...... ............ ~~ I el Periódico

SEGURIDAD EN LA CONSTRUCCIÓN

El número de accidentes en Catalunya hadescendido el 22% en los últimos cinco años

Las empresas deben incrementar el esfuerzoen materia de prevención de riesgos laborales

~$ CO~S|G~ASParticipación, colaboracióny compromiso,claves para mejorar el proceso cons~ctivo

Es necesario aumentar el nivel de todos losprofesionales que intervienen en el sector

08NAS [3f AMP~ IACI~3N DEl PLJf RTO DL BARCtLONA

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1CONSTRUCCION

2 JUEVES31 DE ENERO DEL 2008

La construcción en Catalunya consigue

la menor cifra de siniestros en 10 añosLos accidentes leves disminuyen en el 2007 el 4% respecto del 2006, los graves el 0,4% y los mortales, el 11,2%

O] C (:f I)I}A POR F[JNDACION lABORAL DE LA CONS [FldCCION

La provincia deGirona registra elmayor descenso desiniestros mortales

:: :~’" JORDI ~OS

Los accidentes laborales en elsector de fa construcción handisminuido durante el 2007,aunque los graves hayan au-mentado debido al incremen-

to de trabajadores y sea necesario seguirtrabajando y luchando para reducir al má-ximo el indice de siniestralidad en el ám-bito constructivo y laboral en general.

Según datos de la Conselleria de Treba/I, durante el año 2007 se produjeronen la construcción catalana un total de35.515 accidentes laborales. De estos, 34fueron accidentes mortales, 396 graves y35.085 leves. Esto supone que respectoal 2006, los accidentes laborales leves dis-minuyeron un 0,7% y los mortales un8,1%, mientras que, por el contrario, losaccidentes graves experimentaron un aumento del 3,1%.

DISMINUCI(~N GENERALIZADASi se pone en relación el número de acci-dentes con el número de trabaiadores conalta en la Seguridad Social se obtiene elindice de incidencia, el dato más ade-cuado para seguir la evolución de la si-niestraPidad, ya que elimina el efecto dis Dos obreros trabajan en la obra de un edificio convenientemente atados según la normativa laboral de la construcción.

torsionador que producen en las cifrasabsolutas los cambios en el volumen dela población ocupada que hay a lo largode los años.

Ad, el nombre de accidentes por cada 100.O0O trabajadores durante el 2007se sitúa en los 12.213, de los que 12.065fueron accidentes leves, 136 graves y 12mortales. Respecto a la incidencia duranteel 2006, todos los tipos de accidentes handisminuido: los leves un 4%, los gravesun 0,4% y los mortales un 11,2%.

Asi se desprende de la comparación dedatos efectuada por la Cámara Oficial deContratistas de Obras de Catalunya(CCOC), que afirma que respecto a 1998,los accidentes leves en el sector de laconstrucción se han reducido un 31%, losgraves un 43% y los mortales un 59%.Con todo, la incidencia de todo tipo deaccidentes en la construcciÓn catalanadurante el 2007 ha sido la más baja de laúltima década: respecto a 1998, los ac-

cidentes leves han disminuido un 31%, losgraves un 43% y los mortales un 59%.

IMAGEN NEGATIVADurante los últimos años, habitualmentese ha señalado el sector de la construc-ciÓn como el peor en cuanto a acciden-talidad laboral. Sin embargo, utilizando datos de la propia Conselleria de Treball ycomparando la construcción con otrossectores como la agricultura, la industriao los servicios, se observa, según laCCOC, que hay hasta 20 actividades eco-nómicas con algún indice de incidenciasuperior. Para ser más exaotos, la construcción ocupa el séptimo lugar entre las20 actividades con más accidentes mor-tales, eJ al~citad lugar por/o que respecta a Los accidentes graves y el 13° por loque respecta a los accidentes leves.

Para mejorar la prevención de riesgos

CIRCUNSTANCIAS ESBÁSICO PARA MEJORARLA PREVENCIÓN

MÁS INVESTIGACIÓNlaborales en cualquier actividad es ne-cesario conocer las circunstancias de los

EL ESTUDIO DE l~S accidentes. En este sentido, la Conselle-ria de Trebali lleva a cabo una investigación de la que se pueden desprender in-formaciones muy útiles para orientar lapolitica de prevención de riesgos con ra-cionalidad y coherencia.

Según la CCOC, es necesario sabercuántos de los 34 accidentes mortalesdel sector en el 2007 lo fueron por cau-sas no traumáticas, cuántos por acci-dentes de tráfico y cuántos por causastraumáticas, ya que solo estos últimospueden ser evitados mediante medidasde seguridad en las obras. Continuar conla criminalización de todo un sector em-presarial, señalan desde la patronal,cuando los datos sobre accidentes, fru-to del esfuerzo continuado durante años,están en claro descenso, es de una par-

cialidad preocupante.Si se comparan los datos referentes a

las diferentes provincias catalanas, losíndices de incidencia más bajos se en-cuentran en Tarragona, con un registrode 10.939 accidentes leyes frente a los12.065 del conjunto de Catalunya; enBarcelona, con 125 accidentes gravesfrente a los 136 de Catalunya; y en Gi-rona, con cinco accidentes mortales fren-te a los 12 de Catalunya.

En cuanto a la evolución de la acc;den-talidad entre 1998 y 2007, el descensomás importante de accidentes leves seproduce en Lleida, con una disminucióndel 40% frente aL 31% de Catalunya; el deaccidentes graves, en Barcelona, con unadisminución del 50% frente a un 43%; yel de accidentes mortales en Girona, conuna disminución del 82% frente al 59% enel conjunto de Catalunya.®

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2CONSTRUCCION

La opinión delos expertosen prevenclonJuan Carlos Bajo Albarracín(ANEPA), Oliver Martín (ASPA) Juan José Llona Barrenechea(Asprem) analizan la situaciónque vive el sector de laprevención y la seguridad laboralen el sector de laconstruccion. /~-~’~Los tres // ~~.~apuntan <,"i/ ~ "~’,~queaún ~~ ~//queda mucho ~~--//por hacer

Las preguntas

G

i,O+lál es laprhtcipal flmciónde su asociacióny qué objetivospersigue?

¿Cuál es lasituación actualde la prevenciónen España?

;Qllé accionesse deberíandesarrolar paralbmentar lasbuenas práctica+spreventivas enel sector de lacortstrucción?

Director del área de PRLde la Asociación Nacionalde Entidades PreventivasAcreditadas (ANEPA)

ANEPA tiene dos objetivos espec’ficos y di-rectos. El primero persigue la mejora de la calidad de las actuaciones del sector de las enti-dades preventivas a través de la regulación denuestras actividades Regulación que nace delconsenso entre todos los asociados de quenuestras actuaciones hacen hincapié en la me-jora de las condiciones de trabajo de todos ycada uno de los trabajadores. Condiciones detrabaio que van más allá del concepto de accidente laboral que, aun siendo muy importan-te, es simplemente la punta del iceberg de lasposibles situaciones de daño a la salud de laspersonas. El segundo objetivo comprende la de-fensa del colectivo a través de su representa-ción en los fotos donde se decide nuestra regulación, con el fin de que las nuevas normas yactuaciones sean factrbles de poner en marcha.

