el conocimiento, metodo cientifico, conocimiento cientifico, la ciencia
Presentación de la línea de COACHING CIENTIFICO
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Bienvenido a PowerPoint
Con coachees de organizaciones nacionales y transnacionales fue
probada la metodología del COACHING CIENTÍFICO, que como
diferencia principal con las líneas tradicionales tiene el enfoque
multidisciplinario para facilitar al coachee.
Carlos Alberto RossiFundador-Director
Escuela de Coaching Cientifico
Esta nueva línea de coaching hará historia.
¿Quién es Carlos Rossi?Presidente de Realmind SA y Director del Centro de Investigaciones
Fronteras de la Ciencia.
Linkedin::
http://www.linkedin.com/pub/carlos-alberto-rossi/15/1bb/60/en
Facebook: http://www.facebook.com/carlosrossi.rrhh?fref=ts
Posicionado en SNAPSCORE, 1ro a nivel mundial
PhD (en curso) en Educación A.I.U. – U.S.A. Fecha estimativa de
finalización 2016.
PhD (en curso) en Recursos Humanos A.I.U. – U.S.A. Fecha
estimativa de finalización 2015.
Máster en RRHH, Universitat Politécnica de Cataluña – España
(2010).
Máster en Gestión del Conocimiento, Universitat Politécnica de
Cataluña – España (2010).
Máster en Neurociencia, Universidad Pablo de Olavide –España
(2011).
Licenciado en Tecnología Educativa, Universidad Tecnológica
Nacional, Facultad Regional Avellaneda, Buenos Aires-Argentina
(2006),
Ex Oficial de la Fuerza Aérea Argentina, Escuela de Aviación Militar,
Ministerio de Defensa Argentino. Instructor militar (entrenamiento
comando) (1985).
EMPRESAS QUE HAN RECIBIDO SERVICIOS DE CARLOS ROSSI
Agripac, Aifa - Agritop, Ajegroup, Aldeberán, Alicorp, Ambev del Ecuador, American Call Center, Andec, Automekano, Banco Rumiñahui, Cámara de Comercio de Guayaquil, Cámara de Industrias, Centro Educativo la Moderna, Centro Educativo Soler Lux Dei, Centro de Mediación de la Corte Suprema del Guayas, CNC Lobby, CNEL, Cervecería Nacional, Claro, Clorox del Ecuador, Coca Cola, Coleto, Colgate Palmolive, Contraloría General de la Armada, Comware, Corporación Eléctrica del Ecuador CELEC EP, Corporación Fernández, Corporación Palmar, Corporación Lanec, Créditos Económicos, Cuponaso, Deporpas, Dinadec, Disma, Dismayor, Dupocsa, Ecuador Telecom, Ecuaimco, El Rancho, Electrónica Siglo XXI, ESPAE, ESPOL, Foda Comunicaciones, Fundación Dale, Fundación para la Calidad y la Productividad, Fundación El Universo, Fundación Educativa CAMAE, Gadere, Globecuador, Grupo Berlín, Grupo Carvajal, Grupo Dole, Grupo Moderna de Alimentos, Grupo Norma, Helados Topsy, Incable, Johnson & Johnson, Junta de Beneficencia de Guayaquil, Kellogs, Kimberly Clark Ecuador, L. Henriques, Leasingcorp, La Fabril, La Garantía, Laboratorios Lazar, Langostinos Stonagi, Liderazgo, Maersk, Maint, Mamut Andino, Medicamenta, Movistar, Nestlé, Nutec Representaciones, Ópticas GMO, Otracabeza, Papelera Nacional, Pika, Pintuco, Procarsa, Produmar, Proficol, Pronaca, Promarisco, Redpartner, Reybanpac, Rooftec, Seguros Bolívar, Sebioca, Segrupsa, Secretaria Técnica del Mar, Sicobra, Six Seconds U.S.A., Syngenta, Songa, Sony, Strátega, Syngenta, Tarjeal, Tecnandina, Tropical Fruit, UESS (Facultad de Artes Liberales), Western Union, Whirlpool, Zebra Comunicaciones, Entre otras
¿Qué es lo que se viene?
Una preparación científica de los
coaches
Un proceso de enfoque holístico
del coachee y organización
Una metodología de resultados
sustanciales, probadas en varias
ramas de negocios y de la
industria
¿Por qué se transforma en una escuela?
Porque cumple con las premisas de la ICF
Porque la metodología demostró resultados reales
Porque permite desarrollar aún más los talentos
del coach
Porque realmente desarrolla al máximo el talento
de cada coachee.
Porque los Coaches son una combinación de teoría
y experiencia multidisciplinaria
Para más información
Si desea obtener más información:
Escuela.coaching.cientí[email protected]
593-4-2294827 / 2280581 / 2282630
SKYPE: escuelacoachingcientifico