Orientación Juvenil y Profesional IV Guía

Febrero 2013

Orientación Juvenil y Profesional IV Guía PREGUNTAS: 1. ¿Qué es el Análisis FODA empresarial? 2. ¿Cuántas y cuáles son las variables del Análisis FODA empresarial? 3. Defina cada una de las variables del Análisis FODA empresarial. 4. ¿Cuáles son las siglas originales del Análisis FODA empresarial? 5. ¿Cuál es el ámbito de las variables FODA? empresarial 6. ¿Qué entendemos por debilidad en el análisis FODA personal? 7. Explica que entiendes por fortaleza en el análisis FODA personal 8. La enseñanza basada en competencias surge en la década de los 70 y se basa en 5 principios. ¿Cuál es el más importante para ti? y ¿Por qué? 9. Define que es una competencia 10. ¿Cómo se define una competencia laboral? 11. ¿Cuántos niveles se establecen en las competencias profesionales? 12 ¿Define que es una competencia profesional? 13. ¿Cómo sabes que competencias necesitas?

14. Menciona al menos 5 ejemplos de competencias profesionales 15. Tu perfil de egreso establece las competencias que habrás desarrollado al concluir tu Educación Media Superior?, menciona al menos 5 de estas. 16. ¿Qué es un plan profesional? 17 ¿Qué actividades o eventos conforman un plan profesional? 18. ¿Qué es un perfil de egreso? 19. ¿Define el concepto de profesión? 20. ¿Qué significa para ti ser un profesional? 21. ¿Qué significa aptitud? 22. La competencia profesional se presenta como la combinación de: a. Los conocimientos, aptitudes y destrezas técnicas (saber) b. Las formas metodológicas de proceder en el trabajo (saber hacer) c. Las pautas y formas de comportamiento individuales y colectivas (saber estar) d. Las formas de organización e interacción (saber ser) De cada uno de los puntos anteriores menciona al menos una competencia de las establecidas en tu perfil de egreso que se relacionen con la definición dada.