<i, i,.;:) )3 t; VtE , ;(L(i 5 ;., S 1:11 (i i (] ! :’i i (1 [; ~ i f~R7:iM 7ii !I(ICG i (¼7 ii’ i!i, 2:

Continuamente escuchamos la existencia deaccidentes que representan un indice muy altocon respecto a paises de nuestro entorno. Esto genera un cierto desaliento, pero la realidades que, independientemente de nuestros indices de siniestralidad: si analizamos el año depublicación de la ley de prevención, estamos ci-mentando’todos los aspectos necesarios parareducir los accidentes. Sin embargo, nuestrodéficit histórico hace que las medidas que tomareos no repercutan a corto plazo, lo cual nospermitirá una reducción más lenta pero mejorconsolidada. En este sentido, la Estrategia Es-pañola de Seguridad y Salud creo que por pri-mera vez genera un marco de consenso entretodos los agentes intervinientes que va a piesmarse en resultados en los próximos años y ge-nerará un marco estable de mejora continua,

El sector de la construcción es muy comple-jo, más cuando en los últimos años ha tenidoun crecimiento espectacular de actividad, lo cualgenera tensiones laborales, llegada al mismo demano de obra poco cualificada, en particular in-migración, y un crecimiento desmedido de pequeñas empresas que actúan como subcontratistas dentro de una cadena demasiado larga.Creo que la actual desacelaración, la ley de subconíratación, ~as medidas formativas incluidasen el convenio aprobado el año pasado son unbuen camino para solucionar estos problemas,que junto a una tendencia de cambio cultural enlas empresas del sector pueden dar resultadosimportantes, posiblemente no a corto plazo.®

............................. Oliver

6erente de la Federaciónde Servicios de PrevenciónAjenos (ASPA)

La representación y defensa de los interesesde los asociados ante todas las instancias: ad-ministraciones públicas, organismos de control,interlocutores sociales y defensa de la calidad ybuena imagen ante la sociedad en general y, enparticular, a nuestras empresas cliente. Nues-tros objetivos actuales pasan por una definicióny delimitación del sector, una de cuyas piezasclave es el convenio colectivo que estamos terminando de negociar, prestigiar y pro%siona/izar esta actividad técnica y contribuir a que lasempresas asuman la prevenciÓn como un ele-mento básico en todas sus decisiones.

Estamos mejor que hace unos años según in-dican las estad’sticas de siniestralidad. Pero que-da mucho por hacer: se sigue viendo la preven-ción como un problema, y no como una solu-ción. Por razones históricas bien conocidas es-te sector se desarrolló mal, con profundas distorsiones que han dejado como secuela una vaIoración social muy por debajo de lo que la activi-dad y quien la leva a cabo con honestidad semerecen. Muchas de las reformas necesariasse van a poner en marcha con el desarrollo dela Estrategia Española de Seguridad y Salud.Otro problema es la inseguridad jurídica en quenos estamos moviendo todos los que nos dedicamos a la prevención de riesgos laborales,

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tanto juridico-administrativa como penal comoun efecto secundano adverso de la creciente ju-dicialización y que habría que atajar ya porqueestamos dedicando casi más recursos a protegernos iurídicamente que a la prevención real.También hacen falta más recursos.

Algunas ya están tomadas, como las relativasa subcontratación y a una formación adecuadacomo recoge el convenio del secto~ Desde AS-PA hemos propuesto un enfoque distinto parala organización de la prevenciÓn en las obras yque supone una adaptación de la prevención alriesgo (que está en cada obra) y no a cada em-presa. La construcción es una actividad de ries-go en sl misma y por la organización del tra-bajo y concurrencia de empresas. Hasta ahorahemos estado yuxtaponiendo una organizaciónpreventiva paralela, es decir igualmente com-pleja y dispersa. Creemos que es el momentode pensar en una visión y organización única eintegral de cada obra, lo que, además, contri-büiria a una delimitación de responsabilidades.e

Juan José

Presidente de la Asociaciónde Sociedades de Preven-ción de las Mutuas de Acci-dentes de Trabajo (Asprem)

~Asprem, la Asociación de Sociedades de Prevención de las Mutuas de Accidentes de Traba-jo, se constituyó como patronal en el año 2005con el objetivo fundamental de representar y de-fender los intereses comunes de sus asociados.Actualmente, la entidad está compuesta por las20 sociedades de prevención existentes.

Uno de los objetivos a corto plazo de Aspremes la firma del primer Convenio Colectivo Naciona/de los Servicios de PrevenciÓn Ajenos queresulte de aplicación al conjunto de sus trabajadores, y que contribuye no solo a su recono-cimiento y profesionalización, sino a la poten-ciación y afianzamiento del sector.

Recientemente cabe destacar que se ha fir-mado un preacuerda entre las tres asociaciones del sector y los sindicatos CCOO y UGT,sobre las cuestiones más relevantes de este pri-mer convenio. En este sentido, confiamos queen las proximas semanas pueda estar totalmentefinalizado y, por tanto, en vigor en el sector dela prevención.

~Con independencia de los elementos positivos de nuestro sistema preventivo, aún quedanaspectos por mejorar, y consideramos que conla reciente aprobación de la Estrategia Españo-la de Seguridad y Salud en el Trabajo, y en es-pera de que se produzca un desarrollo normativo de las medidas contempladas en la misma(que entre otras, afectarár a los servicios de pre-vención ajenos), se posibilitará que entre to-dos los agentes implicados consigamos una im-portante reducción de la siniestralidad laboral yuna mejora sensible de los niveles de seguridady salud laborales.

En el senode Asprem entendemos como unaspecto fundamental sensiblizar a los mandos

;/ : { s

y trabajadores de las empresas sobre comportamientos seguros y la utilización correcta de losequipos de trabajo y la protección colectiva eindividual, siendo necesario cambiar la menta-lidad en lo que hace referencia a la formaciónen materia de prevención, de tal manera queademás de facilitar una formación técnica en lapropia obra, se tomenten también los aspectosrelacionados con las actitudes y comportamien-tos. De la misma manera, resulta imprescindi-ble que se siga impulsando la integración de laprevención en todos los niveles jerárquicos dela empresa. ®

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Formación, calidad y seguridadEn los últimos años ha ido descendiendo el número de accidentes laborales en laconstrucción, en particular los mortales. Pero aún queda mucho trabajo por ha-cer en materia de prevención de riesgos laborales. Una opinión que comparten losprincipales agentes del sector. Mejorar la formación, la seguridad, la calidad en eltrabajo y la eventualidad son algunas de las claves para seguir avanzando y con-solidar la tendencia positiva en la disminución de la accidentalidad. La construc-ción es hoy un sector de riesgo y, aunque ha aumentado la conciencia sobre ello,no hay que bajar la guardia.

Enric

PRESIDEi~IEDE LAAPCE

"Debemos valoraraquellas accionesque hacen que latendencia enaccidentes seanegativa"

Néstor

PE GREMI DE CONSTRUCTORSD’OBRES DE BCN I COMARQUES

"Nos marcamosel objetivo,ciertamenteambicioso,de lograr unasiniestralidad cero"

Más esfuerzo por parte

: : N. VILLA//D. REINA

La situación en materia deprevención y riesgos labo-rales en el sector de laconstrucción es mejor hoyque hace cinco años". Esa

es la valoración de la gerente del Serveide Prevenció Gaudi, Gemma Carol, atendiendo al informe de la Conselleria de Tre-ball de la Generalitat, según el cual el in-dice de incidencia -número de accidentespor cada 100.000 afiliados a la SeguridadSocial- en este sector ha disminuido un22% en el último lustro, siendo el indicede incidencias de accidentes mortales elque más ha disminuido, en un 36%. "Pe-ro no se puede bajar en absoluto laguardia", matiza Salvador Álvarez, direc-tor general de Relacionas Laborales de JaConselleria de Treball. "Hay que tener encuenta que en este sector la sinies-tralidad laboral supera el doble a ladel resto de sectores productivos, eincluso cuatriplica la incidencia en losaccidentes de trabajo mortales, lo quemuestra la gravedad de los acciden-tes en la construcción", explica.

Según Enric Reyna, presidente de la AP-CE. en el último año ha habido un ligeroaumento del número de accidentes labo-rales totales (1,4%). "Sin embargo, aumento de trabajadores ha sido deun 4,5%; es decir, superior al númerototal de accidentes, por lo tanto lo quesi podemos afirmar es que el indico

de incidencia se ha reducido", afirma.Queda mucho trabalo por hac~ si. Pe-

ro "se está trabajando en la línea ade-cuada", opina Néstor Turró. del Gremi deConstructors d’Obres de Barcelona i Co-marques. Y añade: "Nos marcamos elobjetivo, ciertamente ambicioso, delograr una siniestralidad cero".

Según las cifras del gremio, el númerode accidentes en Catalunya disminuyó el4% en el 2007; en cuanto a 1os accidentes mortales, la reducción fue del 11,3%,con 34 faiiecidos por accidente en el 2007frente a los 37 del año anterior. Más da-tos: en Catalunya los accidentes levas enla construcción, a septiembre de 2007,fueron un 6% menos a los ocurridos entoda España, un 16% menos en cuanto alos graves y un 17% en el caso de los mortales "Catalunya es una de las comu-nidades que más están reduciendosus índices de incidencia", apunta Emilio Gómez, gerente de Fundación LaboraL Y eso es, según Gómez, porque "elsector catalán de la construcción vie-ne apostando por la prevenciÓn". Nosupone un avance espectacular, segúnGemma Carol, pero se nota una mejoraen cuanto a sensibilización: "La culturade que la prevención es un aspectoindispensable que ha de gestionarseen el centro de trabajo, está ahoramás difundida en las empresas".

Por su parte, Rafael Romero, presiden-te de la Cámara Oficial de Contratistas deObras de Catalunya, cree que "se haavanzado en la mejora de la seguri-

dad laboral en la construcción cata-lana, gracias a los esfuerzos de todos,trabajadores y empresas".

No son tan optimistas les representan-tes sindicales. A Alfreda Bienzobas, deCCOO, estas cifras le parecen "inasu-mibles en cualquier pais que preten-da ser moderno, industrializado y tec-nolÓgicamente avanzado". Para Narcisa Riera, responsable del sector de laconstrucción de Metall, Construcció i Afinsde la UGT de Catalunya (MCA-UGT) lascifras siguen siendo "prácticamenteidénticas a las del año anterior, conuna media de casi dos accidentes gra-ves diarios y una victima mortal porsemana". A pesar de esta valoración ne-gativa "somos conscientes de los es-fuerzos que se están realizando enmateria de prevención", dice Riera,

EVENTUALIDAD Y POCA FORMACIÓNLa eventualidad continúa siendo excesi-va en el sector, según los responsablessindicales. Para Bienzobas, la eventuali-dad y la precariedad son uno de los grandes déficits estructurales del sector. Losotros son, según él, la insuficiencia de representación sindical de los trabajadoresy la falte de formación preventiva que afec-ta desde el promotor y el constructor, has-ta al último peón. En este sentido, el di-rector general de Relaciones Laborales dela Conselleria de Treball ve "necesarioque las empresas incrementen su es-fuerzo en la prevención de riesgos la-borales, mejorando las condiciones

de seguridad y la formación de sustrabajadores. Todo ello incidirá no so-lo en una reducción de los accidentessino también en una mayor competi-tividad de las empresas constructo-ras". M. ,&,nge[s Sánchez, miembro de laJunta de Gobierno del Col.legi d’Apare-Iladors i Arquitectos Tecnics de Barcelo-na, apoya esta percepción: "Hay que me-jorar la insuficiente formación de lostrabajadores, acompañada a menudopor un déficit de reconocimiento entoda la cadena de producción de unaobra, de que este es, hoy, un sectorde riesgo y que la falta de seguridady salud en sus centros de trabajo afec-ta la calidad de la edificación".

INSATISFACCIÓNPese a que -Io señalan las cifras en losdiez últimos años el sector de la construc-ción ha dado pasos firmes en la reducciónde la siniestralidad laboral, les profesio-nales del sector no pueden darse por sa-tisfechos Porque, por pocos que sean,cada accidente es una derrota en el len-guaje de la prevención. "No podemospensar que la siniestralidad es inamo-vible. Debemos analizar cada sectory empresa, valorar aquellas accionesque hacen que la tendencia en acci-dentes sea negativa y profundizar enaquellas campañas que han dado re-sultado positivo", dice Reyna.

El paquete de propuestas para avanzaren este campo debería partir de la "im-plicación absoluta de todas las par-

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Salvador

DTOR GRAL DE RELACIONESLABORALES DE TRERALL

"Destaca la puestaen marcha delregistro deempresascontratistas ysubcontratistas"

Narciso

RESPONSABLEDE MOA UGT

"Deberia primar lareducción drásticade los accidentespor encima de losplazos de entregade los proyectos"

¯ T

Emilio

GERENTE DE FUNDACIONLABORAL EN CATALUNYA

"La industñalizacióny el uso de nuevastecnologíassuponen una mejoraen las condicionesdetrabajo"

Gemma

GERENTE DEL SERVEIDE PREVENCIO GAUD[

"La cultura de laprevención deriesgos laboralesestá ahora másdifundida en lasempresas"

Alfredo

RESPONSABLEDECCO0

"Estas cifras desiniestralidad soninasumibles encualquier paísque pretendeser moderno"

Rafael

PRESIDENTEDE LACCOC

"Obtener uncertificadohomologado debeser condiciónnecesaria paratrabajar"

M. Angels

MIEMBRO DE LA JUNTA DEGOBIERNO DEL CAAB

"Este es hoy unsector de riesgoy la falta deseguridadtiene gravesconsecuencias"

Material de construcción y trabajadores en una obra, vistos desde detras de una malla metálica.

f ,: ;] :[ I]1 h IFi F ir,j: Aülf]N, AJl]Fb’,[ [][ ¯ A :) !N ;ll!lJ[, h IN rejados los conceptos básicos, los ries-gos más frecuentes y las medidas preventivas, asi como sensibilizar a los alumnossobre la importancia de ra seguridad y lasalud en el trabajo Desde este punto deviste, et presidente del gremio, Néstor Tu-~ró, considera positiva "la incorporaciónde un Libro Segundo en el nuevo con-venio colectivo del sector, en el quese recogen las disposiciones minimasen formación de prevención de ries-gos para el persnnal".

Álvarez, por otro lado, destaca "lapuesta en marcha este mismo año delregistro de empresas contratistas ysubcontratistas de la construcción",Io que, a su juicio. "garantizará que to-das las empresas que operan en elsector cuenten con una adecuada es-tructura preventiva y sus trabajado-res reciban la necesaria formación".

SITUACIÓN DE CAMBIOGemma Carel admite que "el sector dela prevención se encuentra más orde-nado actualmente gracias a la sepa-ración, por exigencia legal, que lasmutuas han realizado de su actividadpreventiva, creando las sociedades deprevención, que son entidades mer-oantiles igual que los servicios de pre-vención ajenos (SPA)". La gerente delServei de Prevencio Gaudi confia e~n que,"en un par de meses, se firme el Con-venio General del Sector de la Preven-ción, que ayudará a estructurar el mer-cado para que exista una buena com-petencia que solo favorecerá a los in-tereses de la prevención".

También es positivo el proceso de" in-dustrialización y el mayor uso de nue-

tes, desde el inicio de la obra, que yadebe contemplar las medidas pre-ventivas de su desarrollo; en la etapade coordinación de la obra y hasta elseguimiento de las anomalias e inci-dencias que se detecten", aconseia Rie-ra, quien añade que "debeña primar lareducción drástica de los accidentespor encima de los plazos de entregade los proyectos". Un cambio de chipque también atectarie a la concepción d6babajador: "Con un empleo estable,formación y un plan de carrera quepermita la proyección profesional",exige el sindicalista de UGT

Un capltulo aparte merece, según Bienzobas, la población ocupada de origen in-migrante, que en bs Oltimos años "ha de-venido sustancial". Sin embargo, denun-cia el portavoz del sindicato, no se ha reconocido la importancia de su aportación,se Pes ha explotado en perluicio de los tra-bajadores nacionales y se han creado situaoiones de competencia desleal entre

empresas del sector, basadas en el incumplimiento de la legislación laboral

ENCUENTRO Y DEBATEOtros aspectos a considerar, que se debatirán en la Mesa de la Seguridad en laConstrucciÓn, imputsada Igor colegios profesionales, sindicatos~ promotores y cons-tructores, son la verificacion del oumplimiento de las normas del real decreto1627/97 de los proyectos de obra, en lafase de visado para los colegios profesionales en las obras privadas o de supervisión para las oficinas tecnicas en lasobras de las administracienes poblicas: lac~eación de un grupo especializado enprevenoón de riesgos en el secto~ de laconstrucción en el seno de la Inspeccióde Treball i Seguretat Social; Ibvar a cabouna investigación rigurosa y detallada delos accidentes graves y mortales para es-tablecer una estrategia que ayude a definir medidas eficientes para la reducciónde la siniestralidad del sector; y estable=

cer la posibilidad de control de las condiciones físicas dE trabajador antes y durante la ejecución del trabajo

A estas propuestas, Rafael Romero añade la sigL Jiente: "Homologar centros deformación profesional que certifiquenel nivel de cualificación y aptitud delos trabajadores del sector", ya quedice el presidente de la Cámara Oficial

de Contratistas de Obras de Catalunya-"obtener este certificado deberia sercondición necesaria para poder tra-bajar en el sector".

FORMACIÓNComo ya se ha apurltado, uno de los as-pectos ine~udibles para la mejora en ma-teria de p~evención es la formación, que,opina Sánchez, debe alcanzar "a todoslos niveles, sin excepción: desde losoperarios a los directivos". En este sen-tido, el Grerni de Constructors d’Obres deBarcelona i Comarques desarrolla una amplia labor, para dar a conocer a los agre-

vas tecnologias en el subsector de laobra civil, que han supuesto una me-jora en las condiciones de trabajo -porejemplo en la utilización de tunelado-ras-, por lo que seda deseable seguiravanzando en esta línea también enotros segmentos de actividad", e~adeEmiJ[o Gómez.

Finalmente, los expedos coinciden enque el Pacte Nacional Contra le Precarietat i la SJniestralitat en el Sector de la Coas-truccJó a Catak, ]ya, actualmetlte en debate, ha Supuesto LJJI hito, al sentar en unamisma mesa a todos los agentes del sec-tot: En el marco del pacto, "nos esfor-zamos en llegar a acuerdos sobre elpapel que juegan los coordinadoresde seguridad y los recursos preventi-vos, el código de buenas prácticas delos promotores de obras, tanto priva-dos como públicos, la creación de unobservatorio de la construcción o laredacción de propuestas para la mo-dificación de algunas disposicioneslegales que se han manifestado ina-decuadas", concluye Bienzobas, O

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El nuevo desafío del responsable

del recurso preventivo en la obraEl profesional vela por la seguridad de los trabajadores en la ejecución de actividades consideradas peligrosas

Su presencia enla obra dependedel riesgo en elcentro de trabajo

La actual legislación españolaexige a las empresas tomarmedidas para combatir demanera activa la siniestralidaden el trabajo. Por esta razón,

cada vez se requieren más profesionalescon formación especifica en la prevenciónde ñesgos laborales.

En el caso del sector de la construc-ción, por ejemplo, la presencia de un res-ponsable en este campo ya se ha conver-tido en una obligación para desarrollarciertos proyectos de edificación. Se tratadel conocido como recurso preventivo. Asila establece la ley de reforma del marconomlativo de prevención de riesgos labo-rales 54/2006 en su artículo 4,3. Pero, laimplantación de este recurso preventivoen la obra tiene que estar justificada. Esdecir, es necesaria cuando los riesgos enel proceso de construcción puedan verseagravados o modificados; cuando se rea-licen actividades reglamentariamente con-sideradas como peligrosas y especiales:trabajos con riesgo de caida desde altu-ra, sepultamiento, hundimiento, o ahoga-miento por inmersión, tareas realizadas enespacios confinados o con máquinas sincertificación europea; y cuando su pre-sencia sea requerida por la Inspección deTrabajo y Seguridad Social al detectarsecondiciones laborales poco correctas, se-gün contempla la normafiva.

MA5 QUE UN VIGILANTEEn estas situaciones, el recurso preven-tivo es el responsable de gestionar la actividad de riesgo en la obra y el compor-tamiento de los trabajadores Para dio,este operario "debe prepararse técni-camente, minimo a un nivel básico,aunque en algunas tareas concretases necesaria una formación superiorpara garantizar la autosuficiencia desu función y, ante todo, la seguridadde los empleados", afirma Hécfor Armesto, del Servei de Prevenció Gaudi Setrata de un "oteador cualificado" aña-de- preparado para difundir y controJar las

Edificios de viviendas en proceso de construcción.

buenas prácticas y conductas en la cons-truccién. Sin embargo, sus funciones yobligaciones legales tienden a confundir-se en la realidad.

Para Armesto, su presencia está deter-minada y "no se tiene que considerarindiscriminadamente durante todo eltiempo que dura la obra". Al contrario, La norma indica que es una "medidade mayor rigor y por tanto -dice-, de-bería hacerse una planificación de sustrabajos concretos, a partir del pJande seguridad y salud específico delproyecto de edificación".

En este sentido, comenta, si no se hace una correcta distinción de su trabajo,la implantacJón de este profesional en la

ANTE LAS DEFICIENClAS, SU FUNCI(í)Ni ES INFORMARAL EMPRESARIO

...... ...............r ....... , "

obra se convertirá en "un mero cumpli-miento legal y se producirá un vaciode actuación, que en caso de acciden-te, supondría colocarlo en situaciónde inseguridad juridica",

Por otro lado, el recurso preventivo tam-poco debe verse como un simple vigilan-te, "ya que solo con estar en el tajo nocumple con su cometido" para el queha sido creado, añade Armeeto Tambiénes indispensable que disponga de los me-dios necesarios pare desarrollar su laborcon garantia (Je éxito y, sobre todb, parapoder llegar a ser eficaz en su competencia. En este sentido, es importante que elencargado en este campo disponga deinformación sobre la actividad que justifi

i,

EL SERVEI DE PREVENCIÓ Gaudi(www.spgaudi.com) es una empre-sa especializada en la prevención deriesgos laborales y, en concreto, enla gestión de la seguridad en lasobras de edificación e infraestruc-turas de todo tipo. Desde su funda-ción en el año 1997 en Barcelona, através del Instituto Gaudi de la Cons-trucciÓn, ofrece servicios de con-sultoria sobre seguridad y salud enla obra, normativa y prevención conel objetivo de evitar los accidentesen el trabajo.

En la actualidad, esta organiza-ción dispone de una nueva herra-mienta específica que permitirácoordinar las actividades empresa-riales y cubrir ciertos aspectos de laley reguladora de la subcontratación.Se trata del gestor documental in-tegral por internet, e-Gestiona. Tie-ne un amplio ámbito de aplicaciónya que ayuda a controlar la infor-mación y la gestión de los centrosde trabajo, empresas y recursos hu-manos internos, la formación o losreconocimientos médicos, entreotras funciones. Esta aplicación tec-nológica automatiza el proceso degestión documental entre contratasy subcontratas, reduciendo el cos-te de la gestión administrativa.

ca su presencia y las disposiciones técni-cas y protocolos de actuación acerca delas tareas a realizar.

De esta manera, esta figura tendrá ma-yor control para observar los posibles in-cumplimientos, dificultades, carencias demedios y malas prácticas en el trabajo.Asimismo, podrá hacer las indicacionesoportunas para el buen e inmediato cumplimiento de las actividades preventivas.Además, es ac obligacion informar de estas deticiencias a los responsables de laobra, encargado, jefe de obra o incluso alcoordinador de seguridad, que debenadoptar las medidas preventivas necesarias, modificar la evaluación y la planificación de los riesgos laborales.®

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6CONSTRUCCION

La TPC certifica la formación deltrabajador en prevención de riesgosLa Tarjeta Profesional de la Construcción se emite desde septiembre y será obligatoria en enero del 2012

Su expedición hasido confiada a laFundación Laboralde la Construcción

XAVI DATZIRA\[i L ~]m[b,il;ih,

La Fundación Laboral de laConstrucci0n ha empezado aemitir las primeras TarjetasProfesionales de la Construc-cion (TPC), el nuevo sistema

que acredita la formacion en prevenciónde riesgos de los trabajadores de la cons-trucción, cuyo desarrollo e irnplantacióncomenzó el pasado mes de septiembre,de acuerdo con lo previsto tanto en el con-venio colectivo del sector como en la leyreguladora de la subcontratación La nueva TPC sera obligatoria a partir del 1 deenero del 2012 Hasta ese momento, suintroduccion será paulatina y su posesión,voluntaria

La tarjeta es un documento en queconsta, entre otros datos, la forr’naci6n recibida por el trabajador del sector en materia de riesgos laborales la experiencialaboral y la cua@cacioe profesionN Unavez expedida podrá utilizarse durante unperiodo de cinco años, plazo tras el cualdebe procederse a su renovación. Tal ycomo explican desde la Fundación Laboral de la Conste ~ccion, para obtener la TPCes necesario haber cursado una formacien m[nlma ~nhcial en materia de prever>c~on especifica del sector der ~or’ninada Au-la Permanente de Prevenclon, suyo prO-grama se compone de un Iotal de ochohoms lectivas

Para faci!ita~ la emisor de la TPC y elacceso a toda la informacior] relacionada,le fundaciÓn ha puesto en marcha la webw’¢.~v traba}oenconstrucc~or ~ com, sitio of i-cml de la Ta~jela Profesional desde el quelos trabajadores del sector pueden obte-ner infonnacion, descargar la solicitud para enviarla por correo o kamilarla en IineaDe la misma forma, tambien te ha habilitedo un telefono gratuito de información(900.11.21.21), desde donde se atiendentodas las peticiones y dudas

VENTAJAS Y DERECHOSLa necesidad (le set titular de la TPC tiche su JazÓn d~, ser en una serie de ven-talas tanto pua los trabajadores, comopara las empresas del campo de la Cortstrucción en España Para los primeros, estar en posesion de la TPC ~mpl~ca desem-peñar su trabajo cur;ipi[erido roe las nlaximas garantías (le segu/iqad, formación profesionalizacibn A traves de la TPC, eltrabajador demuestra qLJe dispone de unalormacion que le posibilita trLdJajar Eje unamanera mas segura, ya que para su expedieión es requisito indispensable que elsolicitante disponga de la formacion ini-cial en materia de prevenoon de riesgoslaborales.

Por otro lado, la tarjeta sirve para demostrar la experiencia y cL~aliflcación profesional del empleado Esto implica que elrecién contratado no tiene que volver acumplir un período de prueba si se le asig

Dos trabaiadores on una obra. con todos ]os elementos de seguridad necesarios, como cascos y arneses

LA FUNDACIÓN Laboral de la Cons-truccion es una entidad sin ánimo delucro constituida en 17 consejos te-rritoriales, que tiene la peculiaridadde estar gestionada de forma parita-ría por las entidades más represen-tativas del sector de la construcciónen España: la Confederación Nacio-nal de la Construcción (CNC), la Fe-deración Estatal de Construcción, Ma-dera y Afines de Comisiones Obreras(Fecema-CCOO) y Metal, Construc-

i ción y Afines de la Unión General deI Trabajadores (MCA-UGT).I Como consecuencia de lo previsto

en la ley reguladora de la subcontra-ración en el sector y de [o estableci-do en el convenio general previsto pa-ra ue periodo establecido entre losaños 2007 y 2011, la Fundación La-boral de la Construcción es la entidadencargada del desarrollo y posterioremisión de la Tarjeta Profesional dela Construcción.

El organismo paritario forma a cer-ca de 80.000 trabajadores de la cons-trucción cada año, posee 40 centrosde formación, tiene una oferta forma-tiva de 350 cursos y cuenta con la co-laboración de más de 1.500 profeso-

res en toda España. En el último añoha realizado más de 11.0O0 visitas aobras para asesorar e informar en ma-teria de prevención de riesgos labo-rales. Y ha elaborado y publicado másde 100 manuales propios sobre dife-rentes materias del sector.

En este apartado, la fundación edi-tó durante el pasado 2007 un total de18 nuevos libres sobre materias rela-cioeadas con el sector de la cons-trucciÓn, ya sean como reediciones onuevas publicaciones, en el campode cada una de las profesiones, la se-guridad, la calidad y la accesibilidad.

han trabaios de su categoria profesionalen otra compañia, porque la TPC acredita el cumplimiento de estos periodos encualquier trabajo anterior

ACCESO A LOS SERVICIOSAsimismo, la Tarjeta Profesional de laConstrucciÖn exime’de los reconocimientos médicos cuando el trabajador cambiade obra, ya que queda registrado en ellael último realizado, con vigencia de un año.Además. la TPC permite acceder con ma-yor facilidad a los servicios ofrecidos porla Fundacion Laboral de la Construcción,asi como a la informacion que figure en SUexpediente y obtene~ {as certificaJctenesrelativas a la m=sma,

Las empresas, del m~smo modo, tan]bién salen beneficiadas con la implantación de la TPC, pues a traves de ella (lis.ponen de un soporte que les permite certificar, entre otros aspeclos, que sus trabajadores poseen, como ir]im]lo, I¿1 formacion rnicial en materia de prevenc~onde riesgos laborales y constatar que lostrabajadores pertenecientes a las cmpresas subcon~ratistas tienen la r’nenck)nadaformaoion

SOLICITAR LA TPCPodrán solicitar la TPC todos aquellos bubaladores que estén dados de a!ta o e:~sikJacion de ~ncapacidad transitoua, encualquier empresa encuadrada en el ámbilo de aplicación del convenio colectivogeneral de! sector de la construccior~ Tu~:bien teudran derecho a solicitar la tarietaaquellos trabajadores que, aun estandoen situación de desempleo, acrediten almenos treinta dias de alta en empresa,~encuadradas en el ambito de aplicaciondel citado convenio, en el peñodo de do-ce m~ses inmediatamente anterio~ a la í(cha de la sohcitud

Para su solicitud, el trabaiador (lisponede más de 100 puntos repartidos po~ to-do el territerio español Las so]iciluqos sepueden tramitar en las sedes y centros deformacion (Je la Fundacion Laboral de laConstrucción; en las asociaoiones empresariales de la Confederacion Nacional deI~ Consbuccion (CNC); en las sedes rte Federacion Estatal de la Constmccion,Madera y Afines de Comisiones ObrerasIFecoma COCO): en las sedes de Meta!Construccio~~ y Afines (le la Ueion (}en~ral de Trabajadores (MCA UGT); o a través del porial web de la entidad (www.trabaioenconstruccion com)

La )mptantacion de esta inlciatl\i/ suscdado el consenso en et sec;tot, desde patronales hasta sindicatos, pasanrlopor la Administración publica Por esola TPC ha sido definida como una herrmienta clave para disminuir la siniestralidad en las obres, ya que suporidm quecada trabajador disponga de un DNI euracarta de presentacion donde conste leforma clara su formacion y exped( nciaAlgo fundamental no solo para su pK)! laseguridad, sino para el desarrollo del set:tot, en un momento do cierto enfriamEer=to de la actividad constructora. Prxque,tal y como remarca la consellem de Teball, Mar Serna, la TPC es un reto C, avepara la profesionalizacion del sector, yaque los países con más accidentes sonsiempre los menos competitivos ®

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El papel real del coordinador

de seguriq la ~ en la obra, a debateExpertos del sector se reunirán por primera vez en un congreso para analizar y reinvindicar su función

El encuentro europeose celebrará el 21y 22 de febreroen Barcelona

SARA MARIN

EI coordinador de seguridaden la construcción es {aapuesta firme de la UniónEuropea para reducir la si-,niestra idad en el sector.

Este nuevo pe@ profesional, que se creóen los años 90 con la aprobación de la directive comunitaria 92/57/CEE, nació conla misión de velar por la salud de los tra-baladores en las obras y el cumplimientogeneralizado de la normativa en riesgoslaborales en cada proyecto. Coincidiendocon su 15° aniversario, expertos de la UEanalizarán la situación actual y las pers-pectivas de futuro de esta figura en el pri-mer Coloquio Europeo sobre la Coordinación de Seguridad en la Construcción,que se celebrará los alias 21 y 22 de fe-brero en el edificio Wodd Trade Center deBarcelona

El objetivo del encuentro es hacer ba-lance del estado de implantaoión que haconseguido hasta hoy este profesional dela salud en la obra, asi como reivindicar laimportancia y utilidad de sus funciones,obligaciones y responsabilidades. Tarobién servirá para divulgar ejemplos de buenas prácticas y de innovación aplicadasen el ámbito europeo. El evento, que sedirige especialmente a profesionales de laedificación y la ingenbda civil, coordinadores de seguridad y salud en obras, otganizaciones sectoriales, empresariales ysindicales, contará con la presencia de im-portantes representantes de la seguridaden el sector como el finlandés Jukka Takala, director de la Agencia Europea parala Seguridad y la Salud en el trabajo o elbelga Pierre Lorent, considerado el artffi-ce de la directiva europea que creó la fi-gura del coordinador de seguridad.

Este primer coloquio europeo, organi-zado conjuntamente por el CoHegi d’A-parelladors i Arquitectes Técnics de Barcelone (CAATB), la Conselleria de Treballde la Generalitat de Catalunya, el Consejo General de la Arquitectura Técnica deEspaña y la Red Europea Focos, coinci-de además con la conmemoración del décimo aniversario de la aprobación delreal decreto 627/1997, que trasladó dichadirectiva a la legislación española. Desde entonces se hizo obligatoria la inter-vención de este profesional en todas lasactuaciones de construcción del pais.

LA EXPERIENCIA EN OTROS PAJSESPese a su aparición hace 15 años, la segufidad en la obra es hoy aún una cues-tión abierta, un desafio, y asi lo revelan lascifras de accidentes que se producen ca-da ano Ademas, en algunos paises de laUE se han produeido algunas diferenciasrespecto a la interpretación de su función,obligaciones y responsabilidades administrativas, civiles o penales, Por eso, esle encuentro se centrará, sobre todo, endebatir cómo Eurooa afronta realmente la

Participantes del posgrado de Coordinador de Seguridad y Salud que imparte el CAATB.

seguridad en los procesos de edificacióne ingenieria civil desde el punto de vistade la coordinación. De esta manera, sepodrá analizar en profundidad qué falla: silos antiguos y nuevos riesgos del sectorse encaran correctamente; si existe un dé-ficit de inversión en recursos y formación;si se está avanzando para llegar a un pro-ceso construetivo seguro o bien encontrar fórmulas para gestionar y optimizarlos recursos en materia de prevención para obtener unas mejores condiciones deseguridad y salud para las personas.

En este sentido, el coloquio servirá pa-ra difundir y fortalecer la figura de este profesior~al en toda Europa. Y es que, segúnafirma Mg Angels Sánchez, vocal de laJunta de Gobierno del CoHegi d’Apare-/~adors i Arquiteetes Tecnics de Barcelo-na, "es más difícil que la seguridad enla construcción mejore si la funciónde este coordinador solo queda re-flejada en el papel y si no creen en ellani el promotor, ni el proyectista, ni elconstructor". En este sentido, "es im-

PARTICIPARÁN HASTA 25 PONENTESDE ÁMBITO INTERNACIONAL

portante que su intervención se de-sarrolle en base a una formación es-pecífica que le permita afrontar su tra-bajo con garantías de éxito, por com-pleja que sea la obra", ahade.

TALLERES ESPECiFICOSCada uno de estos temas se expondrá enesta primera edición del coloquio que con-tara con la participación activa de 25 ex-pertos en coordinación en la construcciónde ámbito europeo. Parecido al formatode un congreso, se estructurará en cincotalleres específicos. En el apartado dedicado a la formación, se explicarán los con-ceptos teóricos minimos y concretos quedeben tener estos profesionales. Tambiénse debatirá sobre sus funciones y obliga-ciones En este sentido, se dará a conocer la experiencia de Finlandia en la ira-plantación de la directiva 92/57/CEE.

Otro de los talJeres estará centrado enlos aspectos legales más controvertidosde las responsabilidades de esta figura enla fase de ejecución, desde el nunto de

Compromiso conla prevención

LA CELEBRACIÓN de este encuentroeuropeo será la última iniciativa que ha-brá organizado el CoHegi d’Aparella-dors i Arquitectes Técnics de Barcelo-na (CAATB) dentro del programa 2007:un año para la seguridad. El aconte-cimiento contará con un gran acto declausura. El broche de oro le pondrá laceremonia de entrega de los Premiosde la Arquitectura Técnica a la Seguri-dad en la Construcción que convoca elConsejo General de la ArquitecturaTécnica de España. Un galardón quenace en el año 1990.como consecuen-cia del compromiso de esta profesióncon la prevención de ñesgos laboralesy para alentar la implicación de la so-ciedad en la mejora de las condicionesde trabajo en la construcción. Así, sepremia a aquellas personas, empresaso instituciones que aportan solucionespara rebajar la siniestralidad en el sec-tor constructivo.

A la 14" edición de estos premios, sehan presentado 35 candidaturas, lo quesignifica.una "alta participación", se-gún han manifestado desde el CAATB.Hasta 21 trabajos optan a los galardo-nes en la categoria Innovación e Inves-tigación, diez a la Mejor Labor Infor-mativa y cuatro a la Mejor Iniciativa Pú-blica. El jurado de honor estará forma-do por representantes de los ministe-rios de Trabajo y Vivienda, la AgenciaEuropea para la Seguridad y Salud enel Trabajo, la Inspección de Trabajo ySeguridad Social, el Instituto Nacionalde la Construcción, la Asociación deConstructores de España, Reed Busi-ness Information, los sindicatos y elConsejo General de la ArquitecturaTécnica de España.

vista técnico y juridico. Asimismo, se co-mentaran los Jimites de sus acciones pa-ra no invadir competencias durante el de-sarrollo de la obra. Es decir, si su misiónes coordinar o simplemente vigilar. Encuanto a la legislación, se ofrecerá una visión europea de los 15 años de aplicaciónde esta directiva y serä una buena ocasión para conocer ra opinión de los repre-sentantes de los principales agentes delsector. Además, se ban creado talleres para difundir las buenas prácticas en el trabajo (como el caso francés o iniciativasdesarrolladas en la Ciutat de la Justicia deBarcelona) y para dar a conocer los resufiados de diferentes proyectos de inves=

tigadón sobre ergonomia, enfermedadesprofesionales o formación de trabaiado-res en la obra

Durante los dos dias del encuentro, enel que asistirán la consellera de Treball,Mar Serna, y la ministra de Vivienda, Car-me Chacón, también se podrá visitar unaexposición de entidades de seguridad enla construcción.O

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Premio a las empresas concienciadasLa Cámara Oficial de Contratistas de Obras de Catalunya reconoce el esfuerzo de tres compañías

: : : JORDI MATEOSAiI’I Mtltln~!]:iliL r,~

EI pasado 14 de diciembre se

:celebró la quinta edición de losPremios CCOC, otorgados porla Cámara Oficial de Contratis-

tas de Obras de Catalunya en el marcode la jornada sobre prevención de riesgoslaborales en la construcción, organizadapor la misma entidad.

Los galardones tienen por obietivo re-conocer e incentivar los estudios, las mejoras y las politicas e iniciativas empresa-riales o sociales destinadas a mejorar ypotenciar la seguridad en el ámbito dela construcción.

TRES GALARDONESLa presente edicion de los galardones harepartido tres premios¯ En primer lugar, elPremio a la Seguridad a la Construcción,que ha sido este año para Procol, Protecciones Colectivas, SL, como reconoci-miento a la trayectoria innovedora de es-ta empresa, tanto en su iniciativa de cola-borar con las empresas del sector en pro-mover la prevención de ñesgos laborales,como en su búsqueda constante de ladefinición de procedimientos constructivos más seguros¯

Otro de los premios, este al Mejor Es-tudio de Seguridad y Salud Laboral, harecaido en Miguel Ángel Palomo, de laempresa Consu~tors Prevencionistes Agrupats (CPA), por el estudio realizado parael edificio Mirasol Centre, en Sant Cugat

i

La consellera de Treball, Mar Serna, flanqueada por los galardonados en el acto de entrega de los premios de la CCOO.

del ~íallbs. Con este premio, el jurado haquerido apostar de forma decidida porla mejora de la calidad de los estudios deseguridad y salud; una mejora que pasa,según su criteno, por la supresión de to-da la información general que tanto abun-da en este tipo de estudios y que tan po-

PIz~ACTICA !~E MED DA,:, ¥

co aporta a los mismos, a favor de aqueIlos aspectos más concretos que afectanespeciflcamente a la obra a ejecutar. Eneste sentido, el jurado ha considerado queel estudio premiado désarrolla los distin-tos procesos constructivos de forma cla-ra y precisa, facilitando, por tanto, la pos-

terior ejecución del correspondiente plande seguridad y salud.

Por último, el premio destinado a la In-tegración de Sistemas Preventivos en laEmpresa Subcontrafista ha sido para Car-bonell Figueras. El galardón reconoce elesfuerzo realizado por esta empresa subcontratista, que ha implementado un sis-tema integrado de prevención de riesgoslaborales en el que participan activamen-te tanto el personal directivo de la empresa, como el personal de obray de las erapresas subcontratistas. En este sentido,Carbonell Figueras ha apostado dararnente, según el jurado, por la prevención deriesgos laborales, integrando en su plan-tilla de 400 trabajadores hasta 20 técni-COS en esta materia.

JURADO DE EXCEPCIÓNEl jurado de los Premios CCOC a la Se-guridad en la Construcción 2007 ha es-tado integrado por la consellera de Treball, Mar Serna; el director general de Re-laciones Laborales, Salvador ÁIvarez; lapresidenta del Col.legi d’Aparelladors deBarcelona, Rosa Remolá; el decano delCoHegi d’Enginyers Técnics d’Obres Pú-bliques de Catalunya, Joan Sánchez Romani; y los miembros de la junta directivade la CCOC, Rafae] Romero, SantiagoSarda, Jordi Puigferrat y Francesc GarciaBarnada. Los premios se otorgaron enel marco de una jornada sobre la ley re-guladora de la subcontratación en la construcción, a la que asistieron más de 150expertos en la materia.®

La enciclopediacolectiva del sectorConstrupedia contiene un completo apartadodedicado a la seguñdad en la construcción

J.M.

L os profesionales y trabajadores dela construcción, asi como todos losinteresados en su naturaleza y ac-

tividades, están de enhorabuena. Al máspuro estilo de la popular Wikipedia, la enciclopedia virtual por excelencia, Construmática, la web dedicada a la arquitec-tura, la ingeniefia y la construcción, cuenta,desde hace un año, como piedra angular,con la Construpedia (www.construmatica.com/construpedia); una completa funcional herramienta con todo lo que hayque saber para estar a la última en el ámbito de la construcción. Esta incluye desde artículos sobre materiales, proyectosy técnicas hasta un diccionario termino-lógico o abundante información con hi-pervrnculos sobre la seguridad y la saludlaboral en el ámbito de la construcción.La información refeñda a este ültimo as-pecto está estructurada en cinco subca-tegorias:

Equipos de protección individual en laconstrucción (EPi): información detalle-da sobre los equipos destinados a la pro-tecciÓn contra oaidas, para los pies, el oí-do, la epidermis, las vías respiratorias, protección ocular, facial o craneal.

Medios de protección colectivos: des-cdpción de los dos sistemas de protec-ción colectivos más utilizados en la edifi-cación, como son las redes de seguridady los sistemas provisionales de protecciónde borde.

Manual de ergonomia en la construc-ción: una completa explicación sobre quées la ergonomia y para qué sirve, comoevitar los trastornos de tipo musculoesquelético entre los trabajadores; ejerciciosde calentamJento y estiramiento en oficiosde la construcción, elementos y equiposergonómicos, y problemas y recomendaciones generales, entre otros.

Manual práctico de seguridad en laconstrucción: manual que analiza dos mo-mentos básicos: el momento inicial, inci-diendo en la obligación lega/del empresario de adoptar las medidas para garantizar el derecho a la integridad y seguridaden el trabajo; y el momento inmediatamen-te posterior a la producción de un accidente, incidiendo principalmente en losdeberes de auxilio, comunicación a la autoridad laboral y recogida de informaciónde las circunstancias en que se han producido los hechos.

Prevención de riesgos en la construc-ción: repaso al régimen de deberes y responsabilidades de las empresas del sec-

Un usuario consulta la Construpedia en internet,

tot en mateba de seguridad y salud, ha-ciendo hincapié en aspectos como la sub-contratación o las faltas y sar~ciones.

Construpedia incluye también la norma-tiva vigente sobre seguridad y salud, asicomo un completo listado de enlaces conlas principales fuentes de información so-bre este aspecto, desde la Fundación pera la Prevención de Riesgos Laborales olas redes española y europea de seguridad y salud en el trabajo, hasta los sindicates UGT y CCOO o el Ministerio de Tra-bajo y Asuntos Sociales.®

ACSYS defiendelos intereses delos expertos ensalud laboral

L a Asociación de Coordinadores deSeguridad y Salud (ACSYS), constituida recientemente, pretende

aglutinar a los diferentes técnicos queejercen profesionalmente como coordi-nadores de seguridad y salud en el ám-bito de la construcción. En este sentido,la asociación quiere promover la profe-sión y defender sus intereses, fomentarla participación y la asociación de loscoordinadores de seguridad y salud, es-tablecer mejoras en los critenos y pautaspara la actuación profesional de los aso-ciados y organizar actividades de interéspara los mismos,

La afiliación a la entidad promete diversas ventajas para los profesionales,que lograrán tener representación, comocolectivo, ante las administraciones pú-blicas o colegios profesionales, entre otrasinstituciones¯ También tendrán la posibi-lidad de acceder a ayudas en cursos deformación, y podrán negociar como colectivo y obtener pólizas especificas deresponsabilidad civil¯ Asimismo, podránintercambiar información y experiencias,colaborar con la Agencia Europea Focuspara su acreditación internacional y federarse con otras asociaciones euro-peas de coordinadores. Un portal webejercerá como foro de comunicaci0n, información, discusión e intercambio entrelos asociados.®

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Los retos del consultor de estructurasBarcelona acogerá la segunda edición de un congreso centrado en las experiencias y avances de la profesión

SARA MARIN

La Asociación de Consultores

de Estructuras {ACE) celebrará en Barcelona, los días 6 y7 de marzo, la segunda edición desu congreso bianual.

El evento, que tendrá lugar en el HotelHesperia Tower, contará con la participa-ción de más de 400 profesionales des-tacados del sector a nivel nacional. Asi,los asistentes podrán conocer, de prime-ra mano y desde un punto de vista técnico y práctico, las opiniones, innovacio-nes y avances de estos expertos sobretemas relacionados con el diseño y cát-culo de la estructura en edificación, asi co-mo los retos y limites de la profesión.

Según afirman desde la ACE, el Con-greso de Consultores de Estructuras íueconcebido, desde su primera edición en2006, con "la voluntad de fomentar elintercambio de experiencias y cono-cimientos entre los diferentes colec-tivos relacionados con esta actividad",Por eso, la cita congregará a arquitectos,arquitectos técnicos, ingenieros industria-les, ingenieros de caminos, ingenieros t~-nicos industriales e ingenieros de obraspublicas, además de representantes de laAsociación de Consultores Independien-tes de Estructuras de Edificación (ACIES)análoga de la ACE en Madrid.

Por otro lado, en el rnismo recinto delencuentro, se habilitará un espacio de ex-posición en el que 30 empresas más re-levantes del sector darán a conocer susservicios y productos. De esta manera, sepretende favorecer la relación entre losparticipantes del congreso y la empresa.

EL RESPONSABLE DEL ESQUELETO"La estructura de nuestros edificios ymonumentos constituye su esquele-to, la parte esencial que sujeta cual-quier construcción arquitectónica, Po-demos decir, pues, que al igual quenuestro esqueleto da forma a’ nuestrocuerpo, la estructura da la forma re-sistente de la arquitectura", comentandesde la ACE,

En este sentido, el consultor de estructutes es la persona encargada, dentro delproyecto arquitectónico, de diseñar, calcurar y desarrollar la solución óptima de laestructura, el cual permitirá que las cons-trecciones soporten la actividad para laque han sido creadas, ya sea una vivien-da, un estadio, una fábrica, un centro co-mercial o un rascacielos. Además, desdela asociación destacan que "la estruc-tura supone entre el 20% y el 30% delcoste total de una edificación y has-ta la mitad del presupuesto de la re-habilitación de un inmueble",

En consecuencia, puntualizan, la impli-

Una de las ponencias celebradas durante la primera edición del Congreso de Cansultores de Estructuras en el 2006.

cación de este profesional en la ejecucióndel proyecto "optimiza costes y garan-tiza la calidad y seguridad de la cons-trucción". Asimismo, es el responsableque puede explicar, "de una forma ob-jetiva" por qué ha caldo un edificio, unaterraza, una fachada o un muro o cómoevitarlo, si se ha contado con él a tiempo.

UNA ASOCIACION ACTIVAFundada en Barcelona hace más de dosdécadas, la ACE agrupa a profesionalestitulados relacionados con el diseño, el cál-culo y la asesoría de estructuras. En con-creto, ra entidad reúne no soto a estos ex-pe, tos sino también a empresas y oficinastécnicas de primera línea. Sus principalesobjetivos son promover el intercambio deconocimientos y experiencias para fo-mentar el enriquecimiento y avance delcolectivo. Para ello desarrolla un gran nú-

EL EXPERTO DtoENAY CALCULA TODO., LOSELEMENTOS QUEAGU¢~NTAN L.OS EDIFICIOS

mero de iniciativas, como la organizaciónde jornadas, cursos, seminarios y con-ferencias; la coordinación de visitas aobras singulares y a empresas de referen-cia en edificación; la difusión de cambiosen la normativa; o la formación en avan-ces técnicos en el campo del diseño es-tructural. Otro de los cometidos de la ACEes el de concienciación social sobre la im-portancia de la estructura de los edificios.De este modo, recomienda la revisión dela misma con una periodicidad de entre 5y 10 años, como máximo.

Además, colabora de forma activa conla Administración y otros organismos ofi-ciales. También mantiene un permanentevinculo con la universidad, con quienesparticipa en la redacción de la normativaoficial y la documentación de referencia.A su vez, edita la revista especializada ytrimestral Quadems d’ estructures. ®

Presentación Institucional ACE:Antoni Massagoé, Edaardo Romeroy José CalaveraPresentación Institucional Adminislracióo

El reto de nuestra profesiónIntroducción: Xavier MateuNuestro horizonte: Eduardo GimeooProyectista y director de Obra:Laara Valverde

Introducción: Antonio AguadoHsrmigGn: Luis Aguiló y Antonio AguadoMadera: Javier Est~vezAcero: Juan A. Sobrino

i~.98Introducción: José Calaveralipotogia de Juntas:Enñque GonzálezSupresión de juntas de dilatación:Antoni Blázquez

Juao C. Arroyo

:!i ,J, ~"i}{~ ~~’~, i ::}*’ U: i / ;

Valor de nuestrse servicios profesionalesIntreduseion: Jordi PedrerolMarca de calidad: Cesc AldabóValera¢i¿n y honorarios: Jesús Jira~hez

C[ ¿i

Introducción: Eduardo AlonsoNuevos sótanos: Robert BrutauContenciones urbanas: David GarciaTerrenos consolidados: Carles Salvador

oi b~uii

Introducción: Antoni MariAn~disis elastopl~stica: Uaia MoyaAnálisis plástico: Agestt ObiolMuros y arcos de fábrica: Pere Roca

COLOQD~O

3esop Baquer

Evaluaci¿n del RiesgoRepresentantes de m utaalidades

Antoni MassaguéJosé Catesera

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