Por : Dámaris Serván

a. El Ministerio de trabajo y Promoción del Empleo - Quiénes son y Cuáles son sus funciones. - Cuáles son las instituciones que son dependientes de él. b. Las Naciones Unidas: La Organización Internacional del trabajo –

OIT - Quiénes son - Conformación de la Estructura Tripartita de la OIT - La Oficina Internacional del trabajo - El Director General de la OIT - El Tribunal Administrativo de la OIT - Principales Instituciones y Centros de la OIT c. La Organización de los Estados Americanos – OEA - Quiénes son. - Principales Eventos que realiza la OEA en relación al Trabajo d. La Comunidad Andina - Quiénes son - El Consejo Consultivo Andino

¿Quienes son y Cuáles son sus funciones?:Es una institución rectora de la administración del trabajo ypromoción del empleo.

Funciones: Definir, formular, dirigir, supervisar y evaluar la política socio-

laboral.

Evaluar y supervisar la política con organizacionesrepresentativas.

Regular los procedimientos laborales y vigilar su cumplimiento.

Definir , concertar y establecer políticas de empleo y formaciónprofesional.

Participar en la formación de la política relativa en la formaciónpersonal

Ejercer otras funciones que sean asignadas por la ley

Programa nacional de empleo juvenil jóvenes a laobra:

es un programa de empleo juvenil de 15 a 29 años sobretodo los que se encuentran desempleados.

Funciones: Formular, proponer, dirigir, supervisar y evaluar laspolíticas del programa.

Brindar capacitación de servicio técnico. Gestionar la capacitación y administrar los gastosrequeridos.

Suscribir alianzas estratégicas con el sector publico yprivado

Ejercer otras acciones determinadas.

Programa para la generación de empleo social einclusivo “Trabaja Perú”

Genera empleo temporal y desarrollar capacidades para lapoblación en situación de pobreza extrema.

Funciones: Generar empleos temporales y desarrollar capacidades en

la población.

Impulsar y desarrollar actividades de capacitaciónorientada en el aspecto empresarial.

Ejecutar proyectos de manera directa o subir convenios decooperación.

Administrar y cautelar recursos financieros otorgados alprograma para gestionar los recursos

Orientar el financiamiento del programa hacia proyectosde obras y servicios intensivos en mano de obra.

Otras funciones otorgadas a través de normascorrespondientes.

Seguro Social De Salud ESSALUD:Seguro social de salud que brinda una atención integral con calidad

para mantener a sus asegurados.

Funciones:

Administrar el régimen contributivo de la seguridad social enSalud.

Inscribir a los asegurados en identidades empleadoras.

Invertir los fondos que administra procurando su rentabilidadseguridad y equilibrio financiero.

Desarrollar programas de prevención de salud ocupacional

Conformación de la Estructura Tripartita de la OIT Estados Miembros.En la actualidad, la OIT comprende 183 Estados Miembros. Además

de los Estados que eran miembros de la OrganizaciónInternacional

Organizaciones de TrabajadoresLos sindicatos libres son instituciones democráticas y autónomas de

personas que aspiran a defender sus derechos como trabajadores yciudadanos.

Organizaciones de EmpleadoresLas organizaciones de empleadores son instituciones creadas para

organizar y promoverlos intereses colectivos de los empleadores.Son decisivas para generar un ambiente favorable para empresascompetitivas y sostenibles que contribuyan al desarrollo económicoy social, y para ofrecer servicios que mejoren y orienten eldesempeño individual de las empresas.

Oficina Internacional de Trabajo:La Oficina Internacional del Trabajo es la secretaríapermanente de la Organización Internacional del Trabajo.Es responsable por el conjunto de actividades de la OIT.

Director general de la OIT:es responsable del comportamiento eficaz de la OficinaInternacional del Trabajo y de cualquier otra tarea que lepueda ser asignada. El actual Director General, JuanSomavia, fue elegido noveno Director General de la OIT porel Consejo de Administración el 23 de marzo 1998.

Tribunal de la OIT:El Tribunal examina las quejas oficiales relacionadas con elempleo de la Oficina Internacional del Trabajo y de otrasorganizaciones internacionales que reconocen sujurisdicción.

Institutos y centros de la OIT: La OIT es una importante fuente de recursos de

información, análisis y orientación sobre el mundo deltrabajo.

La Organización de los Estados Americanos es el organismoregional más antiguo del mundo, cuyo origen se remonta ala Primera Conferencia Internacional Americana, celebradaen Washington, D.C., de octubre de 1889 a abril de 1890.

Eventos que realiza:

Mandatos de Cumbres - Trabajo Reuniones de Ministros de Trabajo La Conferencia

Interamericana de Ministros de Trabajo Conferencia Interamericana de Ministros de Trabajo (CIMT)

Comisión Empresarial de Asesoramiento Técnico en AsuntosLaborales (CEATAL)

Consejo Sindical de Asesoramiento Técnico (COSATE)

Somos una comunidad de cuatro países que decidimosunirnos voluntariamente con el objetivo de alcanzar undesarrollo más acelerado, más equilibrado y autónomo,mediante la integración andina, suramericana ylatinoamericana.

CONSEJO CONSULTIVO LABORAL ANDINO:

Este Consejo Consultivo emite opinión ante elConsejo Andino de Ministros de RelacionesExteriores, la Comisión o la Secretaría General, asolicitud de éstos o por propia iniciativa, sobre losprogramas o actividades del proceso deintegración subregional que son de interés para elsector laboral.