Plan de formación de Mercal

Nayeska SantanaCarlos Díaz

Caracas, 17 de octubre de 2013

Plan de formación de los trabajadores de MercalComprende la capacitación y el fortalecimiento de las destrezas del talento humano de los trabajadores y trabajadoras de la misión Mercal.

Población objetivo

El plan de formación tiene como meta la capacitación de las distintas áreas laborales comprendidas en:

Sede central – Presidencia, Vicepresidencias y Gerencias

Coordinaciones Estadales

Niveles de Formación

Dentro de los niveles que constituyen el plan de formación se encuentran:

HumanoTécnicoProfesional

Formación del nivel humano

Está constituido por todas las áreas de la conducta humana, para lo cual se planifican cursos de:

Motivación al logroTrabajo en equiposCompromiso organizacionalSensibilidad humana

Formación del nivel técnico

Dentro de este nivel encontramos aquellos procesos que involucran el campo de la ofimática y que representan una herramienta para la optimización de los procesos de las distintas unidades de trabajo. Podemos mencionar:

Hoja de cálculo – ExcelPresentaciones en power pointAutocad

Formación del nivel profesional

Es la formación que está más ligada a cada unidad de trabajo y comprenden una gran variedad de curso entre los que podemos citar:

Ley de contrataciones publicasRetención del impuesto sobre la rentaRedesEnrutamientos de routersControl de obrasDatalaing Maprex

¡Gracias por su atención!