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ONGs
TALLER DE REFLEXIÓN
Definición de Visión y Líneas de Actuaciones
en el horizonte 2020
Abril de 2011
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TALLER DE REFLEXIÓN PARA EL DISEÑO DE LA ESTRATEGIA
DE ECOEUSKADI 2020 – ONGs
LUGAR: Sede de Ihobe, Bilbao
FECHA: Miércoles, 6 de abril de 2011
HORARIO: De 17:30 a 20:00 horas
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ASISTENTES
Nombre Entidad
Ana Baskaran Rezikleta
Nekane Viota Unesco Etxea
Sofía Marroquín Intermón Oxfam
Lot Vansat Setem
Ettore Papa Solidaridad Internacional
Joseba Larriba Emaús
Cristina Larrañaga EAPN Euskadi
Araceli Extramiana Solive
Juana María Santiesteban Solive
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Visión 2020: ¿QUÉ SIGNIFICA QUE EUSKADI SEA MÁS SOSTENIBLE EN 2020?
� INCLUSIÓN / INTEGRACIÓN: se señala que Euskadi debe
ser una sociedad inclusiva, integradora.
� DIVERSIDAD: respeto a la identidad cultural vasca pero
también a la diversidad procedente de otras culturas. Incluye
también la conexión con el ámbito internacional.
� JUSTICIA SOCIAL: Equidad en el reparto de recursos, solidaridad, prevalencia del
bien común.
� PRODUCCIÓN Y CONSUMO RESPONSABLE: mantener un uso de los bienes y
servicios responsable. Consumo funcional y eficiencia ecológica.
� RESPONSABILIDAD: responsabilidad hacia dentro (Euskadi) y hacia fuera.
Responsabilidad hacia el planeta. Necesidad de compromiso (político, social...)
� BENEFICIO SOCIAL: importancia de la generación de un beneficio social. Producir
y repartir con justicia en función de las personas. Promoción de la colectividad
frente al individualismo
� DECRECIMIENTO: ¿El crecimiento económico genera una mayor cohesión social?
REPENSAR; promoción de la ESCALA LOCAL.
CLAVES ANALIZADAS
CLAVE 6: FRAGILIDAD DE UN SISTEMA DE VALORES EN CAMBIO
El despliegue de esta clave se ha planteado haciendo
especial incidencia en identificar o definir el sistema de
valores que nos debe caracterizar, un sistema que integre la
diversidad a la vez que respete la identidad vasca, que
facilite la inclusión social y que pivote sobre la educación y la
promoción de una ciudadanía activa.
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Se identifican las siguientes líneas de actuación:
INCLUSIÓN SOCIAL
Promover la integración social en todos los ámbitos: laboral, educación, vivienda,
cultura, participación social…
IDENTIFICAR LOS VALORES DESEADOS QUE NOS DEBEN CARACTERIZAR
Propiciar una sociedad que valore la DIVERSIDAD, evitando comportamientos
xenófobos y valorando la cultura vasca así como la riqueza de otras culturas, que
“exporte” el TRABAJO COOPERATIVO, que propugne frente a un consumismo
excesivo una PRODUCCIÓN Y CONSUMO RESPONSABLE.
INCLUSIÓN DE LOS VALORES EN EL SISTEMA EDUCATIVO
Plantearse el SISTEMA EDUCATIVO como un pilar para la asunción de estos valores
por parte de la sociedad vasca. Incorporar también a las FAMILIAS como agente
clave transmisor de valores, facilitando la conciliación.
PROMOVER UNA CIUDADANÍA ACTIVA
Impulsar la capacidad crítica, la movilización frente a las injusticias sociales, la
colectividad frente al individualismo. Fomentar el ASOCIACIONISMO.
CLAVE 8: DESARROLLO INTERNACIONAL DESIGUAL
El despliegue de esta clave se ha planteado haciendo incidencia en la responsabilidad
que tiene Euskadi con relación a otros países, compromiso que se debe visibilizar a
través de sus ayudas y políticas, con el cumplimiento de los derechos humanos, en la
aplicación del derecho internacional socialmente responsable, con la coherencia entre
todas las políticas sectoriales del gobierno y con la promoción de
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comportamientos éticos y responsables por parte de las empresas vascas que operan
en otros países. También se señala la necesidad de planificar o articular medidas para
organizar mejor la acogida de las personas inmigrantes.
Se identifican las siguientes líneas de actuación:
AMPLIAR LA AYUDA INTERNACIONAL DE EUSKADI
- Alcanzar como mínimo el COMPROMISO DEL 0,7% del PIB en la ayuda al
desarrollo.
- Ampliar la ayuda, hasta ahora muy centrada en América Latina, considerando
a su vez las necesidades de Asia y África. Además de ampliarla, ésta debería
de ser de calidad.
COHERENCIA DE POLÍTICAS
- Impulsar la coherencia entre todas las políticas públicas: industria, comercio,
transporte…
- Potenciar el consumo responsable, las compras públicas verdes y la
Responsabilidad Social Corporativa.
FOMENTAR COMPORTAMIENTOS REPONSABLES DE NUESTRAS EMPRESAS
- Respeto a la SOBERANÍA PRODUCTIVA, potenciar ENERGÍAS LIMPIAS y
CIRCUITOS CORTOS DE PRODUCCIÓN, ausencia de DUMPING SOCIAL.
- Promover leyes que impidan comportamientos empresariales irresponsables
con los países en vías de desarrollo. Analizar, por ejemplo, las posibilidades de
cumplimiento por parte de nuestras empresas de los criterios
medioambientales de la legislación europea en aquellos países donde operan.
- Fomentar que empresas y ciudadanía puedan compensar sus emisiones de
CO2 a través de proyectos de desarrollo.
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PLANIFICACIÓN-ORGANIZACIÓN ADECUADA A LA REALIDAD DE LOS
MOVIMIENTOS MIGRATORIOS
Diseño de planes de acogida adecuados a los procesos migratorios, asumiendo la
responsabilidad y contemplando todos los ámbitos de integración. Planificación
adecuada a la realidad de las personas refugiadas.