos masivos. Pero siguen requiriendo la fuerza laboral. Esta es la major opción para seguir moviendo la economía.

• Debido a estas medidas empresariales la gente. Los clientes ya no creen en las empresas. Creen en las personas y buscan y confían en las recomendaciones de familiars, amigos y gente que “influye” en ellos para decidir comprar un producto o servicio.

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La oficina se monta en la Nube

• Las comunicaciones se llevan a cabo via conferencia telefónica, skype,Google Hangouts, messenger, facebook, tweeter wassup. Lynk

• La transferencia de documentos se hace a través de un intra-net, inbox, Wetransfer, la nube de Adobe.

• La oficina está montada en la nube y la bajas desde cualquier dispositivo donde quiera que estés.

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La oficina se monta en la Nube

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Iniciemos el Cambio

• Este cambio inicia con cada individuo que gestione su perfil digital, sus redes sociales, marca personal para hacerse visible y promoverse profesionalmente.

• Pensemos en nuevas formas de trabajo, nuevas formas de cotizarnos y vender nuestra experiencia y conocimiento. Todo lo que visualizas profesionalmente es posible si tu creas las condiciones para que suceda.

• Yo te ayudo en el proceso de cambio.

@ValdezVera lnkd.in/6pihu5 #in