Plan de Trabajo de Las Actividades Navidad 2015
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PLAN DE TRABAJO DE LAS CTIVIDAADES NAVIDAD 2015
I. FUNDAMENTACION
La clave de toda poltica social no l constituyen los procedimientos,
metodologas y sistemas operativos, sino los recursos humanos
capaces de formularlos y ejecutarlos, por ello el protagonista principal
de la gestin en las organizaciones de los sectores sociales es el
recurso humano.
El desarrollo de los recursos humanos implica contar con personal con
un elevado nivel de bienestar social, por ello es necesario plantear y
ejecutar programas, proyectos y actividades para lograr el equilibrio
bio-psico-social de los trabajadores en la institucin y su entorno
familiar, en ese sentido el rea de bienestar social, busca promover el
desarrollo de sus capacidades y !nalmente lograr la mejora
sustantiva en la e!ciencia ,calidad y efectividad de sus intervenciones, a favor del desarrollo integral del servidor activo, pensionistas y
familia, procurando la atencin prioritaria de sus necesidades
objetivas como
alimentacin,deporte,vestuario,salud,arte,esparcimiento entre otros.La pro"imidad de la celebracin de la #avidad, fecha en la que
recordamos el nacimiento del #i$o %es&s, nos impulsa a desarrollar
diversas actividades que promuevan la unin de toda la familia de la
'unicipalidad de (astilla y renueven nuestro espritu fraterno y
solidario.
II. OBJETIVO GENERAL)ene!ciar a un promedio de veinte mil ni$os con la !nalidad de quetengan y vivan el sentido de la navidad, que es el de dar sin recibir.
III. OBJETIVOS ESPECIFICOS1. *mpulsar la mayor participacin de todos los trabajadores y sus
familias en las actividades programadas.
IV. AMBITO DE APLICACINLas actividades programadas se llevaran a cabo en todos los
+sentamientos umanos, asos de leche e *nstituciones Educativas.V. METODOLOGIA
Feliz
ai!
a! "
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La metodologa planteada en el presente lan de /rabajo vara de
acuerdo a cada actividad planteada seg&n sea el caso. +s tenemos0a1 2estin administrativa 3elaboracin de informes o!cios,etc1b1 (onvocatoria del comit4 organizador en reuniones
consecutivas para el desarrollo de las actividades 3coordinacinde los procesos de implementacin de las actividades1
VI. ACTIVIDADES A REALI#ARACTIVIDAD N$ 1%5oce de diciembre
oras0 67077 am 8 9077 pmACTIVIDAD N$ 2%
ACTIVIDAD N$ &%
ACTIVIDAD N$ '%
ACTIVIDAD N$ 5%
ACTIVIDAD N$ (%
VII. RECURSOS:e contara con los siguientes recursos0)*+a,-%(omit4 de 5amas, 2rupo de jvenes voluntarios, ersonal de la
municipalidad de (astilla.I,/i/*i-,al%+utorizacin institucional 8 Local de la 'unicipalidad de (astilla
E-,+i-%resupuesto plan operativo ;76< y=o auspicio.VIII. CONCLUSIONES
:e elaborara informe de inicio y !nal pormenorizadoI. ANEOS
:e adjunta +ne"os #> 76,7;,7?,79,7< y 7@ de las actividades a
realizar.
